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Mis à jour le 22 janvier 2017

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https://www.dropbox.com/s/gvv2gqt9sb3l3ez/CV

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http://www.doyoubuzz.com/marine-robuchon

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https://sway.com/JYGoqiuTKt9zlR0N

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Claudine PIERRON Autodirection et Gestion de l'itinéraire professionnel : dispositions, contextes et pratiques de cadres à mi-carrière. Centre de recherche éducation et formation (CREF) Université Paris Ouest

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Récap' Unité 3 "Hisser les voiles" 27 Décembre

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Récap' Unité 3 "Hisser les voiles" 27 Décembre

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Doctorat Et Poursuite De Carrière - Community ECO Learning

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L'association PhDOOC lance le premier MOOC à destination des doctorants et des docteurs de toutes disciplines. Cette formation gratuite et en ligne leur permettra de préparer leur poursuite de carrière grâce à des ressources, des activités collaboratives et des échanges entre participants.

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Résultat du test de e-réputation "Nothing to hide"
Wafa : experte (86,7%)
Anthony : expert (76,9%)
Emilie : experte
Clémence: experte (89 %)
Elisa: 20%
Marine: confirmée (66.7 %)
Barbara: Experte (73.3 %)
F L : Confirmé (60 %)
Margaux: Experte (73.3 %)
Marie-Christine: Experte (80 %)

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Thème : Les outils de communication
Invité : Claudine Pierron de l'APEC

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Le lien vers le MOOC : http://hub11.ecolearning.eu/course/doctorat-et-poursuite-de-carriere/ Quatrième hangout du sMOOC "Doctorat et Poursuite de Carrière" réalisé par l'association PhDOOC sur les outils de communication. Notre invité est claudine Pierron, consultante en mobilité à l'APEC.

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Partagé par Wafa

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Partagé par Wafa

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Profil LinkedIn de Charlotte

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Profil LinkedIn d'Amandine

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Profil LinkedIn de Martin

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Profil LinkedIn de Bastien

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Wafa

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CV de Martin avec DoYouBuzz

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CV de Martin

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Partagé par Marieme

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CV d'Amandine

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Partagé par Amandine

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Charlotte

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Partagé par Charlotte

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Alain RUEL | Fort d'un premier job décroché après le buzz d'un "CV en soldes", les CV originaux font désormais partie de mes thématiques phares. Un univers que je vous invite à découvrir à travers ce blog. Découvrez mon CV et retrouvez-moi sur LinkedIn ou Google+

Amandine

Peter

Jean

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Inspirez-vous avec 13 exemples de CV papier créatifs !

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Alain RUEL | Fort d'un premier job décroché après le buzz d'un "CV en soldes", les CV originaux font désormais partie de mes thématiques phares. Un univers que je vous invite à découvrir à travers ce blog. Découvrez mon CV et retrouvez-moi sur LinkedIn ou Google+ Amandine Peter Jean

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CV pour le privé d'Anthony

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CV académique d'Anthony

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Anthony Troegeler CV 2016 Français Academic version.doc

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Dropbox is a free service that lets you bring your photos, docs, and videos anywhere and share them easily. Never email yourself a file again!

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Partagé par Mathilde

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48 exemples de CV originaux à télécharger | Créer un CV

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CV Original => Vous cherchez un emploi et vous avez besoin d'un modèle de CV pour répondre à l'offre que vous avez sélectionnée ? Téléchargez nos modèles de CV !

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Profil LinkedIn d'Anthony

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Comptes twitter suggérés par les participants en lien avec le doctorat/recherche emploi 

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Comptes twitter suggérés par les participants en lien avec le doctorat/recherche emploi 

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https://twitter.com/wmg_doctorate
https://twitter.com/ConnectedDoctor
https://twitter.com/search?q=%40doctorat&src=typd
par Wafa

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Profil LinkedIn de Clémence

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Profil LinkedIn d'Alicia

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Profil LinkedIn de Pauline

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Profil LinkedIn de Jessica

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Profil LinkedIn de Wafa
Et profil twitter :
http://twitter.com/WafaDouzi

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Profil LinkedIn d'Emilie

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Pitch de Sarah

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Sarah

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Robin

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Partagé par Héloïse

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Your future. Try our online course on how to start professional development planning

Open researcher: advice and links to help you thrive in an open research environment

Knowledge Exchange is the latest topic in our series of lenses on the Vitae Researcher Development Framework (skills, knowledge, attributes). See the whole range!

