# data[].attributes.body
https://www.youtube.com/watch?v=Fh3xds29j4c
Deze documentaire gaat over hoe een moord onderzocht en opgelost is in spijkenisse. Het komt overeen met wat ik verwacht van het beroep.

# data[].attributes.body
Het allerbelangrijkst: Een rechercheur moet integer zijn. Een rechercheur mag geen informatie zomaar uitdelen want dat kan probleme opleveren voor een eventueel onderzoek en voor zichzelf uiteraard. Een rechercheur moet ook beschikken over een goed relativeringsvermogen. Een rechercheur moet goed situaties kunnen inschatten hoe hij iets moet doen. Ook moet hij beschikken over een goed leidinggevend vermogen om mensen aan te kunnen sturen en het beste eruit te halen. Ook is analyseren belangrijk, je moet goed een omgeving kunnen bekijken en zoveel mogelijk te zien denk maar aan een huiszoeking. Ook moet een rechercheur goed kunnen communiceren. Zonder een goede communicatie is hij nergens want hij kan dan niemand ondervragen en functioneert niet goed met zijn collega's. Het vermogen tot netwerken is ook onmisbaar. Een rechercheur moet sociale contacten goed onderhouden soms is dat met een bepaald doel. Bij een onderzoek is het belangrijk dat je geen haat krijgt van verdachten want dan gaan  ze niet meer meewerken. De volgende op de lijst: Organisatie- en omgevingssensitiviteit. Ook belangrijk want een rechercheur moet goed inzicht hebben in zijn directe omgeving om goed te kunnen functioneren. Dan heb je ook nog besluitvaardigheid, een rechercheur moet achter zijn besluit staan en ook goede besluiten nemen tijdens het uitvoeren van zijn functie. Samenwerking is ook belangrijk want je werkt er in een recherche team en moet met elkaars kennis alles op zien te lossen. Als laatste hebben we resultaatgerichtheid. Ook belangrijk omdat een rechercheur moet weten wat zijn doel is en ook er naar toe streeft.

# data[].attributes.body
Ik zou graag na afloop van mijn studie me aanmelden bij een politie academie en proberen door te stromen naar de recherche. Als je bij de recherche wilt moet je eerst een hbo-opleiding hebben gehad, voordat je je kan inschrijven voor de premaster van de academie in Apeldoorn. Om de functie te kunnen uitvoeren moet je voldoen aan de gezondheidseisen. Als je er echt al werkt is het handig maar niet vereist om kennis te hebben van andere culturen. Iemand die werkt bij recherche krijgt te maken met het opsporen van zware criminelen. Als er een moord gepleegd wordt moet jij ingeschakeld worden. Uiteindelijk spoort de recherche criminelen op en lossen zo zaken op.

# data[].attributes.body
De kernkwaliteiten die passen bij humoristisch zijn:

- Communicatief vermogen
Iemand die humoristisch gevonden wordt is dus goed in het communiceren. Door jouw communicatievaardigheden vinden mensen je grappig.
- Relativeringsvermogen
Mensen die humoristisch zijn kunnen goed inschatten wat ze wanneer kunnen zeggen.

De compententies die passen bij de uitdaging serieus is:

- Relativeringsvermogen
Iemand die serieus is kan goed inschatten hoe hij ergens op moet reageren.

# data[].attributes.body
De kwaliteiten die passen bij optimisme zijn:

- Besluitvaardigheid
Als je optimistisch bent besluit je iets en dan denk je ook dat het goed komt dus je staat ook achter je beslissing
- Resultaatgerichtheid
Een optimistisch persoon denkt dat er bij een opdracht en zijn plan het mogelijk is om het te halen. Een optimist besluit wat het resultaat is en werkt er ook naartoe, ongeacht wat er gebeurd.

De kwaliteiten die passen bij mijn uitdaging realistisch zijn:

- Analytisch vermogen
Iemand die realistisch is kan goed analyseren en goede oplossingen aan de hand daarvan bedenken want hij kan inschatten of iets ook kan en realistisch is.
- Relativeringsvermogen
Iemand die realistisch denkt kan goed inschatten of iets mogelijk is en haalbaar.

# data[].attributes.body
Mijn kernkwadranten van vorig blok zijn: Behulpzaam,  optimistisch en humoristisch. De competenties die passen bij de kwaliteit behulpzaamheid zijn:

- Samenwerken
Doordat ik behulpzaam ben hou ik ook van samenwerken, als je anderen wilt helpen wil je ze ook helpen met kennis uitlenen.
- Vermogen tot netwerken
Ook deze kwaliteit hoor hierbij, iemand die behulpzaam is onderhoudt ook zijn sociale contacten met een bepaald doel: Een beter cijfer voor het beroepsproduct.
- Communicatief vermogen
Ook deze kwaliteit past goed bij behulpzaamheid. Iemand die behulpzaam is communiceert goed met degene die hij helpt.

