# data[].attributes.headline
بسم الله الرحمن الرحيم 

# data[].attributes.subject
بسم الله الرحمن الرحيم 

# data[].attributes.headline
السلام عليكم 

# data[].attributes.body
السلام عليكم

# data[].attributes.headline
السلام عليكم 

# data[].attributes.body
السلام عليكم

# data[].attributes.headline
عدم تخطيط مسبق وعمل عش

# data[].attributes.body
عدم تخطيط مسبق وعمل عشوائي

# data[].attributes.body
وعدم التنظيم والتوجيه الصحيح وضعف المتابعة والرقابة

# data[].attributes.headline
بعض الاختلاف يهدم العم

# data[].attributes.body
بعض الاختلاف يهدم العمل ولايمكن تجاوزة ..

# data[].attributes.body
التخطيط السيء = تنفيذ سيء

# data[].attributes.headline
يجيب التعامل بالتسامح 

# data[].attributes.body
يجيب التعامل بالتسامح والاحترام عند اختلاف وجهات النظر

# data[].attributes.headline
التعاون اساس النجاح ..

# data[].attributes.body
التعاون اساس النجاح .. التخطيط السليم يحقق الهدف

# data[].attributes.headline
اختلاف في الآراء مع عدم التخطيط قبل التنظيم

# data[].attributes.subject
اختلاف في الآراء مع عدم التخطيط قبل التنظيم

# data[].attributes.headline
الاختلاف على طريقه سير العمل الصحيحه .بدون تخطيط

# data[].attributes.subject
الاختلاف على طريقه سير العمل الصحيحه .بدون تخطيط

# data[].attributes.headline
عدم تكاتف الفريق والتع

# data[].attributes.body
عدم تكاتف الفريق والتعاون وتقريب وجهات النظر يؤخر الانجاز

# data[].attributes.headline
اختلاف ولا يوجد قائد

# data[].attributes.subject
اختلاف ولا يوجد قائد

# data[].attributes.headline
تخطيط سيء او تجاهل  التعليمات 

# data[].attributes.subject
تخطيط سيء او تجاهل  التعليمات 

# data[].attributes.headline
مختلفين في الأداء 

# data[].attributes.subject
مختلفين في الأداء 

# data[].attributes.headline
عدم وضع اهداف معينه عند التنفيذ

# data[].attributes.subject
عدم وضع اهداف معينه عند التنفيذ

# data[].attributes.headline
عدم وضع اهداف وتعاون بين الفريق

# data[].attributes.subject
عدم وضع اهداف وتعاون بين الفريق

# data[].attributes.headline
غير متفقين على العمل <

# data[].attributes.body
غير متفقين على العمل

سوء التفاهم ما بين الطرفين

فاطمه شوك

# data[].attributes.headline
عدم وضع التخطيط والاهد

# data[].attributes.body
عدم وضع التخطيط والاهداف

# data[].attributes.headline
العمل الناجح يحتاج تخط

# data[].attributes.body
العمل الناجح يحتاج تخطيط ومتابعه

# data[].attributes.headline
من أراد لإنجاز فعليه بتعاون ولاتفاق

# data[].attributes.subject
من أراد لإنجاز فعليه بتعاون ولاتفاق

# data[].attributes.headline
نواتج التعلم  المستوى التعليمي

# data[].attributes.subject
نواتج التعلم  المستوى التعليمي

# data[].attributes.headline
الرقابة الذاتية 

# data[].attributes.subject
الرقابة الذاتية 

# data[].attributes.headline
تحدد لنا نقاط واضحة للسير في العمل 

# data[].attributes.subject
تحدد لنا نقاط واضحة للسير في العمل 

# data[].attributes.body
تبرز لنا اهمية كل نقطه ومجال

تمكننا من قياس الاداء

# data[].attributes.headline
قياس مدى تحقيق النتائج

# data[].attributes.body
قياس مدى تحقيق النتائج

# data[].attributes.headline
ترتيب الاولويات في العمل

# data[].attributes.subject
ترتيب الاولويات في العمل

# data[].attributes.body
البدء بالاهم فالمهم

قياس ندى الانجاز

# data[].attributes.body
تساعد على تحسين الاداء لانها توضح التوقعات والنتائج

تسهل المتابعه

# data[].attributes.headline
١- الدقه في انجاز الاع

# data[].attributes.body
١- الدقه في انجاز الاعمال

٢- خلق روح المنافسه بين الفريق

٣- السرعه في الانجاز بمهاره عاليه

# data[].attributes.headline
 التطوير الذاتي 