Just starting a doctorate? We have plenty to help you get started, including our routemaps for new researchers

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Your future. Try our online course on how to start professional development planning Open researcher: advice and links to help you thrive in an open research environment Knowledge Exchange is the latest topic in our series of lenses on the Vitae Researcher Development Framework (skills, knowledge, attributes). See the whole range!

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Partagé par Fanny

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Prezibase - Prezi Templates for Your Next Presentation

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About Me - Free CV Resume Prezi Template

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Download: http://prezibase.com/?p=34362 Prezi Template for a Prezume (CV, Prezi resume) presentation. White circles and rectangles ( rectangles editable in size, shape and color) on a wooden studio backdrop background. Present everything about yourself: education, hobbies, work, career, things you like, love or hate.

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Why you should work on more than your skills

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Why you should work on more than your skills

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Partagé par Laurent

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Partagé par Adeline

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Dans ce nouvel article @MissReso aborde l'impact du #Networking sur l' #employabilité ... Comment s'y mettre ?
https://t.co/j95hq8CbW1

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Dans ce nouvel article @MissReso aborde l'impact du #Networking sur l' #employabilité ... Comment s'y mettre ?
https://t.co/j95hq8CbW1 https://t.co/nBU1z5QJqi

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Dans ce nouvel article @MissReso aborde l'impact du #Networking sur l' #employabilité ... Comment s'y mettre ?https://t.co/j95hq8CbW1 pic.twitter.com/nBU1z5QJqi
— Jocelyne Turpin (@MissMooc) December 22, 2016

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Dans ce nouvel article @MissReso aborde l'impact du #Networking sur l' #employabilité ... Comment s'y mettre ?
https://t.co/j95hq8CbW1 https://t.co/nBU1z5QJqi

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Dans ce nouvel article @MissReso aborde l'impact du #Networking sur l' #employabilité ... Comment s'y mettre ?
https://t.co/j95hq8CbW1 https://t.co/nBU1z5QJqi

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Dans ce nouvel article @MissReso aborde l'impact du #Networking sur l' #employabilité ... Comment s'y mettre ?
https://t.co/j95hq8CbW1

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Hard skills vs. soft skills : compétences de demain pour les recruteurs

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Hard skills vs. soft skills : compétences de demain pour les recruteurs

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Partagé par Adeline

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Soft skills vs hard skills : quelles sont les compétences de demain pour les recruteurs ? https://t.co/ziioobjudx

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Soft skills vs hard skills : quelles sont les compétences de demain pour les recruteurs ? https://t.co/ziioobjudx https://t.co/djxR6hai8U

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Soft skills vs hard skills : quelles sont les compétences de demain pour les recruteurs ? https://t.co/ziioobjudx pic.twitter.com/djxR6hai8U
— myskillcamp (@MySkillCamp) December 12, 2016

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Soft skills vs hard skills : quelles sont les compétences de demain pour les recruteurs ? https://t.co/ziioobjudx https://t.co/djxR6hai8U

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Soft skills vs hard skills : quelles sont les compétences de demain pour les recruteurs ? https://t.co/ziioobjudx https://t.co/djxR6hai8U

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Soft skills vs hard skills : quelles sont les compétences de demain pour les recruteurs ? https://t.co/ziioobjudx

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Infographie sur le devenir des docteurs de l'Université de Lyon

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Infographie sur le devenir des docteurs de l'Université de Lyon

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Partagé par Adeline

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Infographie sur le devenir à 2 ans des docteurs 2013 de l'Université de Lyon 2/2  https://t.co/A57JllXYN1

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Infographie sur le devenir à 2 ans des docteurs 2013 de l'Université de Lyon 2/2  https://t.co/A57JllXYN1 https://t.co/h7LSiNrgA2

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Infographie sur le devenir à 2 ans des docteurs 2013 de l'Université de Lyon 2/2 https://t.co/A57JllXYN1 pic.twitter.com/h7LSiNrgA2
— Université de Lyon (@UniversiteLyon) December 14, 2016

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Infographie sur le devenir à 2 ans des docteurs 2013 de l'Université de Lyon 2/2  https://t.co/A57JllXYN1 https://t.co/h7LSiNrgA2

