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Dans une maternité ou un centre hospitalier, l'auxiliaire de puériculture donne les soins courants aux nouveau-nés ou aux enfants en bas âge. Il surveille leur courbe de poids et de température, veille à leur hygiène, prépare les biberons. Il accompagne aussi la maman dans son apprentissage des soins au bébé. Enfin, c'est lui qui assure l'entretien de la chambre de l'enfant et du matériel utilisé. Dans une crèche, le rythme de l'auxiliaire de puériculture suit celui des enfants. Il veille à leur hygiène et à leur alimentation, apprend l'autonomie aux plus grands. L'organisation de jeux et d'activités d'éveil constitue un autre pôle important de son travail. Il permet de développer la socialisation de l'enfant avant son entrée à l'école.

Pour exercer ce métier, aimer les tout-petits n'est pas un critère suffisant. Patience, disponibilité et douceur sont requises pour travailler toute la journée avec des enfants en bas âge. De même, une bonne santé et un solide équilibre psychologique sont nécessaires pour s'investir dans ce métier.

Le contact avec la famille reste important au quotidien. Dans l'intérêt de l'enfant, l'auxiliaire de puériculture reste soucieuse d'entretenir une relation satisfaisante avec la famille. Sa bienveillance l'aide à jouer un rôle de soutien auprès des parents. Par ailleurs, elle participe de plus en plus à l'accueil et à l'intégration sociale d'enfants handicapés ou atteints de maladies chroniques.

1 445 € brut par mois (primes comprises) pour une auxiliaire de puériculture en début de carrière dans le secteur public.

L'entrée s’effectue sur concours. Pour se présenter au concours, il faut avoir 17 ans minimum à la date d’entrée en formation. Aucun diplôme n'est exigé, mais il faut réussir trois épreuves de sélection (deux épreuves écrites d'admissibilité + épreuve orale d'admission). Les épreuves portent sur le programme de l'ancien BEP carrières sanitaires et sociales : biologie, nutrition, alimentation…

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Entraîneur sportif

1) Nature du Métiers

L’entraîneur sportif est chargé de porter un athlète ou une équipe à son meilleur niveau en vue de compétitions. À ce titre, il est directement responsable de leurs succès comme de leurs échecs. Le travail et les conditions varient selon la discipline.

L'entraîneur sportif, qu'on appelle aussi coach sportif, est également un enseignant qui maîtrise les processus d’apprentissage et sait les transmettre grâce à un programme d’entraînement destiné à augmenter les performances.

2) Conditions De Travail

Les lieux de travail peuvent se faire soit en dehors soit dans un gymnase,
ce métier est un travail sédentaire.

3) Qualités requises

La première qualité que doit posséder un entraîneur sportif est inévitablement d'avoir été ou d'être encore lui-même un excellent sportif dans sa discipline. Bien que certains puissent exercer le métier d'entraîneur sportif sans avoir pratiqué au plus haut niveau, la connaissance des exigences de ce haut niveau est un vrai plus pour qui souhaite faire partie des meilleurs entraîneurs nationaux. Mise à part ces qualités sportives, une certaine psychologie, de la patience et une écoute des autres sont primordiales pour pouvoir exercer ce métier. Une bonne résistance au stress est également, dans la majorité des disciplines, indispensable pour durer.

4) SALAIRE BRUT MENSUEL D'UN DÉBUTANT : 2300 €

5) Formations

De nombreuses fédérations en France proposent ainsi leur propre formation pour obtenir le diplôme permettant de devenir entraîneur sportif : il s'agit des Diplômes d'Etat de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport (DEJEPS), qui sont venus remplacer les anciens Brevets d'Etat d'éducateur sportif (BEES) et qui sont accessibles à partir d'un Bac+2. En parallèle, le futur coach sportif peut également emprunter la voie universitaire et s'orienter vers un parcours en STAPS (Sciences et techniques des activités physiques et sportives) avec une spécialisation en licence « entraînement sportif » (Bac+3). Des masters professionnels permettent de mieux préparer son entrée dans le monde du sport avec des choix de masters dans la préparation physique et mentale, ou encore dans l'optimisation de la performance. Sachez enfin que l'INSEP (Institut national du sport et de l'éducation physique) propose également quelques diplômes pour pouvoir exercer ce métier.

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Infirmière.

1. Activités :

Au service des personnes en matière de santé, l'infirmière assume la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers que requièrent : la promotion de la santé, la prévention de la maladie, les soins aux malades.
Pour cela, elle aide la personne soignée : à maintenir et recouvrir son indépendance et son autonomie autant que possible, à développer son potentiel de santé, à soulager sa souffrance, à vivre ses derniers moments.

2. Formation :

Pour devenir infirmier , obtenir un baccalauréat scientifique offre les bases les plus solides. Les plus conseillés sont le bac S et le bac ST2S (sciences et technologie de la santé et du social). Toutefois, le métier d'infirmier reste accessible avec un bac non scientifique.
Après le baccalauréat, il est possible d'entrer en école préparatoire paramédicale infirmier, ou de tenter directement le concours d'admission de l'IFSI (Institut de formation en soins infirmiers). Le concours d'entrée n'est ouvert qu'aux étudiants d'au moins 17 ans et titulaires d'un baccalauréat. L'IFSI délivre le diplôme d'infirmier après trois années d'études.
Ce diplôme ouvre la voie au poste d'infirmier ainsi qu'à différentes spécialisations. Ainsi, après un an d'activité et un examen final, l'infirmier peut obtenir le diplôme de puériculteur. Il faut deux ans d'exercice et un examen pour obtenir le diplôme d'État d'infirmier anesthésiste (DEIA) ou le diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire (DEIB).
Pour obtenir un poste, les postulants doivent avoir au moins le niveau bac+3 et leur diplôme d'infirmier. Une expérience professionnelle constitue toujours un plus, mais les jeunes diplômés trouvent généralement à s'embaucher.

