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https://emprego.xunta.es/cualificacions/

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ChatGPT HILO ENTRENADO SOBRE EL PERFIL PROFESIONAL DE VALENTINA Y GENERACIÓN DE PRODUCTOS ÚTLIES

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9. IA PARA BAE Y PLATAFORMAS DE EMPLEO Y FORMACIÓN Y VERDES

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Dejo por aquí , las preguntas y respuestas del grupo 1

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Preguntas a contestar en una entrevista 

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Adjunto las preguntas y respuestas para una posible Entrevista, que hemos trabajado en el Grupo 2.

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8-.MARCA PERSONAL, RRSS PARA EL EMPLEO (LINKEDIN) Y COMPETENCIAS VERDES Y DE GÉNERO - AC_NO

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CHECKLIST PARA OPTIMIZAR TU PERFIL DE LINKEDIN

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Cómo conectarse a Teams Web con mi usuario si ya está invitado al Equipo de trabajo y ya se ha creado su cuenta dentro de Microsoft

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HUBS EMPLEABILIDAD - Tutorial Subida Perfiles Web

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Primera vez que nos conectamos a un Equipo de teams al que somos invitados (3)

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Un encuentro de lujo con charlas inspiracionales, talleres prácticos de ciencia y tecnología y espacios de networking al que está invitada toda la comunidad STG.

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Xornadas e Encontro de Xuventude | Feira Transfronteiriza de Emprego Xuvenil da Eurorrexión Galicia-Norte de Portugal

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A Dirección Xeral de Xuventude no marco do proxecto Eurocidade 2030, financiado polo programa Interreg España-Portugal, xunto cos socios…

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Inscríbase en el evento UNITOUR Coruña para conocer las últimas novedades en Grados Universitarios.

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¿Te Atreves A Soñar? | Desafía tu Zona de Confort!

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Primera sesión TAD

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Curso experto en sostenibilidad e innovación social. Plazo preinscripción hasta 25/11

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La Cátedra Inditex-UDC de Sostenibilidad recibirá solicitudes a través de su página web entre el 28 de septiembre y el 15 de noviembre.

Las características de este modelo de entidades, su historia y sus principales desafíos centran la conferencia de Ezequiel Reficco, profesor asociado en EGADE Business School, Tecnológico de Monterrey.

Ezequiel Reficco, profesor asociado en EGADE Business School, Tecnológico de Monterrey, será el segundo invitado del ciclo de conferencias del curso 2019/2020.

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La Cátedra Inditex-UDC de Sostenibilidad recibirá solicitudes a través de su página web entre el 28 de septiembre y el 15 de noviembre. Las características de este modelo de entidades, su historia y sus principales desafíos centran la conferencia de Ezequiel Reficco, profesor asociado en EGADE Business School, Tecnológico de Monterrey.

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Versión Completa: Victor Küppers, El valor de tu actitud

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Up me Up: la App de búsqueda de empleo en la economía social y solidaria

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La aplicación Up me Up es una plataforma de empleo a la que puedes acceder desde la versión web o a través de la aplicación móvil que brinda acceso a recursos especializados en economía social y solidaria, empoderando a aquellas personas que desean construir empresas basadas en la colaboración y la solidaridad. Up me Up aglutina las ofertas laborales de todas aquellas empresas del sector que buscan perfiles técnicos y cooperativistas, suponiendo así una alternativa a los buscadores de empleo tradicionales, que no visibilizan las necesidades específicas del sector.

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Portal empleo y voluntariado profesionales tercer sector

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Portal empleo y voluntariado profesionales tercer sector

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Voluntariado, trabajo en ONGs - hacesfalta.org

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Entidades colaboradoras

Crea o teu perfil en Galejobs

Galejobs conecta aos demandantes de emprego cos empregadores de Galicia -e viceversa- para que todos atopen o que precisan o antes posible. Soamente tes que premer nunha destas dúas opcións.

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Entidades colaboradoras Galejobs conecta aos demandantes de emprego cos empregadores de Galicia -e viceversa- para que todos atopen o que precisan o antes posible. Soamente tes que premer nunha destas dúas opcións. Procuro traballo Ofrezo traballo

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InfoJobs es la bolsa de empleo online líder en el mercado español, tanto por el tráfico de su web site como por el volumen de empresas y candidatos usuarios.

