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cuando el cambio implica visulializar varias alternativas para lograr el objetivo.

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Aplicar mejoras propuestas por el equipo de trabajo

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formativo, instruir en la inducción a la compañia de todos los nuevos ingresos

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formativo, instruir en la inducción a la compañia de todos los nuevos ingresos

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Orientativo: Con los procesos diarios en resolver inquietudes y permitir que sean  los demas que puedan generar soluciones

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Orientativo: Con los procesos diarios en resolver inquietudes y permitir que sean  los demas que puedan generar soluciones

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Orientativo y formativo: Con nuevo proyecto, con el fin de capacitar para que se lleve el tema de manera autónoma.

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Orientativo y formativo: Con nuevo proyecto, con el fin de capacitar para que se lleve el tema de manera autónoma.

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A LA HORA DE ESTABLECER COMO SE REALIZARAN LAS TAREAS PIDO AL EQUIPO SU VISION DEL MEJOR MODO DE REALIZARLO

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Afiliativo Acercarse y motivar al  personal

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Guiar a la persona para que haga las actividades y sepa como tomar decisiones

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Resolver dudas de proceso, y resolución de conflictos.

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Democratico.Tenemos que analizar el cambio tan rapido que tiene el ercado

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Democratico.Tenemos que analizar el cambio tan rapido que tiene el ercado

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Orientativo: con nuevas actividades a realizar dentro del area

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Orientativo: con nuevas actividades a realizar dentro del area

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Democrático

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1 Estoy en el nivel 4.  deberia  estar en el 5  y considero me perciben en 4.

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Estoy en nivel 4, debería de estar en 5 y me perciben en el 3.

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Estoy en el nivel 4 debería estar en el 3, debería estar en el 5

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Estoy en el nivel 4 debería estar en el 3, debería estar en el 5

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Estoy en el nivel 3, debo estar en el nivel 5; me perciben en el nivel 2.

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Considero estar en 3, considero que tendría que estar en 4 y posiblemente me perciben en el 3

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Considero estar en 3, considero que tendría que estar en 4 y posiblemente me perciben en el 3

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1.  Considero en el 3 . 2. Creo que debemos estar en el 4. 3. Creo que me perciben en el 3

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1.  Considero en el 3 . 2. Creo que debemos estar en el 4. 3. Creo que me perciben en el 3

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1. Nivel 3
2. Nivel 5
3. Nivel 3

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1. estoy nivel 3
2. Perciben 3
3. Deberìa ser nivel 5

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estoy en la 4. se deberia estar en el 5. y me perciben en el nivel 4

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estoy en la 4. se deberia estar en el 5. y me perciben en el nivel 4

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1. Nivel 4
2.Nivel 3
3. Nivel 5

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Estoy en Nivel 5, debo llegar a mas, me perciben en nivel 5

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Estoy en Nivel 5, debo llegar a mas, me perciben en nivel 5

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Estamos en 4, creo que es donde debemos estar , aun falta  ser master para estar en el  5.

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Estamos en 4, creo que es donde debemos estar , aun falta  ser master para estar en el  5.

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1. Estoy en el 3
2. Me perciben en el 4
3. Debería estar en el 4

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ESTILO DE LIDERAZO debería estar en nivle 5

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ESTILO DE LIDERAZO debería estar en nivle 5

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1. Estoy en el 4
2. Corresponde estar en el nivel 5
3. Me persiven en el 4

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Describamos una situación en la que ha ejercido algún estilo de liderazgo o en la que ejercería cada uno de ellos.

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Describamos una situación en la que ha ejercido algún estilo de liderazgo o en la que ejercería cada uno de ellos.

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¿Cuáles son los estilos que usamos de manera más frecuente?

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¿Cuáles son los estilos que usamos de manera más frecuente?

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Mezcla de Formativo - Orientativo