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ANÁLISIS DE DATOS:

El análisis integral de los resultados del trabajo de campo, a través de la ejecución de las distintas técnicas de recolección de datos cuantitativas y cualitativas, y de las distintas variables de análisis empleadas, ha permitido confirmar la hipótesis formalmente planteada al inicio de la investigación.

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TRABAJO DE CAMPO:

·         Entrevistas semi-dirigidas  a informantes clave en la ejecución del Programa Promover en Coronel Vidal (trabajadoras sociales que se desempeñan en la Secretaria de Acciòn Social Municipal).

·         Encuesta cerrada a los compañeros de trabajo de los sujetos destinatarios del programa (selección de la muestra al azar). (cuantitativa)

·         Encuesta cerrada a los destinatarios del Programa Promover, identificados a través de registros oficiales suministrados por la Secretarìa de Acción Social (cuantitativa)

·         Encuesta cerrada a la sociedad (selección de la muestra al azar). (cuantitativa)

·         Observación directa realizada en los espacios de trabajo (notas de campo)

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MARCO TEORICO: •	Teoría de discapacidad•	Teorías sobre las políticas de integración en los ámbitos  laborales•	Instrumentos legales: ley de discapacidad nº, Programa Promover (Decreto nº)

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MARCO TEORICO: •	Teoría de discapacidad•	Teorías sobre las políticas de integración en los ámbitos  laborales•	Instrumentos legales: ley de discapacidad nº, Programa Promover (Decreto nº)

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OBJETIVO GENERAL:  Analizar las políticas sociales que se llevan a cabo en la localidad de Coronel Vidal con respecto a la inserción laboral de personas con discapacidad.

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OBJETIVO GENERAL:  Analizar las políticas sociales que se llevan a cabo en la localidad de Coronel Vidal con respecto a la inserción laboral de personas con discapacidad.

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OBJETIVOS PARTICULARES:

• Analizar el perfil de los sujetos con discapacidad destinatarios del Programa Promover en Cnel. Vidal

• Analizar las iniciativas previas de las personas con discapacidad para insertarse laboralmente.

• Relevar la valoración personal que hacen los destinatarios sobre el Programa Promover

• Relevar la valoración de los compañeros de trabajo respecto de la ejecución del Programa

• Caracterizar la experiencia de la implementación del plan promover de cada unidad ejecutora de Coronel Vidal desde la perspectiva de los actores (concurrentes, compañeros de trabajo, actores sociales externos)

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HIPOTESIS:Las personas mayores de 18 años con discapacidad solo tienen acceso al ámbito laboral por programas de políticas sociales en Coronel Vidal, cuyo principal instrumento ha sido el Programa Promover

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HIPOTESIS:Las personas mayores de 18 años con discapacidad solo tienen acceso al ámbito laboral por programas de políticas sociales en Coronel Vidal, cuyo principal instrumento ha sido el Programa Promover

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TÍTULO DE INVESTIGACIÓN: LA INTEGRACIÓN DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL ÁMBITO LABORAL A TRAVÉS DEL PROGRAMA PROMOVER. CARACTERÍSTICAS E IMPACTO EN CORONEL VIDAL.

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TÍTULO DE INVESTIGACIÓN: LA INTEGRACIÓN DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL ÁMBITO LABORAL A TRAVÉS DEL PROGRAMA PROMOVER. CARACTERÍSTICAS E IMPACTO EN CORONEL VIDAL.

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PROBLEMÁTICA: ¿Cómo se ha desarrollado y qué resultados ha tenido el Programa Promover (dirigido a la integración laboral de personas con discapacidad) en Coronel Vidal?