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Andres Felipe Lopez Hernandez

Maria Camila Morales Diaz

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Mision

Vision

se enfoca en ser la empresa de movilidad más confiable del mundo. Esto significa ser líder en innovación, calidad y eficiencia en la industria automotriz y más allá. Ford busca liderar la transformación de la movilidad global y ser reconocido por su compromiso con la sostenibilidad y la satisfacción del cliente.FILOSOFIA EMPRESARIAL

Incrementar fuente de ingresos

Calidad y mejora continua en fabricación de vehículos

Seguimiento y evaluación de la satisfaccion del cliente durante el tiempo o etapa de vida del producto

Ford Company

modernización en tecnologias sostenibles

se centra en proporcionar soluciones de movilidad crecientes y sostenibles para las personas en todo el mundo. Ford se esfuerza por ser líder en la creación de vehículos y servicios que mejoran la calidad de vida de las personas y ayudan a construir un futuro mejor y más sostenible para la movilidad. Visión de Ford Motor Company.

Investigaciones de nuevas tecnologias

Mejorar eficiencia de cadena de suministros

Metricas detallada de los procesos de calidad en posventa o experiencias de los clientes en otros concesionarios

Eficiencia en costo de producción

impulsar el desarrollo de habilidades y capacitaciones de sus empleados

Valores

Integridad SostenibilidadTrabajo en Equipo InnovaciónCalidad

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Mision Vision se enfoca en ser la empresa de movilidad más confiable del mundo. Esto significa ser líder en innovación, calidad y eficiencia en la industria automotriz y más allá.

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Tania Alejandra Velásquez Ñañez

Gustavo Adolfo Sanchéz Rodriguez

Natalia Gonzalez Cardona

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Misión:

Visión

Consolidarnos como un Hospital Universitario líder en Latinoamérica con énfasis en los servicios de salud de alta complejidad, mediante un modelo de atención integral, humanizado y seguro, con enfoque de gestión sostenible por su eficiencia, superávit, responsabilidad social e innovación con capacidad y liderazgo en la generación de conocimiento y en el desarrollo de talento humano.

1. Aumentar la rentabilidad en la Fundación Valle del Lili

Fundación Valle del Lili

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20XX

Satisfacer las necesidades de salud de alta complejidad de nuestros pacientes, integrando la práctica clínica, la educación y la investigación, en una permanente búsqueda de la excelencia para beneficio de la comunidad

Cra 70 # 18-75

062-3319090

Thttps://valledellili.org/

2. Incentivar la gestión organizacional para generar valor en la salud

3. Aumentar el beneficio al hospital padrino para asi seguir apuntando al desarrollo sostenible.

4. Aumentar el beneficio al hospital padrino para asi seguir apuntando al desarrollo sostenible.

1. Seguir siendo un hospital universitario con espacios de educación al paciente y su familia de manera integral.

2. Seguir ofreciendo atención clinica a base de la investigación y enfocandose a las necesidades de la población.

3. Seguir apoyando a los deportista mediante chequeos médicos especializados.

4. Ofrecer programas de educación e investigación clinica.

1.Certificados legalmente como empresa legalmente responsable.

2. Seguir implementando la tecnologia clinica, mediantes el uso seguro de las tic.

3. 3.600 capacitaciones en ssalud, apoyando a los colaboradores.

4. Cumplimiento normativo al día.

1. Reconocimiento a nivel internacional.

2. Mediante estrategias de educación que salvan vidas, se pretende fortalecer los conocimientos y habilidades de los equipos de salud de los hospitales apadrinados.

3. 120 hospitales apadrinados en el Valle de Cauca, Cauca y Nariño desde el año 2019.

4. Acreditados en salud como hospital de excelencia clinica.

+00 000 000 000

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Misión: Visión Consolidarnos como un Hospital Universitario líder en Latinoamérica con énfasis en los servicios de salud de alta complejidad, mediante un modelo de atención integral, humanizado y seguro, con enfoque de gestión sostenible por su eficiencia, superávit, responsabilidad social e innovación con capacidad y liderazgo en la generación de conocimiento y en el desarrollo de talento humano.

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Angie Garcés

Alexander Joya

Leidy Fajardo

Alejandro Quebrada

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Misión

Visión

En el 2026 con un equipo de alto desempeño, hemos expandido nuestros puntos de venta a 150 tiendas, cubriendo el mercado cetroamericano y siendo los aliados estrategicos mas importantes en el modelo de franquicia

Valores

H&S FRANQUICIAS S.A.S

RESPETO - SOLIDARIDAD - EXCELENCIA - COMPROMISO

Descargas

Lorem ipsum dolor sit amet

Crear valor a través de una experiencia memorable en todos nuestros puntos de venta, siendo el reflejo de la cultura y el profesionalismo de nuestros colaboradores y permitiendo una contribución invaluable a nuestros aliados

