# data[].attributes.attachment_link.readable_text
1형 당뇨병은 인슐린을 생성하는 췌장의 베타세포가 자가면역 반응으로 파괴되는 병이다.

이렇게 베타세포가 손상되면 인슐린 부족으로 혈당치가 급격히 치솟아 치명적인 결과를 초래할 수 있다.

그래서 1형 당뇨병 환자는 매일 인슐린을 투여해야 한다.

베타세포, 알파세포(글루카곤 생성 세포) 등이 모여 있는 췌장의 랑게르한스섬을 이식하는 게 1형 당뇨병의 유력한 치료법이 될 수 있다.

하지만 이런 세포치료는 거부 반응이 심해, 설사 효과를 본다고 해도 평생 면역억제제에 의존해야 한다.

1형 당뇨병 환자에게 랑게르한스섬을 이식할 때 거부 반응을 피할 수 있는 획기적인 치료 전략이 개발됐다.

간단히 말하면 신종 생체적합 물질(biomaterial)을 랑게르한스섬과 섞어 함께 이식하는 것이다.

면역 억제 단백질이 포함된 이 물질의 작용으로 이식한 랑게르한스섬이 장기간 보존되는 것으로 확인됐다.

미국 하버드의대의 최대 교육병원인 매사추세츠 제너럴 호스피털(MGH) 과학자들이 주도한 이 연구 결과는 13일(현지 시각) 저널 '사이언스 어드밴시스'(Science Advances)에 논문으로 게재됐다.

이 연구엔 미국 조지아 공대와 미주리대 과학자들도 참여했다.

연구팀은 1형 당뇨병이 생기게 조작한 비인간 영장류(non-human primate) 모델에 자체 개발한 생체적합 물질을 시험했다.

이 물질엔 '면역관용'(immune tolerance)을 촉진하는 신종 단백질 'SA-FasL'이 들어 있었다.

이 단백질은 미세한 합성 마이크로겔 구슬의 표면에 달라붙었다. 전달 과정의 안정성을 유지하기 위해서다.

과학자들은 생명공학 기술로 대망막(大網膜ㆍgreater omentum) 주머니(囊)를 만들어 랑게르한스섬과 생체적합 물질을 함께 이식했다.

대망막은 위(胃)와 다른 복부 장기를 연결하는 이중 주름의 복막(腹膜)을 말한다.

이 접근법의 거부반응 억제 효과를 확인하기 위해 면역억제제(라파마이신)는 3개월에 1회만 주입했다.

테스트 결과는 예상을 뛰어넘었다.

연구가 진행된 6개월 동안 면역억제제를 거의 쓰지 않았지만, 모든 동물에서 이식한 랑게르한스섬이 살아남았다.

또 당뇨병이 생기게 모델을 조작했는데도 예외 없이 혈당치가 잘 관리됐다.

하지만 마지막 단계에서 이식 조직을 제거하자 모든 동물 모델에 다시 당뇨병이 생겼다.

이 접근법을 쓰면 6개월 이상 효과를 유지할 수도 있다는 걸 시사한다고 연구팀은 말한다.

현재는 랑게르한스섬을 이식할 때 주로 간(肝)에 수술한다.

이번 연구에서 테스트한 대망막 이식이 상대적으로 장점이 많은 것으로 나타났다.

무엇보다 대망막은 중요한 기관이 아니어서 제거했을 때 합병증 위험이 적다고 한다.

특히 당뇨병 치료를 목적으로 줄기세포 유래 베타세포 등을 이식할 땐 대망막이 가장 적합하고 안전한 부위라고 연구팀은 강조했다.

영장류 모델을 선택한 것도 매우 적절했다는 평가가 나온다.

전임상 동물 모델로서 면역억제제 없이 장기간 면역조절이 가능하다는 걸 성공적으로 입증했다는 것이다.

실제로 이번 연구 결과는 1형 당뇨병 환자에게 적용될 가능성이 매우 크다.

하버드의대 연구진은 현재 환자를 대상으로 하는 임상 시험 계획을 검토 중이다.

(581)

# data[].attributes.attachment_link.title
1형 당뇨병 세포 이식 치료, 거부반응 없이 가능하다 - Sciencetimes

# data[].attributes.attachment_link.description
1형 당뇨병은 인슐린을 생성하는 췌장의 베타세포가 자가면역 반응으로 파괴되는 병이다. 이렇게 베타세포가 손상되면 인슐린 부족으로 혈당치가 급격히 치솟아 치명적인 결과를 초래할 수 있다. 그래서 1형 당뇨병 환자는 매일 인슐린을 투여해야 한다. 베타세포, 알파세포(글루카곤 생성 세포) 등이 모여 있는 췌장의 랑게르한스섬을 이식하는 게 1형 당뇨병의 유력한 치료법이 될 수 있다.

# data[].attributes.headline
[우리가 모르는 개발자 생태계] '프론트엔드와 백엔드' 개발자의 차이

# data[].attributes.subject
[우리가 모르는 개발자 생태계] '프론트엔드와 백엔드' 개발자의 차이

# data[].attributes.body
http://it.chosun.com/m/svc/article.html?contid=2020091100487&Dep0=m.search.naver.com&utm_source=m.search.naver.com&utm_medium=unknown&utm_campaign=itchosun

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
대한간호협회, 4월 임시국회 '간호법 제정' 거듭 촉구 대한간호협회 회원들이 13일 오전 서울 여의도 국회 앞에서 '간호법 제정과 불법진료,불법의료 기관 퇴출을 위한 수요집회'를 열고 여야 3당에 오는 4월 임시국회에서 약속한 간호법을 반드시 제정할 것을 촉구하고 있다. 이날 다시 쌀쌀해진 날씨에 참석자들은 핫팩을 손에 들고 구호를 외쳤다. 신소영 기자 viator@hani.co.kr

4월 임시국회를 앞두고 간호계가 정치권에 간호법 제정 약속 이행을 거듭 촉구했다.

대한간호협회(회장 신경림)는 13일 서울 여의도 국회 앞에서 '간호법 제정과 불법진료,불법의료 기관 퇴출을 위한 수요집회'를 열어 4월 임시국회에서 간호법을 제정해달라고 국회에 촉구했다.

간호계의 숙원사업인 간호법은 70년간 의료법에 포함돼있던 간호사에 대한 규정을 떼어낸 뒤 독립적인 법체계를 만들자는 취지에서 마련됐다. 간호인력 처우 개선과 노인복지관·가정 등 지역사회로 확장된 간호 업무체계의 정립 등이 주요 내용이다. 코로나19 방역에 투입된 간호사들의 희생이 주목받으면서 국민적 관심이 커지자 지난해 3월 더불어민주당·국민의힘·국민의당이 모두 이런 내용의 간호법 제정안을 발의했다.

신경림 회장은 "법안심사소위도 2차례 열리는 등 국회에서 충분히 논의된 만큼 더는 미룰 이유가 없다"며 "4월 임시국회에서 간호법 제정을 제정해달라"고 강조했다. 현장의 사진을 모아본다.

대한간호협회 회원들이 13일 오전 서울 여의도 국회 앞에서 '간호법 제정과 불법진료,불법의료 기관 퇴출을 위한 수요집회'를 열고 여야 3당에 오는 4월 임시국회에서 약속한 간호법을 반드시 제정할 것을 촉구하고 있다. 신소영 기자

대한간호협회 회원들이 13일 오전 서울 여의도 국회 앞에서 '간호법 제정과 불법진료,불법의료 기관 퇴출을 위한 수요집회'를 열고 여야 3당에 오는 4월 임시국회에서 약속한 간호법을 반드시 제정할 것을 촉구하고 있다. 신소영 기자

대한간호협회가 서울 여의도 국회 앞에서 '간호법 제정과 불법진료,불법의료 기관 퇴출을 위한 수요집회'를 연 13일 오전 국회 길 건너편에서 집회에 함께 하는 회원들이 손팻말을 들어보이고 있다. 신소영 기자
▶관련기사: 질질 끄는 간호법 제정 논의...'국가고시 거부 파동' 우려

# data[].attributes.attachment_link.title
[포토] '간호사는 있지만 간호법은 없는 나라'

# data[].attributes.attachment_link.description
대한간호협회, 4월 임시국회 '간호법 제정' 거듭 촉구 대한간호협회 회원들이 13일 오전 서울 여의도 국회 앞에서 '간호법 제정과 불법진료,불법의료 기관 퇴출을 위한 수요집회'를 열고 여야 3당에 오는 4월 임시국회에서 약속한 간호법을 반드시 제정할 것을 촉구하고 있다. 이날 다시 쌀쌀해진 날씨에 참석자들은 핫팩을 손에 들고 구호를 외쳤다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
민주노총 보건의료노조 2022년 실태조사 결과
'육체적·정신적으로 지쳐 있다' 응답 80% 달해
이직 고민 비율도 78%

'번아웃'을 겪고 있는 간호사의 비율이 약 80%에 달하는 것으로 조사됐다. 이직을 고민했던 비율도 78%로 조사돼 간호 노동 환경의 개선을 통한 노동 시장 안정이 시급한 상황이다.

민주노총 전국보건의료산업노동조합(위원장 나순자, 이하 보건의료노조)이 지난 1월 5일부터 한 달간 2022년 정기 실태조사를 실시했다. 이번 정기실태조사에는 간호사 2만7270명이 응답했다.

실태조사 결과 직무소진(번아웃)을 겪은 간호사들이 높은 비율로 나타났다. 특히 '육체적·정신적으로 지쳐 있다'는 응답이 각각 80.8%, 75.6%에 달했다. '현재 하는 업무에 대해 어떤 의미나 열정도 못 느낀다'도 46.5%로 조사됐다.

간호사의 열악한 노동조건 중 하나로 꼽히는 3교대 근무자는 74.6%에 달했다. 3교대 근무는 야간 근무를 포함하고 있어, 제대로 된 휴식과 개인의 생활을 보장하지 못하는 동시에 과도한 업무량을 만든다는 지적을 받아 왔다.

직군별 이직 고려 경험 ⓒ전국보건의료산업노동조합

이직을 고민한 간호사의 비율 또한 높았다. 간호직의 78%가 이직을 고려했던 적이 있다고 답했다. 2019년 고용노동부 사업체 노동력 조사에서도 간호사의 이직률은 15.2%로 전체 산업군 이직률인 4.9%보다 3배 이상 높게 나타났다. 이직을 고민한 이유로는 '열악한 근무조건과 노동강도'가 1순위로, '낮은 임금'이 2순위로 꼽혔다.

보건노조는 "노동 여건을 획기적으로 개선해 간호사 인력 문제를 해결하기 위한 대안으로 교대제의 개선과 근무조 당 간호사 인력 비율의 제도화가 시급한 상태다"라고 말했다. 실태 조사에서 간호사들은 교대제의 개선 방향으로 휴일/휴가 보장, 환자 중증도를 고려한 적정 인력 기준, 하루 8시간 노동시간 준수 등을 꼽았다.

보건노조는 "노동강도의 대폭적인 축소만이 오늘날 최고의 긴장 상태에서 고강도 육체노동은 물론 지식노동, 정신노동, 감정노동을 함께 수행하는 간호 노동 현장의 문제를 개선하고 환자들을 위해 최선의 의료서비스를 제공할 수 있는 가장 확실한 대안"이라고 밝혔다.

국제 간호사의 날을 맞아 12일 서울 종로구 동화면세점 앞에서 대한간호사협회와 전국보건의료산업노동조합이 모여 '간호법 제정' 촉구 집회를 열었다. ⓒ홍수형 기자

# data[].attributes.attachment_link.title
간호사 80% 번아웃 겪어... 열악한 근무조건·과중한 업무 원인

# data[].attributes.attachment_link.description
민주노총 보건의료노조 2022년 실태조사 결과'육체적·정신적으로 지쳐 있다' 응답 80% 달해이직 고민 비율도 78% '번아웃'을 겪고 있는 간호사의 비율이 약 80%에 달하는 것으로 조사됐다. 이직을 고민했던 비율도 78%로 조사돼 간호 노동 환경의 개선을 통한 노동 시장 안정이 시급한 상황이다. 민주노총 전국보건의료산업노동조합(위원장 나순자, 이하 보건의료노조)이 지난 1월 5일부터 한 달간 2022년 정기 실태조사를 실시했다.

# data[].attributes.headline
1단계 : 진로 관련 신문 기사 링크

# data[].attributes.body
1단계 : 진로 관련 신문 기사 링크

# data[].attributes.headline
2단계 : 관련된 강연 링크

# data[].attributes.body
2단계 : 관련된 강연 링크

# data[].attributes.headline
나의 생각, 칼럼 쓰기

# data[].attributes.body
나의 생각, 칼럼 쓰기

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
기사내용 요약

부산시 보건환경연구원, 시민 방사능 검사 청구제 도입

[부산=뉴시스] 하경민 기자 = 부산 연제구 부산시청. yulnetphoto@newsis.com

[부산=뉴시스]이동민 기자 = 일본의 후쿠시마 원전 방사능 오염수 해양 방류 결정으로 시민들의 식품 방사능 오염에 대한 불안감이 증폭되는 가운데 부산시가 직접 식품 내 방사능 오염 여부를 검사하는 제도를 도입했다.

부산시 보건환경연구원은 오는 6월부터 6개월간 '시민 방사능 검사 청구제'를 운영한다고 24일 밝혔다.

시민 방사능 검사 청구제는 국내산 또는 수입 식품과 상관없이 방사능 오염이 의심되는 식품을 가지고 연구원에 방사능 검사를 신청할 수 있는 제도다.

다만 방사능 검사를 청구한 식품 중 부패, 변질되거나 이물질이 들어간 식품 ▲원산지 확인이 불가하고 검체를 수거할 수 없는 식품 ▲포장이 개봉된 가공식품과 조리된 식품 ▲건강기능식품 ▲식품첨가물 ▲주류나 먹는 샘물, 수돗물, 지하수 ▲부산시에서 방사능 검사를 이미 실시한 동일 식품 등은 검사가 불가하다.

부산시민 또는 부산 소재 시민단체라면 누구나 팩스, 우편, 방문접수 등을 통해 방사능 검사를 신청할 수 있다.

연구원은 신청서를 검토해 검사 타당성이 있는 식품을 시 또는 구·군을 통해 수거하고, 수거 식품에 대한 방사능 검사를 실시하게 된다.

검사 결과는 신청자에게 개별 통보되며, 다른 시민도 확인할 수 있도록 연구원 홈페이지에도 공개된다.

# data[].attributes.attachment_link.title
부산시 ”식품 방사능 오염 여부, 직접 검사해드립니다”

# data[].attributes.attachment_link.description
기사내용 요약 부산시 보건환경연구원, 시민 방사능 검사 청구제 도입 [부산=뉴시스]이동민 기자 = 일본의 후쿠시마 원전 방사능 오염수 해양 방류 결정으로 시민들의 식품 방사능 오염에 대한 불안감이 증폭되는 가운데 부

# data[].attributes.body
https://www.donga.com/news/Society/article/all/20220518/113463143/1

# data[].attributes.body
https://n.news.naver.com/article/011/0003951470

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
'7.3만'보건의료노조, 처우개선·인력확충 요구
"대책 마련되지 않는다면, 내달 2일 총파업"18일 오전 대구시청 앞에서 민주노총 전국보건의료산업노동조합 대구경북지역본부가 다음달 2일 총파업을 예고하고 있다. / 연합뉴스
[서울경제]

전국 180여개 의료기관과 복지시설에서 근무하는 보건의료 노동자로 구성된 보건의료노조가 내달 2일 총파업을 예고했다. 이들은 코로나19 사태 이후 더 심해진 인력 부족과 고된 업무에 시달리고 있지만, 정부가 마땅한 대책을 내놓지 않고 있다는 지적이다.

보건의료노조는 18일 전국 11개 지역본부에서 동시 기자회견을 열고 전국 136개 의료기관 내 124개 지부가 노동위원회에 노동쟁의조정을 신청했다고 밝혔다. 노조 측은 앞으로 15일 간 협상이 타결되지 않는다면 내달 2일 총파업에 돌입하겠다는 계획을 공개했다. 이 노조의 조합원은 7만3,000여명이다. 이들은 간호사를 비롯해 의료기사, 간호조무사, 요양보호사, 약사 등 60여개 직종에서 일하고 있다.

나순자 노조위원장은 "지난 6개월은 (기존의) 보건의료인력으로 어렵게 버텼지만, 코로나는 언제 끝날지 모르는 상황"이라며 "작년 대통령까지 나서 간호인력 충원과 처우 개선을 약속했지만, 변화된 것은 아무 것도 없다"고 말했다.

노조는 공공의료 인프라 확충도 요구했다. 전체 의료기관 가운데 10%에 미치지 못하는 공공병원에서 코로나 환자 약 80%를 치료하고 있다고 주장했다. 이날 기자회견에서는 의료현장에서 어려움을 겪는 간호사들의 목소리도 나왔다. 한 간호사는 "한창 일해야 할 2~3년차 후배 간호사들이 일이 힘들어서 병원을 떠나고 있다"며 "의료인을 위해 정부가 무엇을 하고 있는지 묻고 싶다"고 말했다. 다른 간호사는 "20년 전과 지금을 비교하면 간호사의 처우는 변한 것이 없다"며 "(우리에게) 정당한 보상과 휴식, 최소한의 회복 시간을 달라"고 말했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
"힘들어서 후배 간호사들이 그만둔다"···거리로 나간 의료진

# data[].attributes.attachment_link.description
'7.3만'보건의료노조, 처우개선·인력확충 요구"대책 마련되지 않는다면, 내달 2일 총파업" 18일 오전 대구시청 앞에서 민주노총 전국보건의료산업노동조합 대구경북지역본부가 다음달 2일 총파업을 예고하고 있다. / 연합뉴스 [서울경제] 전국 180여개 의료기관과 복지시설에서 근무하는 보건의료 노동자로 구성된 보건의료노조가 내달 2일 총파업을 예고했다. 이들은 코로나19 사태 이후 더 심해진 인력 부족과 고된 업무에 시달리고 있지만, 정부가 마땅한 대책을 내놓지 않고 있다는 지적이다.

# data[].attributes.body
https://m.medigatenews.com/news/1576218741

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
사진=게티이미지뱅크

[메디게이트뉴스 임솔 기자] 간호사 10명 중 4명은 '태움' 문화를 겪었고 간호사 10명 중 8명은 직무스트레스를 경험한 것으로 나타났다.

전국보건의료산업노동조합은 지난해 12월 18일부터 2월 14일까지 2개월간 6094명 간호사를 상대로 '의료기관내 갑질문화와 인권유린 실태조사'를 진행한 1차 분석 결과를 22일 공개했다.

그 결과, 6094명의 간호사 중 83.8%(5105명)의 간호사가 직무스트레스를 경험했다고 응답했다. 또 41.4%(2524명)의 간호사가 태움(괴롭힘)을 경험했다고 응답했다. 태움은 선배간호사가 후배간호사를 재가 될 때까지 태울 정도로 괴롭힌다는 뜻을 말한다.

욕설이나 모욕적 언사, 반말, 험담, 무시, 비하 등 폭언을 경험한 간호사는 65.5%(4000명)였다. 폭행을 경험한 간호사는 10.5%(641명), 성희롱과 성추행 등 성폭력을 경험한 간호사는 13.0%(794명)이었다.

보건의료노조는 "최근 서울아산병원 신규간호사 자살사고를 계기로 간호사 태움문화가 사회적 이슈로 제기되고 있다"라며 "환자의 건강과 생명을 담당하는 간호사들이 직무스트레스와 태움, 폭언·폭행·성폭력에 심각하게 노출되고 있다는 것을 알 수 있었다"고 했다.

