# data[].attributes.headline
Los conceptos básicos de la ocupación humana

# data[].attributes.subject
Los conceptos básicos de la ocupación humana

# data[].attributes.body
Motivación para hacer y elegir cosas, en sus patrones de vida diaria y en sus capacidades individuales. Con el objetivo de tener una manera común de comprender todas sus circunstancias, se necesitan conceptos que expliquen

cómo eligen, organizan y llevan a cabo sus ocupaciones.

# data[].attributes.body
La volición se refiere a la motivación por la ocupación. La habituación se refiere al proceso por el cual la ocupación se organiza en patrones o rutinas. La capacidad de desempeño se refiere a las capacidades físicas y mentales en que se basa el desempeño ocupacional habilidoso.

# data[].attributes.body
Pensamientos y sentimientos volitivos:

• La capacidad y efectividad personales.

• La importancia o el valor relacionados con lo que uno hace.

• El placer o la satisfacción que uno experimenta al hacer las cosas.

# data[].attributes.body
Causalidad personal, valores e intereses:

La causalidad personal: se refiere al propio sentido de

capacidad y eficiencia.

Los valores: se refieren a lo que uno encuentra importante y significativo para hacer.

Los intereses: se refieren a lo que uno encuentra placentero o satisfactorio hacer.

# data[].attributes.body
La mayoría de nosotros repite la misma rutina matinal conocida de levantarse, asearse y dirigirse al trabajo o al colegio. montamos una bicicleta, conducimos un coche.

# data[].attributes.body
La capacidad de desempeño se toma en cuenta desde un punto de vista que se han desarrollado varias formas objetivas de describir, categorizar y medir estas alteraciones. Todas las capacidades y las limitaciones de capacidad que son descritas en forma objetiva son experimentadas por las personas que las presentan.

# data[].attributes.body
Hábitos:

Son tendencias definidas y adquiridas para responder y desempeñarse de maneras específicas y constantes en

ambientes o situaciones conocidos.

En consecuencia, para que los hábitos existan:

• Debemos repetir la acción lo suficiente como

para establecer un patrón.

• Deben existir circunstancias ambientales habituales.

# data[].attributes.body
Procesos volitivos:

Ocurren a través del tiempo, a medida que las personas experimentan, interpretan, anticipan y eligen las ocupaciones.

La experiencia se refiere, entonces, a los pensamientos y los sentimientos inmediatos que emergen desde lo íntimo del desempeño y en respuesta al desempeño.

La interpretación se define, entonces, como evocar y reflexionar acerca del desempeño en términos del significado que tiene para uno mismo y su propio mundo.

La anticipación se define como el proceso de notar y reaccionar ante expectativas y potenciales de acción.

Las elecciones ocupacionales se definen como compromisos deliberados para entrar en un rol ocupacional, adquirir un hábito nuevo o llevar a cabo un proyecto personal.

# data[].attributes.body
Es un patrón de los pensamientos y los sentimientos acerca de uno mismo como actor en el mundo propio, los cuales ocurren cuando uno anticipa, elige, experimenta e interpreta lo que uno hace. Los pensamientos y los sentimientos

volitivos incluyen la causalidad personal, los valores y los intereses.

# data[].attributes.body
Cada una, la volición, la habituación y la capacidad de desempeño, contribuyen con funciones diferentes, pero complementarias a lo que hacemos y cómo lo experimentamos.

# data[].attributes.body
Roles internalizados:

Puede ser definido como una incorporación de un estatus definido socialmente o en forma personal y el conjunto de actitudes y comportamientos relacionados. Comúnmente, las personas tienen varios roles que ocupan los tiempos y los espacios de la rutina.

# data[].attributes.body
Se define como la disposición internalizada de exhibir patrones habituales de comportamiento, guiados por nuestros hábitos y roles, que responden a características rutinarias de los ambientes temporales, físicos y socioculturales.

# data[].attributes.body
El ambiente:

La ocupación se encuentra siempre en el ambiente, es influenciada por el ambiente y toma significado a través de

su contexto físico y sociocultural.

El ambiente incluye los espacios que los seres humanos ocupan, los objetos que ellos usan, las personas con quien ellos interactúan y las posibilidades y significados del hacer que existen en el colectivo humano del cual forman parte.

# data[].attributes.body
La volición se refleja en el amplio rango de pensamientos y sentimientos que las personas tienen acerca de las cosas que han hecho, están haciendo o podrían hacer.

# data[].attributes.body
El mundo que nos rodea, nuestro contexto, presenta cierta estabilidad; nosotros, a cambio, también presentamos una tendencia a actuar en formas habituales y organizadas en patrones.

# data[].attributes.body
Todas las capacidades y las limitaciones de capacidad que son descritas en forma objetiva son experimentadas por las personas que las presentan.

# data[].attributes.body
Los seres humanos se conceptualizan como formados de tres componentes interrelacionados:

• Volición

• Habituación

• Capacidad de desempeño.