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                                                                    Sintesis de la solución del dilema

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                                                                    Sintesis de la solución del dilema

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Teniendo en cuenta mi propia opinión y la de mis compañeros, el Señor X debería denunciar el caso de lo que está sucediendo con aquella mujer, sin embargo, bajo ningún motivo de venganza personal, sino como para hacer entrar en razón a esta mujer y que aprenda del error que está cometiendo, es decir, para hacerla mejorar y de paso para restaurar el buen ambiente en el trabajo con los compañeros y con respecto a las consecuencias que podría traer esta acción, creo que todos debemos asumir las consecuencias de nuestras propias acciones y eso nos ayuda a espiar nuestras culpas y de paso a aprender.

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Lays Paola Meza dice "Ninguna persona encuentrese en el status social en que se encuentre o tenga el cargo que tenga en una empresa tiene la potestad de manipular y menospreciar el trabajo de los demas pues ante Dios todos somos iguales y la actitud que ella esta tomando no es la adecuada.

Si yo se que lo que esta haciendo esta malo va en contra de la integridad moral de los demas e incluso de los mandatos eticos y divinos pues en este caso yo informaria de lo que esta sucediendo no para indisponerla sino que para que le llame la atencion y mejore pues de eso te trata en esta vida de cometer errores y si es tiempo de enmedarlo hacerlo en el tiempo oportuno para no afectar a los demas."

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                                                        Analisis del Dilema

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                                                        Analisis del Dilema

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En esta situación vemos a una mujer que actúa de una manera anti-ética al momento de irrespetar y abusar de sus compañeros de trabajo aprovechando la posición que ha adquirido con la gerente de la empresa donde trabaja. Incluso esta mujer ha ocasionado que personas hayan perdido sus empleos y amenaza con hacer que otros lo pierdan también si considerase que son un obstaculo en sus ansías de poder y ascenso en su lugar de trabajo. Por otro lado vemos a una persona (X) quien se encuentra en un dilema ya que teniendo la tentadora oportunidad de "vengar" a sus compañeros que han sido despedidos a causa de aquella mujer y a su vez desquitarse puesto que ella también ha tratado de perjudicarle, considera anti-ético hacerla perder su trabajo ya que conoce la situación que tiene la mujer con su hija enferma que necesita de su madre laborando, además de ello, su ideología religiosa se involucra en el conflicto debido a que profesa el perdón... Entonces... ¿Como debería actúa el Señor X en este caso?

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Rocio Helena Oviedo dice que "independientemente a la religión que profesamos,más, si es la religión cristiana evangelica que conocemos, creo que desde el punto de vista de la teología uno de los objetivos principales de estas comunidades  es rescatar los valores eticos y morales para orientar los comportamientos humanos hacia la razon y la justicia social, desde este punto de vista considero que debemos actuar con justicia y cada persona deberá entonces asumir la resposabilidad de sus acciones. Por tanto en esa posición yo denunciaria el hecho sin abandonar a esa  persona, procurando que esta logre el arrepentimiento para que pueda disipar sus culpas".

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                    JUSTICIA/MALDAD por: Alex Consuegra

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                    JUSTICIA/MALDAD por: Alex Consuegra

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"X" individuo es de creencia religiosa Cristiana Evangelica, esta persona trabaja para una corporación en la cual a pesar de haber una gerente, existe otra persona de uno de los departamentos que conforman la empresa, la cual astutamente ha logrado acercarse a la gerente hasta el punto de manipularla, esta persona sabiendo que ha obtenido la completa confianza de la gerencia, ha comenzado a tomar el poder y a abusar de los compañeros, es decír, ha comenzado a maltratar a los compañeros y a mandarlos cual jefe, siendo que cualquiera que se niegue a hacer algo que ella diga, va y lo indispone con la gerencia al punto en que logra que le cancelen el contrato, así ha logrado que despidan a varios en venganza por negarse a acceder a sus mandatos, entre ellos a un allegado del individuo "X" el cual por problemas necesitaba ese trabajo.

También ha logrado que despidan a otros simplemente porque no son de su agrado, el individuo "X" tampoco es de su agrado (por su creencia religiosa) y ya en otras ocasiones ha estado a punto de lograr que lo despidan.

Un día el individuo "X" por accidente se percata de varias irregularidades que aquella persona está cometiendo, las cuales puede probar y son graves causa de despido y hasta carcel, entonces, he allí el dilema:

¿Que debería hacer el individuo "X"?  ¿Debería hacer que despidan a aquella persona y llevarlo hasta las últimas consecuencias (Siendo que esta también necesita su trabajo porque digamos que es madre soltera y su bebé está enfermo) o hacer de la vista gorda y perdonar poniendo en práctica la moral que enseñan en su iglesia?

¿Que harían ustedes?