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Infographie sur le devenir à 2 ans des docteurs 2013 de l'Université de Lyon 2/2  https://t.co/A57JllXYN1 https://t.co/h7LSiNrgA2

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Infographie sur le devenir à 2 ans des docteurs 2013 de l'Université de Lyon 2/2  https://t.co/A57JllXYN1

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@PhDOOC
247 followers

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5 mots que les recruteurs veulent voir sur un CV

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5 mots que les recruteurs veulent voir sur un CV

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Partagé par Valérie

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5 points clés pour réaliser un CV efficace

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5 points clés pour réaliser un CV efficace

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Partagé par Adeline

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Le groupe PhDOOC MOOC
91 membres

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500 million+ members | Manage your professional identity. Build and engage with your professional network. Access knowledge, insights and opportunities.

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Différents réseaux utilisés par les doctorants/docteurs

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Différents réseaux utilisés par les doctorants/docteurs

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LinkedIn
Research gate
Google +
Twitter
Academia
Viadeo

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Une intéressante réflexion  de Clémence : CV original ou classique?
"Je trouve que les CV originaux sont intéressant mais pas forcément adaptés à tous les types d'emploi (clairement un plus quand on est dans la com' ou le marketing, pas pertinent en R&D ...) Je suis aussi mitigée sur le choix d'un "fond de couleur" pour un CV qui risque d'être imprimé et photocopié ..."

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Clémence

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Partagé par Antoine

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Dans le domaine du web et du graphisme, un CV original et soigné est une des bases minimale à maitriser pour décrocher le job de vos rêves. Pour vos donner vos idées, voici quelques exemples de CV réussis.

Quelques conseils avant de commencer...

Avant tout, soyez vous-même. Inutile d'en faire trop en surchargeant le CV avec du contenu sans intérêt ou de sur-enchérir sur vos compétences. Il doit donner tous les renseignements sur vous à votre recruteur en un clic d'œil : quel est votre spécialité ? Quel est l'outil que vous maitrisez le plus ? Quelles sont vos qualités ? Autant de points à mettre en avant de manière claire et lisible.

Surtout soyez original ! Pas forcément sur la structure qui elle reste en général standard (compétences, formation, expérience...) mais plus sur la forme. Si vous souhaitez y consacrer un petit budget, un impression professionnelle sera du meilleur effet. Cette sélection comporte dans CV francophone mais également étranger ayant une structure et des normes différentes mais toujours avec de superbes idées originales. Pour plus d'infos sur la bonne réalisation d'un CV, je vous renvoi à l'article ancien mais toujours efficace du .

Quelques exemples :
Avez-vous une préférence pour un type de CV ? Laissez un commentaire et n'hésitez-pas à partager le votre !
Épisode 2, pour encore plus d'exemples :

Pour aller plus loin :
Découvrez 15 conseils simples et pratiques pour un CV graphique et attractif

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Dans le domaine du web et du graphisme, un CV original et soigné est une des bases minimale à maitriser pour décrocher le job de vos rêves. Pour vos donner vos idées, voici quelques exemples de CV réussis. Avant tout, soyez vous-même.

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Pauline

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Wafa (CV amélioré)

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Partagé par Jessica

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L'objectif de ce billet n'était pas de rédiger un CV sous la forme d'une mindmap (ou carte heuristique), mais bien de donner quelques conseils sur " comment structurer un CV en utilisant le Mindmapping... "
Ajourd'hui, je voudrais répondre à une autre question qui m'est souvent posée :

- " Faut-il envoyer son CV sous forme de mindmap ? "

Normalement, vous connaissez la réponse mieux que moi !

Quoi ? Je connais la réponse ?

Si vous êtes un habitué de ce blog, vous savez que pour moi :

1. Le CV est un outil de communication qui fait partie d'une stratégie de recherche d'emploi

2. Il est le résultat d'un travail préalable de connaissance de soi et du marché du travail

3. Il est ciblé sur une fonction précise dans une entreprise particulière

4. Pour être efficace dans la rédaction de votre CV, vous devez connaître l'entreprise à laquelle vous l'envoyez

Si vous maîtrisez ce dernier point, vous savez si vous avez affaire à une entreprise innovante, plutôt ouverte aux nouveaux outils et aux méthodes inédites. Ou à une entreprise plutôt traditionnelle, où on s'en tient aux bonnes vieilles méthodes : " on a toujours fait comme ça ! "

Une mindmap pour l'entreprise innovante

Dans le cas d'une entreprise innovante, moderne : je vous dirais, oui, envoyez votre CV sous forme de mindmap en plus de votre CV traditionnel ! Cela apportera une touche supplémentaire qui démontrera que vous êtes en phase avec la tendance novatrice de la maison.

