# data[].attributes.headline
Как измениться выбор проффессий. 

# data[].attributes.subject
Как измениться выбор проффессий. 

# data[].attributes.body
Подумайте и приведите примеры какие проффесии исчезнуть (2 примера +аргументы почему), а какие появяться (пример+аргументы почему). Какими новыми компетенциями должны обладать люди привычных проффессий таких как врачи, учителя. Приведите 2-3 примера+ компетенции и аргументируйте свои ответы.

# data[].attributes.headline
Информация как фактор производства

# data[].attributes.subject
Информация как фактор производства

# data[].attributes.body
Нужно привести пример, когда "информация" становиться фактором производства. Т.е помогает приносить прибыль, создавать новый продукт, услугу..

# data[].attributes.headline
Создай свой гугл- тест (группа или индивидуально - ваш выбор) Тема: факторы производства в современном обществе.

# data[].attributes.subject
Создай свой гугл- тест (группа или индивидуально - ваш выбор) Тема: факторы производства в современном обществе.

# data[].attributes.body
Пользоваться этим инструментом вы научились на уроке истории. 15 вопросов - 5 - с одним вариантом ответа. 5 - с выбором нескольких правильных ответов. 5 - выбор верных суждений. Задавайте вопросы с учетом приема "Ромашка Блума". Варианты ответа должны быть корректными. Соблюдайте этику общения на платформе.

# data[].attributes.headline
Производство будущего

# data[].attributes.subject
Производство будущего

# data[].attributes.body
Создайте презентацию, коллаж, интерактивный плакат - любой творческий формат - со своим видением производства будущего. Здесь прикрепите ссылку на источник. Но обязательно назовите факторы производства!!

# data[].attributes.headline
Как и где несовершеннолетнему устроиться на работу?

# data[].attributes.subject
Как и где несовершеннолетнему устроиться на работу?

# data[].attributes.body
Подумайте и предложите варианты трудоустройства для подростка с 14-16 лет. С учетом законодательных актов (особенность труда несовершенно летнего). Варианты - в период каникул и (или ), временная подработка в учебном году, постоянная работа - возможно ли это? Как искать работу? Если предлагаете конкретный поисковый ресурс - укажите ссылку. По мере возникновения идей у других групп нужно обязательно оценить их + оставить аргументированный комменнтарий.

# data[].attributes.headline
Команда учителей фестиваля "Зорко одно лишь сердце"

# data[].attributes.subject
Команда учителей фестиваля "Зорко одно лишь сердце"

# data[].attributes.body
ЭТОТ раздел для учителей, которые в рамках фестиваля зашли на эту страницу. Жду ваши варианты заданий на этой доске

# data[].attributes.headline
Перова Регина 8А тест общество 

# data[].attributes.subject
Перова Регина 8А тест общество 

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdf25Q934SdhVN2Xf87nbxMhvFpCHT7gDtUEQ9kriCfb5jKyQ/viewform?usp=sf_link Перова Регина 8А

# data[].attributes.headline
Николаев Вячеслав 7 б

# data[].attributes.subject
Николаев Вячеслав 7 б

# data[].attributes.body
В будущем может исчезнуть проффессия диспетчер такси, уже сейчас она почти полностью заменяеться приложениями в интернете, если добавить чат-бот то это будет полностью автоматзированно.  Дворников могут заменить машины роботы. Появиться проффессия настройщик чат-ботов - для кастомизации домашних умных домов. Юристам понадобиться лучше пользоваться видео связью, цифровыми ресурсами, знанием Госуслуг в интернете. Учителям тоже нужно уметь использовать различные гаджеты и программы. Врачи должны освоить робототехнику для точных операций.

# data[].attributes.headline
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.subject
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.body
Информация служит ключевой ценностью и часто не имеет какой-либо физической формы. К ним можно отнести базы данных, осуществление консультаций, программное обеспечение, онлайн-курсы и электронные книги.

# data[].attributes.headline
Какими способностями и чертами характера, качествами личности должен обладать успешный предприниматель??

# data[].attributes.subject
Какими способностями и чертами характера, качествами личности должен обладать успешный предприниматель??

# data[].attributes.body
Задание: подумай какими качествами должен обладать успешный предприниматель? Напиши 6-7 качеств. Приведи примеры известных успешных предпринимателей Можно 1 -2 исторических личности, 1-2 из современного общества России и мира. (ресурс имеет возможности поиска фото по запросу, воспользуйся им, иконки тут - укрась пост + сделай ссылку на ресурс где ты нашел bayjhvfwb.)
Например  https://dzen.ru/a/W7O-E8_ZfACrEg4s

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Дзен | Блогерская платформа

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
В древней Греции жил мудрец Фалес, родом из города Милет. Великий был человек, если оценивать его из нашего времени, - добился очень многого в философии, геометрии, механике. Сам Аристотель относился к Фалесу с большим уважением, и написал о нем много интересного.

Фалес вырос в богатой семье и получил хорошее образование. Он много путешествовал, побывал практически во всех странах тогдашнего цивилизованного мира в Средиземноморье. В путешествиях Фалес с большим любопытством изучал все интересное в незнакомых странах, с удовольствием учился всему новому и полезному. Пытливый и деятельный ум помог ему сложить полученные факты и сведения в единую систему, которая помогала Фалесу изучать мир и применять знания на практике.

Как измерить высоту пирамиды?

В Египте Фалес помог жрецам измерить точную высоту пирамиды Хеопса. Это мы сейчас знаем, что ее изначальная высота была 147 метров (на секундочку, это высота 48 этажного небоскреба!!). А тогда у жрецов не было никаких возможностей для измерения - ни инструментов, ни знаний математических.

А тут пришлый грек из Милета дерзко заявил, что способен измерить высоту великой пирамиды. И ведь измерил!

Все оказалось довольно просто. Фалес засек момент дня, при котором длина его собственной тени была равна высоте его тела. И тогда он велел вбить колышек в дальний конец тени, которую отбрасывала пирамида. Если длина тени Фалеса равна высоте его тела, значит, длина тени пирамиды Хеопса даст точную высоту самой пирамиды. Вуаля, и дело сделано.

Может ли философ делать деньги?

Проведя немало лет в Малой Азии и Египте, Фалес решил вернуться на родину. Вернулся он в Милет уже немолодым человеком, и поначалу не имел там ни авторитета, ни уважения. Ведь на родине его никто не знал, и для земляков он был незнакомцем, долго скитавшемся в незнакомых краях. И никто не верил рассказам Фалеса о величии философии, о том, как наука может быть полезна.

Больше того, однажды кто-то высказал ему упрек в недостатке средств. По сути, это был тот самый вопрос, который так любили американцы, и который сейчас популярен в России. Мол, если ты такой умный, почему ты такой бедный, а?

Тогда мудрый философ решил доказать практическую пользу философии. Он много лет наблюдал за движением небесных тел, уже знал о цикличности многих природных явлений. И в тот год, когда он решил сделать деньги (много денег!!) за счет философии, Фалес по ряду признаков вычислил, что в предстоящем сезоне будет небывалый урожай маслин.

А маслины в тогдашней древней Греции были так же важны, как сейчас нефть - для России. Оно было для греков настоящим "жидким золотом" и основой их экономики.

И тогда умный Фалес провернул хитрый трюк. Это был такой фокус, которому будут аплодировать современные миллионеры, это классический образец завоевания рынка, который можно заносить в современные учебники.

Фалес занял огромную сумму денег у одного из друзей и выкупил (а где-то взял в долгую аренду) в Милете все прессы для выжимки масла из оливок. И не только в Милете, но еще и в окрестностях и соседнем Хиосе.

Давайте скажем об этом современным языком, так звучит красивее - "Фалес установил абсолютный контроль над всей индустрией оливкового масла".

Когда настал сезон, все расчеты Фалеса оправдались - урожай маслин был просто небывалым. Но все прессы принадлежали Фалесу, который даже чуть-чуть поднял цены, пользуясь моментом. В некоторых источниках пишут, что Фалес заработал огромные деньги, намного больше той суммы, которую занял философ.

Так о чем этот рассказ? Друзья, будьте всегда уверенными в себе, и ищите возможности. Получайте полезные знания, и, подобно Фалесу Милетскому, старайтесь использовать их с умом, с практической пользой. И тогда все у вас получится, - вы добьетесь успехов в любом деле.

Друзья, заглядывайте почаще на канал. Подписывайтесь, оставляйте лайки и комментарии!

# data[].attributes.attachment_link.title
Как однажды философ деньги делал

# data[].attributes.attachment_link.description
В древней Греции жил мудрец Фалес, родом из города Милет. Великий был человек, если оценивать его из нашего времени, - добился очень многого в философии, геометрии, механике. Сам Аристотель относился к Фалесу с большим уважением, и написал о нем много интересного. Фалес вырос в богатой семье и получил хорошее образование.

# data[].attributes.body
До производства будущего// Глобальные проблеммы https://dnevnik.ru/soc/files/file.aspx?user=1000005520286&file=107742040&message=filesaved

# data[].attributes.headline
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.subject
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.body
1. Трудолюбие. Когда человек хочет стать успешным бизнесменом, он должен быть готов много трудиться, чаще всего без отпуска и выходных дней.
Например, Олег Тиньков, основатель банка «Тинькофф», признаётся, что не мог бы оторваться от своей работы больше, чем на пару недель. Он предпочитает работать 100% времени в своей жизни.

2. Умение рисковать. Страсть и азарт обязательно должны присутствовать в деле, которым вы занимаетесь.
Например, Билл Гейтс для того, чтобы стать сооснователем сети Microsoft, бросил обучение в Гарварде, а диплом получил лишь через 34 года после поступления!

3. Эмпатия. Не все предприниматели обладают умением поставить себя на место другого человека, но оно совсем не является лишним.
Так, например, поступил основатель сети магазинов IKEA, Ингвар Кампрад. Он всю жизнь ездил на старой машине, а сотрудников своего офиса заставлял использовать бумагу для ксерокса с двух сторон.

4. Дальновидность. Процветающий бизнесмен часто чувствует, хорошо ли пойдут дела и стоит ли браться за определённую задачу на интуитивном уровне.
Имейте храбрость следовать своему сердцу и интуиции. Они каким-то образом уже знают то, кем вы хотите стать на самом деле. Всё остальное вторично.
Стив Джоббс, предприниматель, изобретатель.

5. Настойчивость и вера в себя. Даже если ошибки следуют одна за другой, дальнейший путь вашего дела зависит только от того, опустите вы руки или нет.
Томас Эдисон, американский изобретатель и предприниматель, например, все свои неудачи называл «открытием очередного способа, который не работает».

6.  Скромность. Это качество помогает мыслить здраво, быть справедливым и с уважением относиться к другим людям.
К примеру, основатель бренда Zara, Амансио Ортега, не стесняется обедать с сотрудниками, носит скромную одежду и живёт в квартире, а не в роскошном особняке.

# data[].attributes.headline
Кирсанов Марк, Зайпаева Лера, Вербицкая Лера, Кизий Злата (7Б класс) 

# data[].attributes.subject
Кирсанов Марк, Зайпаева Лера, Вербицкая Лера, Кизий Злата (7Б класс) 

# data[].attributes.body
https://forms.gle/dtW6egLtsfDhaYabA

# data[].attributes.attachment_link.title
Факторы производства в современном обществе

# data[].attributes.attachment_link.description
Выполняли : Зайпаева Валерия, Вербицкая Валерия, Кизий Злата

# data[].attributes.headline
Я думаю что скоро исчезнет профессия нотариусов, потому что заключить сделку можно будет через специальный сервис. И исчезнет профессия охранника, потому что уже сейчас можно заменить эту профессию сенсорами, камерами и так далее....Думаю что может появиться профессия онлайн врача, так как это удобнее в плане, что не надо куда-то идти и стоять в долгих очередях.Думаю, что ветеринаром надо научиться делать более сложные операции животным, чтобы более помочь животным. И чтобы обычные врачи смогли сделать хирургические операции  на сложных аппаратах, чтобы в самых сложнейших операциях они  смогли помочь пациенту.

