# data[].attributes.body
Coaching sangat diperlukan dalam pendidikan untuk menuntun murid dan rekan sejawat dalam mengidentifikasi permasalahan yang dihadapi dengan menggali untik membuka kunci potensi atau kekuatan diri yang ada dalam diri seseorang untuk mencapai kebahagiaan dan keselamatan yang setinggi - tingginya

# data[].attributes.body
Coaching diperlukan dalam pendidikan karena dapat mengatasi solusi yang ada, selain itu coching juga sesuai dengan filosofi KHD Tut wuri Handayani

# data[].attributes.body
Coaching diperlukan dalam pendidikan karena dalam proses menjalankan tugas kita menghadapi murid dan rekan sejawat yg kadang muncul permasalahan, peran kita disini harus mampu meningkatkan kompetensi dalam pengambilan keputusan dan mendorong untuk mencari solusi akan masalahnya sendiri.

# data[].attributes.body
Coaching diperlukan dalam pendidikan, dikarenakan sebagai usaha kolaborasi kemitraan untuk memberdayakan potensi maksimalnya, dan mencoba memberikan fasilitas untuk menemukan solusi dari masalah yang dihadapi

# data[].attributes.body
Karena memiliki peran penting untuk membuat siswa lebih termotivasi dalam belajar, juga dapat mengeksplorasi diri untuk mencapai tujuan belajar dan memaksimalkan potensi yang dimiliki.

# data[].attributes.body
sangat penting untuk membantu mendukung, mengarahkan dan membina SDM yang dimiliki

# data[].attributes.body
Couching diperlukan karena memandang siswa sebagai manusia yang merdeka, memiliki kehandak dan membawa potensi serta latar belakang masing-masing. Couching juga sejalan dengan 4 filosofi Ki Hajar Dewantara yaitu sistem among dan tut wuri handayani.

# data[].attributes.body
karena dapat mengembangkan kreatifitas, memunculkan potensi

# data[].attributes.body
TIRTA adalah alur percakapan yang diterapkan dalam metode coaching meliputi ; Tujuan, Identifikasi , Rencana aksi , dan Tanggung jawab

# data[].attributes.headline
abibah : coaching diperlukan dalam pendidikan supaya dapat menuntun peserta didik untuk meraih kebahagian dan keselamatan dalam belajar, dan memastikan pembelajaran berpihak pada murid karena dengan coaching dapat mengembangkan potensi yang dimiliki 

# data[].attributes.subject
abibah : coaching diperlukan dalam pendidikan supaya dapat menuntun peserta didik untuk meraih kebahagian dan keselamatan dalam belajar, dan memastikan pembelajaran berpihak pada murid karena dengan coaching dapat mengembangkan potensi yang dimiliki 

# data[].attributes.body
Karena proses coaching adalah proses kolaborasi yang berfokus kepada solusi sehingga seseorang bisa meningkatkan performa kerjanya untuk meningkatkan performa atau kompetensinya, baik kompetensi kepribadian, kompetensi pedagogik, kompetensi sosial, dan kompetensi profesional.

# data[].attributes.body
TIRTA adalah alur untuk pelaksanaan coaching yang terdiri atas : Tujuan, Identifikasi, Rencana aksi dan Tanggung jawab.

# data[].attributes.body
Coaching diperlukan dalam dunia pendidikan , karena di dunia pendidikan pasti ada masalah, yang harus kita tangani, atau ada rekan sejawat yang membutuhkan coaching untuk dapat mengembangkan dirinya, potensi baik pengetahuan maupun keterampilan

# data[].attributes.body
Tirta : tujuan ,Identifikasi, Rencana aksi dan Tanggung jawab

# data[].attributes.body
Alur metode dalam pelaksanaan coaching yaitu : Tujuan, Identifikasi, Rencana dan Tanggung Jawab

# data[].attributes.body
Sebuah metode dalam pendekatan Coaching
T : Tujuan
I : Identifikasi
R : Rencana Aksi
TA : Tanggung jawab

# data[].attributes.body
Tirta adalah suatu metode dalam melaksanakan couching dengan langkah :
menggali tujuan, identifikasi, rencana aksi dan tanggung jawab

# data[].attributes.body
Coaching sebuah proses kolaborasi positif yang berfokus pada solusi, Seorang coach hanya memfasilitasi untuk membuka potensi dari coachee

# data[].attributes.body
sebuah kolaborasi yang berfokus pada solusi. mulai dari mengidentifikasi sampai dengan menentukan solusi

# data[].attributes.body
TIRTA : Tujuan, Identifikasi, Rencana aksi, dan Tanggung jawab

# data[].attributes.body
Coaching adalah kolaborasi antara coach dan coachee, dimana coach memberi dukunngan dan bimbingan kepada coachee untuk mencapai tujuannya.

# data[].attributes.body
Proses kemitraan untuk memberdayakan potensi orang lain guna memfasilitasi dan mencari solusi

# data[].attributes.body
Tirtaadalah alur coaching, T ujuan, Identitas, R encana aksi, TA nggungjawab

# data[].attributes.body
Coaching adalah sebuah proses kolaborasi yang berfokus pada solusi, berorientasi pada hasil dan sistematis, dimana coach memfasilitasi peningkatan pribadi coachee

# data[].attributes.body
Couching secara arti kata adalah suatu kendaraan besar untuk mengangkut. Secara istilah, couching adalah suatu bentuk kemitraan (kesetaran)yang mengembangkan potensi cuochee sehingga terjadi peningkatan performa dari couchee

# data[].attributes.body
Metode untuk melaksanakan Coaching
T : Tujuan
I : Identifikasi
R : Rencana
Ta : Tanggungjawab

# data[].attributes.body
TIRTA adalah suatu metode untuk melaksanakan coaching, atau semacam,nya. TIRTA singkatan dari Tujuan, Identifikasi, Realisasi/rencana dan tanggungjawab

# data[].attributes.headline
abibah : TIRTA adalah alur pada coaching . T = tujuan, I = identifikasi, R = rencana aksi, TA = tanggung jawab

# data[].attributes.subject
abibah : TIRTA adalah alur pada coaching . T = tujuan, I = identifikasi, R = rencana aksi, TA = tanggung jawab

# data[].attributes.body
Coaching adalah proses pembinaan dimana seseorang bertujuan untuk membantu memberdayakan orang lain dengan memfasilitasi pembelajaran diri, pertumbuhan pribadi, dan perbaikan kinerja

# data[].attributes.body
menuntun atau membantu seseorang atau coach untuk menemukan ide baru/ cara berfokus pada solusi

# data[].attributes.body
motivator yang mendukung tujuan klien. mengajukan pertanyaan-pertanyaan untuk menggali dan menemukan solusi sendiri.

# data[].attributes.body
Choaching adalah sebuah proses kolaborasi yang berfokus pada solusi, berorientasi pada hasil dan sistematis, dimana coach memfasilitasi peningkatan atas performa kerja, pengalaman hidup, pembelajaran diri, dan pertumbuhan pribadi dari coachee

# data[].attributes.headline
abibah : coaching adalah proses kolaborasi yang berfokus pada solusi, berorientasi pada hasil dimana coach memfasilitasi peningkatan atau performa dari coacheenya

# data[].attributes.subject
abibah : coaching adalah proses kolaborasi yang berfokus pada solusi, berorientasi pada hasil dimana coach memfasilitasi peningkatan atau performa dari coacheenya