3. Débouchés :

Ils sont très variés, permettant de répondre à tous les souhaits :

Hôpitaux, dans les services de soins (services de médecine, chirurgie, réanimation, urgence, bloc opératoire, consultations, psychiatrie, gériatrie...)

Cliniques, centres de rééducation.

Établissement scolaire (horaires de semaines, sans nuits ni week-end, peu de gestes techniques)

Centres de soins, dispensaires, associations, centre de prévention

Exercice libéral (après 2ans d'expérience),

Maisons de retraite ou service de maintien à domicile des personnes âgées,

Entreprises,

Armée, Sapeurs Pompiers, SMUR, humanitaire...

4. Conditions de travail :

Il est possible de travailler le matin, l'après midi, la nuit, les jours fériés et les week-ends. Cela dépend bien sûr du service de soins. Les amplitudes horaires sont variées : 8, 10 ou 12 heures de travail par jour. Chaque service de soins est différent et applique des conditions de travail qui lui sont propres. Ces horaires atypiques sont souvent difficiles à concilier avec une vie de famille. Par contre ils ont l'avantage de libérer des jours de repos en pleine semaine et/ou de travailler peu de jours dans la semaine quand l'amplitude journalière est importante (exemple : 12 heures de travail par jour = en moyenne 3 jours de travail par semaine).

5. Qualités requises :

Les trois plus grandes qualités d'un infirmier sont sa bonne condition physique, sa résistance mentale et son sens du contact humain. Certaines tâches sont en effet très pénibles physiquement, notamment quand il s'agit de retourner un patient dans son lit ou de l'aider à se mettre debout. Une grande résistance physique aide également à surmonter les longues gardes de nuit. Quant au mental, il est lui aussi soumis à de très rudes épreuves, l'infirmier étant directement et quotidiennement confronté à la souffrance des patients, à leur décès même parfois ainsi qu'à la douleur de leurs proches. Le sens du contact de l'infirmier, sa capacité d'écoute et de réconfort sont ainsi d'un grand secours aussi bien pour les malades que pour leur entourage. Méticuleux et patient, l'infirmier veille à ce que chaque soin soit impeccablement bien réalisé, quitte à y consacrer du temps. Pour travailler en milieu hospitalier, un infirmier doit aussi être doté d'un fort esprit d'équipe. Il sait s'adapter aux nouvelles technologies, le matériel médical qu'il doit manipuler évoluant constamment au fil des années. Enfin, maîtriser d'autres langues, en particulier l'anglais, est un atout supplémentaire dans ce métier, les personnes hospitalisées ne parlant pas toutes forcément le français.

6. Salaire :

Les postes d'infirmiers sont directement accessibles après l'obtention du diplôme. Il est également possible d'évoluer vers un poste d'infirmier après avoir exercé durant trois années la fonction d'aide-soignant et en passant un examen d'admission. Après avoir fait ses preuves, l'infirmier peut ensuite devenir infirmier en chef ou infirmier cadre de santé d'un service.

SALAIRE BRUT MENSUEL D'UN DÉBUTANT : 1500 €

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fiche metier de boulanger
nature du travail
la préparation de la pâte à pain (farine, eau, levure, sel) et de son pétrissage (dans un pétrin mécanique). Une fois pétrie, la pâte est placée dans une chambre de fermentation, puis façonnée en pâtons (pains, baguettes, flûtes et boules), avant d'être cuite.

Première fournée vers 4 h du matin ! Suivant l'importance de la clientèle, le boulanger en assure entre 3 et 10 par jour. Mais il ne fait pas que cela. Il propose aussi des pâtisseries et des produits salés comme les quiches, les paninis ou les salades.
Dans une entreprise de boulangerie industrielle, le boulanger utilise des techniques de congélation du pain cru ou précuit. Il faut posséder une sensibilité culinaire et avoir envie de partager son savoir-faire avec ses clients. Pour fabriquer un pain de qualité, le boulanger doit être habile de ses mains et rigoureux, respectueux des recettes et des temps de pétrissage, de fermentation et de cuisson du pain. Sur le plan physique, une bonne résistance à la fatigue est nécessaire, car les journées d'un ouvrier boulanger commencent très tôt le matin et sont bien remplies !

Salaire débutant  1466 €

Le CAP boulanger est le diplôme de référence dans la profession

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L’esthéticienne est une spécialiste des soins de beauté. Elle entretient et traite la peau de ses clients pour retarder l’apparition des rides et conserver au visage et au corps jeunesse et beauté.Elle effectue des épilations, des maquillages, des massages relaxants, ...Elle a aussi un rôle de conseil sur le choix des soins et des produits à utiliser par chacun selon son type de peau. Douceur et sens de l’écoute sont des qualités indispensables à l’esthéticienne, qui bien souvent doit faire preuve d’un sens aigu de la psychologie féminine.
Elle travaille en général dans des instituts de beauté. Elle peut exercer également dans un salon de coiffure, une parfumerie, une parapharmacie, un spa, mais aussi au domicile de ses clients.
Les formations sont les suivantes :
- CAP esthétique-cosmétique-parfumerie : diplôme d’accès à la profession,
- BP esthétique-cosmétique-parfumerie : 2 ans après le CAP, en alternance,
- Bac pro esthétique-cosmétique-parfumerie,
- BTS MECP- esthétique-cosmétique-parfumerie : après un bac, un BP.
L'esthéticienne peut évoluer en technicienne esthétique-cosmétique et exercer dans un laboratoire ou un service de vente des firmes de fabrication de produits de beauté (technico-commercial).
Une esthéticienne salariée débutante est payée au Smic (1 467 €). Une esthéticienne expérimentée ou titulaire d’un BTS et démonstratrice dans un grand magasin peut avoir des revenus plus conséquents.