이런 가운데, 간호사들의 근로조건도 열악한 것으로 나타났다. 휴게시간을 100% 보장받는다고 응답한 간호사는 5.9%(361명)에 불과했다. 전혀 보장받지 못한다고 응답한 간호사가 54.5%(3321명)였고, 일부만 보상받는다고 응답한 간호사가 37.9%(2309명)였다.

식사시간을 100% 보장받는다고 응답한 간호사 역시 11.3%(687명)밖에 되지 않았다. 31.6%(1925명)가 전혀 보장받지 못한다고 응답했고, 56.2%(3427명)이 일부만 보장받는다고 했다.

휴가를 100% 보장받는다고 응답한 간호사 역시 21%(1302명)에 불과했고, 일부만 보장받는다고 응답한 간호사가 58.5%(3564명)였다. 전혀 보장받지 못한다고 응답한 간호사가 18.4%(1120명)나 됐다.

보건의료노조는 "실태조사 결과는 간호사들이 식사시간이나 휴게시간, 휴가조차 제대로 보장받지 못한 채 엄청난 업무하중 속에 힘들게 일하고 있는 현실을 보여준다"라며 "밥 먹을 시간이나 화장실에 갈 시간도 없이 일하고 있는 간호사들의 열악한 노동조건이 확인됐다"고 밝혔다.

간호사의 72.7%(4433명)가 일찍 출근하고 퇴근시간에 퇴근하지 못해 늦게 퇴근하고도 수당을 받지 못했다고 했다. 업무와 관련된 교육이나 워크숍, 회의 등에 참가하고도 정당한 보상을 받지 못했다고 응답한 간호사가 57.2%(3486명)이나 됐고, 56.4%(3429명)의 간호사들이 병원에서 개최하는 공식행사(체육대회, 송년행사, 환자위안행사, 바자회 등)에 참가하고도 정당한 보상을 받지 못했다고 답했다.

시간외근무를 하고도 시간외근무수당 신청 자체를 하지 못하도록 금지한 적이 있다고 응답한 간호사가 28.3%(1722명)나 됐다.

특히 열악한 근무환경과 직무스트레스, 태움 때문에 70.1%의 간호사가 이직의향을 갖고 있고 신규간호사의 33.9%가 1년이 되기도 전에 못 견디고 이직하는 것으로 나타났다. 보건의료노조는 "그만큼 환자들이 의료사고와 안전사고의 위험에 노출돼 있다는 것을 의미한다"라며 "병원에게 인력은 비용이지만 환자에게 인력은 안전이고 생명이다"라고 말했다.

보건의료노조는 "이대목동병원 신생아 사망사건과 밀양 세종병원 화재참사, 서울아산병원 신규간호사 자살사고는 더 이상 간호현장을 이대로 방치해서는 안 된다는 마지막 경고가 돼야 한다"고 했다.

한편, 보건의료노조는 26일 창립 20주년 기념 국내세미나와 기념식과 27일 국제세미나에서 '보건의료분야 좋은 일자리 창출'을 핵심 주제로 다룬다.

28일 정기대의원대회에서는 ▲의료기관내 갑질과 인권유린 근절 ▲시간외근무 줄이기와 공짜노동 없애기 ▲의료기관평가인증기간 인력과 업무 유지 ▲야간·교대근무제 개선 ▲실노동시간 단축 ▲보건의료인력법 제정을 중심으로 한 노동존중일터 만들기 사업계획을 확정하고 3월부터 본격적인 활동에 돌입한다.

# data[].attributes.attachment_link.title
MEDI:GATE NEWS : 간호사 10명 중 4명, 태움 문화 경험했다

# data[].attributes.attachment_link.description
사진=게티이미지뱅크 [메디게이트뉴스 임솔 기자] 간호사 10명 중 4명은 '태움' 문화를 겪었고 간호사 10명 중 8명은 직무스트레스를 경험한 것으로 나타났다. 전국보건의료산업노동조합은 지난해 12월 18일부터 2월 14일까지 2개월간 6094명 간호사를 상대로 '의료기관내 갑질문화와 인권유린 실태조사'를 진행한 1차 분석 결과를 22일 공개했다. 그 결과, 6094명의 간호사 중 83.8%(5105명)의 간호사가 직무스트레스를 경험했다고 응답했다.

# data[].attributes.body
http://naver.me/xTeZn8Dk

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[종로학원, 경험자 2,802명 설문]
응답자 82% "적성 탐색 도움 안돼"
28%가 "성적 저하시켰다" 답변
상위권은 선행학습·특목고 준비
중하위권 학업 손놔 격차 더 벌어져
부정평가에도 교육당국은 확대 실시
[서울경제]

정부가 진로 탐색을 돕겠다며 자유학기제를 도입했지만 자유학기 경험자들은 적성을 못 찾고 학업 공백으로 성적 저하까지 걱정하는 것으로 조사됐다. 코로나19로 대면 활동이 어려운 상황에서도 교육 당국이 자유학기제를 확대하면서 교육 현장의 혼란이 커지고 있다.

5일 서울경제가 종로학원하늘교육에 의뢰해 자유학기제 경험자 2,802명(고1 135명, 고2 81명, 고3 129명, 재수생 2,457명)을 상대로 지난달 26·27일 설문 조사를 진행한 결과 81.7%가 '자유학기제가 적성을 찾는 데 도움이 되지 않았다'고 답했다.

'자유학기제를 후배들에게 추천하느냐'는 질문에 과반인 55%가 '추천하지 않는다'고 말했다. '자유학기 동안 사교육을 받았다'는 응답자가 82.2%, '자유학기 동안 선행 학습을 했다'는 응답자는 67.6%에 달해 자유학기가 사교육 시간으로 변질된 모습도 나타났다.

자유학기제가 성적(기초학력)에 미친 영향을 묻는 질문에는 27.6%가 '성적을 저하시켰다'고 밝혔다. 학년별로 고1과 고2가 각각 44.4%, 고3과 재수생은 각각 25.6%, 26.3%로 집계돼 자유학기제를 최근에 경험한 학생일수록 부정적 인식이 큰 것으로 나타났다.

입시기관 진학사에 의뢰해 고3 42명을 대상으로 설문(4월 23~26일 실시)한 결과도 비슷했다. 응답자 97.6%가 '자유학기가 자신의 적성을 찾는 데 도움이 되지 않았다'고 답했다. '자유학기가 유익하지 않았다'고 답한 비율은 69%에 달했다. '자유학기제로 성적이 저하됐다'는 응답은 57.1%였다.

자유학기제는 중학교 때 한 학기 동안 시험을 치르지 않고 170시간 이상 진로 탐색 시간을 갖는 제도다. 지난 2013학년도 2학기에 시범 운영을 거친 뒤 2016학년도부터 모든 중학교에서 실시됐다. 2018년 자유학기를 두 학기까지 선택할 수 있도록 초·중등교육법 시행령이 개정되면서 자유학년제(221시간)도 도입됐다. 대부분 학교가 중1 때 자유학기, 자유학년제를 실시하고 있다.

유은혜(앞줄 왼쪽 두 번째) 부총리 겸 교육부 장관이 지난 2019년 8월 서울 서초구 더케이호텔에서 열린 '2019 자유학기제 수업콘서트'에서 참가자의 발언을 듣고 있다. /연합뉴스

학생들이 자유학기제를 부정적으로 인식하는 것은 활동이 제한적이기 때문이다. 교사 부족, 예산 문제로 학생들은 학교가 제시하는 선택지 중에 한 가지를 고르는 방식을 택할 수밖에 없다는 것이다. 실제 설문 참여자 중 일부는 자유학기제 주제 선정을 어떻게 했는지 묻는 질문에 "학교에서 몇 가지 선택지 중에 고르게 했다" "학교에서 정해준 대로 따랐다"고 답했다.

자유학기를 경험한 학생들은 학업 공백도 느끼고 있다. 학교가 자유학기 활동 시간을 확보하기 위해 수업 시간을 단축하면서 학생들의 교과 학습 시간은 평상시보다 주당 8시간가량 줄어든다. 초등학교 졸업 후 갓 중학생이 된 학생들은 자신의 학업 능력을 확인할 평가도 치르지 못한 채 자유학기를 경험하다가 2학년 때부터 고입 부담에 시달린다. 중1 때 학업을 멀리한 학생들은 고교 진학 후에도 대입 준비에 어려움을 겪는다.

자유학기제가 학생들의 학력 격차를 키운다는 지적도 나온다. 최근 코로나19로 중학생 학력 격차가 심해졌다는 보고서들이 잇따랐지만 교육계는 학력 격차의 근본 원인은 자유학기제라고 보고 있다. 자유학기 동안 상위권은 학교 평가 부담 없이 과학고·외국어고 등 특수목적고 진학 준비에 매달리는 반면 중하위권은 학업을 신경 쓰지 않는다는 것이다. 2016년 교육부가 실시한 학원 점검에서 자유학기제를 이용해 학부모의 불안감을 조성한 마케팅·선행학습 유발 광고가 341건 적발되는 등 자유학기제가 마케팅에 악용되는 폐해도 나타났다. 임성호 종로학원하늘교육 대표는 "자유학기제가 중위권과 상위권 간 학력 격차에 상당한 영향을 미칠 수 있다"며 "교육과정이 대학 입시 위주로 설계된 이상 자유학기제가 제 기능을 하기에는 한계가 있을 수밖에 없다"고 지적했다.

조희연 서울시교육감이 지난 1월 서울 종로구 서울시교육청에서 중2~3 대상 '미니 자유학기' 제도 운영 계획을 밝히고 있다. /사진 제공=서울시교육청

자유학기제에 대한 우려가 크지만 교육 당국은 오히려 자유학년제로 확대 실시하는 상황이다. 교육부에 따르면 올해 세종과 경북을 제외한 15개 시도에서 자유학년제가 전면 실시되고 있다. 전국 3,260교 중 91%인 2,968교가 자유학년제를 운영 중이다. 서울과 경기는 중2·3 대상으로 각각 '미니' 자유학기제와 연계 자유학기제까지 운영한다.

문제는 교육 당국이 자유학기제를 확대 실시하면서 예산은 줄이고 있다는 점이다. 교육부는 2018년부터 지난해까지 특별교부금으로 각 학교에 자유학기 지원금을 평균 2,000만 원씩 지급하다가 올해부터는 예산 문제로 지원을 중단했다. 앞으로는 교육청이 자체 예산을 마련해야 하지만 재정 부족을 이유로 예산이 삭감됐다. 서울의 경우 각 학교에 지급되는 평균 지원금이 3,000만 원에 달했다가 올해는 2,100만 원으로 줄었다. 예산이 감소하면 외부 강사 인건비도 줄어 결국 학생들이 피해를 본다.

학부모들은 자유학기제 취지를 살리려면 운영 방식을 현실에 맞게 바꿔야 한다고 지적했다. 교육 당국이 코로나19로 대면 활동이 어려운 상황에도 무리하게 자유학기를 자유학년제로 확대하고 있기 때문이다. 학부모 반대가 심해지자 세종은 올해부터 자유학년제를 자유학기제로 전환했다. 세종시교육청 관계자는 "지난해 말 학부모 대상 사전 수요 조사에서 코로나로 자유학년제 운영이 여의치 않다는 의견이 많았다"며 "대면 활동 어려움, 기초학력 저하 우려 등을 고려해 올해부터는 중1 때 자유학기를 하고 중3 때 진로집중학기를 운영하도록 제도를 바꿨다"고 설명했다. 우연철 진학사 입시전략연구소장은 "2025년 전면 시행되는 고교학점제와 연계하려면 차라리 중3 때 자유학기제를 운영하는 게 낫다"고 말했다.

/김창영 기자 kcy@sedaily.com

저작권자 ⓒ 서울경제, 무단 전재 및 재배포 금지

# data[].attributes.attachment_link.title
"적성 못 찾고 학력 격차만 커졌다"···자유학기제 실효성 논란

# data[].attributes.attachment_link.description
종로학원, 경험자 2,802명 설문]응답자 82% "적성 탐색 도움 안돼"28%가 "성적 저하시켰다" 답변상위권은 선행학습·특목고 준비중하위권 학업 손놔 격차 더 벌어져부정평가에도 교육당국은 확대 실시 [서울경제] 정부가 진로 탐색을 돕겠다며 자유학기제를 도입했지만 자유학기 경험자들은 적성을 못 찾고 학업 공백으로 성적 저하까지 걱정하는 것으로 조사됐다. 코로나19로 대면 활동이 어려운 상황에서도 교육 당국이 자유학기제를 확대하면서 교육 현장의 혼란이 커지고 있다.

# data[].attributes.attachment_caption
녹색건축이 되레 환경을 오염시킨다?

# data[].attributes.body
http://m.knnews.co.kr/mView.php?idxno=1377301&gubun=

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
설계기준 맞춰 실내마감 시공해도

사용승인 후 용도따라 공사 불가피

건축주 "환경오염·자원낭비 심각"

도 "모니터링 통해 현장목소리 청취"

경남도의 '녹색건축 설계기준'을 적용한 상가 등 비주거용 건축물이 취지와 달리 환경오염과 자원 낭비를 초래하고 있다는 지적이다. 상가 건물의 경우, 녹색건축 설계기준에 따라 시공을 하더라도 분양 후 업종 환경에 따라 설계기준에 맞춘 시설을 다시 뜯어내는 경우가 많기 때문이다.

23일 경남도에 따르면 신축건축물에 대한 효율적 에너지 관리를 위해 지난해 10월부터 녹색건축 설계기준을 시행하고 있다.

경상남도 도청./경남신문 DB/

제정 고시에 따라 100세대 이상 공동주택과 연면적 합계 2000㎡ 이상 일반건축물은 친환경적 에너지 절감 기술을 적용해 에너지 성능을 높이고 신재생에너지 설비를 설치해야 한다. 대상 건축물은 녹색건축 설계기준에 따라 △녹색건축 인증 취득 △건축물에너지 효율등급 △신재생에너지 설치 비율 등을 적용해 에너지 성능을 높이고 스마트계량기 및 건물에너지관리시스템과 같은 에너지 관리체계를 반영해야 한다.

경남도는 녹색건축 설계기준을 적용한 건축물에 대해 에너지효율등급에 따라 건축기준(용적률, 높이) 완화와 취득세·재산세 감면 등의 혜택을 부여한다.

문제는 녹색건축 설계기준을 충족한 후 분양 임대를 주는 비주거부문 건축물이다. 선행공사에서 사업시행자가 실내마감을 설계기준에 맞춰 시공하더라도 사용승인 후 각 호의 용도에 따라 천정, 벽, 바닥 등 실내마감 공사가 이뤄진다. 이에대해 창원의 A건축사는 "업종마다 필요한 냉·난방기 위치나 개수가 달라 녹색건축 설계기준과 상관없이 마감재를 다시 뜯어야 하는 등 사실상 철거공사가 불가피하다"며 "폐기물이 다량 발생할 수밖에 없어 탄소배출을 줄인다는 시행 취지가 무색하다"고 말했다. 현행 '건축물의 분양에 관한 법률'의 적용을 받는 건축물은 건축허가 후 공개모집 절차를 통해 분양과 임대를 할 수 있어 용도를 특정해 설계할 수도 없다.

창원시 의창구 소재 건축물을 소유한 B씨는 현행 기준이 심각한 사회적 손실이라고 비판했다. B씨는 "인증을 받은 후 철거, 재공사 땐 10~15% 정도 비용이 추가로 발생하고 자원 낭비도 심하다"며 "경남보다 먼저 시행한 경기지역 건축주들도 불합리하지만 이의를 제기하면 원상복구 등 경제적, 행정적 손실이 커 쉬쉬하는 분위기"라고 말했다. A건축사는 "현행 기준대로라면 재공사 때 친환경에 부합하지 않는 자재를 써도 확인하거나 제재할 방법이 없다"며 "영업장 개설 시 인허가부서에서 확인하는 방안 등 현실에 맞게 기준을 변경할 필요도 있다"고 말했다.

이에 대해 경남도 건축주택과는 "지난해 하반기부터 시행한 것으로, 구체적인 민원이 들어온 것은 없다"며 "건축사협회와 모니터링을 시행해 현장의 목소리를 청취하겠다"고 밝혔다.

< 경남신문의 콘텐츠는 저작권법의 보호를 받는 바, 무단전재·크롤링·복사·재배포를 금합니다. >

# data[].attributes.attachment_link.title
녹색건축이 되레 환경을 오염시킨다?

# data[].attributes.attachment_link.description
설계기준 맞춰 실내마감 시공해도 사용승인 후 용도따라 공사 불가피 건축주 "환경오염·자원낭비 심각" 도 "모니터링 통해 현장목소리 청취" 경남도의 '녹색건축 설계기준'을 적용한 상가 등 비주거용 건축물이 취지와 달리 환경오염과 자원 낭비를 초래하고 있다는 지적이다. 상가 건물의 경우, 녹색건축 설계기준에 따라 시공을 하더라도 분양 후 업종 환경에 따라 설계기준에 맞춘 시설을 다시 뜯어내는 경우가 많기 때문이다.

# data[].attributes.body
https://www.google.co.kr/amp/s/m.yna.co.kr/amp/view/AKR20180220124400017

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
간호협회 실태조사 결과...직장 괴롭힘 113건 복지부·고용부에 신고

최근 1년간 성희롱·성폭행 경험자 19%...가해자는 환자-의사-보호자 순

[그래픽] 간호사 70% "인권침해 당했다", 40%는 '태움' 피해 경험

(서울=연합뉴스) 김잔디 기자 = "신규 간호사는 새벽 4시에 출근해 퇴근을 오후 6~9시에 하는 게 기본이다. 이렇게 근무해도 추가수당이나 특근 장부는 절대 못쓰게 한다."

간호사 10명 중 7명은 병원에서 근로 기준 관련 인권침해를 경험했다는 조사 결과가 나왔다. 동료간호사나 의사로부터 괴롭힘을 당하는 이른바 '태움문화'의 피해자도 40%를 넘었다.

또 19%는 성희롱이나 성폭행을 경험했다고 응답해 간호사들의 업무환경이 크게 열악할 뿐더러 인권 사각지대에 놓여있음을 방증했다.

대한간호협회(이하 간협)는 지난해 12월 28일부터 지난달 23일까지 '간호사 인권침해 실태조사' 설문에 참여한 7천275명의 답변을 분석해 이런 사실을 확인했다고 20일 밝혔다.

설문에 따르면 근로기준법 위반에 따른 인권침해 경험이 있느냐는 질문에 '그렇다'고 대답한 간호사는 69.5%에 달했다.

구체적으로는 원하지 않는 근로를 강요하거나 연장근로를 강제한다는 응답이 각각 2천477건과 2천582건으로 가장 많았다. 연장근로에 대한 시간 외 근로수당을 받지 못했다는 응답도 2천37건, 연차유급휴가의 사용을 이유 없이 제한한다는 응답도 1천995건에 달했다.

생리휴가, 육아시간, 육아휴직, 임산부에 대한 보호 등 모성보호와 관련한 인권침해 여부를 묻자 27.1%가 '그렇다'고 답했다.

이들은 생리휴가를 청구했는데도 불구하고 허락하지 않거나 수유 시간을 주지 않는 등의 사례를 예로 들었다. 육아휴직 신청과 복귀 시 불이익을 받는 경우도 있었다고 응답했다.

응답자의 18.9%는 지난 1년간 직장 내 성희롱 또는 성폭행을 당한 경험이 있었다. 이들이 밝힌 가해자의 59.1%는 환자, 21.9%는 의사, 5.9%는 환자의 보호자였다.