# data[].attributes.subject
Я думаю что скоро исчезнет профессия нотариусов, потому что заключить сделку можно будет через специальный сервис. И исчезнет профессия охранника, потому что уже сейчас можно заменить эту профессию сенсорами, камерами и так далее....Думаю что может появиться профессия онлайн врача, так как это удобнее в плане, что не надо куда-то идти и стоять в долгих очередях.Думаю, что ветеринаром надо научиться делать более сложные операции животным, чтобы более помочь животным. И чтобы обычные врачи смогли сделать хирургические операции  на сложных аппаратах, чтобы в самых сложнейших операциях они  смогли помочь пациенту.

# data[].attributes.headline
АВТОР не известен. Отметку КОМУ??

# data[].attributes.subject
АВТОР не известен. Отметку КОМУ??

# data[].attributes.body
Права и труд несовершеннолетних

# data[].attributes.headline
Столяров Никита 8Г тест!

# data[].attributes.subject
Столяров Никита 8Г тест!

# data[].attributes.headline
Столяров Никита 8г

# data[].attributes.subject
Столяров Никита 8г

# data[].attributes.body
В будущем может исчезнуть проффесии переводчик, потому что такие сервисы как гугл переводчик становятся все умнее с каждым годом ведь под рукой всегда есть приложение которое распознает и переведет на нужный вам язык
Фермеры, потому что в наше время все автоматизируется трудоемкие работы уже исчезают, например на некоторых молочных фермах коровы доятся с помощью высокотехногичных устоновок.
А появиться онлайн терапевт, врач, который проводит диагностику пациента, что бы выявить признаки болезни.

# data[].attributes.headline
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.subject
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.body
1. Раздача рекламных листовок на улицах или в торговых центрах. Это работа, как правило, почасовая. Удобна тем, что можно работать в выходные дни или в вечернее время. Оплата не слишком высокая, но тем не менее реальная. Есть один минус — зимой в сильный мороз ходить по улице не
очень то приятно, можно простудиться.

2. Расклейка объявлений или плакатов. Работнику выдают определенное количество листовок, которые нужно расклеить в конкретных местах. Иногда требуется денежный залог. Оплачивают количество расклеенных объявлений. Плюс в том, что такую работу можно выполнять с подругой или другом, вдвоем вы быстрее справитесь и не будет так скучно.

3. Работа почтальоном. Разносить письма и газеты нужно по утрам в определенно время, что не всегда удобно. Но не редко требуется раскладывать по ящикам не почту, а рекламные проспекты. Делать это можно в любое время, но есть тут свои риски. Не стоит соглашаться разносить почту в вечернее время в неспокойных районах. Особенно девушкам.

4. Работа няней. У многих родителей малолетних детей нет денег на квалифицированную няню, но есть необходимость на несколько часов в день пристроить ребенка. Например, забрать из садика или продленки. Если есть опыт общения с маленькими детьми, то почему бы не погулять с малышом пару часов или не поиграть с ним дома за оплату. Искать такую работу лучше через знакомых, которые смогут тебя порекомендовать. Можно повесить объявление на соседних домах.

5. Репетиторство. Подтянуть первоклашку или ученика начальной школе в учебе может не только учитель. Если ты отлично знаешь какой-то предмет, то вполне справишься с этой задачей. Искать учеников можно так же, как и работу няни.

6. Мойка машин. Совсем необязательно стоять с тряпкой и ведром на перекрестке, чтобы за деньги помыть кому-то машину. Своих клиентов можно найти во дворе собственного дома. К тому же, сосед может стать твоим постоянным клиентом.

# data[].attributes.headline
7В Санжаровская Маргарита Андреевна, Зяблова Кристина Сергеевна, Нурмагамбетова Амина Руслановна

# data[].attributes.subject
7В Санжаровская Маргарита Андреевна, Зяблова Кристина Сергеевна, Нурмагамбетова Амина Руслановна

# data[].attributes.body
https://photos.app.goo.gl/gwx556LiboSag4iH9

# data[].attributes.headline
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.subject
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.attachment_link.title
Факторы производства в современном обществе

# data[].attributes.headline
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.subject
Моминова Самия 8Г

# data[].attributes.body
Кассир. Уже сейчас многие супермаркеты, аптеки и некоторые кафе быстрого питания приобретают кассовые аппараты самообслуживания. Для оплаты в таких терминалах обычно используются банковские карты или виртуальные кошельки. Кроме того, существуют программы для смартфонов, позволяющие сканировать код товара и оплачивать его в режиме онлайн. Кассовые терминалы еще не заменили полностью услуги кассиров, но прогресс показывает, что это вполне вероятно может случиться.

Туристический агент. Все большее количество предпринимателей в туристическом бизнесе находят клиентов при помощи интернет-сайтов, не доплачивая за работу агентам. То же самое происходит и со стороны потребителя – путешественники предпочитают самостоятельно планировать маршрут, искать жилье и заказывать билеты, ведь система поиска постоянно совершенствуется и дополняется новыми услугами. Поэтому туристическое агентство будет пользоваться спросом лишь среди состоятельных клиентов.

Программист. Профессия программист является одной из самых востребованных и высокооплачиваемых в нашей стране благодаря стремительному развитию информационных технологий. Если кратко дать описание деятельности, то программистом обычно называют специалиста, занимающегося созданием исходного кода для видеоигр, операционных систем или приложений в мобильном телефоне.

Маркетолог. Зарождение рыночной экономики постепенно привело к возникновению новой профессии. Маркетологом называют человека, занимающегося изучением потребительского рынка.

Педагог. Успешность педагога невозможна и без личностных качеств педагога,  таких как целеустремленность, настойчивость, трудолюбие, остроумие, артистичность, доброжелательность и понимание, умение терпеть, сдерживаться, не раздражаться. Таким учителям легко найти общий язык и построить, неформальные дружеские отношения с учениками, теплое, человеческое общение.  Учитель является главным звеном образовательного процесса. От его профессионализма во многом зависит будущее учеников.

# data[].attributes.headline
  7Б Вакуленко Кирилл Семёнов Иван Бункевич Дмитрий Сбитнев Иван

# data[].attributes.subject
  7Б Вакуленко Кирилл Семёнов Иван Бункевич Дмитрий Сбитнев Иван

# data[].attributes.body
Тест в комментариях ↓

# data[].attributes.headline
Столяров Никита 8Г

# data[].attributes.subject
Столяров Никита 8Г

# data[].attributes.body
Информация- это данные, сведенья, отражающие определенные аспекты действительности, отвергаемые обработке, накоплению, освоению, передаче
Информация является важным аспектом развития общества. Она лежит в основе развития информационных технологий. При этом информация выступает ключевым ресурсом, который применяется на всех этапах производственной деятельности.

# data[].attributes.headline
Столяров Никита 8Г

# data[].attributes.subject
Столяров Никита 8Г

# data[].attributes.body
Качество успешного предпринимателя
1. Организованность и умение следовать поставленной цели.
2. Решительность.
3.Настойчивость и вера в себя.
4. Честность и ответственность.
5. Коммуникабельность.
6. Скромность.
Известные успешные предприниматели:
Томас Эдисон (он придумал телефон, кинескоп и т.д.)
Билл Гейтс (основатель легендарной компании Microsoft)
Татьяна Бакальчук ( Российский предприниматель основательница компании Wildberries)
Евгений и Наталья Касперские (Российские предприниматели в сфере информационных технологий)

# data[].attributes.headline
Донских Дарья 7Б

# data[].attributes.subject
Донских Дарья 7Б

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeHi0_-oh515jFhfa6rfG440x1XOmxqDHo63MVCEmVuOROXqA/viewform

# data[].attributes.headline
Столяров Никита 8Г

# data[].attributes.subject
Столяров Никита 8Г

# data[].attributes.body
1. Выгул животных
Многие люди, уезжая в отпуск, нуждаются в помощниках. А именно: покормить кошку, выгуливать собаку (исключение — бойцовские, крупные и дорогие породы), поливать цветы, забирать почту. Работа подойдет мальчикам и девочкам 14-ти, 15-ти лет. Развивает ответственность, организует и прививает любовь к животным. Если ты обожаешь братьев наших меньших или растения, то такая подработка именно для тебя.
2.Расклейка объявлений
Ничего сложного — ходить по городу и развешивать объявления на столбах и остановках.

Плюс: гибкий график и почасовая работа. Минус: тебе может быть скучно, да и есть зависимость от погоды.
3.Работа в интернете
Эта занятость окажется по душе и мальчикам, и девочкам. Достаточно быть уверенным пользователем ПК. Некоторые виды позволяют работать с планшета и даже мобильного телефона.

# data[].attributes.headline
Байрамова Наза 8а 

# data[].attributes.subject
Байрамова Наза 8а 

# data[].attributes.body
Что такое семья?
Семья — это....
Семья — это социальный институт...
Какие функции выполняет семья?
Какими бывают семьи и отношения в них?

Напишите 5-7 предложение про понятие "семья".

# data[].attributes.attachment_caption
производство будущего 

# data[].attributes.headline
7Б Суржикова Эмилия, Кумицкая Полина, Голяка Софья, Землянова Виктория

# data[].attributes.subject
7Б Суржикова Эмилия, Кумицкая Полина, Голяка Софья, Землянова Виктория

# data[].attributes.attachment_link.title
производство будущего [Автосохраненный]

# data[].attributes.headline
Байрамова Наза 8а

# data[].attributes.subject
Байрамова Наза 8а

# data[].attributes.body
Успешный предприниматель умеет организовать свой рабочий день, самостоятельно ставить себе задачи, принимать решения, мотивировать себя. Он стоек к рутине и способен эффективно выполнять много однообразной работы за большой промежуток времени.

Качества бизнесмена — 10 самых важных примеров:

Решительность

Креативность

Смелость

Любовь к делу

Находчивость

Честность

Общительность

Самоотдача

Последовательность

Гибкость

# data[].attributes.headline
Байрамова Назрин 8а

# data[].attributes.subject
Байрамова Назрин 8а

# data[].attributes.body
Какие профессии исчезнут в первую очередь?
бухгалтеры,

нотариусы,

кассиры,

курьеры,

охранники,

водители,

секретари,

фасовщики,

банковские работники,

сметчики,

смотрители в музеях,

корректоры,

операторы колл-центров.

Дело в том, что появляются технологии и сервисы, заменяющие работников этих сфер, и чаще всего речь идет о низовых позициях [2].
Изменения затронут также турагентов и риелторов из-за распространения специализированных интернет-платформ. Будут сокращения персонала в добывающей и обрабатывающей промышленности [3], в продуктовом ретейле [4]. Исчезнуть могут и профессии, которые появились не так давно — например, связанные с версткой сайтов, которую можно осуществить с помощью «конструкторов» без привлечения специалистов.
Почему профессии исчезают?

Всему виной глобализация, автоматизация рутинного труда, технологический прогресс и цифровизация, требующие получения новых навыков. Этот процесс логичен и не нов — устаревание специальностей и появление новых происходит постоянно: так когда-то ушли в прошлое профессии телефонистов, машинистов и лифтеров.

Какие профессии останутся востребованными?

Нобелевский лауреат по экономике Кристофер Писсаридес заявил, что осталось шесть областей, где человека не вытеснят роботы: здравоохранение, образование, гостеприимство (HoReCa), недвижимость, домохозяйство и персональные услуги.
WEF«стабильными» профессиями (как минимум, до 2022 года) назвал ученых, инженеров по робототехнике, управляющих и исполнительных директоров, специалистов по управлению рисками, преподавателей вузов, инженеров нефтегазовой области, специалистов по кибербезопасности и специалистов по базам данных.
В ближайшее время останутся популярными и некоторые профессии сферы IT: «Яндекс» вместе с HeadHunter выяснили, что наиболее востребованы сейчас бэкенд- и фронтенд-разработчики, веб-разработчики и аналитики данных. За последние четыре года количество этих вакансий увеличилось на 140%, и тренд только набирает обороты.

# data[].attributes.headline
Байрамова Наза 8а

# data[].attributes.subject
Байрамова Наза 8а

# data[].attributes.body
Факторы производства — это экономические ресурсы: земля, капитал, труд, предпринимательские способности.Какие бывают факторы производства

Труд.

Земля.

Капитал.

Предпринимательская активность.

Информация.

Факторы производства — это ресурсы, которые участвуют в процессе производства товаров и услуг. Факторные доходы – это доходы (поступления) от использования факторов производства. Труд — умственные/физические способности и навыки людей, которые используют в форме услуг, необходимых для производства экономических благ.Факторные доходы представляют собой доходы, получаемые от реализации факторов производства. Рента – это плата за пользование землей и другими природными ресурсами как факторами производства. Доход от воплощения предпринимательских способностей — процент.

