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Trilha do Zico- Wellyta Santos

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Currículo- Wellyta Santos

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Seu tempo é limitado, então não o desperdice vivendo a vida de outra pessoa.

Steve Jobs

Os Comandantes (ENTJ) são líderes natos. Indivíduos com esse tipo de personalidade possuem o dom do carisma e da confiança, exercendo autoridade de forma a reunir multidões em prol de um objetivo comum. No entanto, os Comandantes também se destacam por um nível rigoroso de racionalidade, canalizando motivação, determinação e agilidade mental para alcançar qualquer meta estabelecida. Talvez seja bom que representem apenas 3% da população, para que assim não sufoquem os tipos de personalidade mais tímidos e sensíveis que prevalecem em grande parte do mundo. É preciso reconhecer a contribuição dos Comandantes em muitas das empresas e instituições que fazem parte do nosso cotidiano.

Em busca de excelência

Se existe algo que os Comandantes adoram é um bom desafio, grande ou pequeno, sendo que eles acreditam firmemente que, com tempo e recursos adequados, podem alcançar qualquer objetivo. Essa qualidade faz com que os indivíduos com a personalidade do Comandante sejam brilhantes empreendedores, além de líderes empresariais poderosos, com capacidade de pensar estrategicamente e de manter o foco a longo prazo enquanto executam cada etapa de um plano com determinação e precisão. Essa firmeza costuma ser uma profecia autorrealizável, já que os Comandantes correm atrás de objetivos com uma força de vontade inabalável enquanto outros podem desistir. Sua natureza Extrovertida (E) significa que frequentemente inspiram e motivam os outros a acompanhá-los, alcançando resultados espetaculares no processo.

Na mesa de negociações, seja em um ambiente corporativo ou na compra de um carro, os Comandantes são dominadores, inflexíveis e implacáveis. Isso não quer dizer que sejam insensíveis ou cruéis, e sim que as pessoas com a personalidade do Comandante gostam verdadeiramente do desafio, da batalha de inteligência e da troca de respostas rápidas e espirituosas que surgem nesse cenário. E caso a outra parte não consiga acompanhar o ritmo, os Comandantes não veem razão para renunciar o princípio fundamental de vencer.

O pensamento implícito que permeia a mente dos Comandantes pode ser resumido como "não me importa se você me chamar de insensível, contanto que eu continue sendo eficiente".

Se existe alguém que os Comandantes respeitam é quem consiga enfrentá-los intelectualmente, agindo com precisão e qualidade comparáveis às suas próprias. As pessoas com a personalidade do Comandante têm uma habilidade especial para reconhecer os talentos dos outros, algo útil tanto para formar uma equipe (já que ninguém, por mais brilhante que seja, pode fazer tudo sozinho) quanto para evitar que demonstrem muita arrogância e superioridade. No entanto, os Comandantes também possuem uma capacidade única de apontar as falhas dos outros com uma assustadora falta de sensibilidade, e é aí que começam a ter problemas.

Um desafio digno

Expressar sentimentos não é o ponto forte de nenhum Analista, mas a distância emocional dos Comandantes é particularmente evidente, impactando diretamente um grupo bem mais amplo de pessoas. Principalmente em um ambiente profissional, os Comandantes simplesmente pisam na sensibilidade daqueles que consideram ineficientes, incompetentes ou preguiçosos. Para as pessoas com o tipo de personalidade do Comandante, demonstrações emocionais são vistas como um sinal de fraqueza, sendo que com uma atitude assim, é fácil ter inimigos. É importante que os Comandantes se lembrem que dependem inteiramente de uma equipe funcional, não apenas para alcançar objetivos, mas também para validação e feedback, algo que é, curiosamente, um ponto muito sensível para eles.

Os Comandantes são figuras verdadeiramente poderosas que projetam uma imagem de grandeza, o que muitas vezes corresponde à realidade. No entanto, eles precisam lembrar que sua influência não vem apenas das próprias ações, mas também das contribuições da equipe que os apoia. É importante reconhecer o auxílio, os talentos e as necessidades, principalmente emocionais, daqueles que prestam suporte. Mesmo que tenham uma postura confiante ainda não estando preparados, ao combinar um foco emocionalmente saudável com seus inúmeros pontos fortes, os Comandantes serão recompensados com relacionamentos profundos e gratificantes, assim como conquistas desafiadoras.

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Seu tempo é limitado, então não o desperdice vivendo a vida de outra pessoa. Steve Jobs Os Comandantes (ENTJ) são líderes natos. Indivíduos com esse tipo de personalidade possuem o dom do carisma e da confiança, exercendo autoridade de forma a reunir multidões em prol de um objetivo comum.

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Linkedin- Wellyta Santos

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Lista de Valores- Wellyta Santos

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Lista_de_Valores- Wellyta da Silva Santos

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Lista de Qualidades- Wellyta Santos

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BMY- Wellyta Santos

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PDP- Wellyta Santos

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Plano de Desenvolvimento Profissional- Wellyta Santos

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Lifelong Learning Planner- Wellyta Santos

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lifelong learning planner- Wellyta Santos

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MBTI e Exercícios do MBTI- Wellyta Santos.