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La transparencia es importante porque genera nuevos incentivos para el comportamiento de las empresas.

Algunos beneficios que se puede obtener al ser transparente es:
1.  Mejora la eficiencia del mercado de capitales, dando a los inversores una línea de visión clara y permitiéndoles tomar mejores decisiones.
2. Permite que los medios de comunicación identifiquen los malos comportamientos corporativos, como la evasión de impuestos y las ventas indebidas
3. Ayuda a estimular la competencia, porque identifica aquellos productos y sectores en los que se pueden atraer nuevos actores cuya llegada, a su vez, baja los precios y mejora los estándares.
4. Aumenta la confianza de la economía y se extiende la transparencia empresarial.

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La importancia de la transparencia:
Hoy en día la transparencia se ha convertido en un indicador fundamental de la calidad de los que aspiran a considerarse democráticos y en presupuesto necesario para que los ciudadanos puedan ejercer adecuadamente su valoración y una verdadera intervención participativa.

Cuando aumenta la información de la sociedad al generalizar el acceso  en el poder del sector público se propicia, en consecuencia, un mejor conocimiento de las oportunidades, circunstancias y procedimientos que existen y se abren nuevas perspectivas para la toma de decisiones.

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La transparencia tiene dos dimensiones, como las dos caras de una hoja de papel. El lado más evidente es el que muestra, el que enseña cómo somos. Las políticas de transparencia en un centro escolar permiten a las familias conocer y participar en la educación de sus hijos. La transparencia en los centros públicos debe ser obligatoria, ya que suponen una gestión de recursos que son de todos.

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La transparencia es un valor muy importante y fundamental en muchos sentidos de nuestra vida, pues nos ayudará a la toma de buena decisiones para las mismas, así también nos ayudará a identificar irregularidades que se están ejerciendo en todos los ámbitos.

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La transparencia de los medios, a veces también conocida como opacidad de los medios,​ es un concepto que reflexiona sobre cómo y por qué los profesionales de los medio de comunicación de masas -incluidos periodistas, editores, profesionales de relaciones públicas, especialistas en asuntos públicos y portavoces

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La transparencia se ha convertido hoy en día, en un indicador fundamental de la calidad de los gobiernos que aspiran a considerarse democráticos y en presupuesto necesario para que los ciudadanos puedan ejercer adecuadamente su valoración y una verdadera intervención participativa.

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Es la claridad que se debe mostrar en todo tipo de acto, siendo un requisito de conducta ética dentro de una organización. La transparencia no puede esconder un secreto

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TRANSPARENCIA:
Ser claros en la información que se entrega, ambas partes tienen acceso a toda la información de forma verídica.

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la transparencia es sinceridad, claridad, a la hora de comunicarnos. es como la reputación que los demás te conozcan y te tengan confianza.

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Ser  transparente,  es ser honesto, no tener secretos , compartir información verídica aunque esto no sea conveniente,  de esta manera las confianza en nosotros aumentara.

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Se trata del  entorno organizacional, significa que la empresa tiene la disposición de informar sobre su situación actual, de qué decisiones se toman y por quiénes son tomadas.

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Es la cultura de exposición a la ciudadanía de manera clara y concisa que garantice una confianza

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TRANSPARENCIA:
La transparencia se trata del acceso a al información que todos pueden poseer, promueve la participación de la población en temas de presupuesto participativo para una localidad. También la posibilidad de frenar la incertidumbre frente al desarrollo de actividades en las empresas privadas o entidades del estado.

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La transparencia es una cualidad que tienen algunos objetos o materias a través de los cuales pasa la luz y se puede ver.

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La transparencia es muy importante por que de esta manera evitamos inconvenientes en el futuro ya que todos estarán observando el por que de las decisiones tomadas.

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TRANSPARENCIA:
Es la cualidad de un objeto que permite ver con nitidez a través de él
claridad
visibilidad

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Significa ser siempre claros en todo momento, ocasión, situación y lugar. En las organizaciones lo relacionamos con la información veraz y evidente. Esto genera confianza hacia todos los miembros involucrados de la compañía.

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La transparencia se puede denotar en una información clara, comprensible, sin adornos innecesarios que puedan generar duda.

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Respeto o trato justo a los demás.

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La transparencia política es una cualidad de la actividad pública que consiste en la apertura del sector público a la divulgación de información acerca de su gestión. Sirve para garantizar el derecho a saber, Identificar, analizar y difundir información útil. Rendir cuentas, generar conocimiento.

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La Transparencia genera confianza, seguridad y muestra el lado positivo de las personas.

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El ser transparente es decir siempre la verdad en cualquier situación. Las personas siempre desean escuchar la verdad, y que seas totalmente honesto y sincero.

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La transparencia se trata de: cuánto acceso a la información interna tienen los ciudadanos; el alcance, la precisión y la actualidad de esta información; y qué puede hacer los ciudadanos si no son lo suficientemente comunicativos para brindar tal acceso.

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La transparencia se utiliza de modo simbólico para dar nombre al carácter frontal y sincero de una persona u organización

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la transparencia se trata de: cuánto acceso a la información interna tienen los ciudadanos; el alcance, la precisión y la actualidad de esta información; y qué pueden hacer los ciudadanos si los «de adentro» no son lo suficientemente comunicativos para brindar tal acceso.

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La transparencia en una empresa es importante porque genera confianza en todos aquellos que, directa o indirectamente, se relacionan con ella. Los propios empleados, los clientes, los colaboradores, los accionistas y la sociedad en general se sienten más vinculados a las organizaciones transparentes

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Jose carlos ramos