# data[].attributes.headline
Yang sdh dilakukan coach adalah sdh memberikan pertanyaan pemantik pada cooche. Sultan Abadi

# data[].attributes.subject
Yang sdh dilakukan coach adalah sdh memberikan pertanyaan pemantik pada cooche. Sultan Abadi

# data[].attributes.headline
Yang sdh dilakukan coach adalah sdh menerapkan alur TIRTA Dengan baik. Sultan Abadi

# data[].attributes.subject
Yang sdh dilakukan coach adalah sdh menerapkan alur TIRTA Dengan baik. Sultan Abadi

# data[].attributes.headline
Yang sdh dilakukan coach adalah sdh menerapkan alur TIRTA Dengan baik

# data[].attributes.subject
Yang sdh dilakukan coach adalah sdh menerapkan alur TIRTA Dengan baik

# data[].attributes.headline
Hal yang dirasakan senag dengan ilmu baru ini.Hal baru yang didapatkan adalah pengetahuan tentang bagaimana bertindak sebagai coach atau pun cooche (pengetahuan tentang coach model TIRTA. Sultan Abadi)

# data[].attributes.subject
Hal yang dirasakan senag dengan ilmu baru ini.Hal baru yang didapatkan adalah pengetahuan tentang bagaimana bertindak sebagai coach atau pun cooche (pengetahuan tentang coach model TIRTA. Sultan Abadi)

# data[].attributes.body
Hal yang baru didapatkan yaitu kemampuan coach dalam menggali potensi dalam diri coachee dalam menyelesaikan sendiri masalah yang sedang dihadapi. (Muhlis)

# data[].attributes.body
Yang dilakukan coach yaitu melakukan proses coaching dengan baik sesuai alur dan mencakup 4 aspek pada alur TIRTA. yang belum dilakukan coach yaitu ekspresi yang belum sepenuhnya menujukkan rasa empati kepada coachee. (Muhlis)

# data[].attributes.headline
Yang dirasakan saat praktik yaitu masih kurang rileks dan tantangannya yaitu pada pengajuan pertanyaan kreatif yang mampu menggali permasalahan cooche (Sultan Abadi)

# data[].attributes.subject
Yang dirasakan saat praktik yaitu masih kurang rileks dan tantangannya yaitu pada pengajuan pertanyaan kreatif yang mampu menggali permasalahan cooche (Sultan Abadi)

# data[].attributes.headline
Hal baik yang sudah dilukan adalah, mengarahkan coachee pada proses peyelesaian masalah yang datang dari coachee itu sendiri.

# data[].attributes.subject
Hal baik yang sudah dilukan adalah, mengarahkan coachee pada proses peyelesaian masalah yang datang dari coachee itu sendiri.

# data[].attributes.body
Hal yang perlu ditingkatkan adalah menggali lebih dalam masalah atau rasa yang dialami oelh coachee, sehingga pada rencana Aksinya lebih mantap lagi (titi)

# data[].attributes.headline
1. MAMPU MEMPOSISIKAN DIRI SEBAGAI COACH DAN BISA MENGALI INFORMASI KEPADA SISWA TERKAIT MASALAH YANG DI HADAPI

# data[].attributes.subject
1. MAMPU MEMPOSISIKAN DIRI SEBAGAI COACH DAN BISA MENGALI INFORMASI KEPADA SISWA TERKAIT MASALAH YANG DI HADAPI

# data[].attributes.body
2. MENGETAHUI LANGKAH MENGHADAPI SISWA YANG MEMILIKI MASALAH SERTA APA YANG HARUS DI LAKUKAN
3. PADA MODEL TIRTA YANG DI PAKAI SAAT COACHING SUDAH MENAMPAKKAN SEMUA MODEL TERSEBUT, HANYA YANG MENJADI KEKURANGAN ADALAH SAAT MENGIDENTIFIKASI MASALAH YANG BELAUM DETAIL (IRHAM)

# data[].attributes.body
Yang dirasakan selaku coach yakni ikut berempati terhadap masalah yang dihadapi oleh coachee. Tantangan yang didapatkan yaitu kemampuan memberikan pertanyaan pemantik yang erat kaitannya dengan alur TIRTA. (Muhlis)

# data[].attributes.headline
Apa yang dirasakan saat praktik? Tantangan apa yang dialami saat praktik?

# data[].attributes.subject
Apa yang dirasakan saat praktik? Tantangan apa yang dialami saat praktik?

# data[].attributes.body
Hal yang saya rasakan adalah pengalaman baru yang lebih melatih saya dalam pelaksanaan coaching (TITI)

# data[].attributes.headline
Hal yang saya rasakan adalah pengalaman baru yang lebih melatih saya dalam pelaksanaan coaching (TITI)

# data[].attributes.subject
Hal yang saya rasakan adalah pengalaman baru yang lebih melatih saya dalam pelaksanaan coaching (TITI)

# data[].attributes.headline
Bagaimana perasaan saat menjalani proses coaching? Hal baru apa yang didapatkan setelah proses coaching?

# data[].attributes.subject
Bagaimana perasaan saat menjalani proses coaching? Hal baru apa yang didapatkan setelah proses coaching?

# data[].attributes.headline
Apa yang sudah baik dilakukan Coach saat praktik? Apa yang belum muncul oleh Coach saat praktik?

# data[].attributes.subject
Apa yang sudah baik dilakukan Coach saat praktik? Apa yang belum muncul oleh Coach saat praktik?