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PROCEDIMIENTO DE LIDERAZGO DE TROPAS.

Es empleado por las unidades a nivel de compañía o similares y más pequeñas, para preparar y realizar operaciones tácticas que se derivan del P.M.T.D., estos dos procesos están relacionados, pero no son idénticos.

Los lideres deben ser flexibles, adaptar sus procesos y amoldarlos a la situación, con la finalidad de resolver problemas tácticos.

El PLT consiste de ocho pasos, es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades.

Pasos del PLT:

1. Recibir la misión

2. Emitir la orden preparatoria inicial

3. Crear un plan tentativo

4. Realizar movimientos

5. Realizar reconocimientos

6. Completar el plan

7. Emitir la orden de acción táctica

8. Realizar ensayos

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El PLT, es un procedimiento sistemático, empleado para la unidades tipo Compañía y menores, este proceso coadyuva al comandante del batallón a realizar una planificación, sistemática para el cumplimiento de la misión.

Sin embargo, esta planificación y/o proceso, es puede ser flexible, dependiendo de la situación y disposición de la información del enemigo, terreno y condiciones meteorológicas.

Mediante el PLT, se emite tareas a los repartos subordinados, permitiendo agilitar la planificación del escalón superior.

Para desarrollar el PLT, es necesario la recepción de la misión del escalón superior. Para agilitar el PL, es necesario compartimentar la información a los repartos subordinados.

Para finalizar, el PLT, es una derivación del PMTD, a diferencia que el PMTD dispone de 7 pasos y el PLT contempla 8 pasos.

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GENERALIDADES
La herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares y unidades menores que se describe en el presente manual, se deriva del P.M.T.D., para mi es muy importante, ya que nos sirve para tomar el control de una operación o combate, es flexible, se la puede realizar paralelo, y permite como comandantes mostrar nuestra iniciativa en el campo de batalla.

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Pocedimiento de liderazgo de tropas.

Es el proceso a nivel peloton y compañia con el fin de poder realizar ejecucion de distintas operaciones militares a nivel nacional tanto a nivel externo como interno.

- Tiene ochos pasos.
- Tiene la carteristica que no tiene plana mayor.
- Es derivado del PMTD.
- Sobre todo permite realizar operaciones en cumplimiento del escalon superior.

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GENERALIDADES
PROCESO DE LIDERAZGO DE TROPAS
Es derivado del Proceso Militar en la Toma de Desiciones. (PMTD), Es un proceso dinámico, flexible; y, su secuencia no es rígida ya que puede ser modificada para cumplir con la misión, situación y tiempo disponible e incluso algunos pasos se efectúan simultáneamente o pueden ser omitidos.

PASOS DEL PLT
Recepción de la misión
Emitir orden preparatoria inicial
Crear plan tentativo
Realizar movimientos
Realizar reconocimientos
Crear el plan tentativo
Emitir la orden de acción táctica
Realizar ensayos

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CONCEPTO DE PLT
Es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares y unidades menores.

El proceso para la toma de decisiones en las unidades tipo compañía, similares y menores debe ser dinámico.

PASOS DEL PLT

RECIBIR LA MISIÓN

EMITIR LA ORDEN PREPARATORIA INICIAL

CREAR UN PLAN TENTATIVO

REALIZAR MOVIMIENTOS

REALIZAR RECONOCIMIENTOS

COMPLETAR EL PLAN

EMITIR LA ORDEN DE ACCIÓN TÁCTICA

REALIZAR ENSAYOS

Durante los pasos del PLT, se debe realizar la supervisión.

Los comandantes de las unidades tipo compañías o similares y unidades menores deben estar capacitados para llevar un proceso dinámico entre ejecutar acciones actuales y planificar las acciones futuras.

PRIMER PASO DEL PLT

RECIBIR LA MISIÓN
Durante este paso se debe realizar un análisis mental del METTTC.

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PROCESO DE LIDERAZGO DE TROPAS

Es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de unidades tácticas tipo compañía similares y unidades menores.