또 지난 1년간 직장에서 이른바 '태움' 등으로 괴롭힘을 당한 적이 있는 간호사는 40.9%로, 절반에 가까웠다.

가장 최근에 본인을 괴롭힌 가해자가 누구냐는 질문에 직속상관인 간호사 및 프리셉터(사수)가 30.2%로 가장 많았다. 동료간호사가 27.1%, 간호부서장이 13.3%, 의사가 8.3%로 직장 내 괴롭힘의 대부분이 병원 관계자로부터 발생하고 있었다.

괴롭힘의 구체적 사례로는 '고함을 치거나 폭언하는 경우'가 1천866건으로 가장 많았다. 험담이나 안 좋은 소문을 퍼뜨리는 사례는 1천399건, 일과 관련해 굴욕 또는 비웃음거리로 만드는 경우가 1천324건 등이었다.

간협은 괴롭힘의 범주가 업무적인 측면뿐 아니라 비업무적이고 개인적인 측면까지 광범위하게 나타나고 있다고 해석했다.

간협은 이번 실태조사와 함께 진행한 인권침해 신고 중 노동관계법 위반 가능성이 있는 내용과 직장 내 괴롭힘 113건을 정리해 보건복지부와 고용노동부에 접수했다. 또 노동관계법 위반 건에 대해서는 향후 구제절차를 진행할 예정이다.

[연합뉴스TV 제공]

jandi@yna.co.kr

# data[].attributes.attachment_link.title
간호사 70% "인권침해 당했다"...40%는 '태움' 피해 경험 | 연합뉴스

# data[].attributes.attachment_link.description
(서울=연합뉴스) 김잔디 기자 = "신규 간호사는 새벽 4시에 출근해 퇴근을 오후 6~9시에 하는 게 기본이다. 이렇게 근무해도 추가수당이나 특근 장부는 절대 못쓰게 한다." 간호사 10명 중 7명은 병원에서 근로 기준 관련 인권침해를 경험했다는 조사 결과가 나왔다. 동료간호사나 의사로부터 괴롭힘을 당하는 이른바 '태움문화'의 피해자도 40%를 넘었다.

# data[].attributes.attachment_link.title
"생물다양성 보존해야 미래의 팬데믹 예방한다" - Sciencetimes

# data[].attributes.attachment_link.description
일부 사람은 우거진 정글 어딘가에 숨어있던 병원체가 바깥 세계로 유포돼 인간 사회에 새로운 전염병이 퍼지는게 아니냐는 생각을 한다. 동식물이 번성하는 생물 다양성에 화살을 돌리는격이다. 그러나 실제로는 생물 다양성 손실이 기존 또는 새로운 동물성 병원체에 대한 노출을 증가시킨다는 사실이 점증하고 있다. 전문가들은 훼손된 자연을 복원하고 보호하는 것이 오히려 미래의 전염병 확산 예방에 필수적이라는 것이다.

# data[].attributes.attachment_link.title
국내외 과학기술동향, 정책, 문화 등 과기계 이슈 정보 제공. 매주 금요일 뉴스레터 발송

# data[].attributes.attachment_link.description
국내외 과학기술동향, 정책, 문화 등 과기계 이슈 정보 제공. 매주 금요일 뉴스레터 발송

# data[].attributes.attachment_link.title
Why is biodiversity so important? - Kim Preshoff

# data[].attributes.body
https://www.hani.co.kr/arti/society/schooling/1043447.html

# data[].attributes.body
https://hankookilbo.com/News/Read/A2022051510560004795

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
경찰청 국가수사본부가 수사 분야 경찰들이 사건 하나를 처리할 때마다 2만원씩 수당을 지급하는 방안을 추진하고 있다. 작년 1월 검경 수사권 조정과 올해 검수완박 법안 통과로 경찰이 맡아야 할 사건이 늘면서 경찰은 "사건 처리 속도가 늦다"는 비판을 받고 있다. 이에 대한 대안 중 하나로 '수당 지급'을 꺼낸 것이다.

경찰청 내 국가수사본부./주완중기자
22일 본지 취재를 종합하면 경찰청은 지난달 이 같은 안을 인사혁신처에 제출한 것으로 확인됐다. 사건 처리 1건당 수당을 2만원 지급하되 1명이 한 달 최대 40만원까지만 받을 수 있게 했다. 전국 일선 경찰서 경제팀, 사이버팀, 지능팀 수사관 7600여 명이 대상이다. 경찰 관계자는 "진정이나 탄원과 같은 사건은 제외하고 정식 고소·고발 사건을 대상으로 할 계획"이라며 "송치나 불송치 결정을 내린 시점에 2만원씩 수당을 지급하겠다는 것"이라고 말했다.

경찰 내부에서조차 논란이 일고 있다. 수사는 경찰 본연의 업무를 하는 것인데, 이 일을 한다고 해서 별도의 세금을 써가며 수당을 주는 게 맞느냐는 것이다. 또 2만원 받는다고 일선 경찰들이 사건 처리를 빨리 할 것이라 생각하는 것 자체가 문제라는 지적도 많다. 수사 부서와 비수사 부서를 갈라치는 부작용만 낳을 것이란 우려도 나온다. 경찰청 비수사 부서의 한 과장은 "수사 인력 재배치나 역량 확대 같은 근본적인 해결책을 내야 국민이 신뢰해줄 것"이라고 했다.

문재인 정부 때 잇따른 검찰 개혁으로 경찰 권한은 더없이 커졌다. 우선 작년 1월 시행된 검경 수사권 조정으로 검찰이 직접 수사할 수 있는 사건은 6대 범죄(부패·경제·공직자·선거·방위 사업·대형 참사)로 축소되면서 기존에 검찰과 나눠 하던 수사를 경찰이 대부분 도맡게 됐다. 경찰은 검찰의 수사 지휘권에서 벗어나 1차 수사 종결권을 갖게 됐다. 지난달 통과된 이른바 검수완박 법안이 오는 9월 시행되면 검찰이 직접 수사할 수 있던 기존 6대 범죄 중 부패와 경제 범죄를 제외한 공직자, 선거, 방위 사업, 대형 참사 사건마저 경찰로 넘어온다. 하지만 수사권 조정 후 1년 5개월쯤이 지났지만 경찰 안팎에서는 "경찰이 커진 권한에 맞게 사건 처리를 제대로 하는지 의문"이란 비판이 잇따르고 있다.

한 부동산 개발 중소기업인 H사의 임원 김모(56)씨의 경우 지난 2020년 말 200억여 원을 횡령한 혐의로 자기가 2016년 인수한 회사 대표를 경찰에 고발했다. 회사를 인수한 후 회계감사를 통해 횡령 의혹을 찾았다는 것이다. 그는 고발 이후 1년 6개월간 3번이나 고발인 조사를 받았지만 사건이 진척되지 않고 있다고 주장했다. 담당 수사관은 그사이 4번이나 바뀌었다고 한다. 김씨는 "경찰이 수사에 손을 놓고 있는 사이 결국 인수한 회사는 상장폐지 절차를 밟았고 7800명에 달하는 피해자가 발생했다"고 주장했다. 약 2562억원의 투자자 피해가 발생한 사모펀드 '디스커버리 펀드 사기' 사건도 경찰은 2021년 5월 내사를 시작했지만 1년이 지나서야 장하원 대표의 구속영장을 신청했다. 디스커버리사기피해대책위원회 관계자는 "피해자 대부분은 노후자금, 퇴직금을 넣은 일반 서민"이라며 "수사가 지지부진한 탓에 피해자들은 아직도 일상으로 돌아가지 못하고 있다"고 말했다. 지난 4월 변호사 1155명을 상대로 한 대한변협 설문조사에서, 수사권 조정 이후 '경찰 조사 지연 사례를 직접 경험했다'는 응답이 73.5%(849명)에 달하기도 했다.

일선 경찰 수사관 불만도 크다. 검찰이 맡던 수사가 상당수 경찰로 왔지만 인력은 2020년 3만1199명에서 올해 3만4679명으로 큰 변동이 없다. 경찰의 사건 평균 처리 기간은 2018년 48.9일에서 2021년 64.2일로 해마다 늘고 있다. 그러다 보니 경찰들의 수사 부서 기피도 심해진다. 경찰은 형법, 형사소송법, 범죄수사실무 등의 시험을 통과한 뒤 일종의 수사 자격증인 '수사 경과(警科)'를 받는다. 하지만 최근 어렵게 수사 경과를 받아놓고도 "수사 부서에서 일하기 싫다"며 자격을 반납하는 경찰관이 늘고 있는 추세다. 실제 2020년 스스로 자격을 반납하겠다고 한 사람은 894명이었지만, 검경 수사권 조정이 이뤄진 지난해에는 3000여 명으로 폭증했다.

이런 점 때문에 사건 처리 수당을 주는 등 '당근'이 필요하다는 게 경찰청 얘기다. 경찰 고위 관계자는 "경찰로 일이 몰리는 상황에서 젊은 경찰관들의 수사 부서 기피 현상이 갈수록 심해지고 있고 이에 따라 경찰의 사건 처리도 지연되고 있는 만큼 수사 부서 경찰관에 대한 확실한 인센티브가 필요한 시점이 왔다"고 말했다. 경찰은 또 수사 부서에 있는 경찰들이 더 승진을 잘할 수 있게 인센티브를 주는 것도 검토하고 있다. 현재 매년 모든 경찰관은 수·우·양·가 4단계로 평가를 받는데, 3년 치 평균을 내 승진 점수에 반영한다. 하지만 수사 경찰들은 앞으로 무조건 수·우 중 하나를 받게 하는 방안을 고려 중이다. 승진을 하기 위해 채워야 하는 계급별 근속 연수를 1년씩 깎아주는 방안도 논의되고 있다.

익명을 요구한 한 변호사는 "수치상으로 사건 처리에 며칠이 걸렸는지, 사건을 몇 개 처리했는지만 따져서 수당을 주거나 평가를 좋게 주면 경찰은 처리하기 쉬운 사건만 처리해버리고 피해자가 많고 복잡한 사건은 묵혀 버리는 방법을 택할 가능성이 높다"고 지적했다.

한편 수사관의 업무 부담을 해결할 근본적인 대책으로 인력 증원이 필요하다는 얘기도 나온다. 경찰은 지난 2020년과 2021년에 1800명과 2700명의 증원을 요구했지만 각각 560명, 440명 반영되는 데 그쳤다. 경찰 관계자는 "검찰과 경찰의 사무가 조정된 만큼 검찰 수사관 정원을 조정해 이를 경찰 수사관 증원에 반영하는 방안이 필요하다"고 말했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
[단독] 수사권 조정후 사건 밀리자... 경찰, 처리 수당 2만원 검토

# data[].attributes.attachment_link.description
경찰청 국가수사본부가 수사 분야 경찰들이 사건 하나를 처리할 때마다 2만원씩 수당을 지급하는 방안을 추진하고 있다. 작년 1월 검경 수사권 조정과 올해 검수완박 법안 통과로 경찰이 맡아야 할 사건이 늘면서 경찰은 "사건 처리 속도가 늦다"는 비판을 받고 있다. 이에 대한 대안 중 하나로 '수당 지급'을 꺼낸 것이다.

# data[].attributes.body
https://www.sciencetimes.co.kr/news/우크라-침공-드론은-현대-전쟁을-어떻게-바꾸고-있을/?cat=134

# data[].attributes.body
https://www.sciencetimes.co.kr/news/kist-내구성-높은-연료전지용-촉매-스프레이-열분해로/?cat=134

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
PA간호사가 의사업무 다 맡아..."불법 의료행위 내몰려"
일반 간호사한테 드레싱 등 맡기기도...의사 업무 강요
반면, 다른 쪽에서는 "환자 없으니 휴무 써라" 압박
"5분 대기조도 아니고"...열악한 처우에 지친 간호사들
"숙련된 인력이 일할 수 있는 여건 필요" 文한테 주문

[CBS노컷뉴스 차민지·서민선 기자]

대한의사협회가 2차 총파업에 돌입한 지난 26일 서울 종로구 서울대학교병원 어린이병원에서 의료진이 내원 환자를 안내하고 있다. (사진=박종민 기자/자료사진) 전공의·전임의들이 정부의 4대 의료정책 철회를 요구하며 2주째 집단휴진을 이어가고 있는 가운데 의료 현장에 남아 있는 간호사들의 이중고가 심각한 것으로 드러났다.

의료법상 의사가 해야만 하는 시술이나 약 처방을 간호사가 고육지책(苦肉之策)으로 대신하는 한편, 다른 쪽에서는 입원·재원 환자 수가 줄었다는 이유로 근무 직전 갑자기 휴무를 통보하는 이른바 '점오프'를 강제하는 상황도 벌어지고 있다.

◇전공의 업무 떠맡는 PA간호사...일반병동 간호사도 '진땀'

"우리가 의사들이 떠난 진료 현장에서 확인할 수 있는 것은 간호사들의 근무 환경 악화와 업무부담 가중이다. 특히 위계와 권력적 업무 관계 아래 놓인 간호사들은 일부 불법적인 진료 업무까지 떠맡고 있다는 사실이다."

지난달 27일, 대한간호협회가 발표한 성명서의 일부다. 협회는 "전공의 등 의사들이 떠난 의료현장에서 의사들이 하던 업무를 상당수 대신하고 있는 것은 소위 PA(Physician Assistant)라고 불리는 간호사들"이라며 "의사들이 파업이 끝난 뒤 돌아오면 또다시 불법행위라고 고발할 것인가?"라고 되물었다.

협회의 이 같은 주장은 기우가 아니었다. 실제로 전공의들이 떠난 빈자리의 상당수는 '진료보조인력'이라고 불리는 PA간호사들이 채우고 있다.

서울의 한 대학병원 간호사 A씨는 "PA간호사가 인턴이나 주치의의 업무를 어느 정도 받아서 한다고 해도 처방전을 매번 내지는 않았다"며 "그런데 지금은 퇴원요약지, 퇴원지시, 처방을 거의 다 PA간호사를 통해서 한다"고 말했다.

심지어 일부 병원에서는 전공의 없이 교수와 PA간호사들이 수술을 진행하는 사례도 있는 것으로 전해졌다. 대학병원 PA간호사 출신 B씨는 "수술방에 집도의 1명과 보조의 2명이 들어가는 게 원칙이지만, 보조의 1명의 자리를 PA간호사가 대신해왔다"며 "현재는 파업으로 집도의 1명만 남게 됐으니, 수술방에 들어가는 PA의 부담이 더 커질 수밖에 없다"고 주장했다.

민주노총 보건의료노조 오선영 정책국장은 "전공의들이 업무 거부를 하니, 모든 업무가 PA간호사로 넘어오고 있다. PA간호사가 전공의 당직을 대신 서기도 한다."며 "(PA간호사가 불법이라는 그간 의료계의 논리라면) 이번 파업으로 더 많은 불법 행위를 하게 되는 셈"이라고 밝혔다.

지금껏 PA간호사들은 전공의가 부족한 대학병원의 외과·산부인과·비뇨기과 등에 배치돼 부족한 의사 인력을 보충해왔다. 수술 보조·진단서 작성·시술까지 다양한 업무를 수행했지만, 우리나라에서는 PA간호사를 법적으로 인정하지 않아 사실상 불법 의료 행위에 내몰려 왔다.

문제는 이번 파업으로 인해 간호사들에게 '더 크고, 더 많은' 불법행위가 강요되고 있다는 점이다. PA간호사 뿐 아니라 일반병동 간호사에게도 의사 업무가 넘어오고 있다. 민주노총 공공운수노조 의료연대본부 서울대병원분회에는 최근 간호사들로부터 "드레싱·도뇨업무를 하고 있다", "수술 동의서를 받아오라고 한다"는 등의 제보가 다수 들어오고 있는 상황이다.

B씨는 "동맥혈 채혈 등의 업무를 일반 병동 간호사들이 맡게 되는 경우도 생길 것"이라며 "법적으로 보호가 되지 않는 일을 하다 보니 스트레스가 클 수밖에 없다"고 말했다.

정부의 보건의료 정책에 반대하는 의료계가 집단휴진 중인 3일 오전 서울대병원에 응급실 진료 지연을 알리는 안내문이 설치되어 있다. (사진=연합뉴스) ◇대학병원 등 '점오프' 강제 빈번..."내가 5분 대기조냐" 반발

반면, 다른 쪽에서는 '강제 휴무'가 빈번하게 이뤄지고 있다. 이른바 '점오프'라고 불리는 '응급오프'는 간호사들에게 근무 직전 휴무를 통보하는 것을 말한다.

'점오프'가 난무하는 이유에는 파업으로 일부 병동에서 입원, 재원 환자들이 줄은 점이 크다. 최근 병원들은 신생아실·분만실·응급실 등 필수 의료를 제외한 외래와 수술 등을 일부 줄이고, 입원을 받지 않는 방식으로 파업에 대응하고 있다.

서울대병원 병동 간호사 C씨는 "최근 의사파업으로 데이와 이브닝 근무가 3명에서 2명으로 축소됐다"며 "여기에 P(책임)근무자인데, 수간호사님이 연락이 없으면 나오지 않는 것으로 알라고 한다. 제가 5분 대기조냐"고 억울해했다.

수도권 대학병원 간호사 D씨는 '간호사 대나무숲'에 "최근 의사 파업으로 입원환자가 많이 줄었고, 재원 환자도 3분의 1 정도밖에 되지 않는다"라며 "환자 수가 줄자, 병원에서 연차를 강제로 쓰게 하는 응급오프를 하루에 적게는 1~2명, 많게는 5명까지 주고 있다"고 밝혔다.

그러면서 "연차를 제가 사용하고 싶을 때 정작 쓰지 못하는 데 화가 난다"며 "다른 대학병원들도 이렇게 응급오프를 많이 주는지, 연차로 소진하게 하는지 궁금하다"고 덧붙였다.

간호사들은 "인력이 부족할 때는 충원조차 해주지 않았다"며 허탈감을 토로하고 있다. 특히 '점오프'는 유급휴가가 아닌데다, 원치 않는 날짜에 자동으로 연차 또는 정해진 오프 중 하루를 당겨 쓰는 구조여서 오랫동안 간호계의 '나쁜 관행'으로 지적돼왔다.

병원은 공식적으로는 '점오프' 강요를 인정하지 않고 있다. 그러나 상급자인 수간호사가 이를 강제할 경우 어쩔 수 없이 받아들일 수밖에 없다는 게 일반 간호사들의 말이다.

A씨는 "외래에 오전에 출근해 근무하고 있으면, 오전 중에 간호부에서 나와 오전 진료에 사람이 많이 없으니 반차를 내고 들어가라고 강요를 한다"며 "만약 신청한 사람이 없으면 계속 반복적으로 찾아와 반차를 쓰도록 압박한다"고 토로했다.

의료연대본부 서울대병원분회 이승아 노동안전부장은 "점오프 강제는 단체협약 위반인 데다가 간호부를 제외한 타 직종은 모두 정상출근을 하고 있다는 점에서 말이 되지 않는다"고 비판했다.

그러면서 "만약 점오프를 받아들이지 않을 경우 복무규정을 읽게 하면서 코로나 병동으로 보내겠다고 하는 경우도 있었다"며 "중환자가 대부분인 코로나 관리 병동에 사전 교육을 받지 않은 일반 병동 간호사를 보낸다고 하는 것 자체가 압박"이라고 덧붙였다.

열악한 처우 등에 지친 간호사들도 이제는 목소리를 내고 있다.

지난 2일 젊은간호사회는 SNS에 올린 글에서 문재인 대통령을 향해 "숙련된 인력이 오래 일할 수 있는 여건을 만들어야 한다"고 주문했다.