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gendarmerie
Dans la police judiciaire, le gendarme constate les crimes et délits (vols, trafic de drogue, meurtre...), rassemble les preuves et recherche les auteurs. Après avoir suivi la formation d'officier de police judiciaire, il peut être affecté dans une unité de recherches où il participe à la lutte contre la moyenne et grande criminalité (homicide, enlèvement, proxénétisme, blanchiment d'argent, extorsion de fonds, vols à main armée...).
La sécurité publique concerne plus particulièrement la gendarmerie départementale et la gendarmerie mobile. Avec un champ d'intervention allant de la surveillance générale aux missions de police de la circulation routière, en passant par la recherche du renseignement et les missions de secours et d'assistance. Le gendarme surveille donc les routes, assure des missions de prévention routière, intervient en cas d'accident mais aussi auprès de la police de l'air, de la police des frontières et des ports, de la police rurale... Dans des unités comme le GIGN (groupement d'intervention de la gendarmerie nationale), le peloton de gendarmerie de haute montagne, la brigade fluviale..., les gendarmes occupent des postes nécessitant une formation particulière : plongeur, pilote d'hélicoptère, parachutiste, spécialiste de montagne, maître-nageur sauveteur... Quant aux sous-officiers du corps de soutien technique et administratif, ils exercent dans différents domaines : administration et gestion du personnel, gestion logistique et financière, affaires immobilières, restauration collective, auto-engins blindés, armurerie et pyrotechnie, imprimerie, soins infirmiers...
Compétences requises

Discipliné et altruiste

Militaire de carrière, le gendarme respecte la hiérarchie et apprécie la discipline. Au service des citoyens, il doit posséder le sens du devoir, faire preuve d'honnêteté et d'altruisme, ressentir de l'intérêt pour le rôle que lui confie l'État.

Responsable et disponible

Le gendarme travaille dans un esprit de cohésion et est capable d'affronter toutes sortes de situations : accidents, décès, situations de détresse... Dynamisme, esprit de décision, bonne condition psychologique et physique lui sont indispensables. Souvent appelé à se déplacer, il doit se montrer très disponible.Des affectations très variées

Le gendarme peut être affecté dans une unité de gendarmerie départementale, un escadron de gendarmerie mobile, une brigade de prévention de la délinquance juvénile, à la garde républicaine, à la gendarmerie de l'air, de l'armement, des transports aériens, maritimes, dans les unités d'outre-mer, les états-majors, les ambassades, les organismes internationaux, au GIGN...

Des interventions très fréquentes

Toujours en uniforme, le gendarme effectue des déplacements quotidiens, en voiture ou à moto. Il peut intervenir de jour comme de nuit 7 jours sur 7. En binôme ou en petit groupe, il travaille sous la houlette d'un commandant d'unité. Spécialiste du terrain, il possède une fine connaissance de son secteur géographique.

Pour devenir gendarme (sous-officier), il faut passer un concours. Conditions d'accès : être de nationalité française, bachelier et être âgé de 18 ans au moins et de 35 ans au plus. Après réussite au concours, une formation de 12 mois est dispensée au sein d'une école de gendarmerie.

Pour présenter le concours de sous-officier du corps de soutien technique et administratif : être de nationalité française, bachelier et être âgé de 17 ans au moins et de 35 ans au plus. S'en suit une formation de 24 à 37 semaines dans une école de gendarmerie ou interarmées.
Aucun diplôme n'est exigé pour devenir gendarme adjoint volontaire, agent de police judiciaire adjoint (GAV APJA). Mais il faut être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus et suivre une formation (13 semaines) dans une école de gendarmerie.Enfin, pour les aspirants de gendarmerie issu du volontariat (AGIV), il faut être âgé de 17 ans au moins et de 26 ans au plus, être titulaire d'au moins un bac + 2, et suivre ensuite une formation de 13 semaines.

Salaire

1705 euros

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fiche métier "contrôleur technique"

Le but d'un contrôleur technique est d’ausculter les véhicules automobiles de plus de 4ans sous tous les angles pour voir les imperfections, les problèmes.
Son objectif : pointer les dysfonctionnements par rapport à la réglementation, et conseiller les conducteurs sur les réparations à effectuer.
Il y a différents métiers associés tels que agent de constatation des douanes au niveau de la surveillance,
chef de centre service rapide ou encore contrôleur technique poids lourds.

-Niveau d'accès : CAP ou équivalent

-Salaire débutant  : 1466 €

Sur cette photo, on y voit un contrôleur technique qui règle le niveau des phares.

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Nature du métier: Mécanicien Moto

Le métier de mécanicien moto consiste a faire principalement des révisions sur des motos et par besoins alors il faut réparer la moto ou changer une ou des pièces. Les pièces qui sont le plus souvents changées sont le carburateur, une roue, une chaine... Mais le réparateur peut aussi avoir des motos a vendre et des équipements

Les titulaires du CAP  perçoivent un salaire de départ égal au Smic (1 467 € brut mensuel).  Un artisan réparateur de motos à son compte peut gagner à peu près 2 000 € par mois et même plus si son affaire tourne correctement.

