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CONSISTE EN EL ANALISIS DE LA ESTRUCTURA FORMAL OFICIAL DE LA EMPRESA Y LA PROPOSICION DE MODIFICACIONES.

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ESTA FUNCION ABARCA COMUNMENTE LAS ETAPAS DE :

*ANALISIS Y DETERMINACION DE LAS FUNCIONES DE LAS       UNIDADES ACTUALES Y POR CREARSE.
*ESTABLECIMIENTO DE LAS LABORES NECESARIAS PARA CUMPLIR CON ESAS FUNCIONES .
*DESCRIPCION DE LOS CARGOS QUE DEBEN DESEMPEÑARSE PARA EL CUMPLIMIENTO DE LABORES
*ESTABLECIMIENTO DE LAS RELACIONES QUE DEBE MANTENER CADA CARGO CON LOS RESTANTES.

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UN PROCEDIMIENTO ES UN CONJUNTO DE ACCIONES QUE TIENEN QUE REALIZARSE TODAS IGUALMENTE PARA OBTENER LOS MISMOS RESULTADOS BAJO LAS MISMAS CIRCUNTANCIAS.

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ES EL CONJUNTO DE CASILLAS QUE SE PUEDE AÑADIR A UNA PAGINA Y QUE PERMITE RECOGER DATOS QUE INTRODUCE EL USUARIO PARA LUEGO PROCESARLOS.

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SE TRATA DE UNA GUIA QUE AYUDA A ENTENDER EL FUNCIONAMIENTO DE ALGO O BIEN QUE EDUCA A LOS LECTORES ACERCA DE UN TEMA DE FORMA ORDENADA Y CONCISA

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ESTUDIO DE LOS PROCEDIMIENTOS

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SE DEFINE COMO LA ORDENACION FISICA DE LOS ELEMENTOS QUE CONSTITUYEN LA EMPRESA Y SE PRETENDE UN MEJOR APROVECHAMIENTO DEL ESPACIO .

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ESTUDIO DE LA ESTRUCTURA.