# data[].attributes.headline
Байрамова Наза 8а 

# data[].attributes.subject
Байрамова Наза 8а 

# data[].attributes.body
Подростки до 18 лет — одна из тех категорий работников, которая требует повышенного внимания работодателей. Значимые нюансы и ограничения есть как в порядке приема на работу несовершеннолетних, так и в организации их труда и отдыха.

Должность для подростка

Российское законодательство не препятствует стремлению молодых людей заработать на карманные расходы, получить полезный профессиональный опыт. Свой первый трудовой договор подросток может подписать уже в 15 лет, однако возможны и ситуации более раннего трудоустройства. В ст. 63 ТК РФ прописаны все возможные варианты:

Подростки, не достигшие 14 лет, могут быть привлечены к работе в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках. Трудовой договор от их имени подписывают родители (опекуны) с разрешения органа опеки.

Работодатель может принимать на работу подростков 14 лет, только если речь идет о легком труде в свободное от обучения время. Трудовой договор подписывается с письменного разрешения одного из родителей (опекуна) и органа опеки.

Подростки в возрасте 15 лет могут уже самостоятельно подписывать трудовой договор с работодателем. Для них сохраняется ограничение на вредные условия труда. При этом работа не должна мешать получению образования.

Для 16-летних сотрудников подобных условий нет, они самостоятельно подписывают трудовой договор.

На все возрастные категории несовершеннолетних сотрудников распространяется одно строгое правило: они не могут работать во вредных и/или опасных условиях, труд не должен причинять вреда их здоровью и нравственному развитию (ст. 265 ТК РФ). В список должностей, на которые нельзя принимать подростков, входят, например, варщик битума, слесарь по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов, электромеханик по лифтам, чеканщик и пр. В основном это профессии, связанные с производством и сельским хозяйством. Полный перечень можно найти в Постановлении Правительства РФ от 25.02.2000 № 163. Действие постановления распространяется как на тех, кто решил поработать параллельно со школой, так и на тех, кто проходит практику или стажировку на предприятии. Если работа предусматривает перенос грузов, то их вес не должен превышать рамки, установленные Постановлением Минтруда России от 07.04.1999 № 7.
Кроме того, работодатель не может принять подростка:

на работу по совместительству (ст. 282 ТК РФ);

на материально ответственную должность (ст. 244 ТК РФ);

в религиозную организацию (ст. 342 ТК РФ).

В деятельности юного сотрудника не может быть командировок, разъездного характера работы и длительных выездов, например, вахты.

Режим работы несовершеннолетнего

Российское трудовое законодательство четко отслеживает, чтобы подросток не перетрудился, другими словами, устанавливает для молодых работников правила чередования работы и отдыха.
праздники. Исключение — творческий характер деятельности (кинематограф, музыкальные коллективы, СМИ и пр.).
Учитывая физиологические и психологические особенности возраста, законодатели увеличили продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска для юных работников — не менее 31 дня. Работодатель обязан предоставить его в любой момент по письменному заявлению сотрудника после 6 месяцев работы.
Заменять отпуск компенсацией категорически запрещено.
В периоды, когда подросток совмещает работу с учебой, он имеет право на дополнительный оплачиваемый отпуск на время экзаменов и аттестаций.

Порядок оплаты труда

Все положения ТК РФ и локальных актов организации-работодателя, что касаются оплаты труда, распространяются и на несовершеннолетних сотрудников. Суммы, порядок и сроки начисления заработной платы не отличаются от норм для других сотрудников организации.
Оплата труда за месяц не должна быть меньше установленного МРОТ с учетом отработанного времени. За подростком сохраняются все те же районные коэффициенты, премии, отпускные, больничные выплаты, пособия при увольнении — все, что в аналогичной ситуации полагается взрослому работнику организации.

Алгоритм оформления документов

Ничего сложного в приеме на работу подростка нет. Порядок оформления документов должен быть знаком опытным кадровикам. О нем мы подробно рассказывали в одной из статей нашего журнала. Здесь остановимся на нюансах оформления именно несовершеннолетнего работника.
Устраиваясь на работу, подросток должен представить в отдел кадров:

паспорт или свидетельство о рождении;

аттестат об образовании или справку с места учебы.

Из списка документов, перечисленных в ст. 65 ТК РФ, юный соискатель может принести также трудовую книжку и СНИЛС. Если ваша организация — его первое место работы, то обязанность оформить эти два документа ложится на ваши плечи.
Среди прочих документов указан и военный билет, но представить его могут только те, кто уже встал на учет в военкомат, то есть не ранее 17 лет (ст. 9 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»).
До достижения 15-летия юный работник вместе с пакетом документов должен представить письменное согласие родителей, составленное в свободной форме. Второе согласие нужно получить от органов опеки, оно будет выдано на основании документов, которые подтвердят режим работы предприятия и состояние здоровья подростка.
Проверив документы, работодатель составляет трудовой договор и знакомит с ним работника. Обязательно надо помнить, что юным сотрудникам нельзя устанавливать испытательный срок (ст. 70 ТК РФ). Это продиктовано тем, что несовершеннолетние, во-первых, не обладают квалификацией и навыками, которые можно было бы оценить на испытательном сроке, а во-вторых, зачастую подростки устраиваются работать на каникулы, а это слишком кроткий срок, чтобы устраивать проверку.
Не забывайте и о том, что для несовершеннолетнего сотрудника, вне зависимости от вида его деятельности, работодатель обязан организовать предварительный медосмотр, а также ежегодные медосмотры до достижения им 18-летия (ст. 99, 266 ТК РФ). Все затраты предприятие берет на себя.
Трудоустройство школьников ‒ вопрос непростой: с одной стороны, работодатель должен соблюсти сразу несколько условий для этой категории сотрудников. Меж тем, именно им можно поручить временную работу, для которой не требуется высокая квалификация или многолетний опыт. Найти взрослого сотрудника на такую должность порой бывает непросто, а значит прием на работу подростка может быть выгоден для организации.

Во время каникул четырнадцатилетние сотрудники не могут быть заняты больше 4 часов в день, 15-летние — не более 5 часов. Тем, кому 16 и более, могут трудиться до 7 часов. В те периоды, когда работа совмещается с учебой, эти нормы сокращаются: для лиц в возрасте от 14 до 16 лет — 2,5 часа, в возрасте от 16 до 18 лет — 4 часа. Такие временные рамки установил Федеральный закон № 139-ФЗ, принятый 1 июля 2017 года. До этого режим работы был указан только для возрастных групп от 15 лет и старше.
Безусловно, законодатели установили и максимально допустимый предел рабочего времени в неделю:

для тех, кто младше 16 лет, — не более 24 часов в неделю;

молодым людям от 16 до 18 лет — не более 35 часов в неделю.

Подростки не могут быть заняты на сверхурочных или ночных работах, их нельзя вызывать на смену в выходные и праздники. Исключение — творческий характер деятельности (кинематограф, музыкальные коллективы, СМИ и пр.).
Учитывая физиологические и психологические особенности возраста, законодатели увеличили продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска для юных работников — не менее 31 дня. Работодатель обязан предоставить его в любой момент по письменному заявлению сотрудника после 6 месяцев работы.
Заменять отпуск компенсацией категорически запрещено.
В периоды, когда подросток совмещает работу с учебой, он имеет право на дополнительный оплачиваемый отпуск на время экзаменов и аттестаций.

Порядок оплаты труда

Все положения ТК РФ и локальных актов организации-работодателя, что касаются оплаты труда, распространяются и на несовершеннолетних сотрудников. Суммы, порядок и сроки начисления заработной платы не отличаются от норм для других сотрудников организации.
Оплата труда за месяц не должна быть меньше установленного МРОТ с учетом отработанного времени. За подростком сохраняются все те же районные коэффициенты, премии, отпускные, больничные выплаты, пособия при увольнении — все, что в аналогичной ситуации полагается взрослому работнику организации.

Алгоритм оформления документов

Ничего сложного в приеме на работу подростка нет. Порядок оформления документов должен быть знаком опытным кадровикам. О нем мы подробно рассказывали в одной из статей нашего журнала. Здесь остановимся на нюансах оформления именно несовершеннолетнего работника.
Устраиваясь на работу, подросток должен представить в отдел кадров:

паспорт или свидетельство о рождении;

аттестат об образовании или справку с места учебы.

Из списка документов, перечисленных в ст. 65 ТК РФ, юный соискатель может принести также трудовую книжку и СНИЛС. Если ваша организация — его первое место работы, то обязанность оформить эти два документа ложится на ваши плечи.
Среди прочих документов указан и военный билет, но представить его могут только те, кто уже встал на учет в военкомат, то есть не ранее 17 лет (ст. 9 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе»).
До достижения 15-летия юный работник вместе с пакетом документов должен представить письменное согласие родителей, составленное в свободной форме. Второе согласие нужно получить от органов опеки, оно будет выдано на основании документов, которые подтвердят режим работы предприятия и состояние здоровья подростка.
Проверив документы, работодатель составляет трудовой договор и знакомит с ним работника. Обязательно надо помнить, что юным сотрудникам нельзя устанавливать испытательный срок (ст. 70 ТК РФ). Это продиктовано тем, что несовершеннолетние, во-первых, не обладают квалификацией и навыками, которые можно было бы оценить на испытательном сроке, а во-вторых, зачастую подростки устраиваются работать на каникулы, а это слишком кроткий срок, чтобы устраивать проверку.
Не забывайте и о том, что для несовершеннолетнего сотрудника, вне зависимости от вида его деятельности, работодатель обязан организовать предварительный медосмотр, а также ежегодные медосмотры до достижения им 18-летия (ст. 99, 266 ТК РФ). Все затраты предприятие берет на себя.
Трудоустройство школьников ‒ вопрос непростой: с одной стороны, работодатель должен соблюсти сразу несколько условий для этой категории сотрудников. Меж тем, именно им можно поручить временную работу, для которой не требуется высокая квалификация или многолетний опыт. Найти взрослого сотрудника на такую должность порой бывает непросто, а значит прием на работу подростка может быть выгоден для организации.

Порядок оплаты труда

Все положения ТК РФ и локальных актов организации-работодателя, что касаются оплаты труда, распространяются и на несовершеннолетних сотрудников. Суммы, порядок и сроки начисления заработной платы не отличаются от норм для других сотрудников организации.
Оплата труда за месяц не должна быть меньше установленного МРОТ с учетом отработанного времени. За подростком сохраняются все те же районные коэффициенты, премии, отпускные, больничные выплаты, пособия при увольнении — все, что в аналогичной ситуации полагается взрослому работнику организации.

# data[].attributes.headline
7Б Заболотская Софья, Кармышакова Лия, Кудрявцева Валерия, Карначёв Илья

# data[].attributes.subject
7Б Заболотская Софья, Кармышакова Лия, Кудрявцева Валерия, Карначёв Илья

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/1i6n966u_SZmmR5lyRKEALZ7vUTvOFa4FjcmrYPvUMfo/edit

# data[].attributes.headline
 Суржикова Эмилия, Кумицкая Полина, Голяка Софья, Землянова Виктория 7Б

# data[].attributes.subject
 Суржикова Эмилия, Кумицкая Полина, Голяка Софья, Землянова Виктория 7Б

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdpra-gykSfO_1qSdINd-1pdhcaKWITQwpPi680V0hHokwSUw/viewform?usp=sf_link

# data[].attributes.headline
Перова Р 8А Факторы 

# data[].attributes.body
Перова Р 8А Факторы современного производства.

# data[].attributes.attachment_link.title
будущее Перова Р 8А

# data[].attributes.headline
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.subject
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.body
Фактор производства — это термин экономической теории, который используют для классификации ресурсов в экономике. Все факторы производства делятся на основные и дополнительные.

Если говорить о практике бизнеса, термином «фактор производства» можно описать любой ресурс, который используется для создания товара или услуги.

