# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.body
Історія України jl3ehu4

Приєднуємось!!!

# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.body
Приєднуємось!!!

Всесвітня історія  fynm7tb

# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom Історія України 32 yrqsxsz Приєднуємось!

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom Історія України 32 yrqsxsz Приєднуємось!

# data[].attributes.body
КОД yrqsxsz

# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.body
Приєднуємось Історія України epxbqsl

# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.body
Приєднуємось Всесвітня історія sd3zb7l

# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom 

# data[].attributes.body
Історія Укрїни xpoe2nq

# data[].attributes.headline
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom Основи трудового законодавства 6hbzkxb

# data[].attributes.subject
З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom Основи трудового законодавства 6hbzkxb

# data[].attributes.headline
 З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom Всесвітня історія aicvw47

# data[].attributes.subject
 З 12.09 .22 навчаємось на платформі google classroom Всесвітня історія aicvw47

# data[].attributes.body
Розділ 1. УКРАЇНА В РОКИ ПЕРШОЇ СВІТОВОЇ ВІЙНИ.

Тема. Україна напередодні Першої світової війни. Початок воєнних дій
на території України .

Опрацювати параграф 1, стор.9-15 скласти конспект.

Складіть  таблицю  «Територіальні  претензії  щодо  України  країн  Антанти  та  Центральних держав напередодні Першої світової війни»(завдання на стор.11)Завдання 4,стор.15  Схарактеризуйте  одним  реченням  історичних  діячів  у  контексті  подій  доби  Першої світової війни: К. Левицький, К. Трильовський, А. Жук, М. Галущинський. (письмово)

Тема. Україна в роки Першої світової війни   .

Опрацювати параграф 2, стор.16-24 скласти конспект. Попрацюйте з картою на стор.17.

Задання 4.стор.23Схарактеризуйте  одним  реченням  історичних  діячів  у  контексті  подій  доби  Першої  світової  війни:  М.  Грушевський,  А.  Шептицький,  Г.  Коссак,  Г.  Бобринський,О. Брусилов (письмово)

( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я )  Дякую!

# data[].attributes.body
РОЗДІЛ 1. Облаштування повоєнного світу.

Тема. Риси Ялтинсько – Потсдамської системи міжнародних відносин. ООН. Реалізація завдань ООН її спеціалізованими організаціями: приклади діяльності.

Опрацювати параграф 1 скласти конспект. Дати відповіді на запитаннята завдання 1-9 після параграфу.стор. 115..Завдання 7 письмово. . ( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета,

# data[].attributes.body
РОЗДІЛ 1. Облаштування повоєнного світу.

Тема. Риси Ялтинсько – Потсдамської системи міжнародних відносин. ООН. Реалізація завдань ООН її спеціалізованими організаціями: приклади діяльності.

Опрацювати параграф 1 скласти конспект. Дати відповіді на запитаннята завдання 1-9 після параграфу.стор. 115..Завдання 7 письмово. . ( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета,

# data[].attributes.body
Розділ 4. ВІДНОВЛЕННЯ НЕЗАЛЕЖНОСТІ УКРАЇНИ

Тема. Початок перебудови.( повторення)

Опрацювати параграф 17скласти конспект. Дати відповіді на запитання після параграфу.1,3 стор.149 письмово.

Тема.Соціально-економічне  становище.

Опрацювати параграф18 скласти конспект. Дати відповіді на запитання після параграфу. 5, стор.158 письмово. ( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я )  Дякую!

# data[].attributes.body
Розділ 6. Україна в роки Другої світової війни.
Тема.Початок  Другої світової війни 1939-1941 рр. Радянсько-німецькі договори 1939 р.

Опрацювати параграф 30, стор.197 онлайн підручника. (автор Власов 10 кл).Складіть конспект. Завдання 1,4 після параграфу письмово.

Тема.Початок  німецько-радянської війни. . Опрацювати параграф 31, стор.208 онлайн підручника. (автор Власов 10 кл).Складіть конспект.

Завдання 1,4 після параграфу письмово.

( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я )  Дякую!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.body
https://uahistory.co/pidruchniki/vasilkiv-science-of-law-11-class-2019/33.php

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Підручник з Правознавства. 11 клас. Васильків - Нова програма
Терміни та поняття, важливі для засвоєння теми: * трудове право; * трудові правовідносини; * колективний договір; * форми реалізації права на працю в Україні; * предмет трудового права; * джерела трудового права; * порядок укладання колективного трудового договору. "Якщо ти розумний, то будь працьовитий, як бджола". Луцій Анней Сенека, давньоримський філософ § 33.1. Право на працю. Трудове право. Трудові правовідносини 33.1.1. Право на працю. Предмет трудового права. Джерела трудового права
Конституцією України передбачено право на працю. Воно означає можливість заробляти собі на життя працею, яку людина вільно обирає або на яку вільно погоджується. Однією з форм реалізації права на працю є укладення трудового договору про виконання роботи за наймом. Усі відносини найманої праці на підставі укладеного трудового договору урегульовані нормами трудового права.

Суспільні відносини найманої праці, тобто відносини, що виникають на підставі укладення трудового договору між працівником і роботодавцем, за яким працівник наймається для виконання відповідної роботи за певну плату, яка визначена цим договором, називають трудовими відносинами.

трудові відносини, що виникають на підставі укладення трудового договору,

відносини, що тісно пов'язані з трудовими: працевлаштування, з підготовки кадрів і підвищення кваліфікації, щодо контролю за дотриманням законодавства про працю, щодо матеріальної відповідальності і з вирішення трудових спорів, а також відносини з приводу встановлення умов праці на підприємствах.

Трудове право України - це система правових норм, які регулюють трудові відносини, що виникають на підставі укладення трудового договору, та тісно пов'язані з ними суспільні відносини (працевлаштування, з підготовки кадрів і підвищення кваліфікації, щодо нагляду і контролю за дотриманням законодавства про працю, щодо матеріальної відповідальності, з розгляду трудових спорів і щодо встановлення умов праці на підприємствах) на основі поєднання договірних засад і централізованого та локального встановлення прав і обов'язків суб'єктів із застосуванням специфічних санкцій для їх належного здійснення.
Скористайтесь посиланням: https://is.gd/tpIkNt або QR-кодом
Джерело трудового права - це нормативно-правовий акт (норма права), прийнятий компетентним державним органом або на договірному рівні, зокрема числі безпосередньо на підприємстві, у визначених законом межах, з допомогою якого забезпечується правове регулювання трудових та тісно пов'язаних з ними суспільних відносин на підприємствах і організаціях, де використовується наймана праця.
33.1.3. Види трудових правовідносин
Трудовими правовідносинами вважаються всі суспільні відносини, які врегульовані нормами трудового права. Трудові правовідносин поділяються на власне трудові і правовідносини, які пов'язані з трудовими.

Власне трудові правовідносини (індивідуально-трудові)

- правовідносини, що виникають на підставі укладення трудового договору між працівником і роботодавцем

- правовідносини робочого часу і часу відпочинку, оплати праці, трудової дисципліни і охорони праці

Правовідносини, які пов'язані з трудовими:

Організаційно-управлінські правовідносини між трудовим колективом (чи профспілковим органом) і роботодавцем, колективно-трудові правовідносини (соціального діалогу та встановлення умов праці на підприємствах)

Правовідносини працевлаштування (виникають у результаті пошуку роботи громадянином):

а) між органом працевлаштування і громадянином, який звернувся із заявою про влаштування на роботу;

б) між органом працевлаштування і організацією, яка потребує кадрів;

в) між громадянином і організацією, куди він направлений на роботу органом працевлаштування

Правовідносини, що виникають з приводу нагляду і контролю за дотриманням трудового законодавства (виникають у результаті виконання уповноваженими державними і профспілковими органами спеціальних функцій з нагляду і контролю за охороною праці на підприємствах, в установах, організаціях та дотриманням трудового законодавства). Мають чітко виражений публічно-правовий характер

Правовідносини, що виникають з приводу розгляду трудових спорів

Правовідносини навчання і перекваліфікації на виробництві

33.1.4. Суб'єкти трудових правовідносин
Працівником вважається фізична особа, яка уклала трудовий договір з роботодавцем для праці на підприємстві, в установі, організації чи у фізичної особи. Трудове законодавство, встановлюючи мінімальний вік, з якого допускається прийняття на роботу (16 років), не може встановлювати граничного віку, до якого можна працювати за трудовим договором.

