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El liderazgo coercitivo o conocido como el liderazgo autoritario, se basa en el control y la autoridad,

donde se esperan resultados sin discusión ni colaboración significativa.

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observemos, analicemos, plasmar sus propios criterios estimados compañeros.

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Global Strategy | Geopolítica y Estrategia

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Liderazgo y cultura organizacional en el Ejército de Tierra | Estrategia podcast 79

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LIDERAZGO PARTICIPATIVO

ES una herramienta de trabajo que se llama liderazgo participativo que nos ayuda a implementar a nuestros equipos de trabajo en comunicación, todos colaboran en partes iguales fomentando trabajo en equipo también podemos poner en prácticas.

Grupos de estudios

Grupos de juegos

Grupos familiares etc.

Tu y yo podemos ser líder participativo solo tiene que escuchar las opiniones de los demás y trabajar en conjunto con todos los miembros del equipo.

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El liderazgo coercitivo ya en el ámbito militar se caracteriza por su enfoque en la obtención de resultados inmediatos a través de la imposición de normas y directrices estrictas, ejerciendo un control significativo sobre sus subordinados.

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Orientar, dirigir. Las bases de un líder orientativo para llegar a la meta en un grupo organizado, liderado por un hombre o mujer que tiene claro sus propósitos con cuyo grupo de trabajo... tiene asegurado el éxito

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CAMARADAS ANALICEMOS LA EPICA Y MAESTRA FORMA DE COMANDAR Y LIDERAR DEL FUHRER "ADOLF HITLER"...

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¿Cómo PENSABA el LIDER NAZl? | El hombre que era DIFERENTE a los DEMÁS

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OBSERVA ESTA IMAGEN Y DAME TU OPINIÓN QUE ESTILO PIENSAS QUE ESTA APLICADO......

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CAMARADAS LES INVITO OBSERVAR UN VIDEO PRODUCTIVO

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El liderazgo es confianza, valores, madurez, compromiso, motivación, integridad, inspirar.

En las Fuerzas Armadas existe el triángulo del mando: los Jefes, que manejan tangibles, recursos, "gestionan"; los Líderes, que manejan personas, intangibles, "influyen"; y en la cúspide la misión.

Liderazgo no es ser el mejor del equipo, sino ser el mejor para el equipo.

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Escuela de líderes. ‘No aspires a ser el mejor de tu equipo, aspira a ser el mejor para tu equipo’

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Un ejemplo mejor detallado de un líder coercitivo

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El Almirante Kolchak en Combate Naval - 1916 (WWI )

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¿el liderazgo orientativo esta aplicado en nuestra FFAA?

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El Liderazgo Afiliativo.

El líder busca establecer una relación emocional con sus colaboradores para crear un ambiente de confianza, generando así lealtad, compromiso y motivación, a la vez que hay una mejor comunicación.

En el ámbito militar, este tipo de liderazgo es casi nulo, dado que el líder o jefe busca relacionarse en lo mínimo con sus subalternos.

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En este video, vamos a explorar la importancia de la obsesión en nuestras vidas. La disciplina es una de las claves fundamentales para alcanzar el éxito y la felicidad personal. Hablaremos sobre cómo desarrollar hábitos disciplinados, mantener la motivación a largo plazo y superar los desafíos que se presentan en el camino. Ya sea que estés buscando mejorar en tus estudios, en tu carrera, en tus relaciones personales o en cualquier otro aspecto de tu vida, la disciplina es esencial.