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C'est bien de nous dire à nous chômeurs de travailler. Pour ensuite nous reprocher de ne jamais en faire assez et d'être trop payés. Peut être, un jour, quand on sera collectivement moins cons et âpres au gain, songerons nous à déconnecter les revenus pour vivre dignement et l'activité économique et professionnelle !

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En résumé, nous sommes plus efficaces, et nous avons des machines pour faire le boulot à notre place.

C'est bien non ?

Il est clair que nous ne pouvons plus concurrencer les machines, autant en profiter !

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http://www.nouvelledonne.fr/proteger-et-renforcer-les-pme/

Renforcer la trésorerie en demandant à la caisse des dépôts de prendre en Dailly les factures dûes aux PME.

Donner des délais supplémentaires pour payer l'URSSAF au entreprises en difficulté.

Leur réserver un tiers des commandes publiques, comme le fait le "Small Business Act" aux Etats-Unis !

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http://www.nouvelledonne.fr/proteger-les-salaries-eviter-les-licenciements/

Plutôt que de licencier, l'entreprise garde tous ses salariés mais leur demande de moins travailler.

Elle les payent moins, mais l'état fourni aux salariés la différence de salaire plutôt que de financer le chômage.

ca marche !

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et de ne pas licencier !

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MFRB - Mouvement Français pour un Revenu de Base

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Le revenu de base face aux défauts du RSA

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Voir la suite : https://www.youtube.com/playlist?list=PLkzjbW_sNXE_fywK-iKQ0HJF_DcMRQTNG Pour en savoir plus sur les calculs : http://revenudebase.info/2014/12/18/revenu-base-pas-sorcier-chiffres-lappui/ Les 4 mini-films de cette playlist sont le résultat d'un travail réalisé par Jean-Eric Hyafil, Jonathan de Mulder, Amaru Mbape, Léon Régent, Marc de Basquiat et Sébastien Calvez. La production de cette série de vidéos a été financée par 81 généreux donateurs.

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Se poser la question d'un revenu de base

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Se poser la question d'un revenu de base

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Partager le temps de travail ainsi que les revenus

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Partager le temps de travail ainsi que les revenus

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* Pour réduire le chômage, on ne nous parle que de sauver ou créer des emplois. Il y a deux problèmes à cela :

- Les délocalisations n’expliquent qu’une très faible part des destructions d’emplois (10 à 20 %).

- L’essentiel du chômage vient des gains de productivité colossaux que nous avons réalisés depuis 40 ans grâce aux ordinateurs, aux robots et à la démocratisation de l’enseignement supérieur.

* Une autre solution serait de donc de repartager le temps de travail des emplois existants. En effet, le partage actuel en France (et dans le monde) est une aberration :

- sur les 66 millions d'habitants, 43 millions sont en âge de travailler (15-64 ans). Et sur ces 43 millions de personnes, seulement 28 millions ont un emploi :

il y donc 35% des personnes en âge de travailler qui sont sans emplois (chômeurs, inactifs...)

- a l'opposé, le nombre d'heure moyen effectué par une personne avec emploi est de 39.6h par semaine.

Ne pourrais-t-on pas se poser la questions de rééquilibrer tout cela?

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- Permettre aux PME et TPE d'embaucher

- Partager le temps de travail ainsi que les revenus

- Se poser la question d'un revenu de base