El procedimiento de liderazgo de tropas constan de ocho pasos, la secuencia no es rígida y se modifica para cumplir con la misión, situación y tiempo disponible e incluso algunos pasos se efectúan simultáneamente o pueden ser omitidos.

Este proceso del PLT se lo puede realizar cuando trabajan de manera individual, a fin de resolver problemas tácticos sin necesidad de una plana mayor.

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Haz clic aquí si no vuelves a acceder en pocos segundos.

Imágenes
El liderazgo en las operaciones de combate a gran escala

www.armyupress.army.mil

Las imágenes pueden estar sujetas a derechos de autor.

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Haz clic aquí si no vuelves a acceder en pocos segundos. Imágenes El liderazgo en las operaciones de combate a gran escala www.armyupress.army.mil Las imágenes pueden estar sujetas a derechos de autor.

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CAPITULO I

El Proceso de Liderazgo de Tropas (PLT), es una herramienta que permite a los comandantes tipo compañía  o similares preparar y ejecutar operaciones tácticas.

Pasos del PLT:

1.      Recepción de la misión

2.      Emitir la orden preparatoria inicial

3.      Crear un plan tentativo

4.      Realizar movimientos

5.      Realizar reconocimientos

6.      Completar el plan

7.      Emitir la orden  de acción táctica

8.      Realizar ensayos

Recepción de la mission.-

Una misión puede  recibirse de varias maneras, a través  de una orden preparatoria inicial o de una orden  de acción  táctica.

La recepción de la misión se refiere a un análisis mental de los factores de la decisión  (METTTC)

1.      Misión

2.      Enemigo

3.      Tiempo

4.      Terreno

5.      Tropas disponibles

6.      Consideraciones Civiles

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GENERALIDADES

PROCESO DE LIDERAZGO DE TROPAS

El PLT se deriva del P.M.T.D., pero  no  son idénticos.

Las unidades tipo compañía y menores no disponen de Planas Mayores.

El proceso para la toma de decisiones  debe  ser  dinámico.

El PLT consiste de ocho pasos y la secuencia no  es  rígida.

La información transmitida por parte del escalón superior, ejerce un impacto directo en el proceso.

Las órdenes preparatorias del escalón superior pueden llegar en  cualquier  momento.

Los  movimientos  y  reconocimientos,  pueden  ejecutarse  en  cualquier momento.

La  supervisión  se la ejecuta a  lo  largo  de  todo  el  proceso  de  planificación.

RECEPCIÓN DE LA MISIÓN

Una  misión  puede  recibirse  de  varias  maneras,  a  través  de  una orden  preparatoria  inicial  o  de  una  orden  de  acción  táctica.

La  recepción  de  la  misión  se  refiere  a  un  análisis  mental  de  los factores  de  la  decisión  (METTTC):

1. Misión

2. Enemigo

3. Tiempo

4. Terreno

5. Tropas Disponibles

6. Consideraciones civiles

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PROCEDIMIENTO DE LIDERAZGO DE TROPAS (PLT)

La herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares y unidades menores. El proceso del PLT, debe  ser  dinámico,  en  donde  los  líderes  de unidades pequeñas puedan analizar una misión, desarrollar un plan y prepararse para una acción táctica.
Los  líderes  pueden  utilizar  este  proceso  cuando  trabajan  en  forma individual, a fin de resolver problemas tácticos.

LA PLANIFICACIÓN PARALELA.
Se basa en difundir la información procesada a medida que se desarrolla el proceso de planificación.

UNIDADES SUBORDINADAS
Los comandantes de las pequeñas unidades inician su proceso cuando reciben la orden preparatoria inicial o perciben una nueva misión.