Роботодавець як суб'єкт трудового права - це особа (фізична або юридична), яка надає роботу іншій особі (працівнику) на підставі трудового договору у формі будь-якого з його різновидів, передбачених законодавством, зокрема обрання чи призначення на посаду. Поняття "роботодавець" є порівняно новим у трудовому праві України. Чинний КЗпП України такого поняття не містить, незважаючи на усі зміни, які були до нього внесені. Натомість у ньому передбачений такий суб'єкт як "власник або уповноважений ним орган". Однак є низка нормативно-правових актів, які так чи інакше застосовують цей термін, а в деяких навіть зроблено спробу дати його визначення. Зважаючи на останні тенденції у чинному законодавстві, ми вживатимемо термін "роботодавець" на позначення суб'єкта трудових правовідносин, який надає роботу працівникові.

УЧАСНИКИ (СУБ'ЄКТИ) ТРУДОВИХ ПРАВОВІДНОСИН

- профспілки та їх органи, наймані працівники загалом (трудові колективи);

- органи нагляду за дотриманням трудового законодавства,

- органи працевлаштування,

- комісії з розгляду трудових спорів (КТС),

- примирні комісії і трудові арбітри, що розглядають колективні трудові спори,

- інші суб'єкти.

Усі роботодавці є або фізичними або юридичними особами. Роботодавчі властивості громадян виникають із досягненням повноліття. Тобто трудова правосуб'єктність громадян-роботодавців за віком її настання не збігається з трудовою правосуб'єктністю громадян-працівників. Хоча суб'єктом права власності громадяни можуть бути навіть до досягнення повноліття, використовувати працю інших громадян як роботодавці вони можуть лише після досягнення 18-річного віку.

Найчисельнішу групу роботодавців становлять юридичні особи. Трудова правосуб'єктність юридичних осіб за загальним правилом виникає з моменту їх державної реєстрації.
33.1.5. Підстави виникнення та припинення трудових правовідносин
Юридичним фактом, що є підставою для виникнення індивідуальних трудових правовідносин, вважається укладення трудового договору, що є основою всього трудового права. У визначених законодавством випадках трудові правовідносини виникають на підставі трудового договору в результаті: укладення контракту; обрання на посаду; призначення на посаду за результатами конкурсного відбору; направлення на роботу органом працевлаштування за умови встановленої квоти (броні); фактичного допуску до роботи з відома роботодавця. Колективні трудові правовідносини виникають у результаті укладення колективного договору, підписання галузевої чи регіональної угоди.

Припинятися трудові правовідносини можуть як за фактом спливу відповідного терміну, визначеного у трудовому чи колективному договорі (угоді), так і в результаті вольових дій учасників цих правовідносин. Підстави припинення, наприклад, трудового договору визначені у Кодексі законів про працю. Зокрема, трудові правовідносини можуть бути припинені як за ініціативою однієї зі сторін трудового договору, так і за ініціативою так званих "третіх осіб", наприклад, військового комісаріату у разі призову працівника на військову службу.
33.1.6. Особливості регулювання трудових відносин за участю юридичної особи-суб'єкта малого підприємництва, фізичної особи-підприємця
Чинне трудове законодавство не встановлює особливостей правового статусу роботодавців-суб'єктів малого підприємництва. Водночас у проекті Трудового кодексу є низка норм, які встановлюють особливості правового регулювання трудових відносин з такими роботодавцями.

Зокрема, роботодавець може самостійно затверджувати правила внутрішнього трудового розпорядку, затверджувати режими робочого часу. ЦІ правила не можуть суперечити трудовому законодавству, угодам і колективному договору, а також нормативним актам роботодавця, які погоджено із зазначеним виборним органом (представником). У той же час у роботодавців-суб'єктів малого підприємництва укладається колективний договір і на їх працівників поширюються умови праці, передбачені чинним законодавством.

Особливістю трудових відносин за участю фізичної особи-підприємця є те, що наймачем-роботодавцем тут виступає фізична особа. При цьому вона може бути як підприємцем без створення юридичної особи, так і окремим громадянином, що не займається підприємницькою діяльністю. Згідно зі ст. 24 КЗпП України такий договір укладається обов'язково у письмовій формі.