이들은 "열악한 근무와 가중된 근무환경, 감정노동이 이번 의사들의 집단행동으로 갑자기 생긴 것이 아니다"며 "수년간 간호사 배출을 늘렸음에도 2019년 기준 신규 간호사들의 사직률이 45%가 넘는 등 열악한 근무환경에 매년 수많은 간호사가 떠나는 악순환이 반복되고 있다"고 호소했다.
▶ 클릭 한 번이면 노컷뉴스 구독! ▶ 보다 나은 세상, 노컷브이와 함께
chacha@cbs.co.kr

저작권자 © CBS 노컷뉴스 무단전재 및 재배포 금지

# data[].attributes.attachment_link.title
여긴 '의사 업무', 저긴 '강제 휴무'...간호사들 이중고

# data[].attributes.attachment_link.description
PA간호사가 의사업무 다 맡아..."불법 의료행위 내몰려"일반 간호사한테 드레싱 등 맡기기도...의사 업무 강요반면, 다른 쪽에서는 "환자 없으니 휴무 써라" 압박"5분 대기조도 아니고"...열악한 처우에 지친 간호사들"숙련된 인력이 일할 수 있는 여건 필요" 文한테 주문 [CBS노컷뉴스 차민지·서민선 기자] 대한의사협회가 2차 총파업에 돌입한 지난 26일 서울 종로구 서울대학교병원 어린이병원에서 의료진이 내원 환자를 안내하고 있다.

# data[].attributes.body
https://www.sciencetimes.co.kr/news/석유-대신-이산화탄소-원료로-에틸렌-만드는-촉매-개/?cat=134

# data[].attributes.body
https://www.hkn24.com/news/articleView.html?idxno=321901

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[헬스코리아뉴스 / 이순호] 의약품 시장의 판도가 케미컬의약품에서 바이오의약품으로 옮겨가고 있다. 글로벌 시장에서 소위 '잘 나간다'는 품목 중 상당수가 바이오 의약품으로 채워졌을 정도로 판세 변화가 빠르다. 이런 가운데 새로운 케미컬의약품 개발은 과거와 비교하면 더뎌지는 추세다. 특허가 끝난 케미컬 의약품이 줄어들어 제네릭 시장도 예전 같지 않다.

국내 제약 시장은 아직 케미컬의약품이 강세다. 그러나, 세계적 제약산업의 환경 변화는 앞으로 수년 안에 국내 시장에도 영향을 미칠 것이라는 전망이 지배적이다. 케미컬의약품에 집중해온 국내 제약사들은 기존 사업을 고수할지, 아니면 바이오 의약품이라는 신사업에 뛰어들지 선택의 기로에 놓였다. 그리고 결정의 시간은 빠르게 다가오고 있다.

한국수출입은행 해외경제연구소가 지난 6월 말 발간한 '바이오의약품 산업 동향과 한국 경쟁력 현황' 보고서에 따르면, 글로벌 매출 상위 100대 제품 가운데 바이오의약품 비중은 2012년 39%에서 2019년 53%로 증가했다. 바이오의약품의 영향력이 케미컬의약품을 넘어선 것인데, 오는 2026년에는 바이오의약품의 비중이 55%에 달할 것으로 전망된다.

바이오의약품은 생물체를 이용하거나 생물공학 기술을 이용해 만든 의약품으로 최근 의약품 시장의 성장을 주도하고 있다. 케미컬의약품보다 독성이 낮아 부작용이 적고, 표적 장기에 직접적 효능을 발휘해 효과가 뛰어난 것으로 알려져 있다.

특히 케미컬 신약은 이제 성공 빈도가 낮아져서 R&D 투자 효율성이 떨어진다는 관측이 나오고 있지만, 바이오의약품은 생물공학 기술 발전 등으로 성공확률이 더욱 높아져 세계 보건시장의 관심을 빨아들이고 있다.

글로벌 의약품 매출 순위를 통해서도 최근 시장의 트렌드를 확인할 수 있다.

현재 글로벌 매출 상위 10위권 안에 드는 품목을 살펴보면, 애브비의 TNF-α 억제제 '휴미라', MSD의 면역항암제 '키트루다', 오노약품공업과 BMS의 면역항암제 '옵디보', 바이엘과 리제네론의 안질환치료제 '아일리아', 로슈의 항암제 '아바스틴', 화이자의 TNF-α 억제제 '엔브렐', 화이자의 폐렴구균백신 '프리베나13' 등 절반 이상이 바이오의약품이다.

업계는 바이오의약품 시장이 지금보다 더 빠르게 확대될 것으로 전망하고 있다. 기술의 발전으로 바이오 신약 개발 난이도가 과거보다 낮아진 데다 개발에 성공하면 적응증 확장도 수월해서 외연을 넓히기 유리하기 때문이다. 여기에 인슐린, 백신, 성장호르몬 등 1세대 바이오의약품과 항체의약품이 주축인 2세대 바이오의약품의 특허 만료가 줄줄이 이어져 바이오시밀러 시장도 덩달아 성장하고 있다. 미래 먹거리가 갈수록 풍부해지고 있는 셈이다.

이와 달리 케미컬의약품은 신약 개발 성공률이 떨어지고 있는 가운데 특허 만료 의약품까지 줄어드는 추세여서 글로벌 시장 자체가 위축될 조짐을 보이고 있다. 이는 국내 시장도 마찬가지다. 최근 특허 심판 건수 자체가 줄어든 것은 물론, 다국적사의 오리지널 제품 대신 국산 개량신약이나 일반의약품을 겨냥해 특허 도전에 나서는 제약사가 증가하고 있는 것이 그 방증이다.

국내 제약사들의 특허 대리 경험이 많은 A 변리사는 "물질특허 만료를 앞둔 오리지널 제품이 많이 줄었다. 이 때문에 심판 청구 건수도 크게 줄어든 상황이다. 수년 뒤 특허가 만료되는 품목들이 있기는 한데 과거와 비교하면 절대 수 자체가 비교가 안 될 정도로 감소했다"며 "요즘은 제약사들로부터 개발할 제네릭이나 개량신약이 없다는 하소연을 많이 듣는다"고 말했다.

A 변리사는 "제약사들도 바이오의약품의 중요성은 인지하고 있다"며 "그러나 기술이나 자금 규모 등 제반 사정이 받쳐주지 않아 쉽게 사업 결정을 내리지 못하는 분위기"라고 덧붙였다.

바이오의약품, 대표적 장치산업 ... 임상시험도 필수

필요 자금 만만치 않아 ... 중소제약사는 '그림의 떡'

바이오의약품은 대표적인 장치산업 분야 중 하나다. 바이오의약품을 개발하더라도 이를 생산하려면 높은 수준의 생산설비 확보가 선행돼야 한다. 그런데, 이 생산설비 구축 비용이 케미컬의약품과 비교하면 '하늘과 땅' 차이다.

제약업계와 증권업계 등에 따르면, 바이오의약품 생산설비를 구축하는 데는 미생물을 이용한 바이오의약품은 3000만 달러(한화 357억1500만 원), 동물세포를 이용한 바이오의약품은 2억 달러(한화 2381억 원)의 비용이 든다.

최근 각광을 받는 항체치료제와 세포치료제 등은 모두 동물세포를 이용한 바이오의약품이다. 따라서, 이러한 바이오약품을 생산하려면 2000억 원 이상을 공장 설비에 투자해야 한다.

바이오의약품 공장은 케미컬의약품 공장보다 인증 절차도 더 까다롭다. 생산과정에서 생물체를 이용하기 때문에 제품의 균일성을 유지하기가 어렵고 제품의 변질이나 오염 가능성이 커서다. 대규모 자금을 들여 공장을 지어도 이를 인증받고 유지하려면 양질의 인력과 경험이 필요한 것이다.

게다가 바이오의약품은 임상시험 진행이 필수다. 오리지널과 유사한 바이오시밀러도 마찬가지다. 오리지널 제품과 혈중 약물 농도 등을 비교하는 생물학적동등성(생동성) 시험만으로 허가를 받을 수 있는 케미컬 제네릭과는 진입 장벽 자체가 다르다. 이 때문에 개발 비용도 케미컬의약품보다 10배 이상 많이 든다.

국내 제약사들이 쉽사리 바이오의약품 시장에 발을 들이지 못하는 이유다. 국내에서는 셀트리온과 삼성바이오로직스 등 바이오 전문 기업과 한미약품 등 일부 상위 제약사만 대규모 바이오의약품 생산 공장을 확보하고 있다.

이 밖에 자금 여유가 있는 상위 제약사들과 중견 제약사들은 바이오의약품을 개발해 기술수출하는 것을 목표로 하고 있다. 그러나 자금도, 인력도, 경험도 부족한 중소제약사들은 바이오의약품 시장이 그저 '그림의 떡'이다.

일부 중소제약사는 바이오벤처를 지향해 사업 방향을 선회하거나, 자금을 짜내 중견 제약사들처럼 기술수출을 목표로 신약 개발에 나서기도 했다. 그러나 여전히 많은 중소제약사가 현재 상황에 안주하거나 선택의 갈림길에서 고민하고 있다. 이대로 시간을 지체하다가는 '옛날 약'만 판매하는 단순 '약장수'로 전락할 수 있다는 지적이 나온다.

국내 한 제약사 관계자는 "생물학적동등성 시험에 드는 1~2억 원에도 민감한 제약사들이 많게는 공장 건설에만 수천억 원, 임상시험에 수백억 원이 필요한 바이오의약품 사업에 달려들기란 쉽지 않다"며 "특히 국내에서는 바이오시밀러를 제외하면 아직 성공적인 (오리지널) 바이오의약품 개발 및 상용화 사례가 드물다. 사업 성공 가능성을 점치기 어려운 만큼 (바이오의약품 사업 진출에) 더욱 소극적인 경향이 있다"고 말했다.

이 관계자는 "중소제약사의 상황은 더욱 여의치 않다"며 "케미컬의약품, 특히 제네릭은 갈수록 개발이 어려워지고 있다. 이대로라면 아스피린 같은 '올드드럭' 판매사로 남게 될 가능성을 배제할 수 없다"고 전망했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
케미컬이냐 바이오냐 ... 선택의 기로 선 제약업계

# data[].attributes.attachment_link.description
헬스코리아뉴스 / 이순호] 의약품 시장의 판도가 케미컬의약품에서 바이오의약품으로 옮겨가고 있다. 글로벌 시장에서 소위 '잘 나간다'는 품목 중 상당수가 바이오 의약품으로 채워졌을 정도로 판세 변화가 빠르다. 이런 가운데 새로운 케미컬의약품 개발은 과거와 비교하면 더뎌지는 추세다. 특허가 끝난 케미컬 의약품이 줄어들어 제네릭 시장도 예전 같지 않다.국내 제약 시장은 아직 케미컬의약품이 강세다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
간호사 업무 규정 및 임금·근무환경 등 처우 개선 담아
의협 "직역별 독립 법률로 보건의료체계 붕괴 초래"
간호사 업무 범위 확장에 따른 단독 개원 가능성 거론
간호협회 "코로나 등 주기적 공중보건 위기에 필요"[이데일리 양희동 기자] 대한의사협회와 대한간호조무사협회가 공동으로 22일 오후 2시 30분 서울 여의대로에서 공동궐기대회를 예고하며 강력 반발하고 있는 '간호법안(대안)'은 간호사의 업무 규정과 임금 및 근무환경 등 처우 개선 내용을 담고 있다.

코로나19 팬데믹 직후인 지난 2020년 4월 총선을 앞두고 여·야 3당이 간호법 제정 추진을 약속했고, 1년 후인 지난해 3월 여·야가 간호법안을 발의했다. 특히 지난 17일 국회 보건복지위원회 전체회의에서 간호법이 통과되면서 갈등이 폭발하는 양상이다.

의협은 각 직역마다 독립 법률을 제정하면 면허제를 근간으로 하는 현행 보건의료체계 붕괴 초래한다고 주장하고 있다. 또 간호사 업무범위의 무한한 확장(환자 진료에 필요한 업무)으로 단독 개원의 단초가 될 것을 우려하고 있다. 간호사 특정 직역만의 이익 실현 조항 문제와 간호조무사 등 타 보건의료직역에 대한 몰이해 및 위상약화 초래 등도 근거로 든다. 아울러 간호간병통합서비스를 간호법에만 규정해 의료관계법령 체계에 부합되지 않는 문제가 있다는 것이다.

국회 보건복지위원회를 통과한 간호법 제안 이유를 보면 우리나라는 2017년 고령사회에 진입한 이후 2026년에는 전체 인구의 20% 이상이 고령인구인 초고령사회에 진입할 것으로 예상되는 등 인구 고령화가 급속도로 진행되면서 의료 및 간호 서비스 수요가 빠르게 증가하고 있다. 이어 주민이 살던 곳에서 건강한 노후를 보낼 수 있도록 하는 지역사회 통합돌봄체계 구축을 위한 간호·돌봄 인력과 코로나19와 같은 감염병 대응 및 치료를 위한 숙련된 간호사 수요가 급증하고 있다.

그러나 현행 '의료법'은 1951년 제정된 '국민의료법'에 기반한 의료인과 의료기관 규제 중심의 법률로서 고도로 발전된 현대 의료시스템에서 변화되고 전문화된 간호사의 역할을 제대로 반영하지 못하고 있다고 밝혔다. 숙련된 간호사 등 인력을 장기적으로 확보하기 위해서는 열악한 근무환경의 개선과 지역 간 인력 수급 불균형의 해소를 위한 체계적이고 종합적인 간호 정책의 시행이 필요하나, 현행 의료법에는 이와 관련된 규정이 미비한 상태라는 것이다.

법안이 규정하고 있는 간호사의 업무(제10조)는 △환자의 간호요구에 대한 관찰, 자료수집, 간호판단 및 요양을 위한 간호 △의사·치과의사·한의사의 지도하에 시행하는 진료의 보조 △간호 요구자에 대한 교육·상담 및 건강증진을 위한 활동의 기획과 수행, 그 밖에 대통령령으로 정하는 보건활동 △간호조무사가 수행하는 업무 보조에 대한 지도 등이다.

의협의 강력한 반발과 달리 대한간호협회는 국회 본회의 통과를 촉구하고 있다.

신경림 간호협회 회장은 "간호법은 초고령사회 진입으로 꾸준히 증가하는 간호 수요와 코로나19 팬데믹과 같은 주기적 공중보건 위기를 해결하기 위해 반드시 필요한 법안"이라며 "간호법 제정을 토대로 숙련된 간호인력을 확보하고 지역 간 적정인력을 배치해 앞으로 맞을 보건의료 환경변화에 대비해 나갈 것"이라고 입장을 밝혔다.

# data[].attributes.attachment_link.title
의사·간호조무사 반대하는 '간호법' 어떤 내용일까

# data[].attributes.attachment_link.description
간호사 업무 규정 및 임금·근무환경 등 처우 개선 담아의협 "직역별 독립 법률로 보건의료체계 붕괴 초래"간호사 업무 범위 확장에 따른 단독 개원 가능성 거론간호협회 "코로나 등 주기적 공중보건 위기에 필요"[이데일리 양희동 기자] 대한의사협회와 대한간호조무사협회가 공동으로 22일 오후 2시 30분 서울 여의대로에서 공동궐기대회를 예고하며 강력 반발하고 있는 '간호법안(대안)'은 간호사의 업무 규정과 임금 및 근무환경 등 처우 개선 내용을 담고 있다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[디지털데일리 강민혜 기자] 간호사들의 '태움' 문화를 정보통신(ICT) 기술로 타개할 수 있을까.

한동수 간호사연구소 대표(사진)는 이를 실현하려 노력 중이다. 최근 IT서비스 업체 포휠즈와와 업무협약을 맺었고, 간호사연구소만의 관련업계 데이터와 포휠즈의 기술을 더해 스마트 너싱 시스템(Smart Nursing System) 구동을 목표로 연구 중이다.

'태움'이란 선임 간호사가 후임 간호사를 가르치는 과정에서 발생하는 과도한 규율과 괴롭힘을 지칭하는 용어로, 시급히 개선돼야할 의료산업계의 문제중 하나로 지적돼왔다. 한 대표는 <디지털데일리>와의 인터뷰에서 AI를 이용한 태움 관행의 개선 방안을 제시했다.
◆ 시간 부족한데... 판단력·문제해결능력, 사람에게만 의존하는 게 답일까?
한 대표는 인제대 대학원에서 정신간호학 전공 박사를 수료했다. 정신전문간호사, 정신건강간호사 2급이며 울산대학교 간호학과 겸임교수, 인제대학교 간호대학 외래교수로 일하고 있다. 부산 지역 남간호사들의 권리 증진 민간단체가 지난해 이름을 바꾼 더나은간호협회의 회장도 맡고 있다.

정신건강을 전공한 한동수 대표가 간호 AI에 대한 사업 아이템을 처음 생각한 시기는 지난 2020년 12월이다. 간호학과 교수로 일하며 학교와 병원 현장의 거리가 있다는 걸 느꼈기 때문이다.

간호와 병원에서 요구하는 간호의 차이, 즉, 학교에서 배운 간호를 병원에서 왜 적용하는데 어려움을 느낄까에 대한 고민을 시작한 것. 또한, 현장서 요구되는 능력이 많아 사직률이 높은 것도 한 대표가 AI 연구를 시작한 지점이다.

예를 들어, 병원 현장(임상)에서는 입원한 환자가 만약 통증·구역감 등 증상을 호소한다면 간호사는 이렇게 대응한다. 증상의 정도·빈도·양상·증상을 초래하게 된 원인이 무엇일지 등에 대해 간호 사정을 하여 데이터를 토대로 판별을 시작한다.

조금 더 지켜보고 다시 환자 상태를 확인할지, 지금 당장 담당의에게 알려서 추가 검사나 필요한 약물 등에 대한 처치를 받을지를 1차로 판단하는 것이다.

즉, 환자가 가지고 있는 문제를 1차적으로 해결하는 역할이 병원에서 가장 많이 하는 간호사의 역할이라 볼 수 있다. 이에 따라 임상의 간호사에게는 판단력과 문제해결능력이 필수다.

한 대표는 "간호사들은 대개 3교대로 근무한다. 그나마도 인력이 부족하면 추가 근무를 하는 등 병원 업무를 해내기도 벅차다"며 "퇴근하고 쉬는날에 적응을 위해 공부까지 해야 하다니 너무 힘든 게 아닐까 하는 생각이 들었다. 정신적으로 체력적으로 소진되어 사직을 많이 하게 되는 건 아닐지 고민했다"고 AI에 관심을 가진 이유를 설명했다.

그는 "교육을 담당하는 간호사들도 교육만 하는게 아니라 간호사업무는 그대로 다하면서 동시에 교육을 담당해야 하다보니 얼마나 부담이 심할까 싶었다. 사람에 따라 다를 수는 있지만 업무 강도가 높은 상황서 급박한 현장을 교육하려면 신규 간호사와 프리셉터 간 의사소통이 원활하지 못할 가능성이 존재한다"며 "환자에 대한 판별 능력을 기르려면 공부가 필수인데, 그 시간이 현실적으로 없으므로 신규 간호사의 사직률이 높은 것"이라고 설명했다.

◆ 현업을 AI로 대체... 아직은 연구 단계에 불과

한동수 대표는 태블릿 PC 활용을 통해 간호사의 고민을 줄이는 걸 목표로 한다. 언제든지 손 안에 프리셉터 간호사가 있다면 사직률을 낮출 수 있을 것이라고 생각했다.

AI가 간호사 대신 환자의 상태를 판별, 어떤 간호를 필요로 하는지 알려주는 일종의 간호 알고리즘을 제작하는 방법을 통해서다.