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¿Cómo presentar una denuncia formal ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social?
Ver información "Presentación Denuncias ITSS" (para imprimir)
Toda persona que tenga conocimiento de hechos que pudieran constituir infracción en materias competencia de la ITSS (laboral, seguridad y salud laboral, seguridad social, empleo, etc.) puede reclamar los servicios de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social . A estos efectos se consideran infracciones en el orden social las acciones y omisiones de los sujetos responsables (personas físicas o jurídicas y comunidades de bienes) tipificadas y sancionadas en la normativa del orden social. Las infracciones se califican como leves, graves y muy graves y se sancionan a propuesta de la Inspección de Trabajo, previa instrucción del oportuno expediente y conforme al procedimiento administrativo especial establecido en el Real Decreto 928/1998, por el que se aprueba el Reglamento General sobre procedimientos para la imposición de sanciones por infracciones de orden social.

Dichos servicios se deben solicitar a través de denuncia por escrito en las Inspecciones Provinciales de Trabajo y Seguridad Social. EN NINGÚN CASO SE ADMITEN DENUNCIAS PRESENTADAS MEDIANTE EL CORREO ELECTRÓNICO DE ESTA WEB.

Según el artículo 9.1.f del citado Real Decreto 928/1998, el escrito de denuncia deberá contener:

datos de identificación personal del denunciante y su firma

los hechos presuntamente constitutivos de infracción

fecha y lugar de su acaecimiento

identificación de los presuntamente responsables

demás circunstancias relevantes

Para ello podrá utilizarse los modelos de denuncia que se ofrecen
(traducidos a diferentes idiomas: INGLÉS, FRANCÉS, BÚLGARO, RUMANO y UCRANIANO)

Recuerde indicar en el documento de denuncia que presente, la Inspección Provincial de Trabajo y Seguridad Social a la que va dirigida su documentación, que coincidirá con la provincia donde radique el centro de trabajo.

El citado artículo añade que las denuncias anónimas no se tramitarán así como las que se refieran a materias cuya vigilancia no corresponde a la Inspección, las que manifiestamente carezcan de fundamento o resulten ininteligibles, ni las que coincidan con asuntos de que conozca un órgano jurisdiccional.

Existen tres formas de presentar denuncia:

-PRESENCIAL - Personándose en las oficinas de la Inspecciones Provinciales de Trabajo y S.S., así como en los registros de los demás órganos de la Administración del Estado y de las CC.AA, así como de las administraciones locales, siempre que exista el correspondiente convenio.

-TELEMÁTICA - A través de la Sede electrónica del Ministerio de Trabajo y Economía Social, siempre que el denunciante disponga del DNIe (Documento Nacional de Identidad electrónico), o de una firma electrónica avanzada basada en un certificado electrónico reconocido por la plataforma @firma. También se podrá utilizar el sistema CLAVE

- - Dirigidas a la oficina correspondiente de la Inspección Provincial de Trabajo y S.S. Se advierte que si la denuncia se presenta por vía postal o en los registros sin personarse el denunciante, se exigirá adjuntar copia compulsada del DNI del denunciante y, en su caso, autorización expresa de éste para que la Inspección pueda verificar sus datos de identidad en el registro correspondiente.

De acuerdo con lo previsto en el artículo 20.4 de la Ley 23/2015 de 21 de julio, el denunciante no podrá alegar la consideración de interesado a ningún efecto en la fase de investigación, y sólo tendrá derecho a recibir información sobre el estado de tramitación de su denuncia, así como de los hechos que se hayan constatado y de las medidas adoptadas al respecto cuando el resultado de la investigación afecte a sus derechos individuales o colectivos reconocidos por la normativa correspondiente al ámbito de la función inspectora.

En el supuesto de que la denuncia diera lugar al inicio de un procedimiento sancionador, el denunciante podrá tener, en su caso, la condición de interesado, en los términos y con los requisitos establecidos en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Dicha denuncia deberá presentarse formalmente como se especifica en este apartado.