Трудовий договір підписується у двох примірниках (по одному примірнику для кожної сторони). Про укладення трудового договору роботодавець-фізична особа повідомляє орган державної фіскальної служби за місцем свого проживання. Трудовий договір з роботодавцем-фізичною особою може бути як безстроковим, так і укладений на певний строк.

Найманим працівникам, які працюють у фізичної особи, оформляють трудові книжки. Таку трудову книжку веде роботодавець, а зберігається вона в працівника.
1. Згадайте з курсу "Основи правознавства", вивченого у 9 класі, за яких умов можуть як виняток приймати на роботу осіб, які досягли 15 років, які досягли 14-річного віку. Перевірте себе, ознайомившись зі змістом ч. 2 ст. 188 КЗпП. 2. Поміркуйте, наскільки правомірно вважати, що трудові відносини - це завжди відносини колективної праці. 3. Визначте, з якими іншими галузями права трудове право має найтісніші взаємозв'язки. 4. Визначте, чи може держава бути суб'єктом трудових правовідносин. Практичне завдання Застосуйте знання з теми, виконавши завдання: Визначте, чи є вказані особи суб'єктами трудового права.
1. Данило, який працює менеджером у фірмі "Автолюкс".

2. Василь, який працює у Михайла, а саме виконує роботи з укладання плитки в житлових приміщеннях.

3. Оксана, яка вдома шиє одяг на замовлення.

4. Пенсіонерка Марія, яка за плату допомагає сусідам у веденні домашнього господарства і доглядає за їхнім малюком, поки батьки на роботі.

5. Студент Віктор, який працює барменом у вільний від навчання час.

6. Кирило, який задля отримання прибутку почав вирощувати городину і садові ягоди.

7. Антон, який керує відділом кадрів великого підприємства.

8. Лідія, яка є завідувачкою закладу дошкільної освіти.
§ 33.2. Колективний договір 33.2.1. Поняття колективного договору Скористайтесь посиланням: https://is.gd/tpIkNt або QR-кодом
У системі трудового права колективний договір виступає одним із основних інститутів галузі права, що включає в себе досить значну кількість правових норм різного рівня - як централізованого, так і локального.

Колективний договір є нормативно-правовим договором, що укладається на локальному (виробничому) рівні з метою регулювання виробничих, трудових і соціально-економічних відносин та узгодження інтересів суб'єктів соціального партнерства.
Для закріплення тем и 33:
1. Назвіть форми реалізації права на працю в Україні; предмет трудового права; джерела трудового права.

2. Визначте суб'єктів та об'єкт трудових правовідносин, сторони колективного договору.

3. Опишіть порядок укладання трудового договору, особливості регулювання трудових відносин за участю юридичної особи-суб'єкта малого підприємництва, фізичної особи-підприємця.

4. Порівняйте поняття "право на працю" і "трудове право".

5. Зіставте роботодавчі властивості фізичних та юридичних осіб.

6. Оцініть значення колективного договору у відносинах між трудовим колективом та адміністрацією підприємства.

7. Схарактеризуйте структуру трудових правовідносин, підстави виникнення та припинення трудових правовідносин.

8. Наведіть приклади різних видів трудових правовідносин.

﻿

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Міністерству освіти і науки України

# data[].attributes.attachment_link.title
Правове регулювання трудових відносин в Україні - Підручник з Правознавства. 11 клас. Васильків - Нова програма

# data[].attributes.attachment_link.description
Терміни та поняття, важливі для засвоєння теми: * трудове право; * трудові правовідносини; * колективний договір; * форми реалізації права на працю в Україні; * предмет трудового права; * джерела трудового права; * порядок укладання колективного трудового договору. "Якщо ти розумний, то будь працьовитий, як бджола". Луцій Анней Сенека, давньоримський філософ § 33.1.

# data[].attributes.body
ТЕМА. Правове регулювання трудових відносин в Україні. Колективний договір.Трудовий договір.

Опрацювати матеріал підручника та виконати письмово завдання.

Для закріплення теми

1.     Визначте суб’єктів та об’єкт трудових правовідносин, сторони колективного договору

2.     . Наведіть приклади різних видів трудових правовідносин.

3.     Назвіть умови трудового договору; види трудового договору; підстави припинення трудового договору.