이 때문에 간호와 IT를 융합하기 위해 자문을 구했다. 주위 간호사들에게 아이디어를 받았고, IT서비스 업체 등에 조언을 얻었다.

구체적으로, 간호 AI화에 대한 아이디어를 진행하기 위해 전호웅 간호사교육연구센터 대표에게 아이디어에 대한 구현을 함께 해볼 것을 제안했다. 전 대표는 상급종합병원 중환자실 10년 경력 간호사라는 게 한 대표의 설명이다. 두 사람은 간호 알고리즘 구현을 위해 연구를 진행하기로 뜻을 모았다.

이후 지난 2020년 6월, 부산에 스타트업 간호사연구소를 설립했다.

연구소의 구성원은 임상 연구팀은 대표를 포함해 10년 임상경력 간호사 한 명, 6년 임상 경력과 석사 학위 간호사 한 명, 5년 임상 경력 간호사로 구성했다.

연구소 운영팀으로는 간호사와 사무 담당 직원이 각 한 명씩 합류했다. 그리고 홍보마케팅 담당으로 두 명의 직원이 있다.

프로그램 개발 및 서비스를 제공하기 위해 자문위원단을 두고 있는데 자문위원단은 임상(18명)과 탈임상(14명)으로 구성돼 있다.

임상에 소속된 간호사들은 대학병원, 상급 종합병원, 종합병원, 미국 현지 임상간호사 등이 소속해 있다.

탈임상 분야는 간호사 출신 출판사 CEO, 간호용품 쇼핑몰 CEO, 간호직 공무원, 공단 소속 간호사, 연구 간호사, 심리 상담 간호사, 간호학과 교수 등 간호사 경력을 보유한 다양한 직업군의 전문가들이 포함돼 있다는 게 한 대표의 설명이다.

이들이 많은 기술 중에서도 AI 기술에 착안한 이유는 간호의 특성과 빅데이터 기반 AI기술이 가지는 특성이 비슷해 잘 융합할 것이라는 판단 때문이다.

타 산업과 상대적으로 다른 간호의 특성은 다양한 환자를 많이 만나서 환자 마다의 불편감, 증상 등에 대해서 어떻게 해야할지에 대한 경험치를 쌓을 수록 훨씬 더 정확하고 신속한 판단을 내릴 수 있다는 것이다.

◆ 간호 알고리즘, 어떻게 꾸렸나

한 대표는 간호사들의 진로에 대한 부담을 덜고자 지난 2015년부터 일선에서 상담을 해왔다. 시간의 흐름에 따라 관련 정보를 축적하고, 간호사들의 유행, 병원 선택 방법, 임상 적응 방법, 적합 부서 선택 방법, 제대로 사직하는 법 등에 대한 가이드를 꾸렸다. 진로 컨설팅 서비스로 빅데이터를 누적한 것이다. 이후 간호사연구소를 설립하며 노하우를 단체화했다.

이 때 정한 세 가지 주요 목표는 교육, 심리 상담, 태움 등 문화 개선 등이다.

간호 알고리즘도 이같은 일선 현장의 실무 데이터를 누적해 꾸렸다. 지난 2020년 업무 부적응을 해결하고자 개발한 자료를 기반으로 환자를 돌보는 간호 과정에 알고리즘을 적용해 도식화 했다.

기본적으로 알고리즘을 기반으로 머신러닝 기반의 지도 학습을 AI에게 학습시키며 시작한다.

지도학습을 솔루션으로 이용하여 간호과정 데이터를 AI에게 학습시켜 상황에 따라 환자상태를 사정하기 위해 어떻게 돌봐야 하고, 환자상태에 따라 어떤 간호를 제공해야할지를 스마트 기기를 통해서 화면으로 볼 수 있도록 구현할 예정이다.

다만 현재는 아이디어 단계에서 데이터를 수집하고 데이터 유효성을 검증하고 있는 단계다. 간호사들이 쓰기 편한 인터페이스에 대한 부분 등에 대해서는 조율 중이다.

한 대표는 "IT서비스 업체와의 협업을 통해 스마트널싱시스템을 현실화하는 게 지금의 우선 목표"라며 "아직은 생각에 불과한데 IT서비스 업체서 실현 가능하다는 회신만을 듣고도 설렜다. 어서 시장에 들여오고 싶다. 또한, 우리 연구소 자체 기술로는 간호사 전용 포털사이트 널스 서치(Nurse Search)를 개발하는 게 목표다. 건강한 간호 문화를 만드는 것이 우리의 목표인데, 그를 위해 공통적으로 발생하는 현장의 문의들을 기술을 활용해 효율적으로 해결하고 싶다"고 말했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
간호사 '태움' 구태, AI로 해결?... 급박한 병원 현장 문제 해결하려면

# data[].attributes.attachment_link.description
디지털데일리 강민혜 기자] 간호사들의 '태움' 문화를 정보통신(ICT) 기술로 타개할 수 있을까. 한동수 간호사연구소 대표(사진)는 이를 실현하려 노력 중이다. 최근 IT서비스 업체 포휠즈와와 업무협약을 맺었고, 간호사연구소만의 관련업계 데이터와 포휠즈의 기술을 더해 스마트 너싱 시스템(Smart Nursing System) 구동을 목표로 연구 중이다. '태움'이란 선임 간호사가 후임 간호사를 가르치는 과정에서 발생하는 과도한 규율과 괴롭힘을 지칭하는 용어로, 시급히 개선돼야할 의료산업계의 문제중 하나로 지적돼왔다.

# data[].attributes.body
http://www.aitimes.com/news/articleView.html?idxno=144734

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
facebook naverpost twitter youtube facebook naverpost twitter youtube
[편집자주] 한 주간 주요 인공지능(AI) 동향을 <AI타임스>가 정리해 드립니다. [AI 주간브리핑]을 보시며 주요 AI 이슈를 만나보세요. 본문 내 제목을 클릭하면 자세한 기사 내용을 보실 수 있습니다.

모든 기술에 장·단점이 있는 것처럼 인공지능(AI)에도 그림자가 존재하는데요. 현재 가장 짙은 그림자는 편향성 문제입니다. 얼굴인식에서 인종별로 다르게 결괏값이 나타나거나 이력서를 검사할 때 성별에 따라 차등 판단하는 등의 편향성 문제가 드러났지요.

이러한 편향성 문제는 AI 상용화에 큰 걸림돌이 될 수 있습니다. 인종차별, 성차별 등 사회적 문제를 양산할 수 있고요. 사람들이 AI를 신뢰하지 않게 되기도 하죠. 편향성이 있는 AI 모델을 상용화할 경우 기업이 짊어져야 할 책임도 크고요. 국내 사례만 보아도 알 수 있죠. 사회적으로 문제를 일으킨 이루다를 개발한 스캐터랩은 개인정보보호위원회로부터 총 1억330만원의 과징금과 과태료를 부과받았습니다.

따라서 AI 기업들은 이 편향성 문제를 줄이기 위해 노력하고 있습니다. 이번 주에도 AI 편향성과 관련된 소식이 쏟아졌는데요. AI는 과연 편향성 꼬리표를 뗄 수 있을까요? 이번 주에 등장한 AI 편향성 관련 얘기를 정리해 드리겠습니다.

X선만 보고 인종을 식별하는 AI..."사람은 도무지 알 수 없어"

AI가 편향성 문제를 낳을 수 있다는 새로운 연구 결과가 나왔습니다. 매사추세츠 공과대학과 하버드 의과대학의 연구원을 포함한 국제 과학자팀은 AI로 X레이 사진을 분석해 환자의 인종을 정확하게 예측할 수 있다는 사실을 밝혀냈는데요. 뼈 사진을 보고 인종을 구별할 수 있다니 놀랍지 않으세요?

그런데 연구원들은 AI가 인종을 정확하게 감지할 수 있다는 것은 중요한 사안이 아니라고 밝혔어요. 이 의료 AI 시스템이 인종 편견을 불러일으킬 수 있다는 것이 중요한 문제라고 했지요. AI가 개인의 특정 건강 기준에 관계없이 인종에 따라 진단하거나 치료를 권장할 수 있는 상황이 나올 수 있다고 경고했습니다. 의료 분야에서 인종차별은 계속 문제가 됐는데요. 이러한 문제를 줄이기 위한 노력이 필요할 것으로 보입니다.
[김동원의 Eye-T] AI가 편향성 문제를 극복하는 방법
기업들은 이러한 편향성 문제를 줄이기 위해 다양한 노력을 진행하고 있습니다. AI가 편향적인 결과를 내놓지 않도록 인종, 성별 등을 공평하게 학습시키고자 하고 있고요. 폭력적이거나 편향적인 데이터를 학습데이터로 사용하는 것을 아예 규정으로 금지한 기업도 있습니다. 무엇보다 AI 편향성 검증 도구를 별도로 개발해 AI 모델이 편향적인 결과를 내놓는지 검사하는 경우도 증가하고 있는데요. 기업들은 AI를 상용화하기 전 AI가 공정한지 진단하고 편향성을 교정하는 진단 도구로 검증하는 절차를 진행하고 있습니다.

이 도구는 바이러스를 검출하는 백신이라고 보면 됩니다. 인터넷에서 파일을 받기 전 바이러스를 검사하는 것처럼 AI를 사용하기 전에 편향성을 검사하는 것이죠. AI 모델은 점점 발전하고 정교해지기 때문에 편향성을 검증하는 도구도 계속 발전해야 합니다. 나중에는 바이러스 백신 회사가 생긴 것처럼 AI 편향성을 진단하고 교정하는 검증 회사가 생겨날 것으로도 전망됩니다.
구글, AI 편향 해소하는 10가지 피부 색조 공개
구글은 하버드 대학의 엘리스 몽크(Ellis Monk) 부교수와 공동연구를 통해 모든 종류의 피부 색조를 판단하고 표시할 수 있는 10단계 척도(scale)인 Monk Skin Tone(MST)를 개발했다고 밝혔습니다. MST를 피부 색조에 따라 이미지 검색 결과를 개선할 수 있도록 구글의 검색 알고리즘과 사진을 찍을 때 다양한 피부 색조를 보다 정확하게 포착하는 구글의 '리얼 톤(Real Tone)' 필터에도 적용할 예정이라고 했지요. 피부색으로 인한 편향성을 극복하기 위한 노력으로 보입니다. 다양한 피부색을 AI가 인식할 수 있게 하면 어떤 인종은 AI가 잘 인식하고 어떤 인종은 잘 인식하지 못하는 차별을 막을 수 있겠죠.

AI 편향성을 합성 데이터로 해결하려는 스타트업들도 등장하고 있습니다. 안면인식이나 감정 AI와 같이 공개적으로 사용 가능한 데이터를 수집하기 어려운 경우 아예 데이터를 만들어버리는 것이죠. 이 합성 데이터는 구하기 어려운 데이터를 대신해 AI 모델 성능을 높이는데 활용할 수 있고요. 여러 민족과 연령대의 얼굴 이미지를 생성해 AI 편향성 문제도 극복할 수 있습니다.

AI 편향 문제가 지속 되자 미국 캘리포니아는 AI 차별을 금지하는 법을 준비하고 있는 것으로 나타났습니다. 캘리포니아 공정고용 및 주택위원회는 지난 3월 15일 차별에 영향을 미치는 AI 도구를 관리하는 기업이나 제3자 기관에 책임을 부과하는 고용차별금지법 초안을 발표했지요.

우리나라도 AI 법제화에 대한 움직임이 있는데요. AI가 사회적으로 양산할 문제가 크지만, 또 규제만 할 경우 AI 발전에 장애를 줄 수 있으므로 현명한 절차를 통한 법제화가 이뤄져야 할 것으로 보입니다.

편향성 문제에도 AI 기술 발전이 기대되는 이유가 있습니다. 가장 대중에게 관심이 많은 분야는 자율주행이 아닐까 싶어요. 교통은 모든 사람이 이용하는 분야인 만큼 관심이 더 클 것으로 보이는데요. 이 자율주행이 어느새 내 옆으로 다가왔다는 것, 알고 계신가요?
"햄버거 시키신 분?"···현대 아이오닉 5, 미국서 자율주행 배달 시작한다
현대자동차가 만든 전기차 '아이오닉 5'가 미국 캘리포니아에서 자율주행으로 음식 배달을 시작합니다. 미국 자율주행 솔루션 기업 '모셔널(Motional)'은 자체 개발한 자율주행 시스템을 아이오닉 5에 탑재했다고 밝혔는데요. 자율주행 수준은 '레벨 4'라고 합니다. 미국 배달 애플리케이션인 '우버이츠(UberEats)'로 주문하면 아이오닉 5가 집 앞까지 음식을 가져다준다고 하네요.
[김미정의 로빌리티 뿌뿌] 국내 스타트업이 만든 자율주행차는 어떨까?
국내에서도 자율주행 기술은 계속 발전되고 있습니다. 한국 스타트업인 '포티투닷(42dot)'은 라이다 없이 자체 개발한 자율주행 소프트웨어와 하드웨어로 이뤄진 자율주행 키트를 개발하고 있습니다. 이러한 키트를 탑재한 자율주행 택시를 상암동에서 시범 운행했는데요. <AI타임스>에서 자율주행을 취재하는 김미정 기자가 직접 택시를 타보았습니다. 차량을 탑승해보니 우려했던 것보다 자율주행이 잘 이뤄졌다고 하는데요. 어린이보호구역 같은 특정 도로에서는 운전자가 아직 필요해 보였다고 전했습니다.
MIT 연구진, AI로 자율주행시 적색신호등·공회전 피하는 기술 선보여
자율주행은 자동차 기술만 발전해서 가능해지는 것은 아닙니다. 도로도 발전해야 하죠. MIT 연구진은 AI를 활용해 교통신호를 사전에 예측하는 기술을 개발하고 있다고 합니다. 신호로 인해 자율주행 차량이 멈춰 공회전하는 것을 막고 속도를 조절하도록 하는 기술입니다. 이러한 기술들이 발전하면 더 완전한 자율주행 시스템이 구축될 것으로 보입니다.

자율주행처럼 기대되는 AI 기술이 있습니다. 의료 AI죠. 의료 분야 AI가 발전하면 개인맞춤형 의료가 완성될 것으로 보입니다. 현대 의학은 당연히 지금보다 더 발전할 것이고요. 이 때문에 의료 AI 분야에 관한 연구와 투자는 계속되고 있는데요. 이번 주에도 의료 AI 관련 소식이 많이 소개됐습니다.
로봇 수술이 일반 수술보다 환자 회복속도 더 빨라
로봇 수술을 받은 방광암 환자가 사람에게 수술을 받은 환자보다 회복속도가 더 빠르고 합병증 발생 가능성도 훨씬 적다는 연구 결과가 나왔습니다. 영국의 유니버시티 칼리지 런던과 쉐필드대 전문가들은 3년간 연구를 관찰한 결과 이런 경향을 확인했다고 영국 가디언이 보도했는데요. 실험 결과 로봇 수술은 의사의 집도로만 이뤄지는 일반적인 개복 수술에 비해 환자의 재입원율은 52%, 혈병 발생은 무려 77%나 낮췄다고 합니다.
김우연 카이스트 교수팀, 의약품 개발 속도 높일 예측 AI 모델 개발
국내 연구진은 약물 후보 분자 발굴에 속도를 낼 수 있는 AI 모델을 개발했습니다. 카이스트는 김우연 화학과 교수 연구팀이 물리 기반 3차원 그래프 심층 신경망을 이용해 일반화 성능을 높인 단백질-리간드 상호작용 예측 모델을 개발했다고 밝혔는데요. 이 모델은 벤치마크에서 기존 방법보다 2배 향상된 스크리닝(가상탐색) 성공률을 달성했습니다.
코스닥 입성 준비 마친 코어라인소프트, 해외 시장 진출도 순항
국내 의료 AI 기업인 코어라인소프트는 대만에 이어 독일, 벨기에에 '에이뷰 엘씨에스 플러스(AVIEW LCS PLUS)' 공급을 위한 계약을 체결했다고 밝혔습니다. 에이뷰 엘씨에스 플러스는 폐암, 폐기종, 관상동맥 질환 등을 판독해주는 제품인데요. 노이즈가 심한 저선량 CT로 촬영해 판독이 어려운 기존 폐 질환 진단의 단점을 극복했습니다. 국내 제품이 해외 곳곳에 사용된다는 점은 그만큼 국내 AI와 의료 기술이 발전했다는 점을 방증하는 사례가 아닐까 생각됩니다.
AI 상용화의 기본은 통신, 2030년 6G 시대 온다
자율주행이 발전하고 의료 AI가 발전하려면 꼭 필요한 존재가 있습니다. 통신입니다. 통신이 원활하게 이뤄져야 자율주행이 가능해지겠죠? 카메라 센서가 자동차 앞에 보행자를 인식하면 이를 자율주행을 통제하는 AI에게 알려줘야 하잖아요. 그런데 통신이 안 되거나 느리면 어떻게 될까요? 교통사고 등 위험한 상황이 발생할 겁니다. 그래서 요즘 6G가 언급되고 있는데요. 통신 분야 저명한 학자인 제프리 앤드류스 미 텍사스대 교수는 이러한 6G가 2030년 온다고 전망했습니다.
앤드류스 텍사스대 교수 "6G 시대, 높은 전송 속도·초연결·상황인지 기술 필수"
제프리 앤드류스(Jeffery G. Andrews) 미 텍사스대 오스틴캠퍼스 교수는 6G 시대가 2030년에 본격적으로 시작한다고 전망했습니다. 앤드류스 교수는 '제1회 삼성 6G 포럼'에서 "2020년대 말에 6G에 대한 첫 번째 표준이 마련되고, 2030년대에 상용화될 수 있다"고 말했는데요. 그는 "현재 5G도 완벽히 상용화된 건 아니다"며 "6G를 문제없이 맞이하기 위해서는 지금부터 높은 전송 속도와 초연결, 상황인지 능력을 갖춘 애플리케이션이 필요하다"고 말했습니다.
KT, 동작대교 1km 구간 무선 양자암호 전송 성공
통신은 보안이 중요합니다. 자율주행차가 운행하는 데 통신이 해킹된다면 정말 위험한 상황이 생길 거예요. 그래서 양자암호 기술이 발전하고 있는데요. KT는 한강 동작대교 북단부터 남단까지 1km 구간에서 무선 양자암호 전송에 성공했다고 밝혔습니다. 이 거리는 국내 통신사가 진행한 무선 양자암호 전송 거리 중 가장 긴 거리입니다.
"데이터과학 인재 키운다"···주관기관은 카이스트·고려대
정부가 올해 본격적으로 데이터과학 인재 양성에 나섭니다. 이번 과제에만 향후 7년간 465억원을 지원한다고 밝혔습니다. 해당 과제는 컨소시엄형과 단독형으로 나뉘는데요. 컨소시엄형은 ▲고려대 ▲서울시립대 ▲충남대 ▲호서대가, 단독형은 ▲카이스트가 선정됐습니다.
과기정통부, 올해 '마이데이터' 신규과제 선정···50억원 규모
과학기술정보통신부가 마이데이터 산업 기반 정비와 서비스 실증을 위한 올해 지원과제를 선정했다고 밝혔습니다. 마이데이터란 흩어진 개인 신용정보를 한곳에 모아 보여주는 시스템입니다.이를 통해 재무 현황·소비 습관을 분석해 금융상품을 추천하는 등 자산관리와 신용관리를 지원합니다.

