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-La fortaleza de estar limpio de corrupción se mantiene como altamente relevante.
- LÍDER
Porque tiene la capacidad de platear soluciones.
Incentiva, motiva y ejerce influencia en el comportamiento o modo de pensar de su personal de equipo con el propósito de trabajar por un bien común.
-OPTIMISTA
-DECISIVO
Toma las decisiones en el momento oportuno, toma las mejores decisiones para la nación y lo que considera mejor.
-ENTUSIASTA

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NOMBRE: Marjorie Valeria Timoteo Llacuachaqui

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NOMBRE: Marjorie Valeria Timoteo Llacuachaqui

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NOMBRE: Gianella Delicia Vera Gonzales (72840842)

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NOMBRE: Gianella Delicia Vera Gonzales (72840842)

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-Apoyo del  pueblo: El pueblo peruano manifiesta aprobación a su cargo, y desean que él sea el nuevo presidente electo en el siguiente periodo electoral.
-Liderazgo anticorrupción
-Mejor panorama económico debido a la estabilidad económica de los últimos años.: En estos últimos años el Perú mantiene una estable tasa de inflación, el cual le da estabilidad financiera.

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Martín Vizcarra a demostrado tener un vocabulario muy adecuado, es más en esta situación de cuarentena a demostrado la calma necesaria y un vocabulario que controla de manera adecuada en los diversos discursos que ha dado a lo largo de esta situación, resaltando su calma a pesar de la desobediencia colectiva.

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A pesar de que las cifras en la pandemia no han decrec eido tanto como él lo espera, sigue ahí alentándonos cada día, realizando conferencias diarias para poder estar informándonos sobre las nuevas cifras de contagiados, y las nuevas medidas que está creando para sobrellevar el Covid-19 en nuestro país.

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AUTOESTIMA SANA, BUENA IMAGEN, RELACIONES INTERPERSONALES SANAS, OBJETIVOS Y PLAN DE VIDA CLARAS, NO PROCRASTINA, RESILENCIA.

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AUTOESTIMA SANA, BUENA IMAGEN, RELACIONES INTERPERSONALES SANAS, OBJETIVOS Y PLAN DE VIDA CLARAS, NO PROCRASTINA, RESILENCIA.

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Al presidente Martín Vizcarra se le considera auto eficiente ya que a nivel mundial es considerado uno de los primeros presidentes en dar una respuesta rápida respecto a la pandemia, es la guía y cabeza de un estado.

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Objetivos y planes muy claros, ya que debe dirigir a una nación, es un claro ejemplo a seguir , para la mayoría de las personas .

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DEMASIADO HUMANITARIO: En esta cuarentena se a dejado relucir que nuestro presidente esta dispuesto ha ayudar a todas las personas, no solo de manera económica sino dándonos un consuelo emocional con cada uno de sus mensajes, pero aquellos que vemos la situación verdadera mas por parte de los pobladores llegamos a cuestionar si Vizcarra debería ayudar a personas tan desagradecidas.
USO DE ESTRATEGIAS: La manera abrupta en la que Vizcarra llego al poder lo hace un blanco fácil de cometer errores comunes de principiantes, a razón de ello no se observaba un buen desempeño, aunque esta debilidad se ha ido afrontando.
INSEGURIDAD: Nuestro presidente desde el inicio de su gobierno, entro con muchas dudas e inseguridades, por temor a no ser el indicado para gobernar bien e incluso a razón de ello se aprobaron las nuevas elecciones para elegir los congresistas.
VISIÓN AMPLIA: Durante esta cuarentena salio a relucir que nuestro presidente a pesar de tener  un buenas intenciones y sus acciones fueron las mas humanitarias no logro su propósito por otros factores.