4.     Опишіть порядок укладання та розірвання трудового договору.

( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я )  Дякую!

# data[].attributes.attachment_link.title
Основи трудового законодавства

# data[].attributes.body
Повторення. Вступ. Україна і світ на порозі ХХ ст.

Завдання і структура курсу історія України 1914-1945рр

Опрацювати матеріал  підручника (стор 5) та відео уроку http://surl.li/cwltv  Записати до зошитів переодизацію історії України 10 кл ( Перший курс) з короткою характеристикою кожного періоду.

( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я ) . Дякую!!!

# data[].attributes.body
Розділ 5. СТАНОВЛЕННЯ УКРАЇНИ ЯК НЕЗАЛЕЖНОЇ ДЕРЖАВИ

Тема.Державотворчі процеси. «Партія влади». Особливості багатопартійної системи.  Прийняття Конституції України 1996 р.

Протидія сепаратизму. Повернення кримських татар на історичну  Батьківщину

Опрацювати параграф 22-23, стор.184 онлайн підручника. (автор Власов).Складіть конспект.Переглянути відеоурок

http://surl.li/cwlqg

Виконайте завдання 1 та 3письмово. Стор.195( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я ) .Дякую!

# data[].attributes.body
Розділ 5. ЗАХІДНОУКРАЇНСЬКІ ЗЕМЛІ В МІЖВОЄННИЙ ПЕРІОД

Тема. Українські землі у складі Польщі. Українські політичні партії та організації.

Українські землі у складі Польщі 1919—1939 (офіційно Малопольща) — частина етнічних українських територій, що знаходились під окупацією Польської Республіки у період між Першою та Другою світовими війнами.

Переглянути відео урок за посиланням http://surl.li/cwlmo

Опрацювати параграф 28, стор.181 онлайн підручника. (автор Власов 10 кл).Складіть конспект.

Виконайте завдання 1 та 4 письмово. ( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я ) . Дякую!!!

# data[].attributes.body
Розділ 5. ЗАХІДНОУКРАЇНСЬКІ ЗЕМЛІ В МІЖВОЄННИЙ ПЕРІОД

Тема. Українські землі у складі Польщі. Українські політичні партії та організації.

Українські землі у складі Польщі 1919—1939 (офіційно Малопольща) — частина етнічних українських територій, що знаходились під окупацією Польської Республіки у період між Першою та Другою світовими війнами.

Переглянути відео урок за посиланням http://surl.li/cwlmo

Опрацювати параграф 28, стор.181 онлайн підручника. (автор Власов 10 кл).Складіть конспект.

Виконайте завдання 1 та 4 письмово. ( виконані завдання надішліть на електронну пошту BoukoViktoriya@online.ua  , обовязково вкажіть дату, групу, назву предмета, прізвище та ім’я ) . Дякую!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо!!!

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо https://pidruchnyk.com.ua/1263-vsesvitnya-istoriya-11-klas-polyanskyy.html

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Шкільні підручники онлайн

# data[].attributes.attachment_link.title
Підручник Всесвітня історія 11 клас Полянський

# data[].attributes.attachment_link.description
Онлайн книга з всесвітньої історії (рівень стандарту) для 11 клсу, автор Полянський П.Б. Підручник в виданий по новій програмі в 2019 році.

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо https://pidruchnyk.com.ua/1263-vsesvitnya-istoriya-11-klas-polyanskyy.html

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Шкільні підручники онлайн

# data[].attributes.attachment_link.title
Підручник Всесвітня історія 11 клас Полянський

# data[].attributes.attachment_link.description
Онлайн книга з всесвітньої історії (рівень стандарту) для 11 клсу, автор Полянський П.Б. Підручник в виданий по новій програмі в 2019 році.

# data[].attributes.headline
⚡️Офіційно! УЦОЯ

# data[].attributes.body
⚡️Офіційно! УЦОЯО опублікував структуру НМТ з історії України!

Зміст завдань блоку НМТ з історії України буде відповідати чинній програмі ЗНО з історії України. Ця частина охоплює певні теми, вивчення яких передбачено в шкільному курсі історії України, а саме теми:

▫️Україна в роки Першої світової війни;
▫️Початок Української революції;
▫️Розгортання Української революції. Боротьба за відновлення державності;
▫️Встановлення комуністичного тоталітарного режиму в Україні;
▫️Утвердження більшовицького тоталітарного режиму в Україні;
▫️Західноукраїнські землі в міжвоєнний період;
▫️Україна в роки Другої світової війни;
▫️Україна в перші повоєнні роки;
▫️Україна в умовах десталінізації;
▫️Україна в період загострення кризи радянської системи;
▫️Відновлення незалежності України;
▫️Становлення України як незалежної держави;
▫️Творення нової України.