# data[].attributes.headline
Перова Регина 8А

# data[].attributes.subject
Перова Регина 8А

# data[].attributes.body
Факторы производства и их ограниченность

Под информацией в качестве фактора производства понимают все знания и сведения, необходимые для эффективной экономической деятельности. Ограниченность информации определяется достигнутым уровнем развития науки и образования, развитием общественного сознания и правовых механизмов охраны интеллектуальной собственности и др. Факторный доход собственника информации — прибыль.
Информация и знания как факторы производства

Информация как фактор производства. Информация – это ресурс, используемый в хозяйственной деятельности и различных экономических процессах. Как уже говорилось, без информации невозможно грамотно и продуктивно реализовать производственный процесс. Информация может быть использована в производственном процессе в различных формах и видах. Независимо от этого она обладает рядом особенностей своего обращения в производственном процессе.

# data[].attributes.headline
Перова Регина 8А

# data[].attributes.subject
Перова Регина 8А

# data[].attributes.body
Бухгалтер. Сейчас существует специализированный софт, который быстро и безошибочно обрабатывает бухгалтерские операции и ведёт учёт. Некоторые предприниматели в принципе обходятся без бухгалтера, т.к. им вполне хватает интернет-сервисов по бухгалтерскому учёту. При той же тенденции развития автоматизации учёта профессия бухгалтера исчезнет в современном виде.

Копирайтер и корректор. Сейчас нейросети на отлично справляются с созданием текстового контента. Это не совсем уникальные авторские работы, т.к. ИИ просто анализирует другие тексты и на их основе выдаёт свои. Но если задуматься, то современные копирайтеры этим и занимаются. Это же касается и работы корректора. Мы уже давно привыкли к подсказкам текстовых редакторов, которые указывают на грамматические ошибки. Да и технологии, оценивающие смысловую нагрузку и структуру текста, — уже не в новинку.

Кассир Amazon уже не первый год экспериментирует с магазинами, в которых вообще нет кассиров. Покупатель выбирает нужный товар, самостоятельно пробивает его на кассе и оплачивает покупку. Или можно просто набрать нужный товар в магазине и спокойно его покинуть — оплата автоматически спишется с вашего счёта.

# data[].attributes.headline
Перова Регина 8А

# data[].attributes.subject
Перова Регина 8А

# data[].attributes.body
1. Практичность

Синонимом практичности можно назвать расчётливость. Успешный бизнесмен будет вкладывать деньги лишь в то дело, которое приносит доход. Именно поэтому по-настоящему богатые люди стараются одеваться не броско, не используют вызывающе дорогие аксессуары. Ведь покупка этих вещей будет лишь удовлетворением прихотей и никак не окупится.

Это правило у многих успешных предпринимателей становится образом жизни. К примеру, входящий в десятку самых богатых людей в мире, Уоррен Баффет однажды пообедал в МакДоналдсе и расплатился, использовав купоны на скидку.

Конечно, практичность не должна граничить с жадностью.

2. Делегирование полномочий

Это способность собрать команду профессионалов, готовых работать на развитие бизнеса и растущую прибыль. Когда бизнес растёт, предприниматель не может поднять его в одиночку, даже если будет работать сутками напролёт. Ведь в случае болезни предпринимателя дело встанет. Поэтому любому руководителю нужны грамотные специалисты-помощники.

Компания ничего не достигнет, если думать будет только руководство.
Акио Морита, японский предприниматель, основатель корпорации Sony

3. Трудолюбие

Да-да, если вы вложили все свои средства в некое производство и собрали команду из профессионалов своего дела, не ожидайте, что эти люди сделают всё за вас, а вы лишь будете пассивно получать прибыль. Когда человек хочет стать успешным бизнесменом, он должен быть готов много трудиться, чаще всего без отпуска и выходных дней.

Например, Олег Тиньков, основатель банка «Тинькофф», признаётся, что не мог бы оторваться от своей работы больше, чем на пару недель. Он предпочитает работать 100% времени в своей жизни.

Если вы хотите быть предпринимателем, то знайте, что это не работа, это образ жизни. Оно определяет вас. Забудьте об отпуске, о возвращении домой в 6 часов вечера. Последнее, что вы будете делать ночью — отправлять письма. А утром первым делом будете читать полученные за ночь письма, и вы будете просыпаться посреди ночи. Но это оправдывает себя, так как вы делаете что-то для себя.
Николас Зеннстрём, шведский предприниматель, основатель и разработчик Skype

При этом многие богатые люди в своих интервью подчёркивают, что одного трудолюбия мало: например, работа шахтёра тяжела, но она не принесёт огромных денег. Нужно обладать и другими качествами, позволяющими стать успешным предпринимателем.

4. Организованность и умение следовать поставленной цели

Казалось бы, человек работает на себя, а потому он вполне свободен в своих действиях. Но если не суметь правильно организовать своё время, можно «потеряться в делах». Без самодисциплины нет успешного предпринимателя. Нужно научиться самостоятельно разрабатывать себе график важных дел и следовать ему. Это поможет вам вовремя достигать заданных целей.

В качестве помощи в организации дел можно использовать обычный ежедневник.

Прежде чем думать о решении будущих задач, научитесь справляться с сегодняшними за наименьшее время и с большей эффективностью.
Питер Друкер, автор нескольких знаменитых книг по менеджменту

5. Дальновидность

Это качество можно развить в себе, если постоянно анализировать картину развития вашего бизнеса. Процветающий бизнесмен часто чувствует, хорошо ли пойдут дела и стоит ли браться за определённую задачу на интуитивном уровне.

Имейте храбрость следовать своему сердцу и интуиции. Они каким-то образом уже знают то, кем вы хотите стать на самом деле. Всё остальное вторично.
Стив Джоббс, предприниматель, изобретатель

# data[].attributes.headline
Перова Регина 8А

# data[].attributes.subject
Перова Регина 8А

# data[].attributes.body
1. Почтальон

Многие компании и фирмы распространяют рекламу своих услуг, привлекая подростков. Это простая работа, не требующая специальных навыков, поэтому подходит даже для 14-летних. Если ты живешь в большом городе, то можно ограничиться только своим районом, чтобы не ездить слишком далеко.

С утра получаешь каталоги или листовки на фирме.

Разносишь их по почтовым ящикам жилых домов.

В день есть определенный план, который нужно выполнить.

Работа воспитывает ответственность и неплохо организовывает.

Обычно оплата в конце дня или раз в неделю.

В день тебе придется походить по адресам несколько часов.

СОВЕТ! Ты можешь предложить свои услуги в обычном почтовом отделении и в редакциях газет. Или даже устроиться курьером, если найдешь подходящие вакансии.

2. Продавец газет

В каждом городе есть редакции, которые остро нуждаются в распространении своих газет просто на улицах. Обычно подросткам выдаются яркие футболки и кепки. За день необходимо реализовать определенное количество прессы.

Если ты стеснительный, но мечтаешь стать решительным и общительным, то это отличная практика.

Такая занятость позволит научиться продажам и будет развивать коммуникабельность.

Если у тебя проблемы в общении, то попробуй летом избавиться от комплексов, а заодно заработаешь свои первые деньги.

Где есть наличные деньги — там нужно быть осторожным. Если просят распространить газеты в людных местах, то только там и находись. Найди такое место, где неподалеку есть охрана, например, возле супермаркета.

3. Раздача рекламных листовок, флаеров в людных местах

Наверняка ты не раз видел, как молодые люди предлагали на центральных улицах рекламные листовки. Почему не попробовать и тебе?

КСТАТИ! Такая профессия называется «промоутер».

Промоутер - в более простом смысле человек, раздающий листовки на улице. Работать можно с 14 лет, при условии согласия родителей или официальных опекунов. Данная работа обычно неплохо (для подростков) оплачивается и не отличается какой-либо сложностью или ответственностью. Однако работа эта непостоянная, поэтому стабильного заработка нет и быть не может.

Промо́утер может означать: Промоутер (реклама) — частное лицо или группа лиц, занимающаяся целенаправленной рекламой товара. Клубный промоутер — занимается организацией и проведением вечеринок в ночных клубах на определённых условиях. Спортивный промоутер — организатор в профессиональном спорте, личный менеджер известных спортсменов, организатор спортивного соревнования, матча.

Поработав всего несколько недель, с удивлением заметишь, как научился улыбаться незнакомым людям и стал более приветливым, а еще появилось несколько новых друзей. Да еще и свои деньги заработал. Это прекрасно, когда есть самостоятельность, не так ли?

4. Реклама товаров, дегустации

Проводятся в торговых центрах и крупных супермаркетах.

На специальных столах раскладывается продукция. Твоя цель — вежливо предложить покупателям попробовать, заинтересовать их и рассказать о качестве товара и его достоинствах.

Обычно приходится давать дегустировать прохладительные напитки, соки, сыры, колбасы, молочную продукцию.

Нередко есть рекламные акции с дегустацией спиртных напитков, но такая работа не разрешается несовершеннолетним.

Это тоже работа промоутером. Плюс — в почасовой оплате и гибкости графика. Минус — необходимо постоянно улыбаться и разговаривать с людьми. Иногда этого совсем не хочется.

Для родителей: если ваш ребенок интроверт, то не стоит его определять на данный вид деятельности. Подберите занятость, где он сможет чувствовать себя свободно и где общение ограничено.

5. Выгул собак / полив цветов

Многие люди, уезжая в отпуск, нуждаются в помощниках. А именно: покормить кошку, выгуливать собаку (исключение — бойцовские, крупные и дорогие породы), поливать цветы, забирать почту. Работа подойдет мальчикам и девочкам 14-ти, 15-ти лет.

6. Уборка территории

Такая занятость может стать хорошим подспорьем в любое время года. Ведь задачи могут быть разными: убирать зимой снег с дорожек, осенью листву, летом просто подметать.

7. Расклейка объявлений

Ничего сложного — ходить по городу и развешивать объявления на столбах и остановках.

Плюс: гибкий график и почасовая работа. Минус: тебе может быть скучно, да и есть зависимость от погоды.

Родителям: проконтролируйте, не развешивает ли ваш ребенок объявления интимного характера или подозрительного содержания.

# data[].attributes.headline
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.subject
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.body
Предприниматель — это мечтатель, у которого есть план: по нему он строит свой бизнес. Насколько успешно — зависит от того, обладает ли человек определенными личностными и деловыми качествами и навыками. Некоторые способности могут быть врожденными, например, лидерские качества, другие можно развить.

Александр Кареевский, телеведущий, заместитель главного редактора по экономике телеканала «Вести», Москва. В начале 90 – х занимался продажами ваучеров на Российской товарно — сырьевой бирже, затем занимался операциями с производными ценными бумагами (фьючерсами) на Московской товарной бирже и Московской центральной фондовой бирже.

# data[].attributes.headline
Байрамова Наза 8а

# data[].attributes.subject
Байрамова Наза 8а

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdf25Q934SdhVN2Xf87nbxMhvFpCHT7gDtUEQ9kriCfb5jKyQ/viewform?usp=sf_link

# data[].attributes.headline
Байрамова Наза 8а 

# data[].attributes.subject
Байрамова Наза 8а 

# data[].attributes.body
https://1drv.ms/w/s!Ak1Xq9HZ2NL_gSsQrsFSSeW5GGFe

# data[].attributes.headline
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.subject
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfsHlvTUl1cWZCYdd7xu7O73ZrBCmG2DYomQ7VL62OSbyLZBg/viewform?usp=sf_link

# data[].attributes.headline
Нурмагамбетова Амина

# data[].attributes.body
Нурмагамбетова Амина 7В

# data[].attributes.headline
Тест 7Б (Душенков Егор, Дейкин Артем, Вирясов Константин, Семенов Иван, Макаренко Тимофей)

# data[].attributes.subject
Тест 7Б (Душенков Егор, Дейкин Артем, Вирясов Константин, Семенов Иван, Макаренко Тимофей)

# data[].attributes.attachment_link.title
Факторы производства в современном обществе

# data[].attributes.headline
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.subject
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.body
Информация — сведения, знания, способствующие успешной экономической деятельности.
Ресурс ее использования не ограничен — например, схему, по которой собирается оборудование, можно использовать бесконечное количество раз, в то время как запас расходных материалов придется постоянно пополнять.

