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Un diálogo entablado entre dos o más personas: el entrevistador formula preguntas y el entrevistado las responde. Se trata de una técnica empleada para diversos motivos, investigación, temas de interés o de divulgación científica selección de personal.

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Se hace referencia a la secuencia de preguntas y la forma se obtendrá la información, todo ello se realizara durante la entrevista con el paciente

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Es el enfoque que tendrá la entrevista dependiendo del entrevistador y como esta se va desarrollando además saber cuando interactuar o formular preguntas.

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-Evaluación y diagnostico : Se trata de obtener información de forma concreta en la cual nos ayude con el problema,. Se analiza el lenguaje verbal y no verbal, el objetivo es deducir como se tratará a larga al paciente
-Motivadora: Consiste en animar al paciente a que reflexione sobre actitudes para un cambio positivo en su vida.