Implementar capacitaciones de salud fisica y emocional

Reducir el indice de rotación de personal

Aumentar la satisfacción de los empleados

Potenciar las habilidades de los empleados

Maximizar la rentabilidad sobre el capital

Disminuir los costos de operación

Incrementar las ventas en un 15%

Ofrecer una experiencia de compra excepcional

Ampliar la oferta de productos

Fortalecer presencia en medios de comunicación

Mejorar la productividad

Optimizar los tiempos de entrega

Implementar nuevas tecnologías

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Misión Visión En el 2026 con un equipo de alto desempeño, hemos expandido nuestros puntos de venta a 150 tiendas, cubriendo el mercado cetroamericano y siendo los aliados estrategicos mas importantes en el modelo de franquicia Valores H&S FRANQUICIAS S.A.S RESPETO - SOLIDARIDAD - EXCELENCIA - COMPROMISO Descargas Lorem ipsum

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Camilo Peña

Diego Salamanca

Rebeca Omaña

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MISIÓN

Ofrecer soluciones financieras de manera ágil y rápida trabajando con transparencia y honestidad. Ser una organización que se adapta a las necesidades de sus clientes, en la que cada uno de sus miembros esté comprometido con mejorar de manera constante.

VSIÓN

Posicionarnos en el mercado colombiano como una compañía financiera confiable, productiva y cercana a nuestros clientes.

VALORES

Responsabilidad social.

Transparencia y Honestidad.

Máxima Calidad como Meta.

Adaptabilidad y Legalidad.

www.credialianza.com

Calle 113 No. 7 - 45 Oficina 503 Bogotá

(1) 7940100 - 01 8000 196015

Capacitación en nuevos productos financieros

Aumentar la capacitación tecnológica del CRM

Capacitaciones de habilidades blandas

Implementar programas de bienestar

Ampliar e implementar el portafolio financiero

Aumentar la efectividad de atención al cliente

Mejorar los tiempos de respuesta de los PQRS

Disminuir las tasas de los créditos

Fidelización del cliente

Servicio perzonalizado y satisfacción de necesidades a corto plazo

Estrategias marketing digital para la captación del nuevo mercado

Incrementar las ventas

Aumentar la utilidad de la empresa en un 10%

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MISIÓN Ofrecer soluciones financieras de manera ágil y rápida trabajando con transparencia y honestidad. Ser una organización que se adapta a las necesidades de sus clientes, en la que cada uno de sus miembros esté comprometido con mejorar de manera constante. VSIÓN Posicionarnos en el mercado colombiano como una compañía financiera confiable, productiva y cercana a nuestros clientes.

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Juan Esteban Núñez Jiménez

Alejandra Rivera Arango

Daniela Rivera Arias

Mónica Isabel Barragán Hernández

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Visión

Ser la mejor compañía de productos de consumo masivo en el planeta

Misión

Colgate Palmolive

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20XX

Cumplir con las necesidades de consumidores, clientes y profesionales al ofrecer productos y servicios de alta calidad. Impulsar el crecimiento, desarrollo y prosperidad de la compañía, su equipo y la comunidad a la que sirve.

Cra 1 #44-108

Colgate Palmolive

Colgate

Minimizar procesos administrativos con el fin de tener respuestas más oportunas

Tener un acercamiento con el cliente final brindando un buen soporte y asistencia

Automatización total en procesos de planta

Minimización de los costos de producción

Promover una participación más activa de los colaboradores

Maximización de utilidades como resultado del ejercicio

Optimización en los cargues al momento de entregar mercancia al cliente

Optimizar la tecnología para llevar a cabo las funciones en la empresa

Implementar innovaciones constantemente

Líneas de atención prioritarias al cliente

Jornadas de capacitación especializados en buenas prácticas de manufactura

Disminuir tiempo en las transacciones con los clientes

Contar con presencia en nuevos países

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Visión Ser la mejor compañía de productos de consumo masivo en el planeta Misión Colgate Palmolive Lorem ipsum dolor sit amet 20XX Cumplir con las necesidades de consumidores, clientes y profesionales al ofrecer productos y servicios de alta calidad. Impulsar el crecimiento, desarrollo y prosperidad de la compañía, su equipo y la comunidad a la que sirve.

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Cristian David Leguizamo

Jean Carlo Castillo

Santiago Londoño

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Misíon

Visión

DISTRIBUCIONES AXA S.A.S.

Cumplir con el compromiso de satisfacer las necesidades de nuestros clientes y proyectar nuestros valores y beneficios ofrecidos más allá de las expectativas de los usuarios.

Carrera 34 # 6-70 Bogotá

17404040

www.distribucionesaxa.com.co

Ser reconocidos como el principal distribuidor de productos farmacéuticos, distinguiéndonos por nuestra excelencia operativa, compromiso con la calidad y ética empresarial.

Valores Corporativos

- Foco en el cliente- Intengridad

Margen de Ganancia Bruta

Capacitación y Desarrollo del Personal

Tiempo de Ciclo de Pedido

Eficiencia del Almacén

Tasa de Error en Pedidos

Comunicación Efectiva

Satisfacción del Cliente

Ratio de Endeudamiento

Ratio de Liquidez

Índice de satisfacción del cliente

Tiempo de entrega

Eficiencia operativa

Cumplimiento Normativo

+00 000 000 000

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Misíon Visión DISTRIBUCIONES AXA S.A.S. Cumplir con el compromiso de satisfacer las necesidades de nuestros clientes y proyectar nuestros valores y beneficios ofrecidos más allá de las expectativas de los usuarios. Carrera 34 # 6-70 Bogotá 17404040 www.distribucionesaxa.com.co Ser reconocidos como el principal distribuidor de productos farmacéuticos, distinguiéndonos por nuestra excelencia operativa, compromiso con la calidad y ética empresarial.