El artículo 10 del citado Reglamento 928/1998 señala el deber de los funcionarios del sistema de Inspección de Trabajo y Seguridad Social, de guardar secreto respecto de los asuntos que conozcan por razón de su cargo, así como sobre los datos, informes, origen de las denuncias o antecedentes de que hubieran tenido conocimiento en el desempeño de sus funciones.

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social podrá abrir un período de información previa con el fin de conocer las circunstancias del caso concreto y la conveniencia o no de iniciar la actuación inspectora.

Se recuerda que el Ministerio de Trabajo y Economía Social, a través del Organismo Estatal de la Inspección de Trabajo y S.S. ha puesto a disposición de todos los ciudadanos el "BUZÓN DE LA ITSS", donde podrán COMUNICAR (que no denuncia-formal) determinadas irregularidades laborales que conozcan.

En este caso el comunicante NO TENDRÁ QUE APORTAR NINGÚN DATO PERSONAL y el buzón solo recogerá información sobre las presuntas irregularidades de las que se tenga conocimiento.

( hacer clic sobre imagen)

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.: Inspección de Trabajo y Seguridad Social :.

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¿Cómo presentar una denuncia formal ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social? Ver información "Presentación Denuncias ITSS" (para imprimir) Toda persona que tenga conocimiento de hechos que pudieran constituir infracción en materias competencia de la ITSS (laboral, seguridad y salud laboral, seguridad social, empleo, etc.)

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ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA

Onde solicitar Chave365?

Para solicitar Chave365, pode facelo por dúas vías: a través da sede electrónica da Xunta de Galicia, mediante o procedemento de alta en Chave365 ou, se o prefire, de forma presencial.

O mapa desta páxina recolle os lugares nos que se pode solicitar a alta no sistema Chave365. As persoas que dispoñan de tarxeta sanitaria do Sergas poderán obter Chave365 no seu centro de saúde, como mecanismo de acceso ao sistema É-Saúde.

Tamén pode descargar a listaxe de lugares en diferentes formatos:

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Onde solicitar Chave365? - Xunta de Galicia

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accesskey_mod_conten
Barra separa cabecera de cuerpo

Cl@ve es una plataforma de verificación de identidades electrónicas para la identificación y autenticación de los ciudadanos en sus trámites con las Administraciones Públicas. Permite la identificación con plenas garantías de seguridad.

El primer paso es registrase en Cl@ve, para lo que existen cuatro modalidades correspondientes a dos niveles de registro:

Registro Básico
Registro Avanzado Regístrate aquí
Debes tener en cuenta que el registro a través de Internet con carta de invitación o a través de videollamada, proporciona un nivel básico de registro por lo que no se permitirá el acceso a determinados servicios ni utilizar Cl@ve Firma. Algunos organismos o servicios requieren un nivel avanzado de registro (presencial o con certificado electrónico) para acceder a sus trámites.

Una vez completado el registro en Cl@ve en cualquiera de las modalidades descritas anteriormente, el ciudadano recibirá, en el número de teléfono que acaba de registrar, un SMS de bienvenida al sistema. A partir de la recepción de dicho SMS, el ciudadano registrado puede ya utilizar el sistema Cl@ve PIN y acceder a los sistemas de activación de contraseña del sistema Cl@ve permanente.

Puedes registrarte y acceder a todos los trámites relacionados con el registro en Cl@ve en la web de la Agencia Tributaria.

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accesskey_mod_conten Barra separa cabecera de cuerpo Cl@ve es una plataforma de verificación de identidades electrónicas para la identificación y autenticación de los ciudadanos en sus trámites con las Administraciones Públicas. Permite la identificación con plenas garantías de seguridad.

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El Certificado electrónico FNMT de Ciudadano es la certificación electrónica expedida por la FNMT-RCM que vincula a su suscriptor con unos Datos de verificación de Firma y confirma su identidad.

Este certificado, también conocido como Certificado de Persona Física o de Usuario, es un documento digital que contiene sus datos identificativos. Le permitirá identificarse en Internet e intercambiar información con otras personas y organismos con la garantía de que sólo Ud. y su interlocutor pueden acceder a ella.