COMANDANTES DE COMPAÑÍAS O SIMILARES
Los comandantes de las unidades tipo compañías o similares y unidades menores deben estar capacitados para llevar un  proceso dinámico entre  ejecutar  acciones  actuales  y  planificar  las  acciones futuras

LA  SUPERVISIÓN
Este paso ocurre  a  lo  largo  de  todo  el  proceso  de  planificación, permitiendo el cumplimiento de la intención del escalón superior.
Normalmente  los  dos  primeros  pasos  del  P.L.T  (recibir  la  misión  y
emitir  una  Orden  Preparatoria  Inicial)  se  producen  en  secuencia

MOVIMIENTOS  Y  RECONOCIMIENTOS.
Pueden  ejecutarse  en  cualquier momento de acuerdo a la necesidad de la planificación, o cumpliendo imposiciones  del  escalón  superior.

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P.L.T.- Son herramientas para la preparación y ejecución de operaciones tácticas, se derriba del P.M.T.D, se utiliza para la planificacion tipo compañia e inferiores y las unidades pequeñas puedan analizar una misión, desarrollar un plan y prepararse para una acción táctica.
1.- Recepcion de la mision.
2.- Emitir la orden preparatoria inicial.
3.- Crear un plan tentativo.
4.- Realizar movimientos.
5.- Realizar reconocimientos.
6.- Completar el plan.
7.- Emitir la orden de accion tactica.
8.- Realizar ensayos.

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CBOP IM GUAYANAY VICENTE WILLAN PATRICIO

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CBOP IM GUAYANAY VICENTE WILLAN PATRICIO

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CAPITULO I
GENERALIDADES
El Proceso de Liderazgo de Tropas: Es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares.

Se deriva del P.M.T.D.

Los movimientos y reconocimientos, pueden ejecutarse en cualquier momento de acuerdo a la necesidad de la planificación de los comandantes.

La supervisión ocurre a lo largo de todo el proceso de planificación.

La planificación paralela se basa en difundir la información procesada a medida que se desarrolla el proceso de planificación.

Pasos del PLT:

1. RECEPCIÓN DE LA MISIÓN

2. EMITIR LA ORDEN PREPARATORIA INICIAL

3. CREAR UN PLAN TENTATIVO

4. REALIZAR MOVIMIENTOS

5. REALIZAR RECONOCIMIENTOS

6. COMPLETAR EL PLAN

7. EMITIR LA ORDEN DE ACCIÓN TÁCTICA

8. REALIZAR ENSAYOS

Recepción de la misión Una misión puede recibirse de varias maneras, a través de una orden preparatoria inicial o de una orden de acción táctica.

La recepción de la misión se refiere a un análisis mental de los factores de la decisión (METTTC)

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PLT, herramienta dinámica, flexible, que permite a los comandantes de compañía, similares y menores, desarrollar la preparación y ejecución de operaciones tácticas.

PLT, consta de ochos pasos y su secuencia no es rígida y debe estar supervisada durante todo el proceso de planificación.

Recepción de la misión

Emitir orden preparatoria inicial

Crear un plan

Realizar Movimientos

Realizar reconocimientos

Completar el plan

Emitir la orden de acción táctica

Realizar ensayos

PLT, permite los movimientos y reconocimientos en cualquier momento de acuerdo a la necesidad de la planificación.

PLT, se puede realizar planificaciones paralelas.

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El Procedimiento de Liderazgo de Tropas (PLT), es un conjunto de herramientas que es  utilizado para la preparacion y ejecucion de operaciones tacticas empleadas a nivel companias o unidadeS menores. Este proceso no es direccionado por una plana mayor.

El PLT, cumple ciertas normativas entre ellas es:

Flexible

Proceso dinamico

Derivado del PMTD

No es rigido.

Cumple la mision encomendada del E.S

PASO DEL PLT.
1. Recibir la mision
2. Emitir la orden preparatoria
3. Crear un plan tentativo
4. Realizar movimientos
5. Realizar reconocimientos
6. Completar el Plan
7. Emitir la orden de accion tactica
8. Realizar ensayos