정부가 국내 자율주행로봇 활성화를 위해 기업 및 협회와 협력하기로 했습니다. 산업통상자원부는 18일 '자율주행로봇 얼라이언스' 발대식에 참석해 참여기업과 간담회를 개최했다고 밝혔는데요. 이번에 출범한 자율주행로봇 얼라이언스는 민간이 자발적으로 자율주행로봇 사업화를 지원하기 위해 결성된 민간 협업 네트워크입니다. 얼라이언스는 ▲실외 자율주행로봇 운용 가이드라인 마련 ▲공동비즈니스 창출 ▲수요처 발굴을 통해 자율주행로봇 사업화를 실현해 나가기로 했습니다.
제조업에서의 디지털 전환 논한다...'제조지능 컨퍼런스' 6월 9일 개최
제조업에서의 디지털 전환 해법을 제시하고 빅데이터, 인공지능(AI) 도입 사례를 논의하는 자리가 마련됩니다. 사단법인 지능형 제조융합 연구조합(이하 KIDMA)은 오는 6월 9일 서울 코엑스에서 '제3회 제조지능 컨퍼런스'를 개최한다고 밝혔습니다. 세미나 신청은 KIDMA 홈페이지에서 할 수 있는데요. 등록 비용은 무료입니다.
"맛집 검색이 빨라진다"...네이버, AI 검색 서비스에 맛집 추가
네이버 AI 검색 서비스 '에어서치'에 맛집 검색 서비스가 추가됐습니다. 네이버는 맛집 후기를 담은 스마트블록을 에어서치에 탑재했다고 밝혔습니다. 이를 통해 똑똑하고 편리한 맛집 검색 서비스를 이용할 수 있을 것으로 전망됩니다.
위세아이텍, AI 개발 플랫폼 조달청 디지털서비스몰에 등록
AI 상장사인 위세아이텍은 '와이즈프로핏(WiseProphet)'이 조달청 디지털서비스몰에 등록됐다고 밝혔습니다. 와이즈프로핏은 데이터만 입력하면 AI 기반 예측모델을 개발할 수 있는 오토ML 플랫폼입니다. 데이터 전처리부터 데이터 학습, 모델 평가와 최적화에 이르기까지 복잡한 AI 개발 프로세스를 자동화해 AI 예측모델을 손쉽게 개발할 수 있게 지원합니다.
AMD, 자일링스와 첫 행선지는 로보틱스 "고성능 로봇 쉽게 만들자"
AMD는 온라인 기자간담회를 열고 자일링스와 첫 합작품으로 '크리아(Kria) KR260 로보틱스 스타터 키트'를 개발했다고 밝혔습니다. 로봇공학자가 프로그래머블 반도체(FPGA)에 대한 전문지식이 없더라도 적응형 하드웨어 가속기를 사용해 로봇을 설계하도록 지원하는 제품입니다.
뤼이드, 산타 '다음'을 준비하다...NLP 학회에 연구 성과 게재
뤼이드는 세계적 권위의 자연어처리(NLP) 학회에 연이어 논문을 올렸다고 발표했습니다. 현재 서비스 중인 산타 외에 다양한 교육 분야에 AI 기술을 적용할 수 있는 연구 성과입니다. 장영준 뤼이드 대표는 연구 성과를 발표하며 "교육산업의 지형을 바꾸겠다"는 포부를 밝혔습니다.
라온피플, AI 스마트농업 구축 속도 높인다...농촌진흥청과 MOU 체결
라온피플이 농촌진흥청과 AI 스마트농업 구축에 관한 협약을 체결했습니다. 이번 협약으로 라온피플은 정부가 추진하는 AI 스마트농업 전반에 유기적인 업무협력 체계를 구축합니다. 정부가 진행하는 스마트농업 분야에 AI 전초기지가 돼 기술향상에 기여할 예정입니다.
일본, 한국 AI 기술로 교통약자 이동권 지원..."국내 지하철 도입 필요"
국내 비전 AI 기업 인텔리빅스는 일본 철도 역사에서 교통약자를 보조할 수 있는 '교통약자 분석 AI' 기술을 공급하고 있다고 밝혔습니다. CCTV 영상에서 교통약자를 식별해 이들이 요청하기 전에 현장 안내원이 현장에서 교통약자를 지원하고 문제 발생 시 신속히 대응할 수 있는 기술입니다.

AI타임스 김동원 기자 goodtuna@aitimes.com

[관련기사] "세계를 내 손안에"...구글, 다중 검색 및 몰입형 지도 신공(神功) 선봬

[관련기사] 고소장 제출부터 판결 선고까지...일본에서는 민사재판 온라인으로 가능해졌다

# data[].attributes.attachment_link.title
[AI 주간브리핑] AI는 '편향성' 꼬리표를 뗄 수 있을까?

# data[].attributes.attachment_link.description
편집자주] 한 주간 주요 인공지능(AI) 동향을 가 정리해 드립니다. [AI 주간브리핑]을 보시며 주요 AI 이슈를 만나보세요. 본문 내 제목을 클릭하면 자세한 기사 내용을 보실 수 있습니다.모든 기술에 장·단점이 있는 것처럼 인공지능(AI)에도 그림자가 존재하는데요. 현재 가장 짙은 그림자는 편향성 문제입니다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
스파이크 단백질의 돌연변이 영역에 '항체 쏠림' 현상

오스틴 텍사스대 연구진, 저널 '사이언스'에 논문

신종 코로나의 전송 전자현미경 이미지
[미국 NIAID(국립 알레르기 감염병 연구소)/ 재판매 및 DB 금지]

(서울=연합뉴스) 한기천 기자 = 코로나19(신종 코로나바이러스 감염증) 회복 환자에게 생긴 항체는 스파이크 단백질의 어떤 영역에 주로 작용할까.

이 문제는 코로나19 백신과 치료제 개발에 매우 중요한 포인트가 될 수 있다.

신종 코로나의 스파이크 단백질은 숙주세포의 ACE2 수용체와 결합해 바이러스가 세포로 들어가는 길을 연다.

지금까지 코로나19 관련 연구는 대부분 스파이크 단백질의 수용체 결합 도메인(RBD)에 초점을 맞췄다.

ACE2 수용체와 직접 결합하는 RBD가 인체 면역계의 주요 표적이 될 거로 추정했기 때문이다.

그런데 코로나19 회복 환자의 혈중 항체 가운데 약 84%가 스파이크 단백질의 RBD 이외 영역에 작용하는 것으로 나타났다.

특히 전체 항체의 40%는, 돌연변이가 생기기 어려운 스파이크 단백질의 특정 영역을 표적으로 삼았다.

이 연구를 수행한 미국 오스틴 텍사스대(UT Austin) 의대 과학자들은 4일(현지 시각) 저널 '사이언스(Science)'에 관련 논문을 발표했다.

스파이크 단백질 구조와 항체 표적 영역
[미국 오스틴 텍사스대 / 재판매 및 DB 금지]

논문의 공동 수석저자인 그레그 이폴리토 종양학 조교수는 "우산과 비슷해 보이는 스파이크 단백질에서, (빗방울을 받는) 아크와 우산대에 해당하는 영역 전체가 항체의 표적이 됐다"라면서 "인체 면역계가 스파이크 단백질 전체에 대해 중화를 시도한다는 의미"라고 말했다.

연구팀은 코로나19에 걸렸다가 회복한 환자 4명의 혈장을 분리해 분석했다.

스파이크 단백질의 RBD 이외 영역을 향하는 항체의 다수는, NTD(N-말단 도메인)를 겨냥함으로써 강력한 바이러스 공격 무기로 작용했다.

NTD 겨냥 항체는 배양 세포 실험에서 신종 코로나를 중화했고, 치명적인 생쥐 버전(vesion)으로 조작된 바이러스의 감염도 차단했다.

그런데 브라질, 인도, 남아공 등에서 출현한 주요 변이 코로나는 예외 없이 스파이크 단백질의 NTD에서 돌연변이가 많이 발견됐다.

이번 연구 결과는 변이 코로나가 면역계 공격을 잘 피하는 이유를 부분적으로 설명한다.

스파이크 단백질의 NTD에 돌연변이가 생기면, 가장 흔하면서도 강력한 항체의 표적 식별이 어려워지는 것이다.

연구팀은 현 상황을 인체 면역계와 신종 코로나 사이의 진화적인 '군비 경쟁(arms race)'에 비유했다.

인간이 선택적 '면역 압력(immune pressure)'을 가하면 바이러스는 진화적 에너지를 회피 변이에 집중한다는 것이다.

남아공 변이의 스파이크 단백질 돌연변이
남아공 변이 신종 코로나의 스파이크 단백질(PDB: 7a94)에 생긴 돌연변이 위치가 적색으로 표시돼 있다.
흐린 청색과 녹색은 각각 N-말단 도메인(NTD)과 수용체 결합 도메인(RBD)이다.
흑색은 인간 세포의 ACE2 수용체, 회색은 스파이크 단백질의 나머지 부분이다.
[ UC Riverside Godzik lab / 재판매 및 DB 금지 ]

다행스러운 건, 혈액을 타고 순환하는 항체의 약 40%가, 스파이크 단백질의 '우산대'에 속하는 S2 하위 영역(subunit)을 표적으로 삼는다는 것이다.

S2는 돌연변이가 잘 생기지 않는 것으로 알려져 있다.

이는 부스터 백신, 변이 코로나 백신, 미래의 변종 코로나 백신 등을 연구하는 데 중요한 통찰이 될 수 있다고 과학자들은 말한다.

이포리토 교수는 "변이 코로나에 쓸 차세대 백신이나 모든 코로나에 듣는 '범 코로나(pan-coronavirus)' 백신을 개발해야 할 이유가 충분하다"라고 강조했다.

오스틴 텍사스대는 신종 코로나를 비롯한 모든 코로나바이러스에 효과가 있는 백신 개발을 목표로 연구 중이다.

이런 연구 기관은 전 세계에서도 몇 곳 되지 않는다.

cheon@yna.co.kr

# data[].attributes.attachment_link.title
왜 변이 코로나엔 백신 효과가 떨어질까 | 연합뉴스

# data[].attributes.attachment_link.description
(서울=연합뉴스) 한기천 기자 = 코로나19(신종 코로나바이러스 감염증) 회복 환자에게 생긴 항체는 스파이크 단백질의 어떤 영역에 주로 작용할까. 이 문제는 코로나19 백신과 치료제 개발에 매우 중요한 포인트가 될 수 있다. 신종 코로나의 스파이크 단백질은 숙주세포의 ACE2 수용체와 결합해 바이러스가 세포로 들어가는 길을 연다. 지금까지 코로나19 관련 연구는 대부분 스파이크 단백질의 수용체 결합 도메인(RBD)에 초점을 맞췄다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[단독]'국가대표팀' 의무팀에 '국가공인면허증' 가진 직원 없었다

파울루 벤투호가 충격적 결말을 맞이했다.

벤투 감독이 이끄는 한국 축구 국가대표팀은 2019 아랍에미리트(UAE)아시안컵 8강에서 카타르에 0-1로 패배하며 탈락했다. 59년 만의 우승에 도전한다는 야심 찬 목표를 제시했지만 현실은 8강 탈락이었다.

벤투호의 실패에는 많은 원인이 있었다. 그중 '의무팀 혼란'을 빼놓을 수 없다.

대표팀은 '부상 병동'으로 변했다. 나상호(FC 도쿄)의 부상 낙마를 시작으로 기성용(뉴캐슬) 역시 부상으로 대표팀을 떠났다. 이재성(홀슈타인 킬)은 1차전 필리핀전 부상 이후 회복이 더뎌 더 이상 경기에 출전하지 못했다.

권경원(톈진 콴잔) 역시 부상 여파로 이번 대회에 단 한 경기도 뛰지 못했다. 황희찬(함부르크)도 부상으로 카타르전에 벤치를 지켜야 했다. 역대 메이저 대회에 참가한 대표팀 중 이토록 부상에 시달린 대표팀은 없었다.

'의무팀 혼란'이 야기한 결과다. 대표팀 선수들의 건강을 책임지는 것이 의무팀 역할이다. 그런데 훈련과 경기에만 집중해야 할 상황에 시선을 분산시켰고, 재활·치료의 연속성을 잃었으며, 혼란 속으로 대표팀을 몰아넣었다. 피해는 고스란히 대표팀 선수들의 몫이었다.

의무팀 리더가 UAE까지 합류했다가 1월 초 사직했다. 그 뒤를 이어 의무팀 리더 역할을 수행하던 이가 16강 바레인전을 마친 뒤 대표팀을 떠났다. 대회 기간 중 의무팀 직원이 교체된 것은 초유의 일이다. 그것도 리더 2명이 갑작스럽게 떠났다. 혼란이 없을 수가 없다. 대한축구협회(축구협회)의 아마추어적 행정이 도마에 올랐다.

그러자 김판곤 축구협회 부회장이 "관행적으로 접근한 것이 사실이다. 지난해 말에 계약이 끝난 부분을 너무 안일하게 대처했다. 행정이 미흡했다. 축구협회의 잘못"이라고 고개를 숙였다.

김 부회장의 사과로 일단락되는 듯했지만 의무팀에 또 다른 문제가 드러났다. 일간스포츠 취재 결과 국가대표팀 의무팀에 '국가 공인 자격증'을 가진 직원이 단 한 명도 없었다는 사실이 확인됐다.

여기서 말하는 국가 공인 자격증이란 'PT 면허증(물리치료사)'이다. 물리치료사 면허증을 얻으려면 대학교 및 전문대학에서 물리치료학과를 전공해야 하고, 국시원에서 시행하는 물리치료사 시험에 합격해야 한다. 그래야 보건복지부 장관이 발급하는 면허를 받을 수 있다.

대학에서 전문 교육을 반드시 받아야 하고, 국가고시를 봐서 합격해야 하는 만큼 오랜 준비가 필요하며, 절차가 까다로워 자격증을 따기가 힘들다. 이는 그만큼 국가가 전문성을 보장한다는 의미다.

그래서 많은 의무 트레이너들이 PT 면허증이 아닌 'AT(Athletic Trainer) 자격증'을 보유하고 있다. 이는 국가가 인증하는 자격증이 아니다. 민간단체에서 발급하는 자격증이다.

현재 PT 면허증은 축구팀을 운영하는 데 부수적 요소가 아니라 '필수적' 요소다. 'AT 자격증'만으로 의무팀을 꾸릴 수 있는 시대는 지났다.

아시아축구연맹(AFC)과 한국 프로축구 K리그만 봐도 알 수 있다. AFC 클럽 라이선스 규정에는 국가 공인 물리치료사 면허증 보유자 1명을 '의무적으로' 등록하게 돼 있다. 즉 클럽 라이센스를 얻으려면 반드시 PT 면허증 소유자가 1명 이상 있어야 한다는 의미다.

따라서 K리그 모든 클럽의 의무팀에는 PT 면허증 보유자가 존재한다. 한국프로축구연맹 관계자는 "AFC 규정으로 K리그 클럽들은 국가 공인 물리치료사 면허증 보유자 1명을 의무적으로 등록해야 한다. K리그에서는 이미 시행해 온 일"이라고 설명했다.

AFC가 의무화하고, K리그도 하는 일인데, 한국 최고 수준의 스태프와 지원을 받는 국가대표팀이 이를 외면한다는 것은 이해할 수 없는 일이다. 국가가 인정하는 전문성을 가진 PT 면허증 소지자가 국가대표팀 의무팀에 한 명도 존재하지 않았다는 것은 분명 큰 문제다. 이번 아시안컵에 합류한 의무팀 직원 4명 전원이 AT 자격증만 갖고 있었다.

그동안 의무팀의 전문성 문제가 꾸준히 제기됐다. '국가 공인 면허증'을 보유한 직원이 단 한 명도 없다는 사실로, 전문성이 떨어진다는 것을 스스로 입증한 셈이다.

한 축구인은 "K리그도 PT 면허증 소유자를 의무적으로 의무팀에 포함시켜야 한다. 그런데 최상위팀인 국가대표팀에 PT 면허증 보유자가 없었다는 것은 문제가 크다"며 "제대로 된 의무팀 인사가 아니라 무언가 '보이지 않는 손'의 힘이 작용했을 가능성을 의심해 봐야 한다. 의무팀을 둘러싸고 알력 싸움이 있는 것으로 알고 있다"고 혀를 내둘렀다.

축구협회 역시 PT 면허증 보유 직원이 없다는 것을 인정했다. 축구협회는 "처음부터 아시안컵에 왔던 의무팀 4명 모두 AT 자격증을 갖고 있었다"고 설명했다. 이어 "2명이 떠난 뒤 새롭게 온 직원 중 1명이 PT 면허증을 갖고 있다"고 덧붙였다.

이미 늦었다. 소 잃고 외양간 고쳐서 무엇 하겠는가. 늦어도 너무 늦은 처사였다.

아부다비(UAE)=최용재 기자 choi.yongjae@joins.com

JTBC 뉴스를 만나는 다양한 방법

# data[].attributes.attachment_link.title
[단독]'국가대표팀' 의무팀에 '국가공인면허증' 가진 직원 없었다

# data[].attributes.attachment_link.description
단독]'국가대표팀' 의무팀에 '국가공인면허증' 가진 직원 없었다 파울루 벤투호가 충격적 결말을 맞이했다. 벤투 감독이 이끄는 한국 축구 국가대표팀은 2019 아랍에미리트(UAE)아시안컵 8강에서 카타르에 0-1로 패배하며 탈락했다. 59년 만의 우승에 도전한다는 야심 찬 목표를 제시했지만 현실은 8강 탈락이었다. 벤투호의 실패에는 많은 원인이 있었다. 그중 '의무팀 혼란'을 빼놓을 수 없다. 대표팀은 '부상 병동'으로 변했다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
MBC 보도화면 캡처
오토바이 무면허 난폭 운전을 하던 10대 두 명이 단속하던 경찰차를 들이받고 중상을 입어 과잉 단속 논란이 불거진 가운데 이준석 국민의힘 대표는 "(경찰이) 잘한 거다"라고 밝혔다.

이 대표는 24일 페이스북을 통해 해당 사건을 다룬 기사를 공유하며 "이 기사에서 경찰관들이 적극적으로 이들을 단속하지 않았다면 무면허 과속 중이었기에 더 큰 피해를 야기했을지 모른다"고 말했다.

이 대표가 언급한 사건은 지난 5일 밤 제주시의 한 도로에서 발생했다. 23일 MBC가 공개한 영상을 보면 오토바이가 횡단보도에서 유턴을 하자 경찰차는 중앙선을 넘어 이들을 막아섰다. 오토바이가 지그재그 운행을 한 데다 멈추지 않고 달아나려 하자 이 같은 대응을 한 것으로 보인다.

하지만 이로 인해 오토바이는 경찰차를 들이받고 넘어져 타고 있던 10대 두 명이 길바닥에 고꾸라졌다. 운전자는 전치 12주의 중상을 입고 동승자는 오른쪽 팔과 다리 인대가 파열된 것으로 전해졌다.

이에 10대 청소년 측은 순찰차를 운전한 경찰관을 업무상 과실치상 혐의로 고소하겠다고 밝혔다. 이들의 부모는 경찰의 무리한 추격과 충돌로 자녀가 생명의 위협을 받았다고 주장하고 있다.

이 대표는 과잉 단속 공방에 대해 "(경찰이) 잘한 것"이라며 "국민의힘은 이미 지난해부터 경찰관의 직무수행에 있어서 현장 경찰관의 판단과 조치에 대해서 사후적인 잣대로 책임을 과하게 지우지 않아야 한다고 이야기해왔다"고 설명했다.

그러면서 "다른 시민의 안전을 보호하기 위해 테이저건 같은 비살상 제압 무기의 활용범위도 확대하라고 주문했고 예산도 늘렸다"고 덧붙였다.