Зверніть увагу, що в блоці НМТ з історії України будуть завдання, що стосуються історичного періоду: «Історія України 1914 р.– початку ХХІ ст.», тобто лише теми, які раніше були складниками ДПА у формі ЗНО з історії України.

📌Яка структура блоку НМТ з історії України?

Усього в блоці НМТ з історії України буде 20 завдань, з-поміж яких:

▫️15 завдань з вибором однієї правильної відповіді з чотирьох варіантів;
▫️5 завдань на встановлення відповідності (потрібно встановити по 4 «логічні пари»).

📌Як будуть оцінювати завдання блоку НМТ з історії України?

По 1 тестовому балу буде нараховано за кожну правильну відповідь на завдання з вибором однієї правильної відповіді та по 1 тестовому балу за кожну правильно визначену логічну пару в завданнях на встановлення відповідності. Отже, за виконання завдань блоку НМТ з історії України можна отримати від  0 до 35 балів.

ЗНО | 2022

# data[].attributes.body
Тема.Законодавство по охороні природи.

Технічний стан транспортних засобів, що перебувають в експлуатації, у частині, що стосується безпеки дорожнього руху та охорони навколишнього середовища, має відповідати правилам, нормативам, затвердженим у встановленому порядку.

Обов'язок щодо забезпечення належного технічного стану транспортних засобів покладається на їх власників або інших осіб, які їх експлуатують, згідно з чинним законодавством.

# data[].attributes.attachment_link.title
Тема.Законодавство по охороні природи.

# data[].attributes.body
Тема.  Правила перевезення  вантажів. ( 2 год)

Опрацювати  лекцію , додатково за посиланням https://goo-gl.me/G6Bpe

Створити конспект.

# data[].attributes.attachment_link.title
правила перевезення автомобільним транспортом

# data[].attributes.body
Тема .Основи автотранспортного права
( 2 год)

Опрацюйте лекцію, створіть конспект та дайте відповіді на запитання.

# data[].attributes.attachment_link.title
Основи автотранспортного права

# data[].attributes.headline
Підручник за яким ми

# data[].attributes.body
Підручник за яким ми працюємо https://pidruchnyk.com.ua/1263-vsesvitnya-istoriya-11-klas-polyanskyy.html

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Шкільні підручники онлайн

# data[].attributes.attachment_link.title
Підручник Всесвітня історія 11 клас Полянський

# data[].attributes.attachment_link.description
Онлайн книга з всесвітньої історії (рівень стандарту) для 11 клсу, автор Полянський П.Б. Підручник в виданий по новій програмі в 2019 році.

# data[].attributes.headline
Тести тема 31

# data[].attributes.subject
Тести тема 31

# data[].attributes.headline
Усі теми за посиланн

# data[].attributes.body
Усі теми за посиланням

http://nkkep.com/zno-2020-istoriya-ukrayiny/

# data[].attributes.attachment_link.title
11 Завдання з картами 2020 ЗНО

# data[].attributes.attachment_link.title
8 ЗНО 2020 Завдання з фото

# data[].attributes.attachment_link.title
карикатури метод рекомендації

# data[].attributes.attachment_link.title
Полтавцев_Історія_України_ЗНО_в_3_кроки_Том_2

# data[].attributes.headline
Відеоуроки для підготовки  

# data[].attributes.subject
Відеоуроки для підготовки  

# data[].attributes.body
РЕКОМЕНДУЮ для перегляду
https://www.youtube.com/channel/UCibEhegunU9nCtMeWciWDnw
ТЕСТИ

https://test.izno.com.ua/
http://moodle.mdu.in.ua/course/view.php?id=1094

ЛЕКЦІЇ

# data[].attributes.attachment_link.title
Полтавцев_Історія_України_ЗНО_в_3_кроки_Том_1