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El Proceso de Liderazgo de Tropas (PLT), es importante debido a que tiene una secuencia para la ejecución de una acción táctica con el cual se emplearan las tropas.
Este proceso se aplica en el nivel compañía o similar y en pelotones, en el cual los comandantes tiene la libertad de planificar la misión, preparar a las tropas, desarrollar un plan, realizar reconocimientos, movimientos, etc.
- Es flexible
- No requiere de plana mayor
- La información transmitida por parte del escalón superior a las compañías, ejerce un impacto directo en el proceso.
- Los movimientos y reconocimiento pueden desarrollarse en cualquier momento
- La supervisión se realizará durante todo el proceso
- El tiempo es un factor importante para la planificación
- El escalón superior emite al menos tres órdenes preparatorias (pero el número de ordenes no es fijo, pues los comandantes pueden emitir una orden preparatoria siempre que necesiten difundir información)

Para este proceso existen ocho pasos que se desarrollan de manera secuencial:
1.- Recepción de la misión
Al recibir la misión el comandante realiza      un análisis mental del METTTC: Misión,
Enemigo, Terreno y condiciones
meteorológicas, Tropas disponibles,
Tiempo disponible y Consideraciones
civiles.
2.- Emitir la orden preparatoria inicial
3.- Crear un plan
4.- Iniciar movimientos
5.- Iniciar reconocimientos
6.- Completar el plan
7.- Emitir la orden de acción táctica
8.- Ensayos

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PLT
Pasos que el Comandante de una unidad en los distintos niveles de compañía, similares y menores, sigue con la finalidad de crear un plan para el cumplimento de una misión dispuesta por el Escalón Superior, que siguiendo 8 pasos claramente establecidos le permite contar con una guía, para dar disposiciones a sus subordinados y contribuir al cumplimiento de la misión del Escalón Superior.

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PLT.- Es una herramienta que permite a los comandantes de unidades tipo compañía, similares o menores en la planificación, preparación y ejecución de las operaciones militares.
Dentro de todo el proceso el comandante es el encargado directo de supervisar en todo momento, lo que permite tener un preámbulo a ejecutar y analizar la misión, enemigo, tiempo, tropas disponibles, terreno y condiciones meteorológicas, consideraciones civiles, para de esta manera tomar la mejor decisión en las operaciones.
- El PLT tiene 8 pasos
- Se puede hacer planificación paralela.
- No dispone de plana mayor.

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P.L.T: GENERALIDADES.

Herramienta dinámica, flexible, utilizado por lo comandante de unidades tipo compañía, unidades menores para la planificación y la preparación de operaciones tácticas, sin la supervisión de la plana mayor.

Su desarrollo consiste en la aplicación de 08 pasos fundamentales, mismos que deberán ser ejecutados y aplicados bajo una SUPERVISIÓN constante.

link. https://www.youtube.com/watch?v=0fuA8OiDF3Y

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El procedimiento de liderazgo de tropas (PLT) es un procedimiento utilizado por los comandantes de compañía, similares y unidades inferiores para analizar la misión del escalón superior, el terreno, el tiempo disponible, las tropas disponibles y consideraciones civiles, para poder tomar decisiones y ejecutar operaciones tácticas, para el cumplimiento de un objetivo.

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Procedimiento de Liderazgo de Tropas (PLT)
Es la herramienta
utilizada para la planificación, preparación y ejecución de operaciones
militares, realizados por unidades tipo compañía, similares o menores.
es necesario recalcar que;
El proceso para la toma de decisiones en las unidades tipo compañía, similares y menores debe ser dinámico, los líderes de unidades pequeñas puedan analizar una misión, desarrollar un plan y prepararse para una acción táctica.
El tipo, cantidad y puntualidad de la información transmitida por parte del escalón superior a las compañías, ejerce un impacto directo en el proceso.
La supervisión ocurre a lo largo de todo el proceso de planificación, permitiendo el
cumplimiento cabal de la intensión del escalón superior, disposiciones y
coordinaciones
En conclusión un buen desarrollo del PLT, nos lleva a obtener resultados positivos en la ejecución de una operación militar

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El Proceso liderazgo de tropas, es una herramienta que se emplea para la ejecución de operaciones tácticas a nivel compañía o similares y unidades menores.

El PLT tiene 8 pasos.