Les formations professionnelles vont du CAP au BTS :

- CAP maintenance des véhicules automobiles, option motocycles,
- Bac professionnel maintenance des véhicules automobiles, option motocycles (3 ans après la 3e),
- BTS après vente automobile, option motocycles (2 ans après Bac).

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Sapeur-pompier professionnel.

1. Nature du travail :
Professionnel des secours, le sapeur-pompier administre les premiers soins aux accidentés de la route, aux victimes de noyade, de brûlures... Il éteint les incendies de forêt ou d'immeuble, évacue les personnes en cas d'inondation, d'explosion, de tremblement de terre... Il résout certains problèmes domestiques : animal coincé sur un toit, fuite de gaz..
Le sapeur-pompier peut se spécialiser. En alpinisme ou en spéléologie pour atteindre des endroits difficiles d'accès (puits, grotte, ravin...). En plongée pour des recherches sous-marines. Pour retrouver des personnes, des substances dangereuses ou interdites..., il devient agent cynophile (maître-chien). Il peut encore intervenir lors d'un accident industriel (pollution chimique ou radioactive...) ou lors de sauvetage et de déblaiement (catastrophe naturelle).
Ce professionnel joue aussi un rôle préventif au sein d'une commission de sécurité, en particulier lors de la construction d'établissements recevant du public (école, hôpital, centre administratif...). Sur place, il visite les lieux et contrôle les systèmes de sécurité avant l'ouverture du bâtiment.

2. Compétences requises :

Au quotidien, un sapeur-pompier est souvent confronté à des situations humainement difficiles ou dangereuses. Le courage et l'altruisme sont donc des qualités inhérentes au métier. Quant au risque, même calculé, il fait partie intégrante des conditions de travail.
Confronté à des urgences très diverses, le sapeur-pompier sait observer et évaluer rapidement une situation. Il possède des réflexes sûrs, une excellente condition physique (l'entraînement est important) et une bonne résistance psychologique.

3. Carrière et salaire :

Plus de 254 000 sapeurs-pompiers se tiennent prêts, 24 heures sur 24, pour répondre aux urgences.Parmi ces spécialistes du risque, 80 % sont des volontaires, 15 % des professionnels et 5 % des militaires affectés à la brigade des sapeurs-pompiers de Paris et au bataillon des marins-pompiers de Marseille. Le salaire débutant est payé au smic. Si la profession peine à recruter des volontaires, elle a encore plus de mal à recruter des sapeurs-pompiers professionnels... car le nombre de postes ouverts aux concours est réduit.Ainsi, en 2007, en plus du concours de sapeur-pompier 2 classe, seulement 107 lieutenants de sapeurs-pompiers, 40 médecins de sapeurs-pompiers, 25 infirmiers de sapeurs-pompiers et 15 pharmaciens de sapeurs-pompiers ont été recrutés par les directions départementales des services d'incendie et de secours.

4. Formations :

Niveau diplôme national du brevet, CAP-BEP

Sapeur-pompier professionnel 2e classe : être titulaire du diplôme national du brevet, d'un CAP ou d'un BEP, être âgé de 18 à 25 ans. Après réussite au concours, le lauréat s'inscrit sur une liste d'aptitude pour trouver un emploi. La validité du concours dure 3 ans. Les civils (âgés de 16 à 25 ans) peuvent également devenir sapeurs-pompiers 2e classe après avoir réussi les sélections mises en place par les services d'incendie et de secours (SDIS) départementaux. ;

Sapeur-pompier de Paris : il faut déjà être recruté par l'armée de terre et être titulaire du diplôme national du brevet, d'un CAP ou d'un BEP et suivre une formation de 8 mois ;

Marin-pompier de Marseille : il faut signer un contrat d'engagement initial de longue durée (EILD) et justifier d'un niveau de classe de 1re ou être titulaire d'un BEP au minimum.

Niveau bac

Marin-pompier de Marseille : il faut intégrer l'École de maistrance de Brest, justifier d'un niveau de classe terminale au minimum et être âgé de 18 à 25 ans ;

Sapeur-pompier de Paris : il faut déjà être recruté par l'armée de terre et être titulaire du bac et suivre une formation de 8 mois.

Niveau bac + 2

Sapeur-pompier de Paris : il faut déjà être recruté par l'armée de terre et être titulaire d'un bac + 2 et suivre une formation de 8 mois.

Niveau bac + 3

Sapeur-pompier professionnel (lieutenant) : être titulaire d'un bac + 3, être âgé de moins de 29 ans au 1er janvier de l'année du concours. À l'issue du concours, le candidat suit une année de formation à l'École nationale supérieure des officiers de sapeurs-pompiers.

5. Lieu d'exercice et statuts :

Statut civil ou militaire

Les sapeurs-pompiers de Paris et les marins-pompiers de Marseille sont des militaires rattachés au ministère de la Défense. Dans les autres agglomérations, les pompiers sont des civils. Il s'agit soit de professionnels placés sous la responsabilité des collectivités territoriales, soit de volontaires effectuant des interventions, en plus d'une autre activité ou pendant leurs études.

Organisation militaire

Au même titre que les marins-pompiers de Marseille et les sapeurs-pompiers de Paris, les sapeurs-pompiers professionnels vivent en caserne.Sur le modèle militaire, leur corps est structuré en grades : les hommes du rang (2 et 1 classe...) apportent les premiers secours, éteignent les incendies ; les officiers ont des missions d'encadrement. Leurs grades vont du lieutenant au colonel.