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Daniela Castillo Cardona

Maria Paula Pulgarin Vargas

Isabella Medina Tellez

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Giselle Ramírez Fernández

Anny Calderón

Adrian Lara

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Tagline Lorem Ipsum

Modelo de negocio

Premium / FreemiumLorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy

Inversores

Nombre Empresa

Ronda 1ª: Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit.

Info

mantener capacitado al personal con nuevas tendencias

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optimizar los equipos

reducir la rotacion del personal

mejorar las capacidades de liderazgo

mejorar los tiempos de respuesta

adquirir tecnologias de ultima generacion

aumentar el intercambio de conocimiento entre los colaboradores

ampliar la gama de servicios

personalizacion de productos de acuerdo a las necesidades del cliente

mejorar el posicionamiento estrategico mediante el servicio

aumentar las utilidades

incrementar ventas

disminuir costos en el alquiler de equipos

+00 000 000 000

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Tagline Lorem Ipsum Modelo de negocio Premium / FreemiumLorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy Inversores Nombre Empresa Ronda 1ª: Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit. Info mantener capacitado al personal con nuevas tendencias Lorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt.

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Ian Valentina Cortes

Maria Alejandra Posso

Bryan Andres Perez

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Mision

Vision

Crecer a nivel nacional, conservando siempre nuestra calidad, una excelente atencion y servicio, ademas de llegar a mas personas mediante un servicio exclusivo.

Valores corporativo

Perspectiva: Financiero

Aumento del 10% en las utilidades

SKYBLUE ROOFTOP

Creatividad e innovacion

Amabilidad y cortesia

Transpariencia en cada proceso

Profesionaloidad y pasion

Diversidad en productos y procesos

Respeto y trabajo en equipo

Satisfacer las necesidades gastronomicas de nuestros clientes , preparando y ofreciendo alimentos y servicios de la calidad mas alta y atencion personalizada que asegure su satisfaccion.

Disminuir costos operati vos

Captar nuevos clientes

Aumento del 15% en las ventas de cada punto

Negociar con los proveedores

Perspectiva: Del cliente

Perspectiva: De procesos internos

Perspectiva: De aprendizaje y crecimiento

Fldelizar y retener clientes

Tarjetas de puntos para proxima compra

Publicidad en redes y pantallas del restaurante

20 clientes nuevos mensuales

excelencia en los tiemps de entrega de los pedidos

Distintos canales de pagos

Capacitacion de atencion al cliente para el personal

Calidad del producto

Horario flexible

innovacion

Aumento en la satisfaccion de los col aboradores

personal de apoyo para ocasiones especiales facilitando el servicio

+00 000 000 000

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Mision Vision Crecer a nivel nacional, conservando siempre nuestra calidad, una excelente atencion y servicio, ademas de llegar a mas personas mediante un servicio exclusivo.

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Lina Marcela Correa Satizabal

Valentina Bucheli Herrera

Eduardo Vidal Tobar

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MISION

VISION

CARVAJAL PULPA Y PAPEL

Nuestra visión es consolidarnos como un líder multinacional en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo una excelente calidad.

Propal es una empresa comprometida con la producción y comercialización de productos de papel y cartón que satisfacen las necesidades de nuestros clientes y contribuyen al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestra misión es ofrecer productos de alta calidad, innovadores y respetuosos con el medio ambiente, mientras promovemos un entorno de trabajo seguro y estimulante para nuestros colaboradores. Buscamos ser líderes en nuestro mercado, generar valor para nuestros accionistas y contribuir al bienestar de las comunidades en las que operamos.

Perspectiva: financiero

Perspectiva del cliente

Perspectiva de procesos internos

Perspectiva de aprendizaje y crecimieneto

VALORES

Integridad Compromiso socialRespeto

Ni vel de satisfaccion del cliente

Participación del mercado

Reduccion de costos de prodducion

Retencion del talento

Nivel de satisfaccion con el clima o cultura organizacional

Eficiencia en la gestion de inventarios de materias primas

Eficiencia en el proceso de produccion

Numero de quejas

Pedidos devueltos

Optimizacion del S.G.I

Sistemas e infraestructura

Rentabilidad y retorno sobre la inversion

Incremento en el margen de utilidad

MISION

VISION

CARVAJAL PULPA Y PAPEL

Nuestra visión es consolidarnos como un líder multinacional en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo una excelente calidad.

Propal es una empresa comprometida con la producción y comercialización de productos de papel y cartón que satisfacen las necesidades de nuestros clientes y contribuyen al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestra misión es ofrecer productos de alta calidad, innovadores y respetuosos con el medio ambiente, mientras promovemos un entorno de trabajo seguro y estimulante para nuestros colaboradores. Buscamos ser líderes en nuestro mercado, generar valor para nuestros accionistas y contribuir al bienestar de las comunidades en las que operamos.

