# data[].attributes.body
Cho em hỏi là leadership có thực sự phải làm nhóm trưởng mới có được không ạ?

# data[].attributes.body
Thưa cô Nhóm trưởng nên làm gì để tăng hiệu suất làm việc của từng thành viên, từ đó nâng cao hiệu suất làm việc của cả nhóm?

# data[].attributes.body
Làm cách nào để thể hiện sự không hài lòng của mình về việc thực hiện nhiệm vụ hoặc kết quả của các bạn trong nhóm ạ? Ví dụ khi bạn trễ hạn, làm bài sơ sài hoặc nhóm cần thông tin hữu ích và ngắn gọn nhưng bạn chỉ copy paste và tạo ra 1 file rất dài , ...

# data[].attributes.body
Theo cô, Leader nên chọn giữa thoải mái, thân thiện khiến các bạn trong nhóm thấy Nhóm trưởng và các thành viên ngang bằng và như nhau hay nên thỉnh thoảng đưa ra dấu hiệu rằng mình là Nhóm trưởng và có quyền quyết định?

# data[].attributes.body
Xin cô chỉ cho em cách để các bạn không cảm thấy quá áp lực, căng thẳng khi nhóm chạy 1 chương trình nặng và deadline gần kề ạ?

# data[].attributes.body
Khi có 1 bạn đã hoàn thành nhiệm vụ nhưng em thấy cần chỉnh sửa (có chỉ rõ các điểm cần sửa) và bạn cũng sửa lại nhưng sau đó em thấy vẫn chưa ổn, rất khó nói cụ thể từng chút một bạn phải làm thế nào thì em có nên chỉnh sửa giúp bạn không ạ? Ví dụ là phần làm power point thuyết trình ạ

# data[].attributes.body
Nhiều lần làm Nhóm trưởng trong các nhóm nhỏ ở trường đều thất bại và không hiệu quả khiến em không muốn làm nhóm trưởng nữa. Em có suy nghĩ dù tham gia nhóm học tập, thuyết trình trong lớp hay tham gia câu lạc bộ đều sẽ chỉ là 1 thành viên nhỏ, làm việc theo phân công của Nhóm trưởng, Nhóm phó, bảo gì làm nấy. Em có thể trở thành 1 Leader thực sự không ạ?

# data[].attributes.body
Là Nhóm trưởng, nếu khi em kiểm tra công việc của các bạn và cảm thấy chưa ổn, yêu cầu các bạn chỉnh sửa lại theo những ý em nói mà các bạn không chịu điều chỉnh hoặc chỉ chỉnh một ít cho có, chỉnh như không chỉnh thì em nên làm thế nào ạ?

# data[].attributes.body
do tính cách cầu toàn nên khi làm leader nhóm, dù đã giao việc cho mn nhưng e vẫn phải can thiệp vào hầu hết các công việc do mn hoàn thành nó chưa tốt vì vậy e cảm thấy rất đuối  khi  làm leader nhóm,  mong cô hãy cho e lời khuyên để e cải thiện tình trạng này ạ.

# data[].attributes.body
Là 1 Nhóm trưởng trong khi tất cả các bạn trong nhóm đều chưa quen biết nhau, chưa từng gặp mặt, em nên làm gì để các bạn tin tưởng, xem em là Nhóm trưởng thực sự và làm việc theo phân công, hướng dẫn của em ạ?

# data[].attributes.body
Thưa cô, em phải làm gì để các bạn lựa chọn em làm Bán cán sự/Nhóm trưởng khi chưa hề gặp mặt, tiếp xúc trực tiếp với nhau và chưa từng làm việc chung với nhau ạ?

# data[].attributes.body
Thưa cô, em chỉ là một sinh viên bình thường thì làm sao để có thể trở thành một leader ạ. Mặc dù em tự nói với mình là sẽ làm, sẽ thử để xem khả năng của bản thân tới đâu nhưng tới lúc chọn leader cho nhóm hay dự án gì đó thì em rụt rè, lại không dám vì em sợ em làm không tốt sẽ ảnh hưởng đến mọi người nên em bỏ qua khá nhiều cơ hội :(( Vì vậy mong cô có thể cho em lời khuyên ạ, em cảm ơn cô.

# data[].attributes.body
Cô có lời khuyên nào cho những bạn tuổi 19 - 20 đang băn khoăn, trăn trở về việc: Không biết mình là ai, mình thích gì và trở nên như thế nào trong tương lai không ạ?

# data[].attributes.body
Theo cô, như thế nào là một người lãnh đạo và những tố chất người đó cần có để trở thành một lãnh đạo tốt?