Horaires chargés

Très sollicité, le sapeur-pompier intervient en moyenne toutes les 9 secondes en France. Lorsqu'il est de garde, il est de service 24 heures d'affilée, puis s'arrête pour un repos de la même durée. Les jours comme les nuits peuvent être chargés, surtout dans les grandes villes.

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Le métier d'esthéticienne

1-Quelle est la nature du travail ?

L’esthéticienne-cosméticienne est la spécialiste des soins de beauté.
Elle effectue des épilations, des maquillages, des massages relaxants. Elle a aussi un rôle de conseil sur le choix des soins et des produits à utiliser par chacun selon son type de peau.
Elle doit savoir diversifier ses activités et se mettre au courant des nouveautés afin de fidéliser sa clientèle.

Elle travaille en général dans des instituts de beauté. Elle peut exercer également dans un salon de coiffure, une parfumerie, une parapharmacie, un spa, mais aussi au domicile de ses clients.
Elle peut être employer comme technicienne en esthétique-cosmétique dans un laboratoire ou  un service de vente de fabrication de produits de beauté.

2-Quelle sont les conditions de travaille ?

Toujours être bien presenter, 35 heures de travaille. Quand on es en parfumerie on reste a l'intérieur, avoir un contacte avec les clientes.On peut avoir des promotions

3-Quelles sont les qualités requise pour ce travaille ?

Douceur et sens de l’écoute sont des qualités indispensables à l’esthéticienne, qui bien souvent doit faire preuve d’un sens aigu de la psychologie féminine.

4-Combien ce métier rapport-il ?

Une esthéticienne salariée débutante est payée au Smic (1 467 € brut mensuel).

5-Quelle formations faut on pou l'exercer ?

Les formations sont les suivantes :

- CAP esthétique-cosmétique-parfumerie : diplôme d’accès à la profession,

- BP esthétique-cosmétique-parfumerie : 2 ans après le CAP, en alternance,

- Bac pro esthétique-cosmétique-parfumerie,

- BTS MECP- esthétique-cosmétique-parfumerie : après un bac, un BP.

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Le métier de mécanicien
1-Quelle est la nature du travaille?
Le mécanicien automobile démonte, contrôle, répare et règle aussi tous les systèmes mécaniques du véhicule. Il répare des automobiles de marques différentes.
Quelle sont les conditions de travaille ?
Le mécanicien automobile travaille dans différents types d’entreprises : petits garages traditionnels, centres de réparation rapide, concessionnaires automobiles, administrations, entreprises disposant de leur propre flotte de véhicules, agences de locations de voitures, sociétés de transport routier ou de transport en commun…
Il travaille seul ou en équipe dans un atelier, souvent dans une position physique inconfortable pour accéder aux différents organes du véhicule. Il ne doit pas être allergique aux graisses, solvants, lubrifiants et supporter les vapeurs d’essence. Le travail est salissant et impose le port d’une tenue adaptée.
La sophistication des véhicules requiert un niveau de connaissances en mécanique et en électricité de plus en plus élevé. Dans certains cas, le mécanicien automobile peut être amené à utiliser la documentation technique éditée par les constructeurs.
Esprit d’analyse et d’observation, habileté, précision, rigueur et méthode sont indispensables pour ce métier.
3-Quelles sont les qualités requise pour se travaille ?
Les qualités pour devenir un mécanicien sont: Lire l’anglais technique,

Organiser ses interventions, Travailler et communiquer en équipe,S’adapter aux nouvelles technologies, Etre minutieux et rigoureux afin de réaliser des travaux de précision, Suivre avec rigueur des processus logiques et méthodologiques,Travailler en équipe et échanger de l'information avec les autres métiers,Suivre des formations régulières,Travailler aussi bien en atelier que sur piste, vous exposant à des variations climatiques et vous concentrer dans un environnement bruyant,Travailler en horaires variables et vous soumettre à des rythmes de travail contraignants,Effectuer des déplacements,On est responsable de tout ce que l’on fait sur l’aéronef,Aimer le domaine aéronautique et mécanique.

Les formations sont nombreuses et spécialisées :

-    CAP maintenance des véhicules options véhicules particuliers ; véhicules de transport routier ; motocycles,
-    CAP réparation des carrosseries,
-   MC (mentions complémentaires) 1 an après un CAP du secteur auto : maintenance des moteurs Diesel et de leurs équipements ; maintenance des systèmes embarqués de l’automobile,
-    CQP (certificat de qualification, organisé par la branche professionnelle, en contrat de qualification) : mécanicien spécialiste automobile ; contrôleur technique ; opérateur service rapide

-    Bac pro maintenance de véhicules options voitures particulières ; véhicules de transport routier ; motocycles,
-    Bac pro réparation des carrosseries,
Enfin, certaines marques d’automobiles ont organisé des écoles d’entreprises qui leur sont propres telles que Renault, Peugeot, BMW ou Mercedes. Elles proposent des formations « maison » mais généralement spécialisée dans la vente.

Un mécanicien débutant dans un petit garage gagne généralement l’équivalent du Smic (1 467 € brut mensuel) brut par mois. Celui qui travaille chez un concessionnaire gagne environ 1 600 €.

Cela dépend du diplôme de départ et de la région ou il travaille. C’est en région parisienne que les salaires sont le plus élevés.

En tant qu’artisan à son compte un mécanicien garagiste peut dégager des revenus mensuels entre 2 500 € et 4 500 €.

