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Oscar García
Sexto PC
Derecho Mercantil

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1. NOCIONES DE DERECHO MERCANTIL Y DERECHO LABORAL

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1. NOCIONES DE DERECHO MERCANTIL Y DERECHO LABORAL

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Se puede entender que el derecho mercantil regula a comerciantes en su actividad profesional, a los negocios jurídicos mercantiles y a las cosas mercantiles. Mientras que el derecho de trabajo regula lo relativo al trabajador y patrono de los efectos jurídicos de la actividad laboral.

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1.1 ACTIVIDAD SOBRE NOCIONES DE DERECHO MERCANTIL Y LABORAL

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1.1 ACTIVIDAD SOBRE NOCIONES DE DERECHO MERCANTIL Y LABORAL

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Cuadro sinoptico actividad 1 III BIM derecho

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El derecho laboral, derecho del trabajo o derecho social​ es una rama del derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano realizado en forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de una contraprestación.

El presente Código de Trabajo regula derechos y obligaciones de patronos y trabajadores, con ocasión del trabajo, y crea instituciones para resolver sus conflictos.

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Infografía Derecho mercantil III BIM Derecho laboral

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Este documento es parte de la serie “Donde No Hay Abogado”, la cual está elaborada para informarle y ayudarle a comprender mejor de qué se tratan algunas de las leyes más importantes de Guatemala.

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3.1. ACTIVIDAD 1 SOBRE NO ABOGADOS DERECHO LABORAL (PADLET)

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3.1. ACTIVIDAD 1 SOBRE NO ABOGADOS DERECHO LABORAL (PADLET)

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3.2. ACTIVIDAD 2 SOBRE NO ABOGADOS DERECHO LABORAL (SINTESIS)

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3.2. ACTIVIDAD 2 SOBRE NO ABOGADOS DERECHO LABORAL (SINTESIS)

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actividad Derecho mercantil 04 de agosto III BIM

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El propósito general de esta ley, es regular las relaciones entre la Administración Pública y sus servidores, con el fin de garantizar su eficiencia, asegurando los mismos, justicia y estimulo en su trabajo, y establecer las normas para la aplicación de un sistema de Administración de personal.

El presente reglamento tiene por objeto desarrollar y precisar las normas contenidas en la Ley de Servicio Civil del Organismo Legislativo, para la adecuada aplicación y regulación de las relaciones del Organismo Legislativo.

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4.1. ACTIVIDAD SOBRE LEY DEL SERVICIO CIVIL (CUADRO COMPARATIVO)

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4.1. ACTIVIDAD SOBRE LEY DEL SERVICIO CIVIL (CUADRO COMPARATIVO)

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Ley del servicio civil y codigo de trabajo

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5. NUEVO MODELO DE CONTRATO EN GUATEMALA

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5. NUEVO MODELO DE CONTRATO EN GUATEMALA

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En Guatemala, los contratos de trabajo se encuentran regulados en el Código de Trabajo y están definidos como el vínculo económico-jurídico mediante el que una persona (trabajador), queda obligada a prestar a otra (patrono), sus servicios personales o a ejecutarle una obra personalmente.

Los cuatro modelos de contratos principales son:
Pueden ser verbal o escrito y celebrarse a jornada completa, parcial o para la prestación de servicios fijos discontinuos. El contenido del contrato se comunicará al Servicio Público de Empleo Estatal en el plazo de los 10 días siguientes a su concertación.