한편 경찰은 해당 논란에 대해 오토바이가 교통법규를 15차례 위반했으며 수차례 정차를 지시했지만 응하지 않아 최소한의 물리력을 사용했다는 입장을 전했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
10대 폭주족 '과잉진압' 논란에... 이준석 "경찰 잘했다"

# data[].attributes.attachment_link.description
MBC 보도화면 캡처 오토바이 무면허 난폭 운전을 하던 10대 두 명이 단속하던 경찰차를 들이받고 중상을 입어 과잉 단속 논란이 불거진 가운데 이준석 국민의힘 대표는 "(경찰이) 잘한 거다"라고 밝혔다. 이 대표는 24일 페이스북을 통해 해당 사건을 다룬 기사를 공유하며 "이 기사에서 경찰관들이 적극적으로 이들을 단속하지 않았다면 무면허 과속 중이었기에 더 큰 피해를 야기했을지 모른다"고 말했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
배양육·단백질 면·보리 커피…미래 식탁 바꾸는 ‘대체 식품’

# data[].attributes.attachment_link.description
15%. 전 세계 온실가스 중 가축에서 배출되는 양의 비중이다(유엔 농업식량기구 FAO 자료). 전 세계 교통수단이 내뿜는 온실가스양인 13.5%보다 높은 수치다. 온실가스 배출 외에도 토양 오염, 수질 오염, 물

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
김동수 전북바이오융합산업진흥원장

농수축산 자원에 생명공학이 접목된 기술분야를 통칭 '그린바이오 기술'이라 말한다. 즉, 천연자원에 바이오 기술을 가미해 기능성 소재와 식물종자, 첨가물 등 고부가가치 제품을 만들어내는 것을 말한다. 최근 그린바이오산업의 핵심에는 대체육(代替肉)이란 새로운 용어와 제품이 등장하고 있다. 대체육이란 소, 돼지, 닭과 같은 육류를 대체할 수 있는 식품을 의미하여 대표적으로 식물성 대체육, 식용곤충, 배양육 등이 있다. 그 중 식물성 대체육은 식물에서 추출한 단백질을 이용하여 제조한 육류 유사식품(meat analog)으로 현재 대체육 시장에서 가장 관심을 끌고 있다.

FAO에 따르면 2050년 전 세계 인구가 약 100억 명으로 증가할 전망이며 이에 따른 육류 소비량은 지금보다 50% 증가한 약 4억5천5백만 톤에 달할 것으로 보고 있다. 또한 개발도상국의 소득수준 증가로 고품질 육류에 대한 소비가 증가할 수밖에 없으나 향후 곡물가 상승에 따른 생산비 증가, 환경문제, 지역 주민과의 갈등 등으로 전통적인 가축 증산의 방법으로는 육류 수요를 충당하는데 한계가 있어 식물성 단백질을 활용한 대체육의 개발과 보급이 더욱 절실해지고 있다.

그럼 과연 대체육 시장 규모는 얼마나 될까? 마켓앤드마켓(Markets and Markets)에 따르면 식물성 대체육의 세계시장 규모는 2019년 기준 121억 달러로 연평균 14.9% 증가하여 2025년 약 280억 달러로 성장할 전망이라고 보고하고 있다. 국내의 경우 한국농수산식품유통공사에 따르면 2020년 식물성 대체육 시장 규모는 2016년 대비 23.7% 증가한 약 209억원으로 연평균 5.6% 성장했으며 2025년에는 271억원 규모로 성장할 것으로 예측하고 있다.

현재까지 진행된 대체육 개발현황을 살펴보면 빌 게이츠가 투자한 임파서블 푸드(Impossible Foods), 비욘드 미트(Beyond Meat) 등 글로벌 기업은 두류식물 뿌리에서 '레그 헤모글로빈'을 추출하여 활용함으로써 고기 특유의 향과 맛, 육즙까지 구현하고 지방을 대신해 코코넛 오일을 첨가하는 등 식육 고유의 풍미를 재현한 제품을 개발하여 판매하고 있다. 국내에서는 동원F&B, SPC그룹 등 대기업과 디보션푸드, 비건팜, 지구인컴퍼니, 인테이크, 더플랜잇 등 신생 푸드테크 기업이 독자적인 식물성 대체식품 개발에 힘을 쏟고 있다.

미래 식량난 해결, 비건 인구 증가, 친환경 기술개발, 환경오염 방지, 동물복지 등 사회적 비용 절감 차원에서 대체육이 미래 성장동력으로 주목받고 있는 것은 사실이나 대체육의 주원료인 식물성 단백질 대부분을 수입에 의존하고 있는 현실이다. 따라서 대두단백의 국산화, 원료의 안정적 확보를 통해 식물성 대체육산업 육성을 위한 기반 확보가 절실하다. 이를 위해서는 우리나라의 콩 재배 면적을 확대하여 콩 생산량을 증대시키고 가격을 안정화할 필요가 있으며 식물성 단백질을 생산하는 원료기업의 육성도 필요하다. 대체육 원료의 생산에서 연구개발 및 산업화에 이르는 사업화 전주기를 지원할 수 있는 정부차원의 가칭 '대체육 산업화센터' 설립으로 단백질 자원 생산, R&D를 통한 기술개발, 산업화 등 생태계 구축을 위해 오랜 시간과 많은 예산 투입이 절실히 요구되는 시점이다.

/김동수 전북바이오융합산업진흥원장

저작권자 © 전북일보 인터넷신문 무단전재 및 재배포 금지

# data[].attributes.attachment_link.title
인간의 미래식품 '대체육' 기술개발 서둘러야

# data[].attributes.attachment_link.description
농수축산 자원에 생명공학이 접목된 기술분야를 통칭 '그린바이오 기술'이라 말한다. 즉, 천연자원에 바이오 기술을 가미해 기능성 소재와 식물종자, 첨가물 등 고부가가치 제품을 만들어내는 것을 말한다. 최근 그린바이오산업의 핵심에는 대체육(代替肉)이란 새로운 용어와 제품이 등장하고 있다. 대체육이란 소, 돼지, 닭과 같은 육류를 대체할 수 있는 식품을 의미하여 대표적으로 식물성 대체육, 식용곤충, 배양육 등이 있다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
facebook naverpost twitter youtube
[편집자 주] [김동원의 Eye-T]는 IT 소식을 직접 눈(Eye)으로 보는 것처럼 생생하게 전달하는 것을 목적으로 합니다. 다양하고 재미있는 IT 기술과 솔루션을 쉽고 자세하게 보여드리겠습니다.

인공지능(AI)은 늘 달고 다니는 꼬리표가 있습니다. 편향성 문제인데요. 보통 사람들은 AI가 인간보다 객관적이고 공정할 것으로 생각을 하지만, 이는 반은 맞고 반은 틀린 얘기입니다.

AI는 사람처럼 컨디션과 체력, 전문화된 지식에 영향을 받지 않고 결정을 내리기 때문에 공정하다고 할 수 있습니다. 하지만 AI가 내린 결론이 다 공정하진 않지요. 사람들의 데이터로 학습됐고, 사람이 설계했기 때문에 편향성이 나타날 수밖에 없습니다.

쉽게 말해 사람의 손에서, 그동안 사람들의 경험이 담긴 데이터로 탄생한 AI가 사람보다 공정할 순 없다는 겁니다. 하지만 AI는 이 편향성 문제를 극복해야 합니다. 이 문제를 극복하지 못한다면 아무리 좋은 논문이 나오고 연구가 되더라도 사람들의 실제 삶에 적용하기 어려울 테니까요.

그렇다면 AI는 지금 편향성 문제를 극복하기 위해 어떤 노력을 하고 있을까요? 이번 [김동원의 Eye-T]에서는 AI가 편향성 문제를 극복하는 방법에 대해 알아보겠습니다.

AI가 편향적인 결과를 내놓은 사례는 많습니다. 이제 많이 친숙해진 얼굴인식 사례부터 소개해드리겠습니다. MIT 미디어랩이 밝혀낸 건데요. 2018년 MIT 미디어랩은 '젠더 셰이즈(Gender Shades)' 프로젝트를 통해 얼굴인식 기술이 가진 편향성 문제를 세상에 알렸습니다.

마이크로소프트(MS), IBM, 메그비(Megvii)의 얼굴인식 기술을 분석한 결과 백인의 경우 얼굴인식을 정확히 했고 흑인은 정확도가 떨어졌죠. 흑인이면서 여자인 경우에는 그 정확도가 더 떨어졌어요. 약 35%의 얼굴인식 오류가 발생했죠.

사례는 또 있어요. 미국 표준기술연구소(NIST)는 2019년 189개의 얼굴인식 알고리즘에 대한 성능 평가를 진행했어요. 그 결과 아시아인이나 흑인의 경우 백인보다 얼굴인식이 최대 100배까지 잘못 인식된다는 것을 밝혀냈지요.

AI가 인종과 성별에 따라 얼굴인식 성능을 다르게 보인 것은 학습한 데이터의 차이 때문이에요. 학습 과정에서 다양한 인종의 얼굴 이미지와 성별 이미지를 담고 있지 못한 것이죠. 백인 남성 위주로 학습을 시켰으니 아시아인이나 흑인 얼굴은 인식하기 어려웠겠죠.

언어모델을 토대로 서류를 검토하는 AI 모델도 마찬가지예요. 아마존은 이력서를 AI가 평가하는 알고리즘을 개발하다 중단한 사례가 있어요. 알고리즘이 이력서에 '여학교' 등 여성을 상징하는 단어가 있으면 부정적으로 평가했기 때문이죠. 그 이유는 데이터 학습에 있었어요. 기존 지원자들의 이력서를 바탕으로 알고리즘을 학습했는데 IT 직군 종사자 중 여성 지원자가 적어 이를 감점 요소로 본 것이죠.

언어모델을 토대로 하는 챗봇도 비슷한 사례가 있는데요. MS는 2016년 트위터에 '테이(Tay)'라는 AI 챗봇을 소개했지만, 16시간 만에 서비스를 중단했어요. 테이가 사람들과 트윗을 주고받는 과정에서 "정말 페미니스트가 싫다", "나는 유대인을 증오한다"는 등의 인종차별적이고 성차별적인 글을 남겼기 때문이죠.

그러면 최신 기술로 꼽히는 초거대 AI는 다를까요? 초거대 AI는 쉽게 말해 기존 AI 모델을 엄청 크게 늘렸다고 보면 돼요. 모델이 커지니 다양한 언어를 이해하게 됐고 이미지도 이해하게 되면서 많은 일이 가능하게 된 것이죠. 물론 그만큼의 컴퓨터 자원과 막대한 양의 전력, 그리고 보통의 기업에선 꿈도 꿀 수 없는 비용이 들어가지만요.

초거대 AI는 모델이 크니 정말 많은 데이터가 사용돼요. 그러면 그렇게 생각할 수 있어요. 더 많은 사람의 데이터가 모이니 편향성에서 벗어나 더 객관적인 결론이 가능해질 것이라고요. 우리가 면접을 볼 때 면접관이 여러 명인 이유는 한 사람일 때보다 여러 사람일 때가 덜 편향적이기 때문이죠. 이처럼 더 많은 데이터가 모이면 덜 편향적인 결과가 나오지 않을까 기대할 수 있는 것이죠.

하지만 이러한 이론도 집단 편향성 문제와 부딪히면 얘기가 달라져요. 제가 학생이던 시절에는 광우병으로 미국산 소고기 수입에 대한 반대가 심했어요. 그런데 같은 반에 미국에 살다 온 친구가 있었어요. 그 친구가 "난 미국에서 소고기 먹었는데 아무런 이상도 없고 맛만 좋았는데?"라고 친구들한테 얘기했죠. 그런데 무슨 일이 일어났는지 아세요? 반 친구들이 모두 그 친구를 이상한 눈빛으로 보기 시작한 거예요. 그 친구는 이 말 한마디로 광우병 의심 환자가 돼버렸죠.

왜 이러한 일이 발생했을까요? 이미 친구들 사이에서는 미국산 소고기는 나쁘다는 편향성이 단체로 형성됐기 때문이죠. 이처럼 초거대 AI는 여러 데이터를 모았기 때문에 편향성 문제에 벗어날 수도 있지만, 반대로 편향성 문제가 더 강화될 수도 있답니다.

실제로 인텔, MIT, 캐나다고등연구소(CIFAR)가 연구한 논문을 보면 오픈AI의 GPT-3, 구글의 버트(BERT) 등의 초거대 언어모델에서 편향성 문제가 나타났다고 해요. 오픈AI도 GPT-3에서 여성을 나타내는 용어에서 '망할', '못된' 등의 부정적인 용어가, 이슬람은 '테러리즘'과 같은 단어가 나올 확률이 높다고 인정했죠.

멀티모달 AI도 마찬가지예요. 대표적인 모델이 오픈 AI가 최근 공개한 '달리(DALL-E) 2'인데요. 이 모델은 언어를 입력하면 그 언어를 이미지로 만들어주는 AI에요. 예를 들어 '나는 행복해'라는 언어를 입력하면 행복한 것과 연관된 이미지를 만들어주죠.

이 AI 모델에서도 편향성 문제가 나타나요. 승무원을 그려달라고 하면 여자 승무원을 주로 그리고요. 무슬림을 폭력이나 테러리즘과 연관해 그림을 그리지요. 이는 '승무원은 여자', '무슬림은 테러리즘'이라는 편향성을 AI가 갖고 있기 때문입니다.

이러한 편향성 문제는 과연 극복할 수 있을까요? 사실 이 편향성 문제는 근본적으로 뿌리 뽑긴 어렵다고 평가돼요. AI는 결국 사람 손에 태어나요. 사람이 알고리즘을 설계하죠. 이 설계하는 동안 그 사람의 편향성이 영향을 줄 수 있어요.

무엇보다 데이터의 문제가 가장 큰데요. 데이터는 사람의 과거 데이터에요. 사람들은 누구나 편향성을 갖고 있어요. 그래서 어떤 데이터를 학습시키든 편향성 문제에 부딪힐 수밖에 없지요.

편향적이지 않은 데이터만 골라 학습시키는 것도 불가능해요. 딥러닝이라는 게 쉽게 말하면 AI가 스스로 학습하는 것이잖아요. 아이가 스스로 사회성도 배우고 생존력을 배우는 것처럼요.

정상적인 부모는 아이가 태어나면 좋은 것만 보여주고 가르치려 해요. 하지만 그 아이는 어느 날 욕을 하기도 하고 폭력을 행사하기도 하죠. 좋은 것만 가르쳤는데 왜 그럴까요? 미디어에서 욕을 하는 장면을 보았거나 부부 싸움에서 들리는 욕을 들었거나 친구들과 어울리면서 욕을 배웠기 때문이겠죠. AI도 마찬가지예요. 아무리 좋은 것만 가르치려 해도 딥러닝 과정에서 편향적인 데이터를 배울 수밖에 없죠.

그러면 이 아이에게 욕을 하지 말게 하려면 어떻게 해야 할까요? 우선 욕이라는 게 나쁘다는 것을 알려줘야 하고요. 어떤 단어가 욕으로 사용되는지도 알려줘야겠죠? 그리고 그 욕을 사용하면 혼난다는 강제적 조치도 취해야 해요.

기업들이 AI 편향성 문제를 극복하는 것도 이와 비슷합니다. AI가 내린 결론 중 편향적인 것은 무엇인지 기준을 세우고 편향적이지 않게끔 데이터를 다시 정립하고 있죠. AI 모델이 정말 공정한 결론을 내리는지 테스트해 이를 분석하고 이상이 있으면 조치시키는 AI 공정성 진단 검증 도구도 개발되고 있지요. 기술적 문제를 또 다른 기술로 극복해나가고 있는 겁니다.

데이터를 다시 정립하는 것은 최근 구글 예시가 가장 바람직할 것 같아요. 최근 구글은 사람의 피부색을 정확하게 나타낼 수 있는 10가지 색조(tone)를 단계별로 구현한 '몽크 스킨 톤(Monk Skin Tone, MST)'을 채택했다고 밝혔어요. 이 색조는 AI 기술에 나타날 수 있는 편견을 줄이는 것을 목적으로 사용하겠다고 했지요.

개발을 주관한 엘리스 몽크(Ellis Monk) 하버드대 교수는 "AI (편향문제)를 개선하려는 것이 MST 척도 설계의 중요한 이유"라며 "가장 일반적인 피부 색조를 나타내는 일련의 색조를 찾는 것 외에도 많은 사람이 MST 척도를 평가하고 수용하기를 바란다"고 말했어요.

[관련기사] 구글, AI 편향 해소하는 10가지 피부 색조 공개

초거대 AI 분야에서도 편향성을 줄이려는 노력이 있는데요. 오픈AI는 달리2에서의 편향성 문제를 줄이기 위해 몇 가지 정책을 규정했습니다. 달리2가 폭력적이거나 포르노, 정치색이 있는 이미지를 생성하지 않게끔 실제 사람의 이미지를 생성하는 것을 못하게 했어요. 이 문제는 딥페이크로 인한 문제도 없앨 수 있죠. 또 편향문제가 나타날 수 있는 이미지나 폭력, 공격적인 이미지들은 훈련 데이터에서 제거했다고 하네요.

하지만 이러한 노력들로 100% 편향성이 없어질 것이라곤 생각되진 않아요. AI는 점점 많은 분야에 사용되고 있고 현재 트렌드를 보았을 때 모델은 계속 커지고 기술은 정교해지고 있죠. 그만큼 해결해야 할 과제가 많아진다는 것을 의미해요. AI가 걷잡을 수 없이 발전하면 그만큼 해결해야 할 과제도 걷잡을 수 없이 많아진다는 거죠. 결국 편향성 문제는 사라지지 않을 것이고 이 문제를 계속 찾아내고 고쳐나가야 할 거예요. AI의 '뫼비우스의 띠'인 셈이죠.

그래서 주목되는 것이 AI 편향성 검증 도구에요. 이 검증 도구가 무엇이냐면요. AI가 공정한지 진단하고 편향성을 교정하는 진단시스템이라고 보면 돼요. AI 모델을 이 검증 도구로 테스트해서 합격하면 '적어도 이 도구에서 검증한 부분에 한해선 AI 모델은 공정하다'라고 입증할 수 있는 거죠.

바이러스를 검출하는 백신이라고 보면 돼요. 인터넷에서 어떤 파일을 받을 때 이 파일에 바이러스가 있지 않을까 염려되지 않으세요? 그럴 때 우리는 백신 프로그램으로 바이러스 검사를 하죠. 바이러스가 있는지 분석하고 만약 있으면 치료하고요. 사용자는 백신 프로그램으로 파일을 검사하면 '적어도 이 백신 프로그램에서 제공하는 기능 내에서는 문제가 없겠구나' 생각하고 파일을 사용하게 되는 것이죠. AI 편향성 검증 도구도 이와 마찬가지랍니다.

이러한 검증 도구는 빅테크 기업에서 주로 만들었어요. 자신이 출시한 AI 모델이 공정한지 테스트하고 문제가 있으면 고치기 위해서죠. AI가 문제가 되면 기업이 짊어져야 할 책임이 막중하죠. 기업 이미지가 실추되는 것은 말할 것도 없고요. 국내 사례만 보아도 알 수 있죠. 이루다를 개발한 스캐터랩만 하더라도 개인정보보호위원회로부터 총 1억330만원의 과징금과 과태료를 부과받았잖아요.

대표적인 검증 도구로는 IBM의 'AIF360', MS의 'Fairlearn', 구글의 'What ifTool' 등이 있어요. AI 편향성을 측정하는 알고리즘으로 AI 모델의 문제점을 진단하고 교정하는 도구들이지요.