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J'ai choisie le métier de boucher le metier constite a faire de la preparation de la viande leur different tache et de praparait de la viande pour les vandre aux clients les outils utiliser pour faire se metier il faut bien sureutiliser des couteau differents types de couteau  les lieu de travaille sont dans les laboratoir spetialiser dans se métiers  sa dépant des entreprises il y a les deux types de fabrication le temps de travaille et d environ 8 heures par jours peut trouver assez  facilement du travaille car tout le monde a besoin de nous le salaire et d'environ 2000 e par moi il y a par le cap ou par le lycée pro

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Le métier d'infirmière consiste a effectue des soins pour améliorer, maintenir et restaurer la santé du patient. Il collabore avec toute l'équipe soignante et participe au projet global de soin. Tenu au secret professionnel, il assure avec l'aide-soignant les soins d'hygiène, de confort et de sécurité du patient.
Surveillance des équipements, gestion des stocks de médicaments et des dossiers... autant de tâches dont l'infirmier doit s'acquitter. Il établit aussi les plannings de soins en fonction des prescriptions médicales. Par ailleurs, il peut organiser des rendez-vous auprès d'autres services (en radiologie, par exemple). Ou s'occuper des dossier d'admission des patients et rédiger les comptes rendus des visites du médecin dans le cahier des soins.
Compétences requises
1.Le sens du dialogue
Au sein de l'hôpital, l’infirmière est importante car elle a aussi une fonction d'observat et de dialogue avec le patient. Il recueille des informations pour une prise en charge adaptée. Cela lui permet d'être à l'écoute, de rencontrer les familles, d'assurer un accompagnement et un soutien psychologique.
Salaire du débutant
1551 euros brut par mois.
Pour exercer ce métier
il faut obtenir le diplôme d'État d'infirmier, délivré par les Ifsi (instituts de formation aux soins infirmiers). Le diplôme d'État est désormais reconnu au niveau bac + 3. Les auxiliaires de puériculture et les aides-soignants ayant 3 ans d'expérience peuvent se présenter à un examen.

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Puéricultrice
Il y a deux principales missions:
-soigner et éduquer les très jeunes enfants
- animé une équipe d'auxiliaires de puériculture
À l'hôpital ou en maternité, elle prodigue des soins infirmiers aux enfants malades : prises de sang, préparation aux interventions chirurgicales, mise sous oxygène, surveillance post-opératoire... Pendant toute la durée de l'hospitalisation, elle est aussi l'interlocutrice privilégiée des parents. Elle les informe, les conseille et les accompagne. Placée sous la responsabilité du médecin, elle l'assiste lors des soins et examens. Sa formation lui permet, si besoin, de réaliser des gestes d'urgence. Sa proximité avec le patient lui fait occuper une position centrale dans l'équipe de soins constituée autour de l'enfant hospitalisé.
Près de la moitié des puéricultrices sont employées par les services hospitaliers ou les maternités. Elles travaillent également en centres de  protection maternelle et infantile, centres de soins, crèches, haltes-garderies...

Quel que soit son lieu d'exercice, la puéricultrice travaille toujours au sein d'une équipe constituée de médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de puériculture, éducateurs de jeunes enfants...

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Puéricultrice - Les métiers de l'hôpital - 2007

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Documentaire sur le métier de puéricultrice à l'hôpital. Réalisé en 2007 par l'AP-HM.

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L'auxiliaire de puériculture contribue à l'épanouissement physique, affectif et mental des nouveaux-nés et des jeunes enfants. Il peut s'occuper d'enfants en bonne santé comme d'enfants malades ou parfois handicapés. Ses fonctions varient en fonction de la structure sanitaire ou sociale qui l'emploie.

Le métier d’auxiliaire de puériculture est, avant tout, basé sur un travail d’observation, pour repérer les besoins de l’enfant. L’auxiliaire de puériculture partage tous les temps forts de la journée d’un enfant.

Dans les crèche et les halte-garderies, les heures d'ouverture s'adaptent pour suivre les horaires de travail des parents. Dans les grandes villes, il existe également des garderies ouvertes tard en soirée, voire aussi toute la nuit (hôpitaux, services de soins, entreprises travaillant en deux ou trois-huit...).

En fonction des caractéristiques de la structure où il exerce, les missions professionnelles de l'auxiliaire de puériculture peuvent sensiblement différer. Mais il travaille toujours au sein d'une équipe constituée d'une part de personnel médical, d'autre part de travailleurs sociaux. Selon les cas, son activité professionnelle est placée sous la responsabilité d'un médecin, d'un infirmier ou d'un éducateur de jeunes enfants.

À l'hôpital, la continuité des soins impose une présence des personnels 24 h sur 24. L'auxiliaire suit donc les roulements de travail des équipes et des services, selon un emploi du temps établi à l'avance, dans la limite de 35 heures par semaine.

Le salaire débutant est de 1466€ et en autre salaire c'est 1 144€ net et 1 466,62 € brut

Le diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture se prépare en un an, au sein d'écoles spécialisées. Le concours d'entrée à ces écoles est accessible sans diplôme préalable mais le candidat doit être âgé de 17 ans au moins à la date d'entrée en formation. Les titulaires des baccalauréats professionnels « Accompagnement, soins et service à la personne » (ASSP) et « Services aux personnes et aux territoires » (SAPAT) bénéficient de dispenses de formation et d'une procédure de sélection particulière sur dossier puis entretien.