Proceso rápido

EL PLT se deriva del PMTD.

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CAPITULO I
Generalidades
PLT:
- Permite la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares y unidades menores.
- Se deriva del P.M.T.D., estos dos procedimientos son afines, pero no idénticos.
- PLT debe ser dinámico
- Consiste de ocho pasos:
1 Recibir la misión
2 Emitir la O.P.I
3 Crear un plan tentativo
4 Realizar los movimientos
5 Realizar reconocimientos
6 Completar el plan
7 Emitir la orden de A.T
8 Realizar ensayos
- Los líderes pueden utilizar este proceso cuando trabajan en forma individual.
- La planificación paralela se basa en difundir la información procesada a medida que se desarrolla el proceso de planificación
CAPÍTULO II
DESCRIPCIÓN DE LOS PASOS DEL P.L.T A. RECEPCIÓN DE LA MISIÓN (PASO 1)
- Sea de manera verbal o escrita se debe tomar nota de los aspectos de mayor relevancia para la sincronización con la planificación del escalón superior.
- Se refiere a un análisis mental de los factores de la decisión (METTTC).
- La información del enemigo estará impuesta de acuerdo con la información disponible.
- El tiempo disponible siempre será un factor importante, que se deberá considerar permanentemente para la sincronización de las actividades con las del escalón superior.
- Las consideraciones civiles (C.Civ) que deben ser emitidas por el escalón superior

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GENERALIDAD DEL PLT:
- Es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares debido a que dichas unidades no disponen de planas mayores.
-El proceso para la toma de decisiones debe  ser dinámico, a fin de que los comandantes puedan analizar una misión, desarrollar un plan y prepararse para una OAT.
- Consta de 8 pasos en los cuales debe existir siempre la supervisión.
- Los  líderes  pueden  utilizar  este proceso cuando trabajan  en  forma individual, a fin de resolver problemas tácticos.

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PLT
Es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de unidades tipo compañía y similares y unidades menores.

El PLT consta de ocho pasos y su secuencia no es rígida.

El tipo, cantidad y puntualidad de la información transmitida ejerce un impacto en el proceso directo.

Los movimientos y reconocimientos pueden ejercer en cualquier momento de acuerdo a la necesidad de la planificación.

# data[].attributes.body
PLT.- Herramienta preparar y ejecutar operaciones tácticas.

El PLT consta de 8 pasos:
1. Recepción de la misión
2. Emitir la orden preparatoria inicial
3. Crear un plan tentativo
4. Realizar movimientos
5. Realizar reconocimientos
6. Completar el plan
7. Emitir la orden de acción táctica
8. Realizar ensayos
PLT.- Es un proceso dinámico
PLT.- Es flexible, no dispone de la plana mayor
La finalidad del PLT.- es tener éxito en el ámbito militar
PLT.- se puede realizar planificaciones paralelas

# data[].attributes.body
IMPORTANCIA DEL PLT

-Para compañia y unidades menores.
-No dispone de plana menor.
-Es flexible.
-Supervisiòn de inicio a fin.
-Difundir informaciòn a medida que se planifica.
-Ocho pasos lo conforman.

PMTD VS PLT

PMTD=RADACAE   VS    PLT= 8 PASOS
PMTD= SI PLANA MAYOR    VS    PLT= NO PLANA MAYOR
PMTD= PARA BATALLON Y >   VS    PLT= COMPAÑÌA

Estos dos procesos tiene en su similitud de ser una herramienta para la planificaciòn y de ser un proceso muy flexible para su elaboraciòn.

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El PLT, es un proceso para la toma de decisiones a nivel compañía y menos, consta de ocho pasos.

# data[].attributes.body
CBOP I.M MEDINA ALVARO
Es una herramienta que se utiliza para la preparación y la ejecución de las operaciones, es utilizada por unidades menores que les permite planificar con eficacia, no es una herramienta rígida, durante la planificación se puede omitir alguno de los ocho pasos.
Lo mas importante es la supervisión como comandante de la preparación y ejecución de la misión para alcanzar el objetivo deseado.