# data[].attributes.headline
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.subject
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSd3iIIYmbK1Q1Mn83bDcXQky0uG2wKIqlLuceqHfu8yEa9Avw/viewform?usp=sf_link

# data[].attributes.headline
Чудоранс Ярослав Александрович 7В, Сергеев Владислав Николаевич 7В

# data[].attributes.subject
Чудоранс Ярослав Александрович 7В, Сергеев Владислав Николаевич 7В

# data[].attributes.body
https://nauka.club/wp-content/auploads/796804/klassifikaciya_faktorov.jpg

# data[].attributes.headline
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.subject
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.body
Развитие технологий во все времена влияла на изменения сфер деятельности людей. Если заглянуть в недалёкое прошлое, то можно вспомнить о научно-технической революции в середине 20 века, когда стала внедряться автоматизация, появились устройства на базе электроники и новые материалы для производства. Всё это привело к массовой безработице, т.к. машины в прямом смысле заменяли тысячи человек на производствах.

Бухгалтер
Сейчас существует специализированный софт, который быстро и безошибочно обрабатывает бухгалтерские операции и ведёт учёт. Некоторые предприниматели в принципе обходятся без бухгалтера, т.к. им вполне хватает интернет-сервисов по бухгалтерскому учёту.

Копирайтер и корректор
Сейчас нейросети на отлично справляются с созданием текстового контента. Это не совсем уникальные авторские работы, т.к. ИИ просто анализирует другие тексты и на их основе выдаёт свои. Но если задуматься, то современные копирайтеры этим и занимаются.

Дублёр/каскадёр
А эти профессии становятся менее востребованными с развитием возможностей компьютерной графики. Любые трюки теперь можно просто отрисовать и зритель не сможет отличить графику от действий реального человека на экране. Так в разы уменьшается травмоопасность на съёмочных площадках, да и «халтуру» при подмене актёра теперь не нужно скрывать.

Банковский работник
Большая часть банковских операций уже сегодня производится через Интернет и с помощью приложений. Даже банкоматами мы стали пользоваться реже с распространением безналичной оплаты. Необходимость банковских касс и операционистов постепенно исчезает, а некоторые банки существуют без собственных отделений — все операции проходят в онлайн-режиме.

Билетёр
Купить билет на транспорт и практически любое мероприятие можно онлайн. Да и контроль билетов также возможен в автоматическом режиме. Исчезнет ли профессия билетёра? Да!

# data[].attributes.headline
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.subject
Галиев Рустам Чулаков абдель карим 8а

# data[].attributes.body
Граждане Российской Федерации младше 18 лет имеют право на труд так же, как и взрослые жители страны. Занятость указанной категории лиц охватывает преимущественно сферу малооплачиваемой и сезонной деятельности, а процедура их оформления на работу предусматривает соблюдение ряда требований.

Работы для подоостков 14 до 16 лет.
Помощник библиотекаря
Реставрирует книги, помогает поддерживать порядок на полках, готовит материалы для тематических выставок.

Вожатый
Организует и проводит конкурсы, викторины, спортивные праздники на детских пришкольных площадках

Помощник корреспондента
Подбирает ссылки и цитаты, сортирует фотоматериалы, учится писать пресс-релизы и посты в соцсетях для молодёжных СМИ

Рабочий по благоустройству территорий
Убирает мусор в скверах и парках, занимается озеленением, ухаживает за газонами и цветниками

# data[].attributes.headline
Кирсанов Марк, Зайпаева Валерия, Вербицкая Валерия, Кизий Злата

# data[].attributes.subject
Кирсанов Марк, Зайпаева Валерия, Вербицкая Валерия, Кизий Злата

# data[].attributes.body
По своему содержанию как фактор производства информация включает в свой состав следующее: • данные — различные сведения, которые могут характеризовать объект и (или) процесс; • сведения — разрозненные факты, которые при определенной обработке могут характеризовать объект и (или) процесс; • собственно информация — различные сведения, которые дают нам представление об объекте, процессе, событии.
Информация как фактор производства. Информация – это ресурс, используемый в хозяйственной деятельности и различных экономических процессах. Как уже говорилось, без информации невозможно грамотно и продуктивно реализовать производственный процесс. Информация может быть использована в производственном процессе в различных формах и видах. Независимо от этого она обладает рядом особенностей своего обращения в производственном процессе.

# data[].attributes.headline
Мирошниченко 7в

# data[].attributes.subject
Мирошниченко 7в

# data[].attributes.body
В Омске можно летом работать в школьной

# data[].attributes.headline
Кирсанов Марк, Зайпаева Валерия, Вербицкая Валерия, Кизий Злата(7Б) 

# data[].attributes.subject
Кирсанов Марк, Зайпаева Валерия, Вербицкая Валерия, Кизий Злата(7Б) 

# data[].attributes.body
В будущем могут исчезнуть такие профессии, как например кассир, поскольку уже сейчас в некоторых магазинах их начинают заменять роботы, кассовые аппараты (это связано с развитием искусственного интеллекта и технологий); могут исчезнуть охранники, т. к. их могут заменить камеры наблюдения и другая техника; в будущем также будут не нужны переводчики, потому что уже в наши дни существует Google переводчик и другие системы для перевода слов и текста с иностранных языков.
Будут востребованы сетевые врачи - это высококлассный диагност, владеющий информационными и коммуникационными технологиями, способный ставить диагнозы в онлайн режиме;
разработчик образовательных траекторий - профессионал, создающий маршрут обучения новых специалистов из курсов, предлагаемых образовательными учреждениями, в том числе доступных онлайн, а также тренажеров, симуляторов, стажировок и других. На их основе разрабатывается образовательный трек с учётом психотипа, способностей и целей человека.

# data[].attributes.headline
Нурмагамабетова,Курмашева, Гуртовая.

# data[].attributes.subject
Нурмагамабетова,Курмашева, Гуртовая.

# data[].attributes.attachment_caption
Мирошниченко Тимофей 7в

# data[].attributes.headline
Факторы производства и факторные доходы

# data[].attributes.subject
Факторы производства и факторные доходы

# data[].attributes.attachment_caption
Мирошниченко Тимофей 7в

# data[].attributes.headline
Факторы современного производства

# data[].attributes.subject
Факторы современного производства

# data[].attributes.attachment_caption
Мирошниченко Тимофей 7в

# data[].attributes.headline
Информация как фактор производства

# data[].attributes.subject
Информация как фактор производства

# data[].attributes.headline
Ермоленко Илья, Арсений Меленьчук 8Г

# data[].attributes.subject
Ермоленко Илья, Арсений Меленьчук 8Г

# data[].attributes.body
Информация в экономике проявляется во множестве аспектов, - вот только некоторые из таких способов проявления:

производство информации как таковой - это производственная отрасль, т.е. вид экономической деятельности;

информация является фактором производства, один из фундаментальных ресурсов любой экономической системы;

информация является объектом купли-продажи, т.е. выступает в качестве товара;

некоторая часть информации является общественным благом, потребляемым всеми членами общества;

информация - это элемент рыночного механизма, который наряду с ценой и полезностью влияет на определение оптимального и равновесного состояний экономической системы;

информация в современных условиях становится одним из наиболее важных факторов в конкурентной борьбе;

информация становится резервом деловых и правительственных кругов, используемым при принятии решений и формировании общественного мнения.

# data[].attributes.headline
Ермоленко Илья, Арсений Меленьчук 8Г

# data[].attributes.subject
Ермоленко Илья, Арсений Меленьчук 8Г

# data[].attributes.body
Я думаю что скоро исчезнут профессии как кондуктор и водитель общественного транспорта так как в будущем будут такие технологии которые люди будут платить билеты на сайтах или в самом транспорте,а водитель потому что скоро будут умные самоуправляющийся машины которые будут управлять этим транспортом.
Ну а в будущем скоро появиться по моему мнению механик которые будет чинить неисправные самоуправляющийся автобусы которые будут иногда ломаться,
а так же человек который будет проверять сколько денег будет оплачено после поездки на общественном транспорте.

# data[].attributes.attachment_caption
(логотип нашей компании)

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик; 7в. Бизнес будущего 

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик; 7в. Бизнес будущего 

# data[].attributes.body
Мы хотим создать свою компанию квестов(нас 4 человека главных)
Квест - хоррор(страшный)
Где: на правом берегу; проспект Карла Маркса.
Недорогие подвальные и складские помещения.
Вкладываемся на обустройку квеста(≈400 тыс.)
Актёры/администраторы: друзья, сами(сначала без зарплаты, вкладываем всё в квест, когда сможем развиться - накопления поделим)
Название компании: KittyQuest
Название квеста: Неправильные
Описание:
Вы с друзьями ехали в путешествие. Начало темнеть, пошел дождь с грозой и вам нужно где-то остановиться переночевать. Вы нашли на карте неплохой отель по пути и поехали туда. Вас гостеприимно приняли и заселили в номер. Вы заселились и легли спать. Ночью ты проснулся от странных звуков за дверью, ты попытался
заснуть, но не получилось. Осмотревшись, ты понял, что в комнате ты один и твоих друзей нигде нет. Теперь, ты должен найти их.. или.. они тебя?

# data[].attributes.headline
7В Гуртовая, Курмашева

# data[].attributes.subject
7В Гуртовая, Курмашева

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfs3oLY7OkYn8QMFqPdS3oYujCszh6jQoPw_LT-oROLYBTdhQ/viewform?usp=sf_link

# data[].attributes.headline
7Б Донских Дарья

# data[].attributes.subject
7Б Донских Дарья

# data[].attributes.headline
Забияко Полина, Иванова Алина 7В. Бизнес будущего

# data[].attributes.subject
Забияко Полина, Иванова Алина 7В. Бизнес будущего

# data[].attributes.body
Мы хотим создать школу иностранных языков на ул. Путилова 19
Стартовый капитал: 2700000
Аренда помещения: 88 тыс.
Ремонт+мебель: 1600000
Занятия от 1500 (7-12 лет)  до 3000 (13-17 лет)
зарплата учителей (по началу трое): 30000
уборщица и вахтер: 15000
школа рассчитана на 250 учеников
официальный сайт школы: 100 тыс
плата за кредит: 9000 в месяц

# data[].attributes.headline
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.subject
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.body
Качества успешного предпринимателя:

Коммуникабельность

Целеустремленность

Энтузиазм

Добросовестность

Лидерство

Уверенность в себе

Практичность

Известные успешные предприниматели:

Генри Форд(Автопроизводитель, наладивший поточное производство)

Билл Гейтс(Пионер компьютерной индустрии)

Олег Тиньков(Основатель Тинькофф банка)

Владимир Евтушенко( основатель и владелец 49,2% акций АФК «Система»)

# data[].attributes.headline
Ермоленко Илья,Арсений Меленьчук 8Г

# data[].attributes.subject
Ермоленко Илья,Арсений Меленьчук 8Г

# data[].attributes.body
1.Коммуникабельность
2.Принятие риска
3.Опыт руководящей работы
4.Умение договариваться
5.Желание добиваться успехов
6.Готовность работать 24 часа в сутки
7. Решительность

Илон Маск
(Американский предприниматель, инженер и миллиардер. Основатель, генеральный директор и главный инженер компании SpaceX; инвестор, генеральный директор и архитектор продукта компании Tesla; основатель The Boring Company; соучредитель Neuralink и OpenAI; владелец)

Билл Гейтс
(Американский предприниматель и общественный деятель, филантроп, один из создателей и бывший крупнейший акционер компании Microsoft. До июня 2008
года являлся руководителем компании; после ухода с поста остался в должности её неисполнительного председателя совета директоров. Также является сопредседателем благотворительного Фонда Билла и Мелинды Гейтс, членом совета директоров Berkshire Hathaway, генеральным директором Cascade Investment.)

Леонардо да Винчи
(Итальянский художник и учёный, изобретатель, писатель, музыкант, один из крупнейших представителей искусства Высокого Возрождения, яркий пример «универсального человека».)

Михаил Васильевич Ломоносов
(Первый крупный русский учёный-естествоиспытатель, известный также как полимат. Будучи ярким примером «универсального человека», он проявил себя как энциклопедист, физик и химик: вошёл в науку как первый химик, который дал физической химии определение, весьма близкое к современному, и предначертал обширную программу физико-химических исследований; его молекулярно-кинетическая теория тепла во многом предвосхитила современное представление о строении материи и многие фундаментальные законы, в числе которых - одно из начал термодинамики.)