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La sélection vidéothèque de JOBARTISANS.COM vous présente aujourd'hui de découvrir le métier de technicien réseau de télécommunication en images grâce à un reportage inédit ! Vous pouvez retrouver l'ensemble de ces vidéos ainsi que toutes les informations liées aux métiers de l'artisanat sur le site emploi spécialisé www.jobartisans.com

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un serveur est une personne qui  travaillant dans un cafe  ou un restaurant et qui sert les clients. Il peut servir  des plats cuisinier entrée plat dessert boisson et café.Le métier de serveur peut varier  en fonction de l’organisation de l'entreprise .Il présente le menu, prend la commande, va chercher en cuisine les plats, sert les boissons, débarrasse, présente l'addition, et encaisse. Il peut s'assurer  que le service se  déroule bien  et  dresse une nouvelle table pour la poursuite du service.

- Le serveur assure un service de qualité en exécutant rapidement  les gestes répétitifs du service, en respectant les règles. Le serveur doit avoir une bonne relation avec les clients

QUELLES SONT LES TACHES RÉALISES:
- Dresser les tables
- Prendre les commandes
- Servir les clients
- Encaisser le règlement des clients et débarrasser

Dans ce métier il y a des supérieurs par exemple il y a le chef de la salle (service) le chef de cuisine , et même dans certain établissement des chef de dessert, dans mon entreprise il y avait un serveur qui était le chef pour commander les dessert .

Le métier de serveur et plutôt sédentaire on va tout les jours dans la même entreprise pour servir , mais après on peut changer de restaurant si on le souhaite.

le métier de serveur nécessite un travail d’équipe par exemple avoir de la communication entre la cuisine et les autres serveur . la communication entre la cuisine et la salle est importante pour envoyer les bon plat a la bonne tables .
Aime travailler la nuit

Généralement le serveur commence a 10h 10H30 après il mange a 11H30 il reprend le service a 12h jusqu’à  16h puis il prend une pose jusqu’à 18H30 19H puis il fait le service jusqu’à 00H

Les qualités pour ce métier : Il faut être ordonne, organiser aime parler avec les clients
Et les qualités physique : aimer bouger marcher il ne faut pas aime rester sans rien faire.

Oui je pense que sa permet de trouver facilement du travail , pendant mon stage une stagiaire est venu faire un essaie ,et avant elle était esthéticienne

Dans le domaine de la restauration il existe de nombreuses qualifications professionnelles :

- CAP restaurant,
- CAP APR (agent polyvalent de restauration),
- CAP services en brasserie-café,
- BP (brevet professionnel) art du service et commercialisation en restauration, 2 ans après le CAP en alternance uniquement,
- bac pro commercialisation et services en restauration,
- bac techno STHR (sciences et technologie de hôtellerie et de la  restauration).

Oui on peut espéré une promotion par exemple chef de salle (service) ou le chef pour les dessert plat entrée ou même avoir une promotion dans un restaurant plus prestigieux

Dans la restauration le salaire de base d’un débutant est le Smic (1 467 € brut mensuel).

par exemple: chef de salle dans un restaurant simple Moyenne : 2 285 € brut/mois pour 39 heures/semaine + pourboires dans 56,3 % des cas.
Fourchette : 1 700 €-2 420 €

mais plus on travaille dans un restaurant renommer par exemple des restaurant gastronomique plus notre salaire est important .

Dans le domaine de la restauration il existe de nombreuses qualifications professionnelles :

- CAP restaurant,
- CAP APR (agent polyvalent de restauration),
- CAP services en brasserie-café,
- BP (brevet professionnel) art du service et commercialisation en restauration, 2 ans après le CAP en alternance uniquement,
- bac pro commercialisation et services en restauration,
- bac techno STHR (sciences et technologie de hôtellerie et de la  restauration).

A noter : la restauration est un secteur où l’on peut encore se former sans diplôme auprès d’un employeur. Néanmoins le titulaire d’un diplôme professionnel est toujours mieux armé pour progresser dans le métier.

Évolutions Le serveur peut, avec de l’expérience, devenir gérant de restaurant. Le commis de restaurant peut devenir chef de rang ou maître d’hôtel. Il peut aussi créer son propre restaurant en s’appuyant sur la réputation de l’entreprise où il fut salarié et à condition de s’adjoindre un cuisinier de qualité et une région d’implantation judicieuse.

après la 3e, un CAP ou un BEP et ensuite un BTM,ou sans diplôme

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L'employé de restaurant est responsable du client du début jusqu'à la fin du repas, depuis la prise de commande jusqu'au dessert. Doté d'un grand sens du contact, il veille au bon déroulement du service pour les tables qui lui sont attribuées.

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Nature du métier : mécanicien vélo
le mécanicien vélo répare et vend des vélos de toutes sortes et de toutes marques , du simple vtc au dh (vtt de descente) , quand un client amène un vtt le mécanicien , en plus du problème a traiter regarde si le vélo n'a pas d'autres problèmes , cela s'appelle une révision . Le magasin s'occupe de tous les vélos mais ne vend que des vélos de competition (Merida , Specialized , Look , Canondal ... ) Le mécanicien , en plus du problème a traiter , nettoye le vélo si celui-ci est très sale , et tout cela gratuitement . Si le mécanicien ne trouve pas le problème tout de suite , ils peuvent aller l'essayer en dehors du magasin . Dans celui-ci , il y a plusieurs parties qui sont :
La partie réparation se trouvant en face des clients .

La partie vente avec de nombreux vélos exposés .

La partie stockage des vélos .

Pour devenir mécanicien , il faut faire un bac pro mécanique et se faire ensuite embaucher dans une entreprise .

Le salaire moyens est de 1200 euros mais celui-ci peut varier selon l'experience et ou l'entreprise se situe .

