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En el actual mercado social-laboral los perfiles y profesiones cambian a gran velocidad, por lo que las instituciones educativas trabajan en nuevas formaciones para responder a los perfiles que éste requiere.

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En el actual mercado social-laboral los perfiles y profesiones cambian a gran velocidad, por lo que las instituciones educativas trabajan en nuevas formaciones para responder a los perfiles que éste requiere.

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Los actuales perfiles profesionales exigen requisitos, la disposición para el trabajo en equipo, la comunicación eficaz, resolución de problemas, desarrollo de proyectos, negociación, liderazgo, etc

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Los actuales perfiles profesionales exigen requisitos, la disposición para el trabajo en equipo, la comunicación eficaz, resolución de problemas, desarrollo de proyectos, negociación, liderazgo, etc

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Los jóvenes tienen expectativas del futuro, quieren estudiar, piensan en realizarse como profesionales y buscan desarrollar su habilidades para un mercado laboral que lo requiere

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Los jóvenes tienen expectativas del futuro, quieren estudiar, piensan en realizarse como profesionales y buscan desarrollar su habilidades para un mercado laboral que lo requiere

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Para acceder a un trabajo satisfactorio se exigen conocimientos solidos y desarrollo de estas habilidades que poco a poco lograran aumentarse

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Para acceder a un trabajo satisfactorio se exigen conocimientos solidos y desarrollo de estas habilidades que poco a poco lograran aumentarse

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La propuesta sugerida son : Aprendizaje basado en problemas (ABP)                     Análisis de casos (AC)     Tomando en cuenta los diferentes intereses o necesidades de los estudiantes para la elección de los problemas o casos a trabajar

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La propuesta sugerida son : Aprendizaje basado en problemas (ABP)                     Análisis de casos (AC)     Tomando en cuenta los diferentes intereses o necesidades de los estudiantes para la elección de los problemas o casos a trabajar