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O trabalho remoto tem se tornado cada vez mais comum e popular, principalmente após a pandemia de COVID-19, que forçou muitas empresas a adotarem esse modelo de trabalho. Trabalhar de casa ou de qualquer lugar com acesso à internet traz muitos benefícios tanto para os funcionários quanto para as empresas, como maior flexibilidade, redução de custos e aumento da produtividade.

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Existem diversos cargos que podem ser realizados remotamente, desde profissionais de tecnologia da informação até profissionais de diversos setores administrativos.

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Programadores

Designers

Marketing

RH

Financeiro

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Os salários para trabalho remoto podem variar dependendo do cargo, empresa e localização geográfica. Algumas empresas podem oferecer salários mais altos para atrair e reter talentos remotos, enquanto outras podem pagar menos, tendo em vista que os custos de vida podem ser menores em algumas regiões.

Devs: US$ 40

Gerente de projetos: US$ 33

Redator: US$ 29

Designer gráfico: US$ 27

Suporte ao cliente: US$ 19

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A tendência é que as empresas ofereçam salários mais competitivos para trabalhadores remotos em cargos especializados e altamente qualificados, que possuem habilidades específicas e são difíceis de encontrar no mercado local.