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- Posibles vínculos con odebrecht y corrupción  en su ámbito presidencial   que podrían perjudicar y desacreditar su imagen.
- Su equipo de trabajo no es el adecuado para poder realizar un buen gobierno.
- posibles conflictos con el congreso del país
-Vive en tensión por un posible conflicto con la sociedad ,ya que algunos no están de acuerdo con las decisiones tomadas frente a los grupos de poder
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Mi PLE  (Allison)

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Dentro del trabajo en grupo es bueno designar las tareas para de esta manera poder encaminar el trabajo exitosa-mente, en nuestro grupo fue esencial la división de tareas pues así cada uno ya sabia lo que tenia que hacer y se enfocaba en aquello.

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La contribución individual, el intercambio de ideas y conocimientos

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La contribución individual, el intercambio de ideas y conocimientos

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Cada integrante del equipo se encargó de buscar y analizar información, hicimos votaciones para poder escoger el personaje y las ideas que pusimos, todos trabajamos por igual, y sobre todo nos apoyamos en cuanto a las dudas que tuvimos.

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Practicamos como equipo unos valores como la empatía ,reciprocidad y liderazgo, hemos logrado avanzar de manera colaborativa y tomando en cuenta la conectividad de cada integrante y su disponibilidad de tiempo. Practicamos el liderazga, ya que el líder de nuestro grupo creó este Padlet, para poder avanzar el trabajo y nos dio a elegir nuestro color.

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Asignación de la tarea de los integrantes de mi grupo , teniendo en cuenta sus habilidades y posibilidades , previo a una charla con cada uno ,y luego poder compartir el conocimiento mediante la plataforma meet , para informar a los miembros distintas ideas para elaborar el trabajo aprendiendo unos de los otros.

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Asignación de la tarea de los integrantes de mi grupo , teniendo en cuenta sus habilidades y posibilidades , previo a una charla con cada uno ,y luego poder compartir el conocimiento mediante la plataforma meet , para informar a los miembros distintas ideas para elaborar el trabajo aprendiendo unos de los otros.

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En mi estilo de aprendizaje predomina el auditivo con un 45.83 %, en el cual se suele aprender de manera secuencial ordenada, en este sistema es difícil elaborar conceptos abstractos, pero tiene una gran ventaja en el aprendizaje de los idiomas y la música; otra capacidad resaltante es el ser excelentes conversadores y el estilo que tenemos suele ser conservador y elegante. Pienso potenciar esta capacidad encontrando estrategias para usar el medio de la audición para poder retener mayor información como escuchar vídeos que relatan mi tema de estudio.

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Se resume en ser acomodador, soy una persona que me baso en acciones, muchas veces soy muy practica para tener resultados efectivos, me encuentro en total acuerdo con mis resultado ya que en la vida real en eso se resume mi comportamiento en el aprendizaje. Creo la mejor manera de potenciar esta capacidad es ser directo, en el momento de realizar tareas como plantear objetivos claros y pasos estrategicos.

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Para poder potenciar mi estilo de aprendizaje y así potenciar mis conocimientos podría hacer uso de organizadores, planificar mis asignaturas y proyectos, también organizar mis ideas y anotarlas.

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Para potenciar este estilo de aprendizaje debo de ser más analítica y pensar las cosas antes de plasmarlas. Tengo facilidad para hacer trabajos grupales, y lo confirmo ya que me gusta escuchar las opiniones de mis compañeros para así elaborar un trabajo colaborativo.

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Una manera de potenciar mi tipo de aprendizaje es organizar un poco más mi tiempo en cuanto al trabajo y estudios, también dejando de lado otras distracciones

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Soy organizada, abierta, empática, que aceptan retos.
Pero en la parte social, considero que no lo soy por lo tanto, debo mejorar ese aspecto para poder tener mejores oportunidades y sobre todo para aprender más de las demás personas que me rodean

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esto es según bak , pienso que una manera de potenciar mi estilo de aprendizaje es, avanzar en mis estudios cuando dispongo de tiempo libre , ya que suelo perderme en algún libro ajeno a mis estudios y sobre kolb, tengo que ser un poco más sociable, eso sería la manera de potenciar mi manera de aprender , por el bien de los grupos en los cuales soy coordinador

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MI PLE ( JORGE)