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Nadia Luna,en su artículo aborda las diferencias que mantienen las mujeres y los hombres de la informática.
En los años '70 tres de cada cuatro estudiantes de la carrera computador científico (hoy licenciatura en ciencias de la computación) eran mujeres.Hoy apenas una de cada diez.

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Nadia Luna,en su artículo aborda las diferencias que mantienen las mujeres y los hombres de la informática.
En los años '70 tres de cada cuatro estudiantes de la carrera computador científico (hoy licenciatura en ciencias de la computación) eran mujeres.Hoy apenas una de cada diez.

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La gente se fue formando una idea de lo que aparecía en la televisión, películas y lo que aparecía en el medio de comunicación,estos eran inteligentes,trabajadores y usaban anteojos.

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A partir de consultas,los investigadores obtuvieron indicadores para confirmar dos perfiles:
El primero, Potenciales "informaticx",este agrupó a los jóvenes que manifestaron vocaciones y actividades que permiten suponer que pueden de venir en profesionales de la informática.
El segundo,Potenciales "trabajadorxs" informacionales,que englobo a aquellos que presentaron rasgos prometedores para desempeñarse en actividades relacionadas con la producción de flujos de información digital, aunque no sean específicamente de producción de Software.
En el segundo caso las mujeres fueron mayoría,ellas quieren trabajar con la tecnología y no con la informática.

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Concluyendo con el trabajo,a mi forma de parecer no tendría que haber diferencias entre ambos géneros,ambos tendrían que tener sus prioridades.Con esto me refiero a en que en el caso de las mujeres la posibilidad de acceso a la tecnología y trabajos en empresas que al igual que género masculino.
De esta manera lograríamos reducir la desigualdad que existe.
Concluyo con una cita del director de la fundación Sadosky "necesitamos fortalecer las capacidades que tenemos y abastecer el crecimiento del sector y,para eso,necesitamos a las mujeres".
Cano Nahir.