# data[].attributes.body
Alle studenten zijn welkom. Bij niv 2 geen mogelijkheid tot uitschrijven - je moet altijd door.

# data[].attributes.body
"Tell me and I forget
Teach me and I may remember
Involve me and I learn"
Benjamin Franklin

# data[].attributes.headline
leuke collega's! (top) hele team; divers, aanspreekbaar.

# data[].attributes.subject
leuke collega's! (top) hele team; divers, aanspreekbaar.

# data[].attributes.body
BYOD (Bring your own device) - verbeterpunt

# data[].attributes.body
Werkplekken eigen
(verbeterpunt)

# data[].attributes.body
Met hart en ziel werken voor de studenten van Niveau 2 (top)

# data[].attributes.body
Trots (top)

# data[].attributes.body
Plezier (top)

# data[].attributes.body
Facilitaire dienst (top)

# data[].attributes.body
Verbeterpunt: communicatie kan beter

# data[].attributes.body
Identiteit (top)

# data[].attributes.body
Eigen werkplek (verbeterpunt)

# data[].attributes.body
Eigen werkplek (verbeterpunt)

# data[].attributes.body
Al die papieren! (verbeterpunt - digitaliseren

# data[].attributes.body
Koffie en file (verbeterpunt)

# data[].attributes.body
Iedere wijziging leidt tot verwarring en onduidelijkheid. Helaas lijken er steeds meer wijzigingen te komen, die voor de student veel te laat zichtbaar zijn.

# data[].attributes.body
Afzonderlijke ruimte voor ontspanning versus werken (verbeterpunt)

# data[].attributes.body
Inrichting lokaal (verbeterpunt - gezelliger/inspirerend)

# data[].attributes.body
Trots op het team! Goede samenwerking, divers, sociaal.

# data[].attributes.body
Tijdnood (verbeterpunt - informeel contact met studenten

# data[].attributes.body
Meneer Bakker - ALC en absentielijn (top)

# data[].attributes.body
Speciale takengroep (top)

# data[].attributes.body
Top en flop (updaten)

# data[].attributes.body
Maak in tweetallen:
- 2 filmpjes of foto's van dingen waar jullie trots op zijn en willen behouden,
- 2 filmpjes of foto's van dingen die jullie willen veranderen/verbeteren. (NB: probeer dingen te benoemen waar je zelf/als team invloed op hebt.)