De competenties die passen bij de uitdaging loslaten is:

- Organisatie- en omgevingssensitiviteit
Deze compententie past bij het loslaten, omdat je eigenlijk inzicht moet hebben wanneer je te bemoeizuchtig bent en dus iets loslaat

# data[].attributes.body
Integriteit is één van de belangrijkste aspecten in het werk van een veiligheidskundige. Integriteit wil zeggen dat je oprecht en eerlijk bent in al je handelingen en dat je je houdt aan je zwijgplicht. Op het werk moet je niet alle gegevens naar concurrenten sturen. Je geeft pepsi niet het cola recept van coca cola. Op school maak je je opdrachten zo eerlijk mogelijk, je hoort bijvoorbeeld niet te zeggen dat je op die gastcollege aanwezig bent geweest terwijl je dat niet was en je naam op de lijst laat zetten door klasgenoten.

# data[].attributes.body
Relativeringsvermogen is het vermogen om zo goed mogelijk iets in te kunnen schatten of het mogelijk is of niet (denk ik). Een goed kenmerk voor school en werk dus. Op school en op je werk moet je kunnen inschatten hoe je iets kunt doen en of het wel mogelijk is om het zo te doen. Zonder relativeringsvermogen is het niet fijn werken want je hebt kans dat het uiteindelijk helemaal niet mogelijk is.

# data[].attributes.body
Leidinggevend vermogen is de mate waarin je in staat bent om leiding te geven aan iemand anders die hoort te luisteren naar jou. Het is vooral belangrijk voor een veiligheidskundige om dit goed te kunnen omdat hij ideëen bedenkt en ze uitvoert. Daarmee is het handig dat je in staat bent dat werknemers naar je willen luisteren.

# data[].attributes.body
Innovatief vermogen is het vermogen om nieuwe ideëen te bedenken. Belangrijk dus voor je werk en voor beroepsproducten op school. Op je werk moet je steeds nieuwe ideëen bedenken om veiligheidsvraagstukken aan te pakken. Op school moet je steeds ideëen bedenken voor beroepsprocducten die je moet maken.

# data[].attributes.body
Resultaatgerichtheid is het streven naar een resultaat die je van te voren bepaald hebt. Dit is natuurlijk ook belangrijk voor je studie en voor een later beroep. Je studeert voor een toets met als doel om een voldoende te halen. En je werkt hard aan een bepaalde opdracht om een goed resultaat te krijgen.

# data[].attributes.body
Besluitvaardigheid betekent dat je goede besluiten neemt, maar nog belangrijker: je staat achter je eigen besluit. Belangrijk dus in deze branche. Op school moet je besluiten nemen bij beroepsproducten en je besluit of je naar een les gaat. Op het werk eigenlijk precies hetzelfde maar dan is het menens.

# data[].attributes.body
Analytisch vermogen betekent dat je goed kunt analyseren, oftewel: analyseren is het grondig kunnen bekijken van iets. Erg belangrijk dus in deze studie en in het werk dat je hiermee kunt krijgen. Terwijl je hier op het Avans zit, leer je hoe je veiligheidsvraagstukken kunt bekijken. Je kunt nooit een goede veiligheidskundige worden als je niet bedenkt dat er bij een evenement waar 10.000 bezoekers zijn, meer dan één uitgang nodig is kom je er niet zo snel.

# data[].attributes.body
Communicatief is de mate waarin je kunt communiceren met andere mensen. Dit is natuurlijk erg belangrijk op school en op je werk. Op school kun je alleen goed functioneren als je eigenlijk gewoon durft te praten tegen andere mensen, alleen al door te praten krijgen mensen een beter beeld van je. Iedereen vindt toch diegene die nog nooit iets heeft gezegd raar? Ook op het werk is communceren erg belangrijk. Probeer maar eens zonder communicatie te zeggen dat je collega het fout doet.

# data[].attributes.body
Netwerken is het onderhouden van sociale contacten terwijl je er een bepaald doel voor ogen hebt. Op school is het belangrijk dat je goed aan het netwerken bent. Je kunt aardig tegen leraren doen, omdat ze wel belangrijk zijn voor je eind resultaat. Ook medestudenten zijn belangrijk voor je, je verlangt toch wel dat ze je helpen en dat lukt niet als je achterbaks doet of constant loopt te roddelen.

# data[].attributes.body
Organisatie- en omgevingssensitiviteit is gewoon een duur woord voor inzicht hebben in bepaald dingen. Het is belangrijk op school (vooral op havo en hbo) dat je inzicht hebt. Zonder inzicht kom je niet ver op dit schoolniveau. Ook op het werk moet je inzicht hebben, het is niet handig dat je baas steeds moet zeggen wat je moet doen terwijl je dat zelf had moeten/kunnen inzien.

# data[].attributes.body
Bij samenwerken denk je aan het werken met meerdere mensen, je verdeeld de taken en geeft elkaar kennis als een ander dat niet heeft. Op school en op het werk is het belangrijk om samen te werken, samen sta je immers sterk. Op school moet je moeilijke opdrachten maken en dat gaat veel beter met meerdere dan in je eentje. Stel je voor dat je vakkenvuller bent, ga maar eens in je eentje al die containers met fris vullen binnen twee uur.