# data[].attributes.body
Erweiterung der Konfliktlösungsstrategien

# data[].attributes.body
Als Beraterin: Neutral bleiben, alle Seiten ohne Wertung  / eigenes Bild wahrnehmen.

Als Konfliktpartei: Meine Art der "Konfliktbewältigung" nicht auf das Gegenüber übertragen, so dass keine Überforderung besteht.

# data[].attributes.body
- Auch tief gehende Konflikte (höhere Eskalationsstufe) mit einer gewissen Sicherheit anzugehen - Ausprobieren hier in unserem "geschützten Raum"
- eigenes Konfliktverhalten reflektieren: für eigene Bedürfnisse konsequent einstehen können

# data[].attributes.headline
Konflikte mit nur einer Partei anzuschauen

# data[].attributes.subject
Konflikte mit nur einer Partei anzuschauen

# data[].attributes.body
im Coaching hat man es meistens nur mit einer Sicht zu tun
Heike

# data[].attributes.body
Die ersten Schritte eine Konfliktbewältigung anzugehen.

# data[].attributes.body
Lieber vorher ruhig bleiben, um nachher nicht klären zu müssen.

# data[].attributes.body
Methoden erweitern

# data[].attributes.body
Eine Methode tatsächlich in der Praxis anwenden und den Prozess als Coach begleiten. (Markus)

# data[].attributes.body
Wann Differenzen zulassen und nicht als "Konflikt" betrachten müssen, im Sinne von "alles ist lösbar" resp. "konflikt-frei" unterwegs sein wollen

# data[].attributes.body
Was kommt dabei raus, wenn ich auch in die Emotionen der Konfliktparteien reingehe oder meine Hypothesen platziere. Kann ich das noch in der Beratung "auffangen"?

# data[].attributes.body
Balance finden: Konflikte rechtzeitig ansprechen, nicht zu lange warten - aber auch nicht "aus einer Mücke einen Elefanten machen"

Noch mehr Sicherheit gewinnen bei der Moderation von Konfliktgesprächen, v.a. bei höheren Eskalationsstufen

# data[].attributes.body
Ich würde gerne Dinge lernen, von welchen ich noch gar nicht weiss, dass es sie gibt.

# data[].attributes.body
Konfliktanalyse und Eskalationsstufen verinnerlichen können

# data[].attributes.body
Ich möchte gerne neue Methoden kennen lernen und für mich herausfinden, welche gut zu mir als Berater passen.

Eigenes Konfliktverhalten reflektieren und anpassen.

# data[].attributes.body
Sobald mir Menschen näher sind verfalle ich in bestimmte Muster, die ich gerne aufbrechen möchte. Im Kurz möchte ich die wichtigsten Unterschiede im Herangehen im nahen Umfeld erfahren.

# data[].attributes.headline
Wie damit umgehen, wenn einer der beiden Konfliktpartner sich nicht darauf einlässt

# data[].attributes.subject
Wie damit umgehen, wenn einer der beiden Konfliktpartner sich nicht darauf einlässt

# data[].attributes.body
Heike

# data[].attributes.body
Methoden erweitern, Sicherheit gewinnen in Begleitung von Konflikten höherer Eskalation.
Konflikte virtuell begleiten?

# data[].attributes.body
Methoden um Ruhe in eine emotional geladene Situation zu bringen.

# data[].attributes.body
Konflikt aushalten können und Haltung zeigen, allerdings mehr in der Sicht als Betroffener (Markus)

# data[].attributes.body
Strategien bei wenig Zeit und Bereitschaft in Workshops zu arbeiten

Umgang mit psychisch sehr schwachen Menschen in der Konfliktbearbeitung

# data[].attributes.body
Im professionellen Umfeld möchte ich vor allem Methoden und Wekzeuge kennenlernen. Was wirkt wie und wo.

# data[].attributes.body
Methoden und Verständniserweitern

# data[].attributes.body
Selbstsicher sein...mutiger. werden!

# data[].attributes.body
Konfliktbearbeitung nicht "nur" intrinsisch (nach Gefühl), sondern auch Methodengeleitet. Welche Methode ist für mich stimmig?

# data[].attributes.body
Es gelingt mir gut, in der Situation rollenkonform zu agieren. Tw. beschäftigen mich Konflikte dann im nachhinein. Da würden mich Strategien interessieren.

# data[].attributes.body
Inwieweit kann ich ein Konflikt unabhängig vom Ggü lösen, v.a. wenn das Ggü sich nicht darauf einlassen will.

# data[].attributes.body
klingen so einfach und doch verfalle auch ich gerne wieder in nicht-Ich-Botschaften. Üben.

# data[].attributes.body
Thema Selbstfürsorge: Wie gelingt es mir nach heftigen Auseinandersetzungen wieder Distanz zu gewinnen.

# data[].attributes.headline
Gute Balance zwischen Zuhören und nützlichen Methoden, richtige Momente nutzen

# data[].attributes.subject
Gute Balance zwischen Zuhören und nützlichen Methoden, richtige Momente nutzen

# data[].attributes.body
thomas

# data[].attributes.body
Ansätze Angst vor Konflikten zu verlieren...