# data[].attributes.headline
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.subject
Забияко Полина, Иванова Алина 7В

# data[].attributes.body
https://b3.csdnevnik.ru/6bbcaec633f84a20b73478c59beee1fd.pptx?filename=%D0%9F%D1%80%D0%BE%D0%B8%D0%B7%D0%B2%D0%BE%D0%B4%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE%20%D0%B1%D1%83%D0%B4%D1%83%D1%89%D0%B5%D0%B3%D0%BE%C2%BB.pptx&container=581ab5f9-9392-4531-ad59-6d8a9cabf7c5

# data[].attributes.headline
Ермоленко Илья 8Г

# data[].attributes.subject
Ермоленко Илья 8Г

# data[].attributes.body
Бебиситер

Работа подойдет для имеющих опыт сидения с младшим братом или сестрой. Обычно носит едино разовый характер. Вас могут попросить забрать кроху из детсада, школы, проводить на занятия в секцию или посидеть часок-другой в вечернее время суток. Разброс оплаты по стране большой: в среднем за такие услуги на площадках по поиску работ обещают от 100 до 1000 руб. за один час.

Вожатый или помощник вожатого

Подростки 15-16 лет могут получить работу вожатым. Для этого нужно пройти школу вожатых и сдать экзамен. Как правило, в отряде всегда есть главный вожатый в возрасте старше 23 лет, и двое помощников, в обязанности которых входит помощь воспитанникам и организация досуга. Работа очень интересная, творческая и ответственная. Она отлично подойдет в качестве педагогической или психологической практики.

Из плюсов: бесплатное питание и работа, совмещенная с отдыхом, ведь большинство вакансий в лагерях на море. Что же касается выплат, то они индивидуальны. Например, в летних лагерях как «Артек» платят от 12 тыс. рублей за смену.

Расклейщик объявлений

Удивительно, но это отличная возможность для заработка хороших денег для подростка и во время учебы, и на каникулах. Иные даже умудряются выручить за летний период столько, сколько нужно для покупки дорогой техники или велосипеда. Стоит учесть, что работать придется много, проходя за день энное количество километров. По статистике, заработок 14-летних подростков составляет от 9 до 13 тыс. руб. в месяц в маленьком городе.

# data[].attributes.headline
Ермоленко Илья,Арсений Меленьчук. 8Г

# data[].attributes.subject
Ермоленко Илья,Арсений Меленьчук. 8Г

# data[].attributes.attachment_link.title
ПРОИЗВОДСТВО БУДУЩЕГО’

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.body
1. Расскажите о различных способах распределения факторов производства.
2. Опишите роль потребителя в рыночной экономике.
3. Объясните понятия предложение и спрос.
4. Какая роль государства в рыночной экономике?
5. Опишите роль различных факторов производства в современном мире.

# data[].attributes.headline
егор медведев и леван даниил 7в

# data[].attributes.subject
егор медведев и леван даниил 7в

# data[].attributes.body
На сегодняшний день, информация является важным аспектом научно-технического прогресса и развития общества. Она лежит в основе развития информационных технологий, обуславливающих социально-экономическое развитие и общественный прогресс. При этом, информация выступает ключевым ресурсом, который применяется на всех этапах производственной деятельности.

# data[].attributes.headline
Медведев Егор и Леван Даниил 7 в Бизнес будущего

# data[].attributes.subject
Медведев Егор и Леван Даниил 7 в Бизнес будущего

# data[].attributes.body
Мы хотим создать свою заведение где мы будем продавать шаурму.
Заведение будет находится:Ул.70 лет Октября 7
Стартовый капитал:600 тысяч рублей
Аренда будет занимать: 30000 руб в месяц
Все приборы например мангал,печь и т.д будут занимать 200000 тысяч рублей.
Каждая шаурма будет стоить по 200 рублей и так как в нашем месте всегда много людей.В день будет покупателей 50 вообщем в день примерно будет выходить 10000  рублей.
Но мы не должны забывать про работника он будет получать примерно 15000 в месяц..
Но нам надо еще посчитать расходники например как мясо,овощи и т.д это еще -50000 рублей в месяц.
И примерно через пол года упорной работы мы закроем кредит.
И вскоре прибыль пойдет вверх.

# data[].attributes.headline
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.subject
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.body
1)Бухгалтер

Сейчас существует специализированный софт, который быстро и безошибочно обрабатывает бухгалтерские операции и ведёт учёт. Некоторые предприниматели в принципе обходятся без бухгалтера, т.к. им вполне хватает интернет-сервисов по бухгалтерскому учёту. При той же тенденции развития автоматизации учёта профессия бухгалтера исчезнет в современном виде.
2)Копирайтер и корректор Сейчас нейросети на отлично справляются с созданием текстового контента. Это не совсем уникальные авторские работы, т.к. ИИ просто анализирует другие тексты и на их основе выдаёт свои. Но если задуматься, то современные копирайтеры этим и занимаются. Это же касается и работы корректора. Мы уже давно привыкли к подсказкам текстовых редакторов, которые указывают на грамматические ошибки. Да и технологии, оценивающие смысловую нагрузку и структуру текста, — уже не в новинку. ИИ прекрасно обрабатывает информацию
1)Техник по солнечной энергии:
Солнечная энергия, как и ветровая, останется важной частью перехода человечества к экологически чистой энергии.

Стоимость солнечной энергии продолжает падать год за годом, поэтому она становится все более доступной для бизнеса и домовладельцев.

В городах по всему миру специалисты по солнечной энергии пользуются устойчивым спросом в растущей отрасли.

В США в течение предстоящего десятилетия для техников по солнечной энергии может быть создано около 30 000 рабочих мест. Средняя годовая заработная плата в этой профессии в 2018 году составила 42 680 долларов.
2)Техник по ветроэнергетике:
Поскольку изменения климата угрожают нанести серьезный ущерб планете, какой мы ее знаем, становится все более важным переходить на экологически чистые источники энергии.

Сокращение выбросов углерода и метана требует отказа от источников ископаемого топлива, таких как нефть, уголь и природный газ.

Это означает, что энергия ветра, вероятно, будет играть большую роль в будущем.

Эта индустрия уже сильно выросла. И, вероятно, будет расти гораздо больше, а значит, для установки, обслуживания и ремонта гигантских ветряных турбин потребуются квалифицированные специалисты.

В течение следующего десятилетия для техников, работающих в области ветроэнергетики, в США может быть создано около 14 000 вакансий. В 2018 году средняя зарплата в этой области составила 54 370 долларов.
в будущем таким профессии как Врачи должны освоить робототехнику чтоб быстрее и безопаснее делать операции и любые другие задачи;учителя должны будут полностью перейти в интернет сферу образования делать тесты в интернете и т.д;

# data[].attributes.headline
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.subject
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.body
1. Практичность
Синонимом практичности можно назвать расчётливость. Успешный бизнесмен будет вкладывать деньги лишь в то дело, которое приносит доход. Именно поэтому по-настоящему богатые люди стараются одеваться не броско, не используют вызывающе дорогие аксессуары. Ведь покупка этих вещей будет лишь удовлетворением прихотей и никак не окупится.

Это правило у многих успешных предпринимателей становится образом жизни. К примеру, входящий в десятку самых богатых людей в мире, Уоррен Баффет однажды пообедал в McDonald's и расплатился, использовав купоны на скидку.
2. Делегирование полномочий
Это способность собрать команду профессионалов, готовых работать на развитие бизнеса и растущую прибыль. Когда бизнес растёт, предприниматель не может поднять его в одиночку, даже если будет работать сутками напролёт. Ведь в случае болезни предпринимателя дело встанет. Поэтому любому руководителю нужны грамотные специалисты-помощники.
3. Трудолюбие
Да-да, если вы вложили все свои средства в некое производство и собрали команду из профессионалов своего дела, не ожидайте, что эти люди сделают всё за вас, а вы лишь будете пассивно получать прибыль. Когда человек хочет стать успешным бизнесменом, он должен быть готов много трудиться, чаще всего без отпуска и выходных дней.

Например, Олег Тиньков, основатель банка «Тинькофф», признаётся, что не мог бы оторваться от своей работы больше, чем на пару недель. Он предпочитает работать 100% времени в своей жизни.
4. Креативность
Одно из самых востребованных качеств в предпринимательской деятельности. Это способность к творчеству, умение находить необычные решения в стандартной ситуации.

Примером может служить деятельность известного предпринимателя Евгения Чичваркина, бывшего совладельца салонов связи Евросеть В юные годы он торговал вещами на рынке, весь товар у него всегда был отглажен и красиво уложен, что постоянно привлекало покупателей.

Когда Чичваркин вместе с другом основал салон связи «Евросеть», он понял, что росту продаж немало способствует реклама. Вот откуда взялись шокирующие слоганы «Евросети»: «Приди голым и получи телефон бесплатно!» или Ни... себе, всё людям!
5. Честность и ответственность
По-настоящему честного предпринимателя считают надёжным компаньоном, к нему охотнее идут клиенты. Успех дела напрямую зависит от правдивости его руководителя.
6.Способность самообучаться. Не бывает предпринимателей, которых нужно заставлять учиться чему-то, что может быть им полезно. Бывают только такие: люди – саморазвивающиеся системы, как губка впитывающие все необходимые им для достижения той или иной цели знания. Естественно, что при таком внутреннем отношении к получению новых знаний они учатся на своих ошибках.
Известные успешные предприниматели:1)Олег Тиньков(Олег Тиньков также является основателем Тинькофф банка);2)Дмитрий Гришин(предприниматель, сооснователь Mail.ru Group);3)Билл Гейтс(основатель компании Microsoft);4)Стив Джобс(Стоял у истоков создания компаний Apple и Pixar).

# data[].attributes.headline
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.subject
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.body
1. Почтальон:

Многие компании и фирмы распространяют рекламу своих услуг, привлекая подростков. Это простая работа, не требующая специальных навыков, поэтому подходит даже для 14-летних. Если ты живешь в большом городе, то можно ограничиться только своим районом, чтобы не ездить слишком далеко.

С утра получаешь каталоги или листовки на фирме.
Разносишь их по почтовым ящикам жилых домов.
В день есть определенный план, который нужно выполнить.
Работа воспитывает ответственность и неплохо организовывает.
Обычно оплата в конце дня или раз в неделю.
В день тебе придется походить по адресам несколько часов.
2.Раздача рекламных листовок, флаеров в людных местах:Промоутер - в более простом смысле человек, раздающий листовки на улице. Работать можно с 14 лет, при условии согласия родителей или официальных опекунов. Данная работа обычно неплохо (для подростков) оплачивается и не отличается какой-либо сложностью или ответственностью. Однако работа эта непостоянная, поэтому стабильного заработка нет и быть не может.
3.Выгул собак:Многие люди, уезжая в отпуск, нуждаются в помощниках. А именно: покормить кошку, выгуливать собаку (исключение — бойцовские, крупные и дорогие породы),
4.Работа няней:
Заинтересует девочек 14-15 лет. Важна ответственность и опыт. Подойдет, если есть младшие братья и сестры. Желательно найти знакомых, которым нужна такая услуга. Для начала можно просто помогать принести из детской кухни молочное питание, одеть ребенка и прочее.
Если очень нравится заниматься и нянчиться с детьми, то работа вполне подойдет. Но обязательно нужно обговорить все детали со взрослыми и если что-то непонятно в уходе за ребенком, то спросить.

# data[].attributes.headline
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.subject
Карцан Виталий Казаченков Роман

# data[].attributes.body
Информация – это ресурс, используемый в хозяйственной деятельности и различных экономических процессах.
Информация может быть использована в производственном процессе в различных формах и видах. Независимо от этого она обладает рядом особенностей своего обращения в производственном процессе.
такие как электронные курсы, печатные либо интернет книги, интернет статьи, которые осуществляют консультацию для людей в виде информации.

# data[].attributes.headline
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.subject
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.body
Исчезнут люди работающие на заводах так, как в наше время все больше и больше работу человека делают роботы.
Так же исчезнут уборщики так, как в наше время уже в некоторых домах есть роботы-мойщики окон и роботы-пылесосы.
Станут востребованы профессии инженеров по автоматизации и механизации производственных процессов так, как кто-то должен будет настраивать, чинить и создавать роботов.

Так же будет востребована профессия разработчика киберпротезов так, как медицина идет вперед и нужны будут специалисты, которые будут разрабатывать новые, улучшенные протезы.
Учителя должны идти в ногу со временем и быть на одной «волне»с учениками. Разбираться в современной технике, а так же уметь связывать теорию своего предмета с практикой.
Врачи должны уметь пользоваться современной техникой, научиться работать с современными протезами.