En plus des problèmes des vélos et les clients qui affluent , les mécaniciens doivent répondre aux coups de télépone car les clients peuvent aussi dire quels problèmes ont leur vélo et les mécanicien peuvent aussi les conseiller par téléphone pour éventuellement la rassurer .

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Le métier de commercial

1. Nature du travail

Un commercial ( une commerciale) est une personne dont le métier est lié à la vente. Avec un portefeuille de clients ou de cliente potentiels, sur une zone géographique définie, il/elle développe les ventes en respectant la politique commerciale définie par l’entreprise

2. Condition de travail

On doit être soit dans un espace attribué ou être sur la route c'est a dire aller chez le clients et donc ce déplacer soit même. On travail soit dans un magasin, soit dans une entreprise ou ce déplacer a la demande du clients.

3. Qualités requise

le gout du contact (facilité d’écoute, d’échange et de dialogue)

le dynamisme pour vendre et atteindre les objectifs fixés

le gout pour les defis

l'organisation, la rigueur pour la négociation

l'enthousiasme

la pentience

la perseverance

le sens de la persuasion

4. Debouches

Le métier de commercial est très chercher et ce métier est très vague ils y a plusieurs option dans le domaine de commerciale ou vente etc. Selon la qualités du travail ou les ventes faite a la fin du mois il est possible d'avoir une prime ou une augmentation (peu souvent). Le métier de commercial ou vente n'est pas très compliqué à exercer et il est possible de faire peu d’études.

5. Salaires

Le salaire dépend de la taille de l’entreprise et surtout des résultats du commercial, puisque celui-ci touche un salaire fixe auquel s’ajoute des commissions et des primes.

Le salaire fixe brut mensuel, (hors primes et commissions) démarre environ à 1 500 €. Cela dépend de l’importance du porte-feuille clients qu’il aura pu se constituer.

6. Formation

Du bac à bac +3 :

- Bac pro vente (prospection, négociation, suivi de clientèle),
- bac pro commerce,
- bac pro technicien conseil-vente (produits alimentaires; vins et spititueux; produits de jardins; animalerie),

- BTS NRC (négociation et relation client),
- DUT TC (techniques de commercialisation) etc..

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Le métier de développeur   informatique

1- Quelle est la nature du travail ?

Il étudie un projet et crée un prototype de cette future application.

Il peut crée une application dans sa totaliter ou presque et il a teste

Il réalise les notices techniques d'installation, ainsi que les guides pour les utilisateurs. Il peut aussi être technicien de maintenance pour sa propre application.

2-Quelle sont les condition de travaille ?

Aucun lieux précis on change toujours d' endroit.

On reste beaucoup assis devant un écran.

On doit faire se que le client demande et sa peut être nécessaire de travailler en équipe.

3-Quelles sont les qualiter requise pour se travaille ?

Avoir sans cesse c' est connaissance a jour

4-Quelles sont les déboucher de ce travaille ?

Les déboucher sont limités

On trouve se travaille plus dans les ESN (entreprises de services du numérique)

5-Combiens se métier rapport il ?

Le salaires débutants est entre 2000 et 2500 euros bruts et le salaires professionnel varie.

6-Quelle formations faut on pour l' exercer ?

Niveau bac +2

BTS services informatiques aux organisations (option SLAM), DUT informatique

Niveau bac +3

Licence pro en programmation, spécialité développement et administration de systèmes d'information, ou en développement web

Niveau bac +5

Master spécialité modélisation, optimisation et conception des systèmes

Diplôme d'ingénieur ou d'école spécialisée en informatique avec une filière en programmation

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L'impact du développement durable : Témoignages de salariés, chefs d'entreprises et formateurs de l'Afpa. Série de 150 clips "Quand tous les métiers seront verts". Pour vous former à ce métier : http://www.afpa.fr/formations/les-offres-de-formation-et-vae/formation-diplomante/fiche/11337 La série complète : https://www.youtube.com/playlist?list=PL905799AE7E8083B0 Version courte de ce clip : http://youtu.be/_FsQcGv3tbQ Plus de vidéos sur http://webtv.afpa.fr/

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le metier de graphiste

1. Nature du travail

Traduire des idées en images,Mettre au point un concept,
Attentif à la fabrication,
le métier impose de s'avoir magniez  les logiciels spécialisés (power point...)

2. Condition de travaille

Le métier nécessite un travaille toujours assit devant son écrans il faut s avoir aussi travailler en équipes.
Ce travaille doit être fait se long les ordres donner .

3. Qualités Requise
Pro des logiciels spécialisés,être curieux (absorber un maximum d'informations pour pouvoir les restituer),aimer les contacts humains,Créatif
4. salaires
débutant : 1 050 € à 1 900 €

5. Formation
Niveau bac + 2

BTS design graphique, option communication et médias numérique.

Niveau bac + 3

Diplôme national d'art et technique (DNAT) option design graphique.

Licences pro arts.

Niveau bac + 4

Diplôme supérieur d'arts appliqués (DSAA) .

Niveau bac + 5

Diplôme national supérieur d'expression plastique (DNSEP), option communication .

6. Débouches
Les sociétés multimédia, qui produisent des jeux vidéo ou des sites internet, constituent le premier débouché pour les jeunes infographistes.

Les agences de communication et de publicité ainsi que les sociétés de production audiovisuelles recrutent également ce genre de profil, le plus souvent en indépendant.

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Les nouveaux supports numériques sont autant de territoires à conquérir pour les graphistes mordus de technologies.

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Placez votre fiche métier :  article avec photo ou vidéo.                                       BRAVO A TOUS ! LE MUR EST DESORMAIS FERME POUR NOTATION.

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Gilles - mercredi 16 mars