Perspectiva: financiero

Perspectiva del cliente

Perspectiva de procesos internos

Perspectiva de aprendizaje y crecimieneto

VALORES

Integridad Compromiso socialRespeto

Ni vel de satisfaccion del cliente

Participación del mercado

Reduccion de costos de prodducion

Retencion del talento

Nivel de satisfaccion con el clima o cultura organizacional

Eficiencia en la gestion de inventarios de materias primas

Eficiencia en el proceso de produccion

Numero de quejas

Pedidos devueltos

Optimizacion del S.G.I

Sistemas e infraestructura

Rentabilidad y retorno sobre la inversion

Incremento en el margen de utilidad

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MISION VISION CARVAJAL PULPA Y PAPEL Nuestra visión es consolidarnos como un líder multinacional en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo una excelente calidad. Propal es una empresa comprometida con la producción y comercialización de productos de papel y cartón que satisfacen las necesidades de nuestros clientes y contribuyen al desarrollo sostenible de la sociedad.

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Jose Daniel Alciria

Juan Jose Andrade

Brandon Lopez

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Misión

Proporcionar experiencias de entretenimiento unicas y de alta calidad a traves de sus video juegos y hardware

Visión

Perspectiva: Financiero

Next

Perspectiva del cliente

Perspectiva de Procesos internos

Nintedo

Innovar y crear en el mundo de los video juegos, asi como la creación de personajes y franquicias iconicas que perduren con el tiempo.

Info

Valores corporativos

-Calidad -Diversión -Innovación -Creatividad

Aumento de ingresos y rentabilidad

Eficiencia en la gestión de costos

Generación de flujo de efectivo

Valor para los accionistas

Sastifacción del cliente

Ampliación de la base de usuarios

Fidelización de clientes

Desarrollo de nuevos productos y franquisias

Optimización de la cadena de suministro

Calidad y seguridad del producto

Perspectiva de Aprendizaje y Crecimiento

Desarrollo de habilidades y talento.

Innovación y creatividad.

Responsabilidad social y sostenibilidad

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Misión Proporcionar experiencias de entretenimiento unicas y de alta calidad a traves de sus video juegos y hardware Visión Perspectiva: Financiero Next Perspectiva del cliente Perspectiva de Procesos internos Nintedo Innovar y crear en el mundo de los video juegos, asi como la creación de personajes y franquicias iconicas que perduren con el tiempo.

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Leydy Lorena Avila.

Gustavo Sanchez.

Dani Acosta.

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CLARO COLOMBIA

MISIÓN: Brindamos la mejor experiencia de servicio a través de la más avanzada solución de comunicación, tecnología de información y contenido digital.

VALORES-Sustentabilidad-Desarrollo humano-Integridad-Innovación-Eficiencia-Colaboración

VISIÓN: Consolidarnos como un agente de cambio al proporcionar servicios de conectividad y alta tecnología.

Establecer un programa de capacitación a todo el personal.

Certificar a todo el personal técnico.

Capacitar al personal de servicio al cliente.

Mejorar el clima organizacional.

Reducir costos en operación.

Implementar una mejora en el sistema de quejas y reclamos.

Implementar el uso de la TIC para la capacitacion del personal..

Aumentar la calidad del servicio a cliente.

Ofrecer los mejores precios del mercado.

Incrementar la satisfsción del cliente.

Ofrecer innovación.

Comprensión de la necesidad de los clientes.

Implementar nuevas tecnologias.

Aumentar la rentabilidad de la empresa.

Buscar nuevos productos.

Tener mayor participacion en el mercado nacional.

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CLARO COLOMBIA MISIÓN: Brindamos la mejor experiencia de servicio a través de la más avanzada solución de comunicación, tecnología de información y contenido digital. VALORES-Sustentabilidad-Desarrollo humano-Integridad-Innovación-Eficiencia-Colaboración VISIÓN: Consolidarnos como un agente de cambio al proporcionar servicios de conectividad y alta tecnología. Establecer un programa de capacitación a todo el personal.

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Laura Isabel Correa Martínez

Johan Andrés Pérez Amézquita

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Misión

Octopus Force

Contribuir a un mundo sostenible a partir de la investigación científica, vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva para el desarrollo de nuevos productos tecnológicos.

Visión

En 2030 deseamos ser reconocidos como una de las organizaciones de desarrollo tecnológico más importantes de Colombia con presencia en E.E.U.U. y Europa.

Valores

Financiero

Aprendizaje y crecimiento

Procesos internos

Clientes

Aumentar capacidad de I +D

Optimizar capital Humano

Aumentar las capacitaciones

Optimizar la tecnologìa

Mejorar la calidad de productos / servicios

Mejorar el àrea de calidad de la empresa

Aumentar la vinculacion de asociones externas

Satisfacer las necesidade s

Mejorar la retenciòn de clientes

Tiempo de respuesta a los problemas de los clientes

Aumentar las ventas

Aumentar las utilidades

Reducir costos

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Calle 2 # 12-47 San Cayetano

https://www.facebook.com/OctopusForce

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Misión Octopus Force Contribuir a un mundo sostenible a partir de la investigación científica, vigilancia tecnológica e inteligencia competitiva para el desarrollo de nuevos productos tecnológicos. Visión En 2030 deseamos ser reconocidos como una de las organizaciones de desarrollo tecnológico más importantes de Colombia con presencia en E.E.U.U. y Europa.