# data[].attributes.headline
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.subject
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.body
1. Целеустремленность.
2. Конкурентоспособность.
3. Коммуникабельность
4. Ответственность.
5. Решительность
6. Креативность
Известные предприниматели:
Марк Цукерберг - создатель FaceBook.
Павел Дуров - создатель ВКонтакте и Telegram.
Уолт Дисней - основатель компании Disney.
Татьяна Бакальчук - основатель компании Wildberries.

# data[].attributes.headline
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.subject
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.body
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfWVFEKtqydIV42IUmMuBOnptFUB_0q7J2Gkc_KSlCaGLdgGg/viewform?usp=sf_link

# data[].attributes.headline
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.subject
Воробьев Игнат, Косов Максим, Некрасов Владимир, Некрасов Николай 8г

# data[].attributes.body
1. Промоутер. Раздавать листовки с объявлениями в людных местах. Промоутеры - это относительно дешевая реклама, поэтому всегда востребованная
2. Выгул собак. Выгуливать собак за деньги.  Ранним утром или поздним вечером мало кому хочется выходить на улицу и выгуливать своего питомца, поэтому многие не откажутся от такой услуги.
3. Расклеивать объявления. Расклеивать объявления около подъездов или в других людных местах. Это еще один вид дешевой рекламы, поэтому востребованный.

# data[].attributes.attachment_caption
Фортунов Лакота Миронов  7В.

# data[].attributes.headline
БИЗНЕС БАНЯ-ПРИЦЕП. 7В

# data[].attributes.subject
БИЗНЕС БАНЯ-ПРИЦЕП. 7В

# data[].attributes.body
Представляем вашему вниманию
БАНЯ на колесах
мы хотим создать мобильную баню на колёсах, или же баню-прицеп
что бы можно было выезжать на природу уже с баней!
этот бизнес подразумевается как продажа , так и аренда и услуги.
начальный бюджет выездов-2500000руб.
начальный бюджет аренды-2500000руб.
начальный бюджет продажи-2800000руб.
один выезд с услугами будет стоить
1 час-1500руб.
5 часов-5000руб.
один выезд аренды будет стоить
12 часов-3900руб.
24 часа-5700руб.
покупка прицепа-бани будет стоить
280000руб.
реклама  входит в начальный бюджет
окупаемость при хорошем спросе без продаж бань пол года/год.

# data[].attributes.headline
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм, Касымова Самира, Вербенец Марьяна 8Г

# data[].attributes.subject
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм, Касымова Самира, Вербенец Марьяна 8Г

# data[].attributes.body
1.Продавец газет- В каждом городе есть редакции, которые остро нуждаются в распространении своих газет просто на улицах. Обычно подросткам выдаются яркие футболки и кепки. За день необходимо реализовать определенное количество прессы.

Если ты стеснительный, но мечтаешь стать решительным и общительным, то это отличная практика.
2.Раздача рекламных листовок- Наверняка ты не раз видел, как молодые люди предлагали на центральных улицах рекламные листовки. Почему не попробовать и тебе?Поработав всего несколько недель, с удивлением заметишь, как научился улыбаться незнакомым людям и стал более приветливым, а еще появилось несколько новых друзей. Да еще и свои деньги заработал. Это прекрасно, когда есть самостоятельность, не так ли?
3.Выгул собак- Многие люди, уезжая в отпуск, нуждаются в помощниках. А именно: покормить кошку, выгуливать собаку (исключение — бойцовские, крупные и дорогие породы), поливать цветы, забирать почту. Работа подойдет мальчикам и девочкам 14-ти, 15-ти лет.

Развивает ответственность, организует и прививает любовь к животным. Если ты обожаешь братьев наших меньших или растения, то такая подработка именно для тебя.
4.Уборка территории- Такая занятость может стать хорошим подспорьем в любое время года. Ведь задачи могут быть разными: убирать зимой снег с дорожек, осенью листву, летом просто подметать.
Плюс: ты будешь в это время находиться на свежем воздухе и заниматься физическим трудом. На этой работе можно планировать свой день, так как ты всегда будешь знать, когда освободишься и будешь занят.

# data[].attributes.headline
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм, Касымова Самира, Вербенец Марьяна 8Г 

# data[].attributes.subject
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм, Касымова Самира, Вербенец Марьяна 8Г 

# data[].attributes.body
1 Целеустремленность
2 Практичность
3 Трудолюбие
4 Дальновидность
5 Креативность
6 Решительность
7 Умения рисковать
Например
Татьяна Бакальчук создатель wildberries
Павел Дуров создатель телеграмм и вк
Аркадий Волож создатель Яндекса

# data[].attributes.headline
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм, Касымова Самира,Вербенец Марьяна 8Г

# data[].attributes.subject
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм, Касымова Самира,Вербенец Марьяна 8Г

# data[].attributes.body
Бухгалтер-
Сейчас существует специализированный софт, который быстро и безошибочно обрабатывает бухгалтерские операции и ведёт учёт. Некоторые предприниматели в принципе обходятся без бухгалтера, т.к. им вполне хватает интернет-сервисов по бухгалтерскому учёту.

При той же тенденции развития автоматизации учёта профессия бухгалтера исчезнет в современном виде.
Натариус-
Повсеместное внедрение электронного документооборота ставит профессию нотариуса под угрозу. Со временем проверить подлинность документов и зафиксировать сделку можно будет с помощью специальных сервисов, а подлинность электронной подписи подтверждает программа.

Дублер/каскадер-эти профессии становятся менее востребованными с развитием возможностей компьютерной графики. Любые трюки теперь можно просто отрисовать и зритель не сможет отличить графику от действий реального человека на экране. Так в разы уменьшается травмоопасность на съёмочных площадках, да и «халтуру» при подмене актёра теперь не нужно скрывать.
Переволчик- Такие сервисы, как Google Переводчик, становятся всё умнее с каждым годом. Уже не нужно беспокоиться, что в другой стране вы наткнётесь на языковой барьер, ведь под рукой всегда есть приложение, которое распознает язык и переведёт на нужный вам.

# data[].attributes.headline
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм Касымова Самира,Вербенец Марьяна 8Г

# data[].attributes.subject
Похабов Глеб, Степанов Илья, Кин Артëм Касымова Самира,Вербенец Марьяна 8Г

# data[].attributes.body
По классической экономической теории есть три фактора производства: земля, капитал и труд. Их называют основными.

Земля. Это сама земля, территория, где находится предприятие, а еще природные ресурсы: вода, полезные ископаемые, лес, животные и так далее.

Капитал. Это ресурсы бизнеса, которые тот вкладывает в производство товара или услуги, чтобы получить прибыль. Например, оборудование, станки, здания или деньги.

# data[].attributes.headline
Казаченков Роман и Карцан Виталий 8Г

# data[].attributes.subject
Казаченков Роман и Карцан Виталий 8Г

# data[].attributes.attachment_link.title
Производство будущего

# data[].attributes.headline
Казаченков Роман и Карцан Виталий 8Г

# data[].attributes.subject
Казаченков Роман и Карцан Виталий 8Г

# data[].attributes.body
https://forms.gle/fANU6AQpip1BE7Mu8

# data[].attributes.attachment_link.title
Факторы производства в современном обществе

# data[].attributes.attachment_link.description
Тест.Факторы производства в современном обществе.

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.body
Мы думаем, что могут исчезнуть такие профессии как:
Почтальон
Альтернативой почтальону давно служат службы доставки, а с помощью специальных приложений человек может легко наблюдать передвижение его посылки. Получить их можно в "почтоматах". Уже нет надобности приносить почтовые извещения, письма, а подписка на газеты и журналы уже давно не в моде. Важные заказные письма все чаще доставляются на электронную почту. Конечно, в отдаленных сельских местностях профессия почтальона пока сохранится.

Турагент
Несмотря на то, что люди массово обращаются за организацией своего отдыха в турагентства, эта профессия постепенно уйдет в прошлое. Сейчас многие туристы предпочитают самостоятельно подбирать и бронировать себе места в отелях, хостелах, домах отдыха, санаториях. Также можно самостоятельно выбрать путевку на любое направление на специальных сайтах-агрегаторах. Как добраться до точки или оформить авиабилет, тоже решается легко. Многие туристические агентства выкладывают билеты на чартерные рейсы в общий доступ. Специальность турагента полностью вымирать не будет, но количество самих агентств и их сотрудников может заметно уменьшиться.

А могут появиться:
Техностилист — это специалист, который делает одежду «умной», объединяет ее с гаджетами, датчиками, цифровыми и другими современными технологиями.

Разработчик киберпротезов и имплантов — инженер-медик, работающий совместно с дизайнерами и робототехниками над созданием бионических протезов.

Учителя должны обладать новыми компетенциями как:
работа с онлайн-платформами и технологиями дистанционного обучения.
знание новых подходов к обучению.
кросс-культурная коммуникация.
Потому, что учителя должны владеть навыками работы с онлайн-платформами и новыми подходами к обучению, а также проявлять готовность к кросс-культурной коммуникации.

Банковские сотрудники:
работа с новыми технологиями, такими как онлайн-банкинг.
работа с большими данными.
следование юридическим и регуляторным стандартам.
Потому, что банковские сотрудники должны быть готовы к использованию новых технологий и обработке больших объемов данных. Также им необходимо следовать юридическим и регуляторным стандартам.

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.body
В любом возрасте можно сниматься в кино, играть в театре и выступать в цирке. Для этого нужно согласие одного из родителей и разрешение органов опеки.
С 6 до 14 лет дети вправе самостоятельно совершать мелкие бытовые сделки. Четкого определения в законе нет, но юристы определяют их как разовую работу за небольшую сумму наличными. Например, ребенок может сходить за продуктами для соседки и получить 100 руб. за помощь — это мелкая бытовая сделка.
С 14 лет дети могут заниматься легким трудом без ущерба здоровью, например раздавать листовки, выгуливать собак. Но сначала нужно получить согласие одного из родителей и органа опеки.
Варианты работы для несовершеннолетних:
Раздача листовок, рекламных буклетов, газет, расклеивание объявлений
Курьер
Уход за пожилыми людьми
Озеленение и уборка территорий
Аниматор
Присмотр за животными
Няня
Официант

# data[].attributes.headline
7В Гуртовая, Курмашева 

# data[].attributes.subject
7В Гуртовая, Курмашева 

# data[].attributes.body
Мы хотим создать свой магазин к-поп стаффа,там мы будем продавать всё что связано с к-попом и к-поп исполнителями.
Где: Центральный, улица Петра Некрасова, 2
Вкладываемся на обустройку магазина— ≈ 500 тыс. ( зарплата 25 тыс.)
Работники/администраторы: друзья, сами
Название магазина: Sundundor/ Сундундор
На стафф уходит 250 тыс.
Мы заказываем музыкальные альбомы, оригинальные и не оригинальные фото карты, стикеры, корейские/ японские сладости, плакаты, значки и  мягкие игрушки.

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.body
Информация - сведения, способствующие максимально выгодному производству.
Использование информации может осуществляться разными способами, например:
получение организацией прибыли от информации посредством её реализации в товарах, услугах и технологиях.
Пример: создание наукоёмких товаров, интеллектуальных продуктов, информационных услуг, создание новейших технологий производства и управления и многое другое.

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.body
Успешный предприниматель - это человек, который способен создавать и развивать свой бизнес, достигая финансовой стабильности и роста производительности. Для того чтобы добиться успеха в этой области, необходимо обладать рядом качеств, которые позволят вам выделяться на фоне конкурентов и эффективно управлять своими ресурсами.

Первое качество, необходимое для успешного предпринимателя - это энергия и настойчивость. Бизнес - это не просто работа, это образ жизни, который требует постоянного внимания и усилий. Успешный предприниматель должен быть способен преодолевать все трудности и не останавливаться на достигнутом, постоянно искать новые возможности для развития своего бизнеса.

Второе качество, не менее важное для предпринимателя - это инновационность и креативность. Для успешного бизнеса необходимо постоянно находить новые решения и идеи, чтобы привлечь клиентов и повысить производительность. Успешный предприниматель должен быть способен мыслить креативно, находить нестандартные идеи и решения, которые позволят ему выделиться на рынке.

