# data[].attributes.body
Saya berhasil menciptakan lingkungan yang terbuka dan inklusif, di mana semua peserta merasa nyaman berbagi ide mereka.

- Sofia

# data[].attributes.headline
Contoh: Mendorong Partisipasi Anggota Pendiam

# data[].attributes.subject
Contoh: Mendorong Partisipasi Anggota Pendiam

# data[].attributes.body
Saya mengalami kesulitan dalam mendorong partisipasi aktif dari anggota kelompok yang pendiam, meskipun telah mencoba berbagai teknik fasilitasi.

- Sofia

# data[].attributes.body
Saya belajar menggunakan pertanyaan langsung untuk melibatkan anggota yang lebih pendiam.

- Sofia

# data[].attributes.body
Saya mampu menciptakan lingkungan kepanitiaan yang adil, di mana siapapun panitianya dan apapun rolenya dapat bekerja dengan nyaman tanpa dibeda-bedakan.

# data[].attributes.body
Memberi ruang yang nyaman untuk berpendapat dan mampu memantik anggota kelompok untuk berpartisipasi aktif

# data[].attributes.headline
Menciptakan forum yang membuat peserta berani "bersuara"

# data[].attributes.subject
Menciptakan forum yang membuat peserta berani "bersuara"

# data[].attributes.body
Saya berhasil menciptakan forum atau mentoring kepada BSI Pelajar, sebagian besar dari mereka berani untuk menyampaikan pendapatnya yang awalnya untuk perkenalan saja sebagian masih malu

# data[].attributes.headline
Menciptakan Lingkungan dan Suasana yang Menyenangkan

# data[].attributes.subject
Menciptakan Lingkungan dan Suasana yang Menyenangkan

# data[].attributes.body
Para volunteer yang pernah saya fasilitasi merasa nyaman dan enjoy untuk menceritakan baik dari rencana, strategi, bahkan kesulitan mereka yang berhubungan dengan kebutuhan acaranya

# data[].attributes.body
Saya mampu menciptakan lingkungan dimana capaian dari lingkungan tercapai untuk setiap individu

# data[].attributes.body
Menciptakan lingkungan yang nyaman (keseimbangan antara keterbukaan dan boundaries)

Lewat pengalaman sebagai fasilitator, saya sudah cukup dapat mendengarkan dan memberikan pertanyaan yang sesuai untuk peserta

# data[].attributes.body
Saya berhasil untuk menciptakan ruang diskusi yang nyaman dan terbuka. Saya juga memberikan support sehingga peserta dapat merasa percaya diri.

# data[].attributes.body
Saya berhasil membuat lingkungan yang nyaman, terbuka, dan interaktif di kelompok mentoring BSIS Pelajar. awardee sangat aktif dan antusias

# data[].attributes.body
saya membuat ruang diskusi yang terbuka dan transparan bagi tim saya dalam menyampaikan kendala dan idenya dengan nyaman serta mengapresiasi setiap tindakan kecil yang dilakukan

# data[].attributes.body
Peserta sangat pasif bahkan ketika dimention secara langsung

# data[].attributes.body
Kesulitan ketika harus menjaga semangat anggota kelompok di waktu pematerian yg cukup membosankan

# data[].attributes.body
saya pernah mengalami kesulitan untuk mengambil perhatian partisipan, sehingga partisipan kurang fokus dalam pembahasan/diskusi

# data[].attributes.body
Hal baik yang sudah oernah saya lakukan ketika menjadi fasilitator/mentor adalah mencoba untuk membangun kedekatan dengan anggota/peserta sehingga menciptakan suasana yang aman dan nyaman dengan berkomunikasi secara terbuka, mendekatkan diri secara personal, serta tidak menempatkan diri sebagai pihak yang menggurui

# data[].attributes.body
Saya berhasil membuat lingkungan di dalam forum menjadi lebih dekat, tidak canggung, dan berani berpendapat

# data[].attributes.body
Pada Orientasi Mahasiswa Baru IPB 2024 terdapat sesi untuk MABA mempelajari 7 habits. Saya berperan untuk memberikan wadah kepada para mentor untuk maba untuk mendiskusikan cara mengomunikasikan materi 7 habits yang tepat.

# data[].attributes.body
Saya sudah cukup baik dalam menjalankan peran sebagai pengarah dan pendamping anggota dengan memberikan arahan yang jelas dan terstruktur. Saya berusaha menciptakan ruang diskusi yang terbuka, mendengarkan pandangan anggota, serta mendorong mereka untuk aktif mengembangkan ide dan inisiatif kewirausahaan.