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Laura Marcela Arias Villar

Rene Sebastián González Pabón

Betsy Stephanía Ortíz Luján

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MISIÓN

VISIÓN

Conectar el mercado regional por la disponibilidad, oportunidad y competitividad, en el abastecimiento de repuestos y servicios para vehículos.

VALORES

IMPORTADORA CALI

Capacitación continua

Contribuir al progreso asegurando la movilidad de las personas

Alianzas estratégicas

Innovación tecnológica

PERSPECTIVA DE CRECIMIENTO Y APRENDIZAJE

Investigación de marcado

Responsabilidad social corporativa

- Responsabilidad. - Respeto. - Honestidad. - Transparencia. - Compromiso.

Automatización de procesos

Mejora continua (KAIZEN)

Gestión de calidad total

PROCESOS INTERNOS

Six Sigma

Gestión de relación con proveedores

Servicio al cliente de calidad

Programa de lealtad del cliente

Personalización

PERSPECTIVA DEL CLIENTE

Comunicación clara y transparente

Feedback del cliente

Optimización de costos

Diversificación de fuentes de ingresos

Gestión efectiva del flujo de efectivo

PERSPECTIVA FINANCIERA

Planificación financiera a largo plazo

Análisis de rentabilidad

+(602) 487 1500

Yumbo - ValleCalle 15 # 29A-11, Bodegas 2A-3A.Parque Logístico Empresarial

Implementar programas de capacitación continua para los empleados en áreas como el conocimiento del producto, las regulaciones de importación y exportación, y las tendencias del mercado. Esto puede ayudar a mejorar la eficiencia y la calidad del servicio.

Implementar iniciativas de RSC, como programas de reciclaje de repuestos o apoyo a comunidades locales. Esto puede mejorar la reputación de la empresa y fortalecer su relación con los clientes y la comunidad.

Realizar investigaciones de mercado regulares para entender las necesidades cambiantes de los clientes, identificar nuevas oportunidades de mercado, y mantenerse al día con las tendencias de la industria.

Adoptar nuevas tecnologías para mejorar la eficiencia operativa, como sistemas de gestión de inventario avanzados, plataformas de comercio electrónico para facilitar las ventas en línea, y herramientas de análisis de datos para informar la toma de decisiones.

Establecer alianzas con fabricantes y distribuidores en diferentes países de productos automovilísticos. Esto puede ayudar a la empresa a expandirse a nuevos mercados y a obtener mejores precios.

+57 3165252247

Implementar software de gestión de inventario y cadena de suministro para automatizar los procesos de pedido, seguimiento y entrega de productos.

Desarrollar relaciones sólidas y de confianza con los proveedores para asegurar la calidad de los productos, mejorar la eficiencia de la cadena de suministro y reducir los costos.

Utilizar la metodología Six Sigma para identificar y eliminar las causas de los defectos en los procesos de importación y distribución.

Implementar un sistema de gestión de la calidad total para mejorar la eficiencia y la efectividad de todos los aspectos de la operación, desde la adquisición de productos hasta el servicio al cliente.

Adoptar la filosofía de mejora continua para revisar y optimizar regularmente los procesos internos. Esto puede implicar la identificación de cuellos de botella, la eliminación de desperdicios y la implementación de soluciones innovadoras.

Esto puede incluir responder rápidamente a las consultas de los clientes, resolver problemas de manera eficiente y mantener a los clientes informados sobre el estado de sus pedidos.

Implementar un sistema para recoger y responder a los comentarios de los clientes puede proporcionar información valiosa para mejorar los productos y servicios. Esto también demuestra a los clientes que su opinión es valorada y tomada en cuenta.

Mantener a los clientes informados sobre los precios, los tiempos de entrega y cualquier posible retraso puede ayudar a construir confianza y satisfacción.

Ofrecer opciones de personalización puede mejorar la satisfacción del cliente. Esto podría incluir la posibilidad de solicitar productos específicos o servicios de entrega personalizados.

Implementar un programa de lealtad del cliente puede incentivar a los clientes a seguir haciendo negocios con la empresa. Esto podría incluir descuentos en futuras compras, recompensas por referir a nuevos clientes o acceso a ventas exclusivas.

Revisar regularmente los costos operativos y buscar formas de reducirlos sin comprometer la calidad del servicio. Esto puede incluir la negociación de mejores términos con los proveedores o la implementación de tecnologías que mejoren la eficiencia.

Realizar un análisis regular de la rentabilidad de los diferentes productos y servicios para entender dónde se está generando el mayor valor. Esto puede informar decisiones sobre dónde enfocar los recursos y esfuerzos de la empresa.

Desarrollar un plan financiero a largo plazo que detalle las proyecciones de ingresos y gastos, y que identifique las necesidades de financiamiento futuras. Esto puede ayudar a la empresa a tomar decisiones informadas sobre inversiones y crecimiento.

Implementar prácticas sólidas de gestión del flujo de efectivo para asegurar que la empresa siempre tenga suficiente efectivo para cubrir sus obligaciones. Esto puede incluir el seguimiento cercano de las cuentas por cobrar y por pagar, y la planificación cuidadosa de las compras de inventario.

Explorar nuevas oportunidades de ingresos, como la venta de servicios relacionados (por ejemplo, instalación de repuestos, mantenimiento de vehículos) o la expansión a nuevos mercados.

