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Se unió a Walt Disney Company para vincularse y poder expandirse en todo el mundo, comprando parcialmente empresa que dirigía la cadena británica de hamburguesa.

Michel Barro Correa.

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La multinacional estadounidense abrió su primera tienda en la Unión Soviética el 31 de enero de 1990 ante una gran expectación del público. El día de la apertura del McDonald's en Moscú, el establecimiento de comida rápida fue visitado por cerca de 30,000 personas.

Michel Barro Correa.

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En el 2014, la tienda en la plaza Pushkin cerró sus puertas durante dos meses por orden de las autoridades sanitarias rusas, para volver a abrirlas tras la eliminación de las infracciones detectadas.

En la actualidad, la multinacional tiene 693 restaurantes en Rusia, más de un centenar de las cuales se encuentran en Moscú.

Michel Barro Correa.

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Para laborar con efectividad con personas de diferentes culturas se necesita que entienda la manera en la que fueron modelados por su cultura, geografía y religión.

Michel Barro Correa.

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Una vez allí, deberá regir una fuerza de trabajo que con estabilidad va a ser bastante distinto referente a necesidades, pretensiones y reacciones, relacionadas a las que se ve en el territorio de procedencia y no solo eso sino que también deberá comprender su cultura, la forma en que ésta los ha modelado, y aprender a adaptar su estilo de administración a tales diferencias.

Michel Barro Correa.

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Un ejemplo del trabajo en equipo podría ser Ford (dueño parcial de Mazda), envía ejecutivos a Detroit para ayudar a Mazda a tener una mejor organización, esto es muy importante y en la que cada vez existe una mayor competencia de intereses entre firmas japonesas, de Corea del Sur, Europa y Estados Unidos. Esta la primera vez que uno de los tres grandes constructores automovilísticos de Estados Unidos controla el capital de una de las importantes firmas de coches japonesas.

Daniel Burgos López.

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Michel Barro Correa.

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42 - El trabajo en equipos de diferentes culturas

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Hay una guía donde los gerentes crean un ambiente de responsabilidad ante el cliente, para que los trabajadores sean amigables y corteses. Ejemplo de esto es la campaña que esta haciendo el Banco Pacifico, luego de un comentario en Twitter esta persona paso de ser cliente del banco a dar charlas de como se debería tratar y tener una mayor empatía con el cliente.

Daniel Burgos López.

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El uso de computadoras e internet nos ayuda unir a las organizaciones para que los trabajadores se comuniquen y trabajen cuando se encuentren a miles de kilómetros.

Michel Barro Correa.

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Administrar la fuerza  de trabajo diversa.

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Administrar la fuerza  de trabajo diversa.

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Esto nos ayuda que la organización del trabajo sea heterogénea de personas por su edad, genero, raza, origen étnico y orientación sexual.

Michel Barro Correa.