# data[].attributes.subject
 التطوير الذاتي 

# data[].attributes.body
تقييم مستوى ادائي

اكتشاف المعوقات

# data[].attributes.headline
معيار قابل للقياس يقيس أداء أو تقدم أهداف وغايات النشاط التجاري المحددة.

# data[].attributes.subject
معيار قابل للقياس يقيس أداء أو تقدم أهداف وغايات النشاط التجاري المحددة.

# data[].attributes.headline
اذكر وظائف مسيرات الاداء

# data[].attributes.subject
اذكر وظائف مسيرات الاداء

# data[].attributes.body
١. تحقيق الاهداف

٢. قياس النتائج

٣. معرفة الكفاءة

# data[].attributes.headline
ترسم خارطة طريق للهدف<

# data[].attributes.body
ترسم خارطة طريق للهدف

# data[].attributes.headline
وظائف مؤشرات الاداء

# data[].attributes.subject
وظائف مؤشرات الاداء

# data[].attributes.body
تساعد على قياس التقدم في الاداء

تحسين الكفاءة والإنتاجية

رسم البيانات الضرورية لاتخاذ القرار

فكريه كونا

# data[].attributes.headline
١- تقيس مدى التقدم وتح

# data[].attributes.body
١- تقيس مدى التقدم وتحقيق النتائج

٢- تساعد في بناء الخطط التحسينية

٣- اتخاذ القرارات الصحيحة

# data[].attributes.headline
دراسة بيئة الع

# data[].attributes.body
دراسة بيئة العمل وتحديد نقاط القوة والضعف

معالجة الاخطاء وتصحيحها

التحفيز على التطوير والابداع والنهوض بالمؤسسة

# data[].attributes.headline
وظائف مؤشرات الأداء 

# data[].attributes.body
وظائف مؤشرات الأداء

١- توضح مدى التقدم في تحقيق الأهداف

٢- تبين مواضع الضعف والتحسين

٣- وضع خطط للتطوير

# data[].attributes.headline
يجب احترام وجهات النظر وعدم الترصد وتحويل الموضوع الي شخصي 

# data[].attributes.subject
يجب احترام وجهات النظر وعدم الترصد وتحويل الموضوع الي شخصي 

# data[].attributes.headline
فاطمه الزهراني 

# data[].attributes.subject
فاطمه الزهراني 

# data[].attributes.body
يساعد استخدام مؤشرات الأداء في تحديد الأولويات

تحديد النشاطات التي يجب التركيز عليها لتحقيق أهداف العمل

التقليل من المشتتات التي من شأنها أن تؤثر على أداء الفريق ومخرجات العمل

# data[].attributes.headline
قياس وتقييم أداء الموظ

# data[].attributes.body
قياس وتقييم أداء الموظفين ..

# data[].attributes.headline
وظائف قياس مؤشرات الاداء 

# data[].attributes.subject
وظائف قياس مؤشرات الاداء 

# data[].attributes.body
١- لمعرفة واقعية الخطة مع الاداء

٢- مستوى الاداء بناء على اهداف الخطة

٣- لمعالجة الاخطاء والقيام بالتحسين

# data[].attributes.headline
من وظائف مؤشرات الاداء

# data[].attributes.subject
من وظائف مؤشرات الاداء

# data[].attributes.body
وسيلة لقياس

الأداء الفردي وتحديد النمو المهني. سعيدة الحنيطي

# data[].attributes.headline
التوجيه والتشجيع

# data[].attributes.subject
التوجيه والتشجيع

# data[].attributes.headline
محيط وملم بشيء

# data[].attributes.subject
محيط وملم بشيء

# data[].attributes.headline
أداة لتحديد الأهداف والتقييم 

# data[].attributes.subject
أداة لتحديد الأهداف والتقييم 

# data[].attributes.headline
مصطلح المؤشر

# data[].attributes.subject
مصطلح المؤشر

# data[].attributes.body
متغير مستعمل لقياس هدف معين ويمكن الرجوع اليه

# data[].attributes.headline
اداة تقييم وقياس واتخا

# data[].attributes.body
اداة تقييم وقياس واتخاذ قرار واعطاء تغذية راجعة

# data[].attributes.headline
متغير يستعمل لوضع أشارة أو بند أو متغير آخر للعوده اليه فيما بعد

# data[].attributes.subject
متغير يستعمل لوضع أشارة أو بند أو متغير آخر للعوده اليه فيما بعد

# data[].attributes.headline
متغير يستعمل ل

# data[].attributes.body
متغير يستعمل لوضع اشارة على بند أو متغير آخر للعودة إليها فيما بعد

# data[].attributes.headline
عرف كلمة موشر 