# data[].attributes.attachment_link.description
MISIÓN VISIÓN Conectar el mercado regional por la disponibilidad, oportunidad y competitividad, en el abastecimiento de repuestos y servicios para vehículos. VALORES IMPORTADORA CALI Capacitación continua Contribuir al progreso asegurando la movilidad de las personas Alianzas estratégicas Innovación tecnológica PERSPECTIVA DE CRECIMIENTO Y APRENDIZAJE Investigación de marcado Responsabilidad social corporativa - Responsabilidad.

# data[].attributes.body
Laura Sofia

Cindy Viviana Estrada

Isabel Villota

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
NUESTRO PROPOSITO

MARCA CON PROPOSITO

Demostración del compromiso con las personas, el interés genuino de generar una mejor calidad de vida, un cambio positivo en su realidad, una oportunidad de transformación y de vivir nuevas experiencias.

VALORES

GRUPO BANCOLOMBIA S.A

solidez, integridad, responsabilidad, cercanía, respeto y negocios bien hechos

Capacitaciones en el personal

Proveemos acceso a productos y servicios financieros y no financieros para personas, empresas, pymes y gobiernos

Potencializar sus aplicaciones tecnologicas

Mejorar el tiempo de respuesta ante los clientes

Expandir a otros continentes

Comunicación asertiva

Convenios empresariales

Benficios adionales

Reducción de costos operacionales

Mejorar los canales de comunicación

Programas de capacitación en procesos

Mejorar los tiempos de respuesta internos

Hacer venta cruzada con el cliente

57+ 602 554 0505

Carrera 48 # 26 - 85, Medellín, Colombia

@bancolombia

@bancolombia.com/personas

+00 000 000 000

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NUESTRO PROPOSITO MARCA CON PROPOSITO Demostración del compromiso con las personas, el interés genuino de generar una mejor calidad de vida, un cambio positivo en su realidad, una oportunidad de transformación y de vivir nuevas experiencias.

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Daniela Garcia Rubiano

Juan Pablo Higuita Ortiz

Paul Alonso Gordillo Montemiranda

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
VISION

Ser una compañía líder mundial en la fabricación de dispositivos médicos de alta calidad, salvando y sosteniendo vidas alrededor del mundo a través de nuestros valores y cumplimiento a resultados esperados.t, sed diam nonummy

VALORES CORPORATIVOS

LABORATORIOS BAXTER

1. Integridad. 6. Optimismo.2. Confianza. 7. Pragmatismo.3. Ética Laboral. 8. Humildad.4. Buen Juicio. 9. Coraje y Convicción.5. Honestidad Intelectual. 10. Sentido de Logro.

Salvar y sostener vidas alrededor del mundo, fabricando insumos y dispositivos médicos de alta calidad.

MISION

1-224-948-3020

Calle 36 # 2 c 22

www.baxter.com.co

Incrementar la experticia de los jefes de área.

Optimizar tecnología para integrar la Big Data

Mejorar los procesos de reclutamiento y selección del personal operativo.

Mejorar a través del interés genuino por las personas.

Simplificar los procesos de tomas de decisiones

Incrementar la capacidad operativa mediante un proyecto de expansión.

Mejorar el compartir de las buenas prácticas en eficiencia entrer los paises de la región

Reducir el portafolio de productos enfocandose en los productos de alta rotacion y mayor rentabilidad

Reducir el Back Order (Mejorar el cumplimiento de las ordenes perfectas)

Llegar al top cuartyl de la industria

Aumentar el poder de negociación con los porveedores

Reducción de tiempo en el cobro de cartera

Aumentar el portafolio en los clientes triple A

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VISION Ser una compañía líder mundial en la fabricación de dispositivos médicos de alta calidad, salvando y sosteniendo vidas alrededor del mundo a través de nuestros valores y cumplimiento a resultados esperados.t, sed diam nonummy VALORES CORPORATIVOS LABORATORIOS BAXTER 1. Integridad. 6. Optimismo.2. Confianza. 7. Pragmatismo.3. Ética Laboral. 8. Humildad.4.

# data[].attributes.body
Sandra Morales

Vanessa Ruiz

Jeidy Medina

Gloria Grueso

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Visión

Ser un referente internacional en la industria de las TIC's, reconocidos por la calidad de sus servicios, confianza, amabilidad, respaldo e inspiración.

Valores

GFourmis

Compromiso, honestidad, respeto, trabajo en equipo, proactividad y responsabilidad.

8,2 M

Downloads

Crear productos y servicios digitales que mejoren la competitividad de sus clientes, apasionado por los retos profesionales y en la búsqueda constante de evolución.

Reducir gastos administrativos y de ventas

Definir un sistema de incentivos

Aumentar los ingresos de la línea de AWS en contratos públicos en un 10%

Misión

Evaluar la experiencia de los clientes una finalizado el proyecto

Capacitar a los líder de área y evaluar semestralmente

Automatizar procesos internos

Comprar implementos tecnologicos (Pc, audifonos, mouse, etc.)

