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¿Sabes quiénes son los mejores gerentes? Son los grandes contribuyentes individuales, que nunca quieren ser gerentes, pero deciden que tienen que ser gerentes porque nadie más podrá hacer un trabajo tan bueno como ellos. muy poderoso, con toda honestidad.

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¿Sabes quiénes son los mejores gerentes? Son los grandes contribuyentes individuales, que nunca quieren ser gerentes, pero deciden que tienen que ser gerentes porque nadie más podrá hacer un trabajo tan bueno como ellos. muy poderoso, con toda honestidad.

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Conocer las expectativas de mi pareja

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REFORZAR VALORES QUE POR LO COTIDIANO MUCHAS VECES NO VEMOS...

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REFORZAR VALORES QUE POR LO COTIDIANO MUCHAS VECES NO VEMOS...

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Reconocer al equipo

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Dialogar con los compañeros y buscar la mejor manera de trabajar como equipo

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Dialogar con los compañeros y buscar la mejor manera de trabajar como equipo

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No desesperarme

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Una mejor comunicación

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vivir la vida

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ser amable

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Apreciar los talentos de las personas, para crear vínculos

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Apreciar los talentos de las personas, para crear vínculos

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Escuchar,valorar y apoyar  empaticamente a los demas,independientemente de las diferencias.

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Escuchar,valorar y apoyar  empaticamente a los demas,independientemente de las diferencias.

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Paciencia y tolerancia a los cambios

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Ser empaticos

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poner atención a las opiniones de los demas

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poner atención a las opiniones de los demas

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Tener Apertura, para escuchar y valorar el trabajo de los demás.

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Tener Apertura, para escuchar y valorar el trabajo de los demás.

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Gestion del personal a cargo y diferenciar los talentos de cada integrante del equipo

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Gestion del personal a cargo y diferenciar los talentos de cada integrante del equipo

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Tener claro el propósito de vida para sentirnos plenos con lo que hacemos

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Tener claro el propósito de vida para sentirnos plenos con lo que hacemos

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Vivir

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Escuchar a los demás, emplear nuestros valores de la mejor manera y fortalecer los demás.

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Escuchar a los demás, emplear nuestros valores de la mejor manera y fortalecer los demás.

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Poner mas atencion en las necesidades de mi equipo oara que desempeñen su trabajo manera eficiente , asi como reconocer su esfuerzo, volores y virtudes.

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Poner mas atencion en las necesidades de mi equipo oara que desempeñen su trabajo manera eficiente , asi como reconocer su esfuerzo, volores y virtudes.