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El proceso administrativo es un conjunto de actividades o fases interrelacionadas que se llevan a cabo para planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos de una organización con el objetivo de alcanzar los objetivos establecidos.

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Esta fase implica la definición de objetivos, la identificación de los recursos necesarios para alcanzarlos y la elaboración de un plan de acción para lograrlos.

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En esta fase se asignan tareas, se definen responsabilidades y se establecen las relaciones jerárquicas y de coordinación necesarias para lograr los objetivos establecidos.

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En esta fase se llevan a cabo las actividades necesarias para motivar, liderar y coordinar a los miembros del equipo de trabajo para que trabajen juntos hacia el logro de los objetivos establecidos.

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En esta fase se establecen mecanismos de seguimiento y evaluación para medir el progreso y la efectividad de las actividades realizadas en las fases anteriores, y se toman medidas correctivas si es necesario para asegurar que los objetivos se alcancen de manera eficiente y efectiva.