Aumentar asesorías internas

Crear un nuevo modelo de negocio y/o Spinoff

Aumentar la capacitación de los empleados

Formación de los colaboradores en TIC

Mejorar la retención de empleados

Aumentar la inteligencia emocional

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Visión Ser un referente internacional en la industria de las TIC's, reconocidos por la calidad de sus servicios, confianza, amabilidad, respaldo e inspiración. Valores GFourmis Compromiso, honestidad, respeto, trabajo en equipo, proactividad y responsabilidad. 8,2 M Downloads Crear productos y servicios digitales que mejoren la competitividad de sus clientes, apasionado por los retos profesionales y en la búsqueda constante de evolución.

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Maria Camila Toro

Alejandro Vinasco

Diego Salamanca

Isabella Mayor

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Mision

Somos una empresa multinacional con conciencia social que hace las cosas bien, contribuye a la productividad y desarrollo de sus clientes, ofreciendo productos y servicios innovadores, competitivos y rentables que garantizan el desarrollo sostenible

Vision

Carvajal T&S

Nuestra visión es consolidarnos como un líder multinacional en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo una excelente calidad.

Contamos con un gran portafolio de servicios transaccionales, analíticos y financieros y un equipo interdisciplinar experto en el desarrollo de plataformas digitales innovadoras, que facilitan la interacción entre los diferentes actores que participan en la cadena productiva y de valor de nuestros clientes, ayudándolos a crecer sosteniblemente

Apoyo en formaciòn profesional en los colaboradores

2940850

Santa Mónica residencial

https://acortar.link/85r1II

https://acortar.link/Na9BkP

Optimizar Software

Fomentar la capacitaciòn

Seguimiento Lid eres de cada area.

Mejorar eficiencia en los procesos

Aumentar aduisciones de tecnologia en sotware

Capacitaiones al personal nuevo

Mejorar plataforma CEN TRANSACCIONAL

Mejorar el tiempo de las entregas de las implementaciones

Conservar la calidad del servicio al cliente

Aumentar mas puestos remotos

Implementar estrategias comerciales

Implementar estrategias de marketing

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Mision Somos una empresa multinacional con conciencia social que hace las cosas bien, contribuye a la productividad y desarrollo de sus clientes, ofreciendo productos y servicios innovadores, competitivos y rentables que garantizan el desarrollo sostenible Vision Carvajal T&S Nuestra visión es consolidarnos como un líder multinacional en América Latina y ser el proveedor preferido de productos y servicios, manteniendo una excelente calidad.

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Gabriela Garcia, Diana Palacios, Zharick Muñoz y Victor yandi

# data[].attributes.body
https://view.genial.ly/654ed48a81869c00115ff884/interactive-content-balance-scorecard-salud-y-vida-ips-sas

Aura Daniela Garcia

Sandra Yandun

Julian Herrara

Tatiana aguirre

# data[].attributes.attachment_link.description
VisiónConsolidarnos en el año 2025 como una de las instituciones prestadoras de servicios de salud y bienestar, con mayor sentido social de la región.

# data[].attributes.body
Yennifer Bolivar

Laura Cruz

Alexander Agreda

Diego Rodriguez

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
VALORES

Colombina S.A.

Trabajo en equipo.

Compromiso.

Orientación al cliente.

Respeto.

Creatividad e innovación.

Aumentar capacitaciones personal operativo

Compañía global de alimentos que busca cautivar al consumidor a través de la innovación y el sabor de sus productos. Sustentada en una marca sombrilla fuerte, marcas reconocidas y de alto valor percibido, comercializadas eficazmente para estar al alcance de todos. Comprometida con un esquema de sostenibilidad que involucra a todos sus grupos de interés.

DEFINICIÓN DE NEGOCIO

@ColombinaOficial

+57 (2) 8861999

Cra 1 # 24 - 47 B. Piloto

colombina-s-a

Mejorar pensamiento de liderazgo

Capacitación a personal de desarrollo e innovación

Fortalecer el plan carrera

Implementar líneas de materiales de empaque

Mejorar líneas de producción

Uso de energía limpia en plantas de producción.

Diversificar portafolio línea Colombina 100%

Fortalecer posicionamiento de marcas en USA

Mejorar la percepción de los clientes en materia de sostenibilidad

Aumentar ventas en E-commerce

Disminuir costos en materiales de empaque

Aumentar utilidades

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VALORES Colombina S.A. Trabajo en equipo. Compromiso. Orientación al cliente. Respeto. Creatividad e innovación. Aumentar capacitaciones personal operativo Compañía global de alimentos que busca cautivar al consumidor a través de la innovación y el sabor de sus productos. Sustentada en una marca sombrilla fuerte, marcas reconocidas y de alto valor percibido, comercializadas eficazmente para estar al alcance de todos.

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Katherine Córdoba Arellano

Stephany Espinosa Galvis

Karen Andrea Vallejo Gaona

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Misión

Visión

Ser la compañía más centrada en el cliente del mundo, donde nuestros clientes pueden encontrar y descubrir cualquier cosa que deseen comprar en línea

Valores

Info

identificar la satisfacion laboral actual

Nos esforzamos por ofrecer a nuestros clientes los precios más bajos posibles, la mejor selección disponible y la mayor comodidad.