# data[].attributes.subject
عرف كلمة موشر 

# data[].attributes.body
هي اداة تظهر بعد عملية قياس

# data[].attributes.headline
فاطمة الزهراني 

# data[].attributes.subject
فاطمة الزهراني 

# data[].attributes.body
مقياس أو قيمة تعطيك فكرة عن شكل شيء ما

# data[].attributes.headline
اداه ومقياس لقياده الاداء وتقدير قيمه التغيرات

# data[].attributes.subject
اداه ومقياس لقياده الاداء وتقدير قيمه التغيرات

# data[].attributes.headline
اداة قياس  اهداف محددة مسبقا سواء كان كمي او نوعي

# data[].attributes.subject
اداة قياس  اهداف محددة مسبقا سواء كان كمي او نوعي

# data[].attributes.headline
أداة قياس لمتغير كمي و

# data[].attributes.body
أداة قياس لمتغير كمي ونوعي

# data[].attributes.headline
اداة تستخدم لتحديد الهدف 

# data[].attributes.subject
اداة تستخدم لتحديد الهدف 

# data[].attributes.headline
اداة قياس تحدد التزايد او النقص

# data[].attributes.subject
اداة قياس تحدد التزايد او النقص

# data[].attributes.headline
اداة قياس تحديد التزاي

# data[].attributes.body
اداة قياس تحديد التزايد

فاطمه شوك

# data[].attributes.headline
معرفة نقاط القوة والضع

# data[].attributes.body
معرفة نقاط القوة والضعف

# data[].attributes.body
ماسمعت عنه

# data[].attributes.headline
مشروع موشر الوزاري 

# data[].attributes.subject
مشروع موشر الوزاري 

# data[].attributes.body
لم اسمع عنه

# data[].attributes.body
ما سمعت عنه

# data[].attributes.headline
مؤشر يحاول يلم عمل الم

# data[].attributes.body
مؤشر يحاول يلم عمل المدارس ويرتبها

# data[].attributes.headline
٢ تركز على المدخلات بدلا من المخرجات

# data[].attributes.subject
٢ تركز على المدخلات بدلا من المخرجات

# data[].attributes.body
عدم ارتباط مؤشر الأداء بالنتائج

تركز على المدخلات بدلا من المخرجات

# data[].attributes.body
١- ارتباط مؤشرات الاداء بالنتائج (الاهداف) التي نريد تحقيقها

١- تركز مؤشرات الاداء على المخرجات

٣- لكل مؤشر مالك

٤- وضع المؤشر بناء على أهداف المنظومة او المؤسسة التعليمية

# data[].attributes.headline
١-عدم وجود بيانات دقيق

# data[].attributes.body
١-عدم وجود بيانات دقيقة وواضحة

٢-الصحيح انتركز على المدخلات والمخراجات في آن

٣-المؤشرات ملك مالك المؤشرات

٤- يتم اختيار المؤشرات من منصة او نظام او مصدر موثوق

# data[].attributes.headline
١ لابد ترتبط المؤشرات 

# data[].attributes.body
١ لابد ترتبط المؤشرات بالاهداف لتحيق المطلوب

٢ المؤشرات تركز على الاداء والمخرج

٣ لابد من وجود مالك للممؤشر

٤ المؤشرات تؤخذ من مصادرها الرسمية

# data[].attributes.headline
عدد التقارير الإعلامية

# data[].attributes.body
عدد التقارير الإعلامية للمناسبات الوطنية والتعليمية خلال الفصل الدراسي الأول

# data[].attributes.body
نسبة المباني الإدارية والتعليمية التي تم تحسين خدمات الإنترنت بها

# data[].attributes.headline
عدد المعلمات الحاصلات 

# data[].attributes.body
عدد المعلمات الحاصلات على دورات تدريبيه خلال شهر للنمو المهني.

# data[].attributes.headline
نسبةغياب الطالبات خلال

# data[].attributes.body
نسبةغياب الطالبات خلال فصل دراسي

# data[].attributes.headline
عدد الاجتماعات التي تم

# data[].attributes.body
عدد الاجتماعات التي تم تقريرها خلال الفصل الدراسي الأول

# data[].attributes.headline
نسبة منسقي الاتصال المؤسسي بتعليم جدة المؤهلين إعلامياً

# data[].attributes.subject
نسبة منسقي الاتصال المؤسسي بتعليم جدة المؤهلين إعلامياً

# data[].attributes.headline
نسبة اجتماعات الإدارة خلال الفصل الأول

# data[].attributes.subject
نسبة اجتماعات الإدارة خلال الفصل الأول

# data[].attributes.body
نسبة البرامج التدريبية المنفذة لشاغلات الوظائف التعليمية خلال الفصل الأول