¿Cómo puedo obtener el Certificado?

Existen 4 formas distintas para obtener su Certificado electrónico de Ciudadano como archivo descargable en su ordenador o dispositivo móvil:

¿Quién puede obtener un Certificado electrónico de Ciudadano?

Cualquier ciudadano español o extranjero, mayor de edad o menor emancipado que esté en posesión de su DNI o NIE, podrá solicitar y obtener su certificado digital de forma gratuita para firmar y acreditar su identidad de forma segura en Internet.

¿Para qué sirve?

El Certificado electrónico de Ciudadano le permitirá realizar trámites de forma segura con la Administración Pública y Entidades Privadas a través de Internet, como por ejemplo:

Presentación y liquidación de impuestos

Presentación de recursos y reclamaciones

Cumplimentación de los datos del censo de población y viviendas

Consulta e inscripción en el padrón municipal

Consulta de multas de circulación

Consulta y trámites para solicitud de subvenciones

Consulta de asignación de colegios electorales

Actuaciones comunicadas

Firma electrónica de documentos y formularios oficiales

Gracias a su Certificado FNMT de Ciudadano podrá olvidarse de desplazamientos y esperas innecesarias.

¿Dónde puedo usar mi Certificado?

En el siguiente enlace, se detallan algunos de los servicios ofrecidos al ciudadano por Organismos y Entidades. El acceso a las páginas web seguras requiere que el navegador desde donde acceda tenga instalado el certificado.

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Página menú de los distintos tipos de certificados de la Sede electrónica de la FNMT

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Si no has estado de alta en la Seguridad Social no podrás obtener este informe.

No podrás consultar periodos en el extranjero, los correspondientes al servicio militar o a la prestación social sustitutoria.

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Si no has estado de alta en la Seguridad Social no podrás obtener este informe. No podrás consultar periodos en el extranjero, los correspondientes al servicio militar o a la prestación social sustitutoria.

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Imprescindible para solicitar prestación por desempleo y/o hacer seguimiento.

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Web del SEPE Servicio Público de Empleo Estatal dirigida a personas, empresas y emprendedores y autónomos para informar sobre prestaciones, empleo y formación para el empleo.

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Imprescindible para, tener actualizada nuestra demanda de empleo, ver ofertas de formación y empleo. Subir nuestro cv personalizado en pdf

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OFICINA VIRTUAL DE EMPREGO GALICIA - SPEG

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Información sobre como realizar la inscripción como demandante a través de Internet

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Where can generated profile pics be used?

How the generated profile pics can be used?

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What photo formats are supported?

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Nov 16, 2023
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Oct 19, 2023
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The ESCO occupations pillar is built on ISCO-08 which serves as the hierarchical structure for the occupations pillar. ISCO-08 provides the top four levels for the occupations pillar and ESCO occupations are located at level 5 and lower. In ESCO, each occupation is mapped to exactly one ISCO-08 code. Any occupation concept relevant to the European labor market is allocated within this hierarchy.

All occupation concepts contain one preferred term and any number of non-preferred terms and hidden terms in each of the 28 ESCO languages. ESCO as well provides an explanation (metadata) for each occupation profile such as description, scope note, reusability level and relationships between concepts. Furthermore, each occupational profile lists the knowledge, skills and competences that experts considered relevant terminology for this occupation on a European scale.

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The ESCO occupations pillar is built on ISCO-08 which serves as the hierarchical structure for the occupations pillar. ISCO-08 provides the top four levels for the occupations pillar and ESCO occupations are located at level 5 and lower. In ESCO, each occupation is mapped to exactly one ISCO-08 code.

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Herramienta para comprobar si el CV pasa test ATS

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Queremos daros la bienvenida a la Escuela Virtual de Igualdad (EVI). Este es un espacio de formación en igualdad de género que el Instituto de las Mujeres puso en marcha en el año 2007 y que, desde entonces, no ha dejado de crecer en número de participantes y de enriquecer sus contenidos. En estos años se han formado en esta escuela más de 300.000 personas, convirtiéndose la EVI así en la mayor plataforma formativa en materia de igualdad en España.