# data[].attributes.body
Importancia del PLT:

Permite la ejecución de Operaciones Tácticas, por parte de unidades tipo compañía, similares o unidades menores.

Sirve para las unidades menores, que no disponen de Plana Mayor.

Es un proceso dinámico, que permite desarrollar un plan prepararse para la acción táctica.

Los movimientos y reconocimientos pueden ejecutarse en cualquier momento.

Los lideres deben ser flexibles y adaptarse a la situación que se vive.

La supervisión ocurre a lo largo de todo el proceso.

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PROCEDIMIENTO DE LIDERAZGO DE TROPAS.- (SUPERVISAR) RECIBIR LA MISIÓN, EMITIR LA ORDEN PREPARATORIA INICIAL, CREAR UN PLAN TENTATIVO, REALIZAR MOVIMIENTOS, REALIZAR RECONOCIMIENTOS, COMPLETAR EL PLAN, EMITIR LA ORDEN DE ACCIÓN TÁCTICA Y REALIZAR ENSAYOS.

# data[].attributes.body
PLT
Es la herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares y unidades menores.

- El proceso para la toma de decisiones en las unidades tipo compañía, similares y menores debe ser dinámico.
- El PLT consiste de ocho pasos, la secuencia no es rígida y se la modifica para cumplir con la misión, situación y tiempo disponible e incluso algunos pasos se efectúan simultáneamente o pueden ser omitidos.
- Los líderes pueden utilizar este proceso del PLT cuando trabajan en forma individual, a fin de resolver problemas tácticos.

# data[].attributes.body
Procedimiento de Liderazgo de tropas

Es un proceso elaborado a nivel comañia y peloton paras realiazar la ejecución, planeamiento y preparacion de las diferentes operaciones militares, mismo tines varias caracteristicas.

Tiene 8 pasos
No dispone de plana mayor
Permite cumpli misiones del escalon superior.
Es flexible
Proceso rápido
Derivado del PMTD

# data[].attributes.body
* PLT. es un proceso dinámico usado por líderes de unidades pequeñas, no es rígida y se la modifica para cumplir con la misión, situación y tiempo disponible.

*  El PLT dispone de 8 pasos que son:

1.     RECEPCIÓN DE LA MISIÓN

2.     EMITIR O.PREP INICIAL

3.     CREAR UN PLAN

4.     REALIZAR MOVIMIENTOS

5.     REALIZAR RECONOCIMIENTOS

6.     COMPLETAR EL PLAN

7.     EMITIR LA ORDEN

8.     REALIZAR ENSAYOS

y se deriva del PMTD.

*  LA SUPERVISION debe mantenerse durante toda la ejecución de los 8 pasos del PLT.

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El PLT es una herramienta sistemática que se deriva del PMTD, posee 08 pasos, permite la toma de decisiones de forma rápida a nivel compañía, similares y/o pelotón, además,  tiene la particularidad de ser un proceso flexible, lo cual es adecuado, ya que un comandante modifica su planificación de acuerdo a las nuevas tareas asignadas del escalón superior.

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GENERALIDADES

EL PLT es deribado del PMTD, tiene 8 pasos los mismos que sirven para ejecutar operaciones tácticas

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P.L.T.- Proceso dinámico y continuo usado por los lideres de las unidades.

Tiene ocho pasos
Similar al PMDT
No es Rigido

# data[].attributes.body
EL PLT, es un procedimiento de liderazgo de tropas que nos va a permitir dirigir, planificar y ejecutar una operacion militar.