Третье качество, которое играет важную роль в успехе предпринимателя - это организованность и умение управлять ресурсами. Бизнес требует постоянной организации и планирования, чтобы избежать рисков и оптимизировать производительность. Успешный предприниматель должен быть способен эффективно организовывать свое время и ресурсы, чтобы достигать поставленных целей и справляться с любыми проблемами.

Четвертое качество, которое необходимо для успешного предпринимателя - это коммуникабельность и умение работать в команде. Бизнес - это не работа одного человека, а коллективный процесс, где каждый член команды играет важную роль. Успешный предприниматель должен быть способен налаживать и поддерживать контакты с клиентами, партнерами и сотрудниками, а также уметь эффективно работать в команде, чтобы достигать поставленных целей.

В завершение, успех в бизнесе зависит от многих факторов, и обладание вышеперечисленными качествами - это только начало пути к успешному бизнесу. Для того чтобы добиться успеха, необходимо постоянно учиться, совершенствоваться и быть открытым к новым возможностям и идеям. Успешный предприниматель должен быть готов к постоянным изменениям и адаптации к новому рынку и новым потребностям.

# data[].attributes.headline
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.subject
Камнева, Демидова, Телина, Острик. 7в

# data[].attributes.body
гугл тест
https://forms.gle/vebqN62YLPGMUirU8

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.body
https://forms.gle/rkmnzGTVJJ56LVGW8

# data[].attributes.attachment_link.title
Факторы производства в современном обществе

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.body
Условия для работодателя с возрастом 14 лет:
14 лет, получено общее образование или учеба продолжается
только легкий труд;
требуется согласие одного из родителей (попечителя);
требуется согласие органа опеки и попечительства;
работа производится в свободное от учебы время;
работа без ущерба освоению образовательной программы;
работа не вредит здоровью.

1. Почтальон

Многие компании и фирмы распространяют рекламу своих услуг, привлекая подростков. Это простая работа, не требующая специальных навыков, поэтому подходит даже для 14-летних. Если ты живешь в большом городе, то можно ограничиться только своим районом, чтобы не ездить слишком далеко.

С утра получаешь каталоги или листовки на фирме.

Разносишь их по почтовым ящикам жилых домов.

В день есть определенный план, который нужно выполнить.

Работа воспитывает ответственность и неплохо организовывает.

Обычно оплата в конце дня или раз в неделю.

В день тебе придется походить по адресам несколько часов.

2.Продавец газет

В каждом городе есть редакции, которые остро нуждаются в распространении своих газет просто на улицах. Обычно подросткам выдаются яркие футболки и кепки. За день необходимо реализовать определенное количество прессы.

Такая занятость позволит научиться продажам и будет развивать коммуникабельность.

Если у тебя проблемы в общении, то попробуй летом избавиться от комплексов, а заодно заработаешь свои первые деньги.

Где есть наличные деньги — там нужно быть осторожным. Если просят распространить газеты в людных местах, то только там и находись. Найди такое место, где неподалеку есть охрана, например, возле супермаркета.

Если ты стеснительный, но мечтаешь стать решительным и общительным, то это отличная практика.

3.Раздача рекламных листовок, флаеров в людных местах (промоутер)

Наверняка ты не раз видел, как молодые люди предлагали на центральных улицах рекламные листовки. Почему не попробовать и тебе?
Поработав всего несколько недель, с удивлением заметишь, как научился улыбаться незнакомым людям и стал более приветливым, а еще появилось несколько новых друзей. Да еще и свои деньги заработал. Это прекрасно, когда есть самостоятельность, не так ли?

4. Реклама товаров, дегустации

Проводятся в торговых центрах и крупных супермаркетах.

На специальных столах раскладывается продукция. Твоя цель — вежливо предложить покупателям попробовать, заинтересовать их и рассказать о качестве товара и его достоинствах.

Обычно приходится давать дегустировать прохладительные напитки, соки, сыры, колбасы, молочную продукцию.

Нередко есть рекламные акции с дегустацией спиртных напитков, но такая работа не разрешается несовершеннолетним.

Это тоже работа промоутером. Плюс — в почасовой оплате и гибкости графика. Минус — необходимо постоянно улыбаться и разговаривать с людьми. Иногда этого совсем не хочется.

5. Выгул собак / полив цветов

Многие люди, уезжая в отпуск, нуждаются в помощниках. А именно: покормить кошку, выгуливать собаку (исключение — бойцовские, крупные и дорогие породы), поливать цветы, забирать почту. Работа подойдет мальчикам и девочкам 14-ти, 15-ти лет.

Развивает ответственность, организует и прививает любовь к животным. Если ты обожаешь братьев наших меньших или растения, то такая подработка именно для тебя.

В случае, когда ты точно решил в будущем стать ветеринаром или растениеводом, подобная тренировка может стать важной ступенью на пути к мечте. Ведь тебе придется находить общий язык с чужими животными и научиться грамотно ухаживать за растениями.

Минус один: дома такие же обязанности придется выполнять бесплатно.

6.Уборка территории

Такая занятость может стать хорошим подспорьем в любое время года. Ведь задачи могут быть разными: убирать зимой снег с дорожек, осенью листву, летом просто подметать.

Некоторые организации просят подростков помогать заниматься уборкой непосредственно возле их офиса. Для этого каждый день нужно приходить в определенное время.

Работа занимает несколько часов в день и оплачивается вполне достойно.

Плюс: ты будешь в это время находиться на свежем воздухе и заниматься физическим трудом. На этой работе можно планировать свой день, так как ты всегда будешь знать, когда освободишься и будешь занят.

7.Расклейка объявлений

Ничего сложного — ходить по городу и развешивать объявления на столбах и остановках.

Плюс: гибкий график и почасовая работа. Минус: тебе может быть скучно, да и есть зависимость от погоды.

Родителям: проконтролируйте, не развешивает ли ваш ребенок объявления интимного характера или подозрительного содержания.

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.body
1. Креативность

Одно из самых востребованных качеств в предпринимательской деятельности. Это способность к творчеству, умение находить необычные решения в стандартной ситуации.

Примером может служить деятельность известного предпринимателя Евгения Чичваркина, бывшего совладельца салонов связи «Евросеть». В юные годы он торговал вещами на рынке, весь товар у него всегда был отглажен и красиво уложен, что постоянно привлекало покупателей.

Когда Чичваркин вместе с другом основал салон связи «Евросеть», он понял, что росту продаж немало способствует реклама. Вот откуда взялись шокирующие слоганы «Евросети»: «Приди голым и получи телефон бесплатно!» или «Ни... себе, всё людям!»

2.Решительность

Если предприниматель не обладает этим качеством, его бизнес может разориться. Недаром Билл Гейтс советует незамедлительно действовать, если в голову пришла хорошая идея. Её может успеть претворить в жизнь кто-то другой.

3.Честность и ответственность

По-настоящему честного предпринимателя считают надёжным компаньоном, к нему охотнее идут клиенты. Успех дела напрямую зависит от правдивости его руководителя.

4.Обучаемость

Успешный предприниматель не боится перемен, он готов обучаться и развиваться в любом возрасте. При этом просто получение высшего образования процветающими коммерсантами почти не ценится. Но многие из них признают пользу своего студенчества в получении полезных знакомств, выработке дисциплины, усидчивости.

Успешный человек учится в течение всей жизни на своих ошибках.

5.Дальновидность

Это качество можно развить в себе, если постоянно анализировать картину развития вашего бизнеса. Процветающий бизнесмен часто чувствует, хорошо ли пойдут дела и стоит ли браться за определённую задачу на интуитивном уровне.

6.Коммуникабельность

Чтобы найти общий язык со своими партнёрами и клиентами, очень важно обладать умением легко общаться с людьми. Умение слушать и слышать своего собеседника, аргументировать свою точку зрения помогает в развитии бизнеса. Это помогает наладить контакт с потенциальными клиентами, вызывает их доверие.

7.Самообладание

Предпринимательское дело всегда связано со стрессовой ситуацией, принятием ответственных решений, общением с клиентом и партнёрами. Для хорошего предпринимателя всегда важно владеть собой, быть вежливым и сдержанным со своими сотрудниками и покупателями.

Увы, в некоторых магазинах не редко можно встретить хамское отношение со стороны продавцов, прямая обязанность которых — продать выпущенный товар. Вот почему они и остаются продавцами, ведь таким важным качеством, как самообладание, они совершенно не владеют.

Пример исторического предпринимателя:
Билл Гейтс – легендарный основатель корпорации Microsoft, которой принадлежит самая популярная операционная система в мире Windows. Он же самый богатый человек на планете на протяжении более десятка лет, он же харизматичный бизнес-лидер, инноватор, рыцарь Великобритании и отец троих детей. Какие события из биографии Гейтса и качества его характера помогли ему стать тем, кем он есть?
Источник: https://myrouble.ru/samye-bogatye-lyudi-mira

# data[].attributes.attachment_caption
Как будет выглядеть производство будущего?

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.attachment_link.title
Как будет выглядеть производство будущего

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.body
Попробуйте сделать план по теме "Экономика" (чтобы понять тему лучше)
1.Что вообще скрывает в себе понятие "Экономика"?
2.Какие основные вопросы экономики?
3.Какие товары производить?
4.Для кого производить товары и услуги?
5.Проблема выбора в экономике?
И т.д.

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А

# data[].attributes.body
Информация-сведения, способствующие максимальному выгодному производству.
Пример: Создание наукоёмких товаров, интеллектуальных продуктов ,информационных услуг ,создание новейших технологий производства и управления и многое другое.

# data[].attributes.headline
Назарова Анастасия 8А 

# data[].attributes.subject
Назарова Анастасия 8А 

# data[].attributes.body
Какие профессии под угрозой и почему Основная причина сегодня — стремительное развитие технологий Интернета и искусственного интеллекта. Пока он далёко от интеллекта человека, но ряд узкоспециализированных задач способен выполнять в разы лучше и быстрее.
Поэтому из-за роботов и новых технологий в будущем пропадут эти профессии.

секретари,

курьеры,

охранники,

бухгалтеры,

сметчики,

смотрители в музеях,

корректоры,

расшифровщики,

нотариусы,

кассиры,

фасовщики,

водители,

банковские работники,

операторы колл-центров.

Благодаря исследованию онлайн-сервиса по поиску работы Glassdoor мы уже можем обозначить ключевые HR-тренды текущего года:

1. Офисы продолжают пустовать. Вынужденный перевод на «удаленку» показал работодателям, как можно сэкономить на аренде офисных пространств, на найме работников без привязки к определенному месту жительства. Порядка 70 % опрошенных отметили, что им хотелось бы продолжить работать удаленно, посещая офис только в случае необходимости.

2. Гибкий график труда — новый способ привлечения сотрудников. Пандемия показала, что эффективно и плодотворно можно работать и в «домашнем офисе». Особенно это ценно для специалистов, вынужденных присматривать за детьми и престарелыми родственниками.

3. Толерантный найм. Движение Black Lives Matter не прошло бесследно для мировой общественности, отразилось, в том числе, на сфере HR. Передовые компании придерживаются новых принципов найма — справедливость, расовое равноправие и инклюзивность.

4. Спецзарплаты для «удаленщиков». Теперь, чтобы работать в ведущей компании, не обязательно снимать дорогое жилье в мегаполисе — можно продолжать жить в регионе. Такая смена локации отразилась и на оплате труда удаленных сотрудников, и на самой конкурентной среде.

5. Шикарный офис не имеет значения. Раньше соискатели судили о компании по ее штаб-квартире — солидная обстановка, эргономичный дизайн, эстетичный внешний вид. После «эпохи пандемии» внешний лоск уже перестал иметь значение. В 2021 году самыми привлекательными будут работодатели, по-настоящему заботящиеся о персонале. Опрошенные сотрудники выделяют три ключевых для них фактора: яркая миссия компании, четкая схема карьерного роста, честные и эмпатичные решения руководства. А самым желанным бонусом к заработной плате стал надежный страховой медицинский полис.

6. Многие прежде востребованные профессии уйдут в небытие. Так, в Соединенных Штатах пандемия ударила по сфере образования и обслуживания, «отложенного» здравоохранения и торговли.

7. Коммуникативные навыки, как прежде, в цене. Взаимодействию с клиентами, партнерами, собственными работниками будет уделено большое значение.