Pourquoi en plus ?

Parce que si vous le faites uniquement sous forme de mindmap, votre CV risque de ne pas convenir à une personne ou plusieurs. Il risque aussi de ne pas être lu par les logiciels qui trient les CV en première lecture dans la plupart des cabinets de recrutement ou des sites d'emploi... Ceux-ci effectuent une recherche par mots-clés, et je ne suis pas convaincu que votre CV-mindmap soit lisible par la plupart des logiciels de recrutement du marché (je suis même certain du contraire...). Dans tous les cas, faites dans la simplicité : que votre carte soit réellement lisible sur une page A4. Envoyez-la sous format PDF ou Word, toutes les entreprises ne possèdent pas de logiciel de mindmapping. Et de toute façon, ces logiciels sont tellement nombreux en ce moment, que l'entreprise en question risque bien d'en avoir un qui ne soit pas compatible avec le vôtre. Utilisez aussi les rubriques classiques, dans un ordre normal. Le même que votre CV classique : soyez cohérent !

Un CV classique pour une entreprise plus traditionnelle

Dans une entreprise plus classique, plus traditionnaliste : mettez votre passion pour le mindmapping en veilleuse et envoyez un CV classique. Lorsque vous serez engagé, il sera encore temps de faire la démonstration à vos collègues des vertus de cette méthode qui a maintenant 40 ans (eh oui !) mais que les entreprises francophones ne découvrent qu'aujourd'hui !

Dans tous les cas : n'envoyez jamais un document sous forme de mindmap sans explication à une personne qui ne maîtrise pas le concept. Joignez un mot d'explication et/ou ajoutez une légence à votre carte. C'est une bonne habitude, de toute façon, de légender vos cartes.

Et pour ceux qui seraient en manque d'inspiration, voici un petit exemple de :

CV sous forme de mindmap

Cliquez sur la carte pour l'agrandir :

Envie d'essayer ?

Nous avons développé pour vous deux modèles de CV sous forme de mindmap :

- un modèle de CV pour employé expérimenté, disposant de quelques années d'expérience.
- un modèle de CV pour employé débutant qui ne dispose pas de beaucoup d'expérience.

Besoin d'un coup de pouce ? Visitez notre page Coaching emploi !

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Faut-il envoyer son CV sous forme de Mindmap ? - Formation 3.0

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Il ya quelques mois, j'avais rédigé un billet intitulé " Construisez un CV gagnant avec le Mindmapping ! " L'objectif de ce billet n'était pas de rédiger un CV sous la forme d'une mindmap (ou carte heuristique), mais bien de donner quelques conseils sur " comment structurer un CV en utilisant le Mindmapping...

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Partagé par Jessica

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Top 10 des CV les plus modernes et efficaces en 2018 à télécharger illico

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En manque d'inspiration pour votre CV ? Voici notre sélection des 10 meilleurs CV modernes et efficaces en 2018 avec leurs points forts. 100% modifiable, à télécharger aux formats Word, OpenOffice, Powerpoint, Keynote, InDesign.

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Bastien

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Partagé par Bastien

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Recherchez et enregistrez des recettes, des astuces déco, des inspirations mode et plein de nouvelles idées.

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Merci à Nguedeney pour cet exemple de CV animé original!

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Scroll down mouse OR press keyboard's down-arrow

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Partagé par Emilie

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Partagé par Emilie

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Téléchargez gratuitement des exemples de CV sur une page, + de 50 exemples de CV au format powerpoint sur Exempledecv.com

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Pitch de Wafa

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@Valerie "trouver son pourquoi", pour reprendre l'expression de Simon Sinek (conférence TEC). 

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@Valerie "trouver son pourquoi", pour reprendre l'expression de Simon Sinek (conférence TEC). 