# data[].attributes.body
GENERALIDADES

El PLT
Es un proceso rápido

Es un proceso continuo

Para la toma de decisiones son 8 pasos
No dispone de plana mayor
es flexible
PASOS DEL PLT
1.- Recepción de la misión
2.- Emitir la orden preparatoria inicial
3.- Crear un plan
4.- Realizar Movimientos
5.- Realizar Reconocimientos
6.- Completar el plan
7.- Emitir la orden de acción táctica
8.- Realizar ensayos

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- Es un proceso derivado del PMTD.
- No dispone de plana mayor.
- Es un proceso dinámico, continuo y sistemático.
- Permite cumplir con la misión encomendada por parte del escalón superior.
- Es un proceso que permite analizar una misión, desarrollar un plan y prepararse para una operación.
- El PLT es un proceso que se emplea a nivel compañía o menores.
El PLT es un proceso que consta de 8 pasos:
1. Recepción de la misión
2. Orden preparatoria inicial
3. Crear un plan tentativo
4. Realizar movimientos
5. Realizar reconocimientos
6. Completar el plan
7. Orden de acción táctica
8. Realizar ensayos

Durante todo este proceso es importante la supervisión

# data[].attributes.body
PLT: Herramienta para

la  preparación y  ejecución  de operaciones tácticas por parte de las unidades tipo compañía o similares.

PLT: se  deriva del P.M.T.D.

La planificación paralela: se basa en difundir la información procesada a medida que se desarrolla el proceso de planificación.

# data[].attributes.body
PLT.- Proceso dinámico que utiliza el comandante con pequeñas unidades  para ejecutar operaciones tácticas.

PLT, deriva de PMTD, tiene 8 pasos

PMTD Y PLT, son afines, pero  no  idénticos

PLT, se emplea unidades de tipo compañía y menores

Es flexible, no es rígido

PLT, no dispone de plana mayor

PASOS DE PLT

1. Recibir la misión

2. Emitir la orden preparatoria inicial

3. Crear un plan tentativo

4. Realizar movimientos

5. Realizar reconocimientos

6. completar el plan

7. Emitir la orden de acción táctica

8. Realizar ensayos

RECIBIR LA MISION

La misión se recibe de manera  verbal  o escrita

La recepción  de  la  misión se  refiere  a un  análisis  mental de los factores  de  la  decisión  (METTTC)

Tomar notas de aspecto de relevancia (Anexo A, formato para la recepción de la misión)

Dar cumplimiento a las reglas de enfrentamiento y normas de comportamiento en consideraciones  civiles.

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El Proceso de Liderazgo de Tropas es un proceso dinámico usado por los comandantes de unidades tipo compañia e inferiores, para analizar una misión, desarrollar un plan y prepararse para una operación, por medio de ensayos previos, movimientos y reconocimientos.

El PLT, tiene 8 pasos que requiere de supervisión en todo momento que son:
recepción de la misión
emitir la orden preparatoria inicial
crear un plan tentativo
relaizar movimientos
realizar reconocimientos
completar el plan
emitir la orden de acción táctica
realizar ensayos

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PROCESO DE LIDERAZGO DE TROPAS RECIBIR LA MISIÓN ANÁLISIS MENTAL DE LOS FACTORES DE LA DECISIÓN (METTTC) PASO 1 EMITIR LA ORDEN PREPARATORIA INICIAL PASO 2 SE TRASMITEN INSTRUCCIONES O INFORMACIÓN QUE PODRÍAN AYUDAR A LA PLANIFICACIÓN DE SUS SUBORDINADOS CREAR UN PLAN TENTATIVO

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El PLT tiene 8 pasos, es dinámico es un proceso de toma de decisiones militares, de forma rápida con la única finalidad de tener éxito en el ámbito militar y para llegar al éxito tiene que ser supervisado

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PLT es una herramienta para la preparación y ejecución de operaciones tácticas.

PLT  posee 08 pasos.

PLT debe ser un proceso dinámico.

SUPERVICIÓN ocurre a lo largo de todo el proceso de planificación.

PLT se deriva del PMTD.

Los movimientos y reconocimientos pueden ejecutarse en cualquier momento, de acuerdo a la necesidad de la planificación.

PLT y PMTD son procedimientos afines pero no idénticos.

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Estimados colegas de las armas y excelentes estudiantes felicito su actitud al realizar el presente foro seguro estoy que con los conocimientos adquiridos formaremos un futuro ejercito a la vanguardia de la tecnología y la circunstancia que exige el día a día