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1. Establecer acuerdo de las actividades a realizar
2. Establecer tiempos para realizar las actividades
3. Socializar dudas con los integrantes del equipo y de manera consensuada buscar soluciones

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Nos queremos mucho.

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1. Establecer un horario en especifico para realizar el documento.
2.Realizar las actividades.
3. Leer el documento, para poder buscar la información necesaria.
4. Comprometerse para la evaluación del documento.
5. Argumentar las actividades del cuaderno del trabajo.

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1.Acordar el día y la hora para trabajar en el documento.
2.Estar en el documento a la hora acordada para iniciar a responder las preguntas.
3.Trabajar en conjunto en una misma pregunta, tomando en cuenta los puntos de vista de cada uno para llegar a una buena  redacción de la justificación.
4. Aclarar dudas, cuidar el orden y la ortografía, generar compromiso de todos los integrantes del equipo.
5. Alentar a las personas que trabajar a un ritmo lento para impulsar a trabajar en conjunto con el resto del equipo.

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1.- Establecer una fecha y un horario, de acuerdo a la disponibilidad de cada uno de los integrantes.
2.- Ser puntual como ser acordó en el párrafo anterior.
3.- Avisar a los demás si surge un imprevisto o no se llegará puntual.
4.-Comunicación y respeto durante el transcurso de la actividad.
5.- Argumentación fundamentada para el desarrollo del trabajo.
6.- Brindar retroalimentación a los compañeros.
7.- Hacer comentarios asertivos.
8.- Ademas de utilizar el chat de Drive y los comentarios, enviar mensajes al grupo de whatsapp para hacer mas ágil el trabajo

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1.-Fijar días y horas con un acuerdo de disponibilidad de los integrantes.
2.- Comprometerse a leer y analizar  el cuaderno de trabajo.
3.- Leer y buscar en el documento la información de las preguntas.
4.- Calificar el documento con los incisos que menciona y responder a la justificación.
5.- Retroalimentar corporativamente la justificación.
6.- Llenar los campos  de la biografía de cada una de las preguntas.