Mejorar las capacitaciones y que sean dinamicas

concientizar el impacto ecologico en sus operaciones

Aumentar la sinergia

Perpectivas de Aprendizaje y crecimiento

Eficiencia operativa

Analizar la sobrecarga laboral

Plan de respuesta a sucesos imprevistos

Apropiacion de valores corporativos

Disminucion de huella de carbono

Perpectiva de procesos internos

Continuar priorizando la experiencia del cliente

crear productos con soluciones ecologicas

Mejorar los tiempos de entrega a larga distancia

crear un más productos que no sean sustitutos

Estar atentos a las tendencias cambiantes

Perpectiva de clientes

Maximizar los ingresos segun 2022

alianzas estrategicas para nuevos mercados

Plan de respuesta a sucesos imprevitos

Regulacion de comercio electronico

Creacion de puntos fisicos a gran escala

Perpectiva financiera

(8888) 280-4331

Seattle, Washington.

1.Enfoque en el cliente.2.Innovacion y accion.3. gestion eficiente.

Fortalecer habilidades blandas

+00 000 000 000

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Misión Visión Ser la compañía más centrada en el cliente del mundo, donde nuestros clientes pueden encontrar y descubrir cualquier cosa que deseen comprar en línea Valores Info identificar la satisfacion laboral actual Nos esforzamos por ofrecer a nuestros clientes los precios más bajos posibles, la mejor selección disponible y la mayor comodidad.

# data[].attributes.body
Paola Jiménez

Yeimy Garzón

Katheryn Cárdenas

Jenny Cuatin

ONE PAGER BÁSICO

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MISIÓN

VISIÓN

Liderar el mercado del sector logístico en el año 2026, reconocidos por su confiabilidad y excelente servicio.

VALORES CORPORATIVOS

Experiencia del cliente

Reconocimiento

Personalizar el servicio, basado en la confianza entre líderes de áreas

Empresa con potencial de crecimiento, aliado logístico de bajo costo

OPERACIÓN LOGISTICA Y SERVICIOS

Honestidad,Responsabilidad,Pasión,Respeto,Solidaridad,Compromiso.

Aumentar la experticia de los colaboradores en otras actividades

Brindar soluciones Logísticas prestando servicios con calidad, través de prácticas eficientes ,con la mejor propuesta costo/beneficio del mercado.

Implementar tecnología para la prestación del servicio

Capacitación en manejo de herramientas tecnológicas

Identificar y fortalecer habilidades de liderazgo

3188095474

Calle 12n#1 18

Reducir tiempo de respuesta en solicitud de servicios

Adquisición de infraestructura física de la empresa

Compartir conocimientos y experiencia a otros niveles de la empresa

Análisis de alianzas comerciales para la ampliación del portafolio de servicios

Reducir costos

Optimizar tiempos muertos de los colaboradores

Incrementar ganancias

Incrementar las ventas y reducir costos operacionales

Mercados Objetivos

Proyección de ventas para nuevos mercados dentro del sector casa matriz

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MISIÓN VISIÓN Liderar el mercado del sector logístico en el año 2026, reconocidos por su confiabilidad y excelente servicio. VALORES CORPORATIVOS Experiencia del cliente Reconocimiento Personalizar el servicio, basado en la confianza entre líderes de áreas Empresa con potencial de crecimiento, aliado logístico de bajo costo OPERACIÓN LOGISTICA Y SERVICIOS Honestidad,Responsabilidad,Pasión,Respeto,Solidaridad,Compromiso.

# data[].attributes.body
Diana Betzabeth Alzate García

Maria Isabel Diaz Tabares

Nathalia Bermudez Soto

Zuly Johana Martínez Paz

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Misión

Visión

Ser reconocidos en Colombia como la marca que se anticipa con soluciones integrales a las necesidades tecnológicas y ecoeficientes de nuestros clientes.

Valores Corporativos

Cotel S.A.S.

Compromiso, compañerismo, integridad, liderazgo, servicio e innovación.

Info

Aumentar experticia técnica

Anticipar continuamente la integración de tecnologías ecoeficientes que generan tranquilidad, confiabilidad y reducción del impacto ambiental.

Mejorar los canales de comunicación

Mejora de inducción inicial

3113009174

CALLE 42 NTE 4 N 15, CALI, VALLE.

https://co.linkedin.com

@cotels.a.s7944

Perspectiva: Aprendizaje y crecimiento

Mejorar tiempos en compras

Feedback más frecuente

Coordinar efectivamente

Perspectiva: Procesos internos

Mejorar la atención postventa

Cumplir con tiempos de entrega

Ampliar los plazos de garantías

Encuesta de satisfacción

Perspectiva: Cliente

Ejecutar labores en tiempos ordinarios

Selección de talento humano idóneo

Competir en precios

Presupuestar correctamente

Perspectiva: Financiero

https://cotel.com.co/

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Misión Visión Ser reconocidos en Colombia como la marca que se anticipa con soluciones integrales a las necesidades tecnológicas y ecoeficientes de nuestros clientes. Valores Corporativos Cotel S.A.S. Compromiso, compañerismo, integridad, liderazgo, servicio e innovación. Info Aumentar experticia técnica Anticipar continuamente la integración de tecnologías ecoeficientes que generan tranquilidad, confiabilidad y reducción del impacto ambiental.

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Instrucción para subir el Bsc a este PADLET

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Instrucción para subir el Bsc a este PADLET

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Estimados estudiantes les comparto la instrucción para que puedan subir sus Balanced Scorecard en este padlet