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Simon Sinek has a simple but powerful model for inspirational leadership -- starting with a golden circle and the question: “Why?” His examples include Apple, Martin Luther King Jr. and the Wright brothers…

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Quels sites emploi pensent à nous, docteurs, avec notre doctorat "bac+8"? Résultats d'une enquête menée derrière notre écran.
FEU ROUGE ! Les sites emploi qui ne connaissent pas (ou si peu) les docteurs
→ Et non des moindres ! Pôle emploi, le portail national, dans la page "Recherche d'offres d'emploi" n'allait plus loin que "Bac + 5 et plus ou équivalent" . C'était le 22 octobre 2012 au démarrage de notre enquête. Une semaine plus tard (le 29 octobre), il n'est plus fait mention du niveau de diplôme, comme sur le site de l'Apec (voir plus loin). Du changement dans l'air ? Dans l'option de recherche avancée, en sélectionnant la région (j'ai choisi Midi-Pyrénées), avec le thème "métiers de la recherche" et "doctorat" comme mot clef, 42 offres sont sorties (le 29 octobre). Problème: on peut avoir un doctorat et vouloir faire autre chose que de la recherche...

→ Sur le Direct emploi dans les options avancées du moteur de recherche, il n'y a que les niveaux Master 1 et 2 (le 22 octobre)

→ Dans l'espace candidat du site Kelly scientifique, on nage en plein paradoxe : il n'est pas fait mention du niveau "doctorat" et quand on tape ce mot clef dans le moteur de recherche des offres, 4 offres sont proposées (le 22 octobre). Avec "PhD", c'est mieux : 5 offres ! Le site se proclame "Le n°1 mondial du recrutement de scientifiques". Pour la France, on a du mal à le croire.
FEU ORANGE ! Les sites emploi avec bien peu d'offres
→ Dans le moteur de recherche du site Manpower.fr, il n'y a pas de niveau de diplôme et quand on entre "doctorat" dans les mots clef, 2 offres (sur 7 202) sortent (le 22 octobre)

→ Sur Cadreemploi, en tapant "doctorat", 11 offres (le 29 octobre), 63 avec le mot "docteur" (incluant les doctorats d'exercice)

→ Embauche.com : l'option de recherche avancée répertorie le niveau "doctorat" mais seulement 12 offres (sur plus de 14 000 !) sortent quand on sélectionne ce critère (le 22 octobre)

→ Sur Keljob.com, si l'on met "doctorat" dans les mots clef, 20 offres sont proposées (le 22 octobre)

→ Sur Monster.fr dans la page "Rechercher des offres", il faut cliquer sur "Plus d'options" pour entrer le niveau d'études : "Doctorat, 3ème cycle". 27 offres d'emploi correspondait à ce niveau (le 22 octobre)
FEU VERT ! Les sites emploi avec plus d'offres à la clef
→ Sur le site " Jeunes diplômés" de l'Apec aucune rubrique n'est prévue pour le niveau de diplôme... des jeunes diplômés : les L, les M et les D sont logés à la même enseigne. Une façon de contourner l'obstacle ? En mettant "doctorat" dans les mots clef, 126 offres sont proposées (le 22 octobre 2012). Chiffre identique sur le site "Cadres"

→ Optionscarriere.com affiche 476 offres (le 22 octobre) ! Personne ne dit mieux jusqu'à présent mais c'est un méta-moteur (comme Monster) qui agrège les offres émanant d'autres sites

→ Sur le site de l'ABG- Intelli'agence (assez mal référencé par Google), en moyenne 1 000 offres d'emploi pour les doctorants et les docteurs sont en ligne. Malheureusement, cette information n'est pas mentionnée sur le site.

→ Sur le portail européen Euraxess, dans l'espace " Jobs" en tapant le mot clef "PhD" 915 offres d'emploi sont proposées (le 22 octobre). Vive l'Europe !

Ce bilan nous fait grincer des dents. Avec en moyenne 10 000 docteurs diplômés par an, on ne peut qu'être d'effaré par l' anonymat social des bac+8 en France. Quand les sites emploi passeront-ils (enfin !) au L, M, D et reconnaîtront l'expérience professionnelle acquise grâce à la formation par la recherche ?

Filed under Dans les entreprises

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Quels sites emploi pensent à nous, docteurs, avec notre doctorat "bac+8"? Résultats d'une enquête menée derrière notre écran. FEU ROUGE ! Les sites emploi qui ne connaissent pas (ou si peu) les docteurs → Et non des moindres !