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¿En qué consiste cada impacto?

Impacto Social: Busca mejorar las condiciones de vida de las personas y comunidades.

Impacto Ambiental: Reduce el impacto negativo en el medio ambiente y promueve la sostenibilidad.

Impacto Económico: Genera valor económico de forma sostenible y responsable.

¿Qué es el enfoque sostenible?

El enfoque sostenible busca integrar los tres impactos de forma equilibrada y a largo plazo. Se trata de crear empresas que sean rentables, pero que también tengan un impacto positivo en la sociedad y el medio ambiente.

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Emprendimiento social e Innovación social

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Emprendimiento social e Innovación social

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¿Qué elementos integran el emprendimiento social?

Misión social: Busca resolver un problema social o mejorar una condición social.

Innovación: Propone soluciones nuevas o mejoradas a los problemas sociales.

Sostenibilidad: Busca ser financieramente sostenible a largo plazo.

Impacto medible: Mide el impacto social de su iniciativa.

¿Cómo se está generando innovación social?

Nuevos modelos de negocio que abordan problemas sociales.

Desarrollo de nuevas tecnologías para mejorar la calidad de vida.

Implementación de nuevas estrategias para la inclusión social.

¿Cuál es la diferencia?

El emprendimiento social se enfoca en la creación de empresas con un impacto social positivo.

La innovación social se refiere a la creación de nuevas soluciones a problemas sociales.

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¿Cuáles son las habilidades de un intraemprendedor?

Creatividad e innovación.

Capacidad de liderazgo.

Proactividad y toma de riesgos.

Habilidades de comunicación y persuasión.

Capacidad de trabajar en equipo.

¿Qué ventajas tiene el emprendedor “hacia dentro de la empresa”?

Acceso a recursos y apoyo de la empresa.

Menor riesgo financiero que el emprendimiento tradicional.

Posibilidad de generar cambios dentro de la empresa.

Mayor seguridad laboral.

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¿Cuáles son las características de un agente de cambio?

Visión de futuro.

Capacidad de liderazgo.

Habilidades de comunicación y persuasión.

Capacidad de movilizar a otros.

Compromiso con el cambio social.

¿Qué es el paradigma de “Agencia de cambio”?

Este paradigma reconoce que el cambio social puede ser impulsado por individuos y organizaciones que tienen la capacidad de desafiar el status quo y proponer nuevas soluciones.