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Competencias entre los alumnos para que ellos den su mayor esfuerzo y a su misma vez ganar.

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Desarrollar actividades divertidas y diferentes para el alumno con un objetivo especifico.

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Si trabajan en silencio y bien el alumno recibirá una recompensa. Pero a su misma vez se estará con concentrando en su trabajo y lo hará bien.

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Incentivar al alumno con diferentes tipos de recompensas.

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Que el alumno estudie para que obtenga una buena calificación y a su misma vez la maestra le da un sticker por hacerlo bien.

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Trabajar en grupo para que se den cuenta que los logros en trabajo cooperativo valen también y se pueden fijar en los logros de los demás y que es lo que a ellos los motiva.

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Incentivar a los alumnos a que ellos son capaces de hacer las cosas por ellos mismos.

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Crear un liderazgo entre los alumnos para que se den cuenta que pueden manejar diferentes tipos de actividades.

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Ayudar a los alumnos a que se motiven por ellos mismos con las cosas que a ellos les gustan o disgustan.

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Poder tener una comunicación con el alumno y crear un ambiente de confianza con el para poder crear un ambiente motivado, seguro y de confianza.

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La motivación extrinseca se centra en todas las motivaciones que vienen de una manera externa, es decir, que vienen del entorno al que nos rodeamos.

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La motivación intrínseca se centra en todas las motivaciones que vienen internamente, es decir, que nace desde uno mismo.

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La motivación es un estimulo que  esta centrado en definir de manera voluntaria determinadas acciones para poder alcanzar o lograr un objetivo. Se utilizan diferentes comportamientos para poder llegar a la respectiva meta. Esta se divide en dos: motivación intrínseca y motivación extrínseca.