# data[].attributes.body
Peserta seperti ini susah untuk mendengarkan dan untuk mengikuti arahan

# data[].attributes.body
active listening

beberapa kali saya merasa belum bisa mempertahankan fokus, sehingga sulit untuksummarize secara langsung

# data[].attributes.body
Saya mengalami kesulitan untuk menyadarkan panitia yang tidak memiliki skala prioritas sama sekali sehingga banyak tupoksi yang terbengkalai.

# data[].attributes.body
Menyeimbangkan peserta dominan dan peserta lain, dan memastikan individu tertentu yang tidak antusias untuk tetap mendapat capaian pembelajaran

# data[].attributes.headline
saya harus lebih kreatif untuk membantu menyampaikan materi yang membosankan menjadi lebih santai

# data[].attributes.subject
saya harus lebih kreatif untuk membantu menyampaikan materi yang membosankan menjadi lebih santai

# data[].attributes.body
harus personal pada pendampingan setiap individu

# data[].attributes.headline
Berhubungan dengan anggota yang tidak aktif berbicara

# data[].attributes.subject
Berhubungan dengan anggota yang tidak aktif berbicara

# data[].attributes.body
Saya dan anggota lainnya merasa dia membutuhkan bantuan, tetali karena pribadinya yang pendiam membuatnya sulit menyampaikan kesukarannya

# data[].attributes.headline
Tidak semua orang dapat diberikan treatment yang sama

# data[].attributes.subject
Tidak semua orang dapat diberikan treatment yang sama

# data[].attributes.body
beberapa kali sering bertemu dengan mentee yang pasif dan pernah juga mendapatkan mentee ds, harus cari tau bagaimana memperlakukan mereka tanpa terlihat membedakan mentee lainnya

# data[].attributes.headline
Menghadapi perbedaan anggota di organisasi

# data[].attributes.subject
Menghadapi perbedaan anggota di organisasi

# data[].attributes.body
Tantangan yang saya hadapi adalah perbedaan tingkat partisipasi dan kesiapan anggota. Sebagian anggota masih cenderung pasif, kurang percaya diri dalam menyampaikan gagasan, atau belum konsisten dalam menindaklanjuti hasil diskusi. Selain itu, keterbatasan waktu dan perbedaan jadwal kuliah juga menjadi kendala dalam organisasi ini.

# data[].attributes.body
saya sudah memimpin beberapa proker dengan mencapai inkeb dan melebihi ekspektasi

# data[].attributes.body
Saya mampu menciptakan suasana yang nyaman dan menyenangkan, sehingga anggota merasa lebih terbuka, dihargai, dan enjoy dalam proses bersama.

# data[].attributes.body
Saya belajar bahwa pendekatan pendampingan perlu lebih fleksibel dan disesuaikan dengan karakter anggota. Ke depan, saya akan lebih banyak menggunakan pertanyaan reflektif, studi kasus yang dekat dengan kondisi anggota, serta menyusun tindak lanjut yang jelas dan terukur. Saya juga akan lebih aktif memberikan umpan balik agar anggota merasa dihargai dan terdorong untuk berkembang.

# data[].attributes.body
peserta tidak mendengarkan dengan baik dan tidak dapat menangkap apa yang disampaikan pembicara

# data[].attributes.body
volunteer/staff pasif, kurang parsitipatif dan inisiatif

# data[].attributes.body
peserta yang pasif, padahal saya sudah sering sekali mengajak interaksi menanyakan kendala dan lain sebaginya

# data[].attributes.body
Ada beberapa anggota yang cenderung pasif dan belum aktif menyampaikan pendapat atau inisiatif.

# data[].attributes.body
Ketika menghadapi peserta yang telah memiliki prinsip tersendiri, berhubungan dengan ekonomi, dan tipe yang pesimis hingga cenderung menolak perubahan untuk maju

# data[].attributes.body
banyak follow up

# data[].attributes.body
peserta biasanya mudah bosan dengan materi fasilitasi yang diberikan dan juga bagaimana menyesuaikan kondisi dengan siapa yang difasilitasi serta peserta yang mudah ke distract sehingga menjadi tidak fokus

# data[].attributes.headline
Pendekatan personal dan pertanyaan terarah

# data[].attributes.subject
Pendekatan personal dan pertanyaan terarah

# data[].attributes.body
Saya belajar untuk menyesuaikan pendekatan dengan karakter masing-masing individu, serta menggunakan pertanyaan yang lebih spesifik dan personal agar mereka merasa lebih nyaman untuk berpartisipasi.

# data[].attributes.body
saya menyadari perlu ada keselarasan visi dan misi peserta yang ingin dicapai

# data[].attributes.body
reach out secara personal dan memperhatikan masing masing individu