# data[].attributes.headline
عدد الطالبات المستفيدات من الدعم الفني لمنصة مدرستي خلال اسبوع

# data[].attributes.subject
عدد الطالبات المستفيدات من الدعم الفني لمنصة مدرستي خلال اسبوع

# data[].attributes.headline
نسبة دخول المعلمات حصص الانتظار خلال اسبوع

# data[].attributes.subject
نسبة دخول المعلمات حصص الانتظار خلال اسبوع

# data[].attributes.headline
نسبة حضور المعلمات المتأخرات عن دوام خلال الشهر 

# data[].attributes.subject
نسبة حضور المعلمات المتأخرات عن دوام خلال الشهر 

# data[].attributes.headline
نسبة الطالبات المنضبطا

# data[].attributes.body
نسبة الطالبات المنضبطات خلال شهر جماد الثاني

# data[].attributes.headline
 عدد غياب  المعلمات خل

# data[].attributes.body
عدد غياب المعلمات خلال الشهر

فاطمه حمد طاهر شوك

# data[].attributes.headline
نسبة الشكاوى المغلقة <

# data[].attributes.body
نسبة الشكاوى المغلقة

# data[].attributes.headline
نسبة تفليل غياب الطالب

# data[].attributes.body
نسبة تفليل غياب الطالبات بعد تنفيذ برامج التوعية

# data[].attributes.headline
نسبه عدد الطالبات المنقولات من والى المدرسه خلال الترم الاول 

# data[].attributes.subject
نسبه عدد الطالبات المنقولات من والى المدرسه خلال الترم الاول 

# data[].attributes.headline
ابتسام.                                                  نسبة الموظفات اللاتي يتقن استخدام التقنيه في التعليم 

# data[].attributes.subject
ابتسام.                                                  نسبة الموظفات اللاتي يتقن استخدام التقنيه في التعليم 

# data[].attributes.headline
نسبة حضور وغياب الطالبات خلال الفصل الدراسي 

# data[].attributes.subject
نسبة حضور وغياب الطالبات خلال الفصل الدراسي 

# data[].attributes.headline
نسبه الطالبات المنقولات من والى المدرسه خلال الترم الاول 

# data[].attributes.subject
نسبه الطالبات المنقولات من والى المدرسه خلال الترم الاول 

# data[].attributes.headline
نسبة الطلاب المستفدين من النقل المدرسي 

# data[].attributes.subject
نسبة الطلاب المستفدين من النقل المدرسي 

# data[].attributes.headline
عدد الطلاب المتأخرين ص

# data[].attributes.body
عدد الطلاب المتأخرين صباحا عن المدرسه خلال هذا الاسبوع

# data[].attributes.headline
عدد التقارير المنجزة ل

# data[].attributes.body
عدد التقارير المنجزة للإجراءات التصحيحية للتقويم المدرسي

# data[].attributes.headline
حصر الاحتياج التدريبي للمعلمات خلال الفصل الاول 

# data[].attributes.subject
حصر الاحتياج التدريبي للمعلمات خلال الفصل الاول 

# data[].attributes.headline
نسبة الطالبات المستفيدين من النقل المدرسي 

# data[].attributes.subject
نسبة الطالبات المستفيدين من النقل المدرسي 

# data[].attributes.headline
عدد الطلاب المشاركين في مسابقة الالقاء 

# data[].attributes.subject
عدد الطلاب المشاركين في مسابقة الالقاء 

# data[].attributes.headline
نسبة تقليل غياب الطالبات بعد تفعيل برامج التوعية

# data[].attributes.subject
نسبة تقليل غياب الطالبات بعد تفعيل برامج التوعية

# data[].attributes.body
نسبة تقليل غياب الطالبات بعد تفعيل برامج التوعية

# data[].attributes.headline
نسبة رضا المستفيدين عن

# data[].attributes.body
نسبة رضا المستفيدين عن الخدمات المقدمة

نسبة الطلاب ذوي الاحتياجات الخاصة

# data[].attributes.headline
نسبة الطالبات المستفيد

# data[].attributes.body
نسبة الطالبات المستفيدين في النقل المدرسي

# data[].attributes.headline
نسبة الحالات الصحية لل

# data[].attributes.body
نسبة الحالات الصحية للطالبات في المدرسة

# data[].attributes.headline
نسبة الغياب للطالبات خلال الشهر .

# data[].attributes.subject
نسبة الغياب للطالبات خلال الشهر .

# data[].attributes.body
ام تركي