# data[].attributes.body
Denk aan samenwerken buurtteams, diverse organisatie, outreachend werken

# data[].attributes.headline
denk aan samenwerken rondom veiligheidszaken zowel met interne als externe partijen

# data[].attributes.subject
denk aan samenwerken rondom veiligheidszaken zowel met interne als externe partijen

# data[].attributes.body
- meer bekendheid kernteam veiligheid bij JGZ, mn nieuwe medewerkers
- veel informatie over veiligheid op Kick, in hoeverre is dat bij iedereen bekend? Het wordt ervaren als veel info.
- update bv maandelijks over veiligheidsnieuws in gehele team, incl JGZ
- duidelijkheid over wie/wanneer te benaderen bij vragen over veiligheid> mailadres en telefoonnummer van kernteam duidelijk op Kick
-meldcode onder de aandacht brengen
-aansluiten bij casuistiek veiligheidkerntem veiligheid ter lering (in evt tweede ring)
- wie extern te benaderen? meldcode/JB in de wijk> wie is dat?
- Multisignaal> alleen als we hierin samenwerken gaat het werken, dus wanneer aanzetten en wanneer niet
-meldcode in kidos> aanzetten wanneer?
- TOP 3 methodiek onder de aandacht, binnen team, in hoeverre is hierover kennis bij zorgaanbieders?

# data[].attributes.body
Wat is een doelgroepschool?

Moet elke OKA aan een school gekoppeld worden?

Moet elke school wel een vaste OKA hebben?

# data[].attributes.body
- wie zijn onze samenwerkingspartners?
- we weten hoe de kwetsbare groep in onze wijk er uit ziet en wat zij nodig hebben.

# data[].attributes.body
- regelmatig wijkoverleg
- actieve bijdrage en terugkoppeling
- vaste contactpersonen
- smoelenboek en ideeen-box op locatie :-)
- evalueren van de samenwerking: hoe gaat het, hoe vinden anderen dat het gaat? Wat kan beter?

# data[].attributes.body
- wie zit er in ons buurtteam?
- buurtteam vs wijkteam ? Verschil?
- wat is de rol
- wat zijn de afspraken

# data[].attributes.body
Kwetsbare ouders / moeizaam bij de juiste hulpverlener terecht te komen.

Samenwerken ervaringsdeskundigen? Sowieso met volwassen GGZ. Inzicht in de positie van het ouderschap op kinderen.

Wat is de bedoeling met multiproblemgezinnen? Zeker als deze wijkoverstijgend zijn.

Wat is onze basis / vertrekpunt?
Het is nu wij / zij (OKA, JGZ, ex-samendoen, psychologen)
Hierdoor zijn we ook onduidelijk naar anderen / ketenpartners.

# data[].attributes.body
- zichtbaar zijn op andere plekken
- ruimtes benutten op andere plekken
- collega/jeugdarts sluit aan bij de huisarts wijk bijeenkomsten / jongerenwerker etc
- uitleg blijven geven over veranderingen/ontwikkelingen binnen OKT/JGZ

# data[].attributes.body
Sterk en zwak in Amsterdam

# data[].attributes.body
Wel een wijk met zijn eigen specifieke problemen.

In hoeverre hebben wij zicht op hulpvraag / -verlening in de wijk?

# data[].attributes.body
Naar de vraag die je krijgt. 'Holistische visie'. Verder kijken dat de enkelvoudige vraag.

# data[].attributes.body
- Warme overdracht met o.a. VT moet verbeterd worden
- Afspreken terugkoppeling

# data[].attributes.body
1. Waar staan we, hoe geven we ons werk vorm? Wat zijn de grenzen? Hoe verbinden we met elkaar en vervolgens met de wijk.