물론 국내 모델도 있답니다. 카이스트 인공지능 공정성 연구센터(센터장 유창동)가 개발한 'MSIT AI FAIR 2022(MAF 2022)'인데요. AI 모델과 학습데이터의 편향성을 분석·탐지·완화·제거하는 프레임워크라고 볼 수 있죠. IBM과 MS, 구글이 내놓은 진단시스템보다 높은 성능을 자랑합니다. 기업이 아닌 연구기관에서 개발했다는 점도 의미가 있습니다.

[관련기사] AI가 공정한지 진단하는 시스템, 국내서 개발...IBM·MS·구글 모델보다 성능 우수

MAF 2022는 과기정통부의 혁신성장동력프로젝트(R&D) 중 하나로 개발됐습니다. 유창동 카이스트 인공지능 공정성 연구센터장은 <AI타임스>와의 인터뷰에서 "MAF 2022는 오픈소스로 공개된 AI 공정성 진단시스템 중 가장 높은 성능을 자랑한다"면서 "이 시스템에서 AI 공정성을 테스트하면 시스템이 제시하는 범위 안에서는 AI가 편향적이지 않고 공정한 결과를 내릴 수 있다고 볼 수 있다"고 말했지요.

그런데 중요한 것이 있어요. 이러한 모델들이 앞으로 꾸준히 업데이트돼야 한다는 것인데요. 위에도 언급했지만 AI 모델은 점점 발전하고 정교해지기 때문에 편향성을 검증하는 도구도 계속 발전해야 하기 때문입니다. 새로운 바이러스가 계속 등장하면서 백신 프로그램이 계속 업데이트되는 것과 비슷하죠. 나중에는 백신 회사가 생긴 것처럼 AI 편향성을 진단하고 교정하는 검증 회사가 생겨날 것으로도 전망됩니다. 지금 당장은 AI 검증 도구에 대한 지원과 관심이 필요하겠죠?

AI타임스 김동원 기자 goodtuna@aitimes.com

[관련기사][인터뷰] 유창동 카이스트 교수 "AI, 빠른 발전 속도만큼 안전장치 마련 시급"

[관련기사] 국내 첫 '민간 AI 신뢰성 인증' 등장, 그 의미는?

# data[].attributes.attachment_link.title
[김동원의 Eye-T] AI가 편향성 문제를 극복하는 방법

# data[].attributes.attachment_link.description
편집자 주] [김동원의 Eye-T]는 IT 소식을 직접 눈(Eye)으로 보는 것처럼 생생하게 전달하는 것을 목적으로 합니다. 다양하고 재미있는 IT 기술과 솔루션을 쉽고 자세하게 보여드리겠습니다.인공지능(AI)은 늘 달고 다니는 꼬리표가 있습니다. 편향성 문제인데요. 보통 사람들은 AI가 인간보다 객관적이고 공정할 것으로 생각을 하지만, 이는 반은 맞고 반은 틀린 얘기입니다.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[서울=뉴시스] 김선웅 기자 = 김창룡 경찰청장이 지난달 29일 서울 여의도 국회에서 열린 행정안전위원회 전체회의에서 질의에 답변하고 있다. (공동취재사진) 2021.11.29. photo@newsis.com[서울=뉴시스]정유선 기자 = 경찰 형사책임 감면을 골자로 하는 경찰관 직무집행법(경직법) 개정안이 국회에 계류 중인 가운데, 김창룡 경찰청장은 "요즘 문제가 되는 건 경찰권의 소극적 행사로 국민 안전이 제대로 확보되지 않는 사례"라며 법안 처리의 필요성을 강조했다.

김 청장은 13일 출입기자단 정례 간담회에서 경찰 공권력이 남용될 수 있다는 시민단체 우려와 관련해 이같이 답변했다.

경직법 개정안은 현장 경찰관이 긴박한 상황에서 직무 수행 중 타인에게 피해를 줘도, 고의·중과실이 없다면 형사책임을 감경 혹은 면제하는 내용을 담고있다. 법원 판결시 판사가 상당한 이유가 있다고 볼 경우 형을 감경 또는 면제하게 된다.

국회 행정안전위원회는 개정안을 통과시켰지만 법제사법위원회는 지난 8일 전체회의에서 일단 계류하고 다음 전체회의에서 논의하기로 했다. 앞서 시민단체들도 공권력 남용 가능성 등을 제기했는데 법사위에서도 면책 규정이 포괄적이라며 과잉입법 우려가 제기됐다.

이 같은 우려와 관련해 김 청장은 "우리나라는 공권력에 대한 시민사회 감시와 통제가 세계적으로도 높은 수준이고 잘 준비돼있다고 생각한다"며 "특히 경찰이나 검찰, 교정기관 등의 인권침해를 철저히 감시하고 개선할 수 있도록 국가인권위원회나 국가권익위원회도 있다"고 반박했다.

또한 "경찰권 남용으로 인해 국민 인권이 침해되던 과거의 추세에서, 이젠 경찰권이 적극적으로 행사되지 않아 국민의 엄청난 비판과 질타를 받는 사례가 자꾸 일어난다"며 "경찰권 행사에서 어디에 중점을 둬야 할지 깊이 있게 고민하고 사회적 합의를 이뤄나가는 노력이 필요하다고 생각한다"고 주장했다.

김 청장은 "감면규정 도입 취지에 대해선 여야의원들 모두 필요성을 인정했다고 생각한다"며 "다음 논의 때는 법 남용과 인권침해를 방지할 수 있는 장치같은 걸 한다고 하면 충분히 의결되지 않을까 생각한다. 그렇게 될 수 있도록 최대한 노력하겠다"고 말했다.

구체적으로는 "법원행정처, 법무부의 기본 의견은 이번 논의에서 어느 정도 파악이 됐다"며 "앞으로 관련 안을 다양하게 받아서 논의하고 법 조문 수정작업을 진행할 것"이라고 전했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
김창룡 "소극적 경찰권이 더 문제"...경직법 우려 재반박

# data[].attributes.attachment_link.description
서울=뉴시스] 김선웅 기자 = 김창룡 경찰청장이 지난달 29일 서울 여의도 국회에서 열린 행정안전위원회 전체회의에서 질의에 답변하고 있다. (공동취재사진) 2021.11.29. photo@newsis.com[서울=뉴시스]정유선 기자 = 경찰 형사책임 감면을 골자로 하는 경찰관 직무집행법(경직법) 개정안이 국회에 계류 중인 가운데, 김창룡 경찰청장은 "요즘 문제가 되는 건 경찰권의 소극적 행사로 국민 안전이 제대로 확보되지 않는 사례"라며 법안 처리의 필요성을 강조했다.

# data[].attributes.body
https://m.news.naver.com/read?mode=LSD&mid=sec&sid1=101&oid=023&aid=0003695327

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
비용 늘어나 속타는 건축주
서울 금천구의 한 이면도로에 7층짜리 건물을 지으려는 개인사업자 A씨는 수개월째 공사를 시작하지 못해 골머리를 않고 있다. 지난 3월 건축 허가를 받고 땅값까지 모두 치렀는데, 구청이 수차례 ‘착공 신고’를 되돌려보낸 탓에 첫 삽을 못 뜨는 것이다. A씨는 “지난 1월 광주광역시 화정동 아파트 붕괴 사고로 안전을 철저히 체크해야 한다며 구청이 추가 서류를 계속 요구하고 있다”면서 “안전 점검이 중요한 건 알지만, 공기(工期)가 밀리면서 대출받은 땅값 이자만 매달 400만원 넘게 나간다”고 말했다.

올해 초 광주광역시 아파트 외벽 붕괴 사고 이후 전국적으로 건축물 착공 건수가 예년보다 눈에 띄게 감소한 것으로 나타났다. 자재 값 인상 등 이유도 있지만, 건설 업계에선 “철거 작업 관리나 안전평가 등 지자체의 행정 절차가 깐깐해져 사업에 지장을 빚을 정도”라는 볼멘소리가 나온다.

2일 국토교통부 건축행정시스템 ‘세움터’에 따르면, 올해 1분기 전국 착공 건물은 3만4741동(棟)으로 작년 같은 기간보다 14.4% 감소했다. 직전인 2021년 4분기 착공 실적이 전년 동기 대비 1.1% 감소한 것을 감안할 때 두 자릿수 감소 폭은 이례적이라는 평가다. 서울의 1분기 착공(1174동)으로 1년 전보다 6% 줄었고, 아파트 붕괴 사고가 난 광주광역시(401동)는 20.6% 급감했다.

업계에서는 건축 허가부터 착공까지 통상 3개월 정도를 예상한다. 1분기 전국 착공 건수가 대폭 감소한 것과 달리 작년 4분기 건축 허가 건수(5만8356동)는 1년 전보다 3.2% 늘었다. 올해 건물을 지으려고 지난해 말 건축 허가를 받은 사람은 예년보다 늘었는데, 실제 공사에 들어간 건수는 급격히 줄었다는 이야기다.

건설 업계에선 광주 붕괴 사고와 중대재해처벌법 시행으로 부쩍 강화된 안전 관련 행정 절차가 착공 감소에 영향을 미친 것으로 본다. 현장에선 “이전에 없던 간섭과 생색내기식 감독 절차가 눈에 띄게 늘었다” “건축 허가를 받고도 착공에 들어갈 때까지 걸리는 시간이 이전의 2배”라는 불만이 나온다.

서울에서 꼬마 빌딩을 전문으로 짓는 중소 건설업체 B사 관계자는 “예전엔 현장 사진만 제출하면 되던 작업도 요즘은 구청뿐만 아니라 국토교통부나 고용노동부에서도 사람이 나와 감독을 한다”며 “철거 작업 때 규정에 따라 굴착기 아래 받침목을 3~5개 정도 괴는데, 갑자기 20개 정도 받치라고 지시하는 식”이라고 말했다. 소형 주거용 건물을 짓는 C사 대표는 “모든 구청에서 일제히 ‘조례가 새로 만들어졌다’며 이전에 없던 심의를 추가로 받고, 새로 제출해야 하는 서류가 한 무더기 생겼다”며 “공무원들이 이 많은 서류를 다 검토나 하는지 모르겠다”고 말했다.

착공이 밀리고 사업 기간이 늘어나면서 건축주들은 비용 증가에 속이 탄다. 수도권에 꼬마 빌딩을 지으려는 한 건축주는 “최근 금리 오르는 추세를 보면 하루라도 일찍 공사를 마무리하는 게 이득인데, 행정 절차가 늦어지면서 금융 비용과 인건비가 눈덩이처럼 불어났다”고 말했다. 행정 절차 지연과 원자재 가격 급등에 수지타산이 안 맞아 스스로 착공을 미루는 사업자도 늘고 있다. 한 시행사 관계자는 “건축 허가를 받고도 그냥 착공을 안 하는 게 낫다고 생각하는 땅 주인도 있다”고 말했다.

과도한 행정 절차가 부담스럽다는 업계 불만에 지자체는 “안전관리 강화는 당연하다”는 입장이다. 서울 한 구청 건축 담당 공무원은 “광주 화정동 붕괴 아파트의 경우도 사고 2개월 전 담당 지자체가 안전점검을 했지만 별다른 문제 발견 못 했다는 사실 알려지면서 공무원들도 큰 비판을 받았다”고 말했다.

# data[].attributes.attachment_link.title
광주 사고 후 깐깐해진 ‘행정’… 건축물 착공 14% 급감

# data[].attributes.attachment_link.description
비용 늘어나 속타는 건축주 서울 금천구의 한 이면도로에 7층짜리 건물을 지으려는 개인사업자 A씨는 수개월째 공사를 시작하지 못해 골머리를 않고 있다. 지난 3월 건축 허가를 받고 땅값까지 모두 치렀는데, 구청이 수차

# data[].attributes.body
https://youtu.be/z5k7kulUUVU

# data[].attributes.attachment_link.title
간호 면허 40만, 현장엔 18만뿐... 간호대 증원이 간호 인력난을 해결할 수 없는 이유

# data[].attributes.attachment_link.title
연봉 1억..? 전직 물리치료사가 말하는 치료사의 연봉,현실,전망,장단점

# data[].attributes.body
https://youtu.be/xv6Ez6dmDhk

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
0:00 / 4:48•Watch full video

# data[].attributes.attachment_link.title
우크라이나에 투입된 미국산 자폭 드론 | 전술 미사일 시스템 : 스위치블레이드 3형제

# data[].attributes.body
https://youtu.be/oApkK25f_k0

# data[].attributes.attachment_link.title
녹색건축전문가, 에너지평가사 EBS -김유민 박사

# data[].attributes.body
https://m.businesspost.co.kr/BP?command=mobile_view&num=298088

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
이러다 올빼미도 사라진다, 생물다양성 위험 지대 한반도 멸종위기종은?

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
▲ 긴점박이 올뺴미는 한반도에 서식하는 대표적 올뺴미 종이다. 세계적으로 보면 중국, 일본은 물론 시베리아 등 산림에 폭넓게 서식하고 있어 세계자연보전연맹의 적색목록에서 비교적 멸종위기와는 거리가 먼 '관심대상(LC)'으로 지정된 종이다. 하지만 한국에서는 환경부의 멸종위기 야생생물 2급에 지정됐을 정도로 개체수 유지에 위기를 겪고 있다. <환경부>

[비즈니스포스트] 생물다양성 문제는 기후변화 대응과 함께 인류의 대표적 환경분야 도전과제로 꼽힌다. 생물다양성은 종 다양성(Species diversity), 생태계 다양성(Ecosystem diversity), 유전 다양성(Genetic diversity) 등을 포괄하는 개념으로 경제발전을 위한 산림파괴, 특정 동물의 남획, 기후변화 등이 함께 맞물린 지구적 현안이다. 국제사회는 유엔 생물다양성협약(CBD, Convention on Biological Diversity)을 통해 생물다양성 확보를 위한 공동의 노력을 이어가고 있다. 올해 12월에는 캐나다 몬트리올에서 제15차 당사국총회 2부(CBD COP 15.2)가 열린다. 생물다양성 파괴는 우리의 생각보다 빠른 속도로 진행되고 있다. 세계자연기금(WWF)에서는 올해 10월 '지구생명보고서 2022(Living Planet Report 2022)'를 통해 1970년 이후 2018년까지 50년 남짓한 기간에 야생동물 개체군의 규모가 평균 69% 감소했다는 조사 결과를 내놨다. 한국 역시 생물 다양성 위기에서 예외는 아니다. 환경부가 '야생생물 보호 및 관리에 관한 법률'에 따라 5년마다 개정하는 멸종위기 야생생물 목록을 보면 한국의 멸종위기 야생생물은 2007년 221종에서 2017년에 267종으로 늘었다. 현재 15종의 추가 지정이 예고된 상태다. 환경부는 멸종위기 야생생물을 1급, 2급으로 구분해 지정하고 있다. 멸종위기 야생생물 1급은 '자연적 또는 인위적 위협요인으로 개체수가 크게 줄어들어 멸종위기에 처한 종'이다. 멸종위기 야생생물 2급은 '자연적 또는 인위적 위협요인으로 개체수가 크게 줄어들고 있어 현재의 위협요인이 제거되거나 완화되지 않을 경우 가까운 장래에 멸종위기에 처할 우려가 있는 종'을 의미한다. 세계자연보전연맹(IUCN)은 적색목록(Red List)을 통해 멸종위기 동물을 위태로운 순으로 절멸(EX), 야생절멸(EW), 위급(EN), 위기(EN), 취약(VU), 준위협(NT), 최소관심(LC) 등으로 분류한다. 그밖에 정보부족(DD), 미평가(NE) 등 등급도 있다. 한국에서 자취를 감춰가는 대표적 동물 몇 가지를 짚어 본다. ◆ 올빼미 올빼미는 대표적 야행성 맹금류다. 올빼미와 부엉이가 자주 혼동되나 부엉이는 생물 분류상 올빼미목 올빼미과에 속하는 올빼미의 한 종류다. 영어권에서는 같은 단어인 'Owl'로 지칭되기도 한다. 올빼미는 야간 시력이 매우 뛰어나 서양에서는 '어둠을 궤 뚫어 보는 새'라며 지혜를 상징하는 새로도 여겨진다. 고대 그리스 신화를 다루는 그림, 조각상 등 예술품에서 지혜의 여신인 아테나의 상징으로, 일상에서도 학교나 도서관 등의 상징물로 자주 등장한다. 하지만 지혜의 상징인 올빼미를 더는 국내에서 보기 어려워질 수 있다. 국내에 서식하는 대표적 올빼미 종은 긴점박이 올빼미(Ural Owl)다. 긴점박이 올빼미는 세계적으로 보면 중국, 일본은 물론 시베리아 등 산림에 폭넓게 서식하고 있어 세계자연보전연맹의 적색목록에서 비교적 멸종위기와는 거리가 먼 '관심대상(LC)'으로 지정된 종이다. 하지만 현재 환경부가 지정한 멸종위기 야생생물에는 2급으로 지정돼 있다. 국내에서는 오대산, 설악산 등 강원도 산간지역이 주요 서식지지만 산림면적 감소와 기후변화에 따른 먹이 감소 등으로 생존이 어려워지고 있는 것으로 파악된다. 해외에서도 특정 올빼미 종이 멸종위기에 놓인 곳이 적지 않다. 특히 극지방에 주로 서식하는 흰올빼미(Snowy Owl)는 세계자연보전연맹 적색목록의 취약(VU) 종에 지정됐을 정도로 긴급한 멸종위기에 놓인 올빼미 종이다.

▲ 사향노루는 사향을 얻을 수 있는 동물인 만큼 수백 년에 걸쳐 남획에 시달려 왔다. 그 결과 사향노루는 세계자연보전연맹의 적색목록에서 취약(VU) 종으로 분류돼 있다. 한국에서도 사향노루는 환경부의 멸종위기 야생생물 1급으로 지정된 상태다. <국립생태원>

◆ 사향노루 사향(musk)은 인류에게 가장 오랜 기간 사랑을 받아온 향료다. 사향을 사고팔기 위한 교역로인 '사향지로(麝香之路)'는 2천 년 전부터 히말라야를 가로질러 고대부터 동양과 서양을 이어준 것으로도 알려졌다. 하지만 사향을 향한 인류의 사랑은 사향노루(Siberian musk deer)에게는 재앙이 됐다. 사향이 수컷 사향노루의 생식선 분비물에서 얻어지는 만큼 사향을 얻기 위한 남획은 수백 년에 걸쳐 이어졌다. 그 결과 사향노루는 세계자연보전연맹의 적색목록에서 취약(VU) 종으로 분류돼 있다. 한국에서도 사향노루는 환경부의 멸종위기 야생생물 1급으로 지정된 상태다. 사향노루는 과거에는 한반도 전역에 분포했으나 한때 멸종된 것으로 여겨지기도 했다. 현재는 강원도 산간과 비무장지대(DMZ)에 수 십 마리 정도 개체수가 남은 것으로 파악된다. 환경부는 2016년 내놓은 'DMZ 일원의 생물다양성 보고서'를 통해 "만약 비무장지대가 없었다면 사향노루는 이미 멸종했을 것"이라고 분석하기도 했다. 천연기념물 지정 등 정부의 노력으로 사향노루는 남획의 위기에서는 벗어났으나 '기후변화'라는 새로운 위기가 사향노루의 생존을 위협하고 있다. 사향노루는 해발고도 1천 m 이상의 아고산지대에서 서식하는 동물로 겨울철 먹이를 제공하는 침엽수가 필요하지만 기온상승 등 영향으로 침엽수의 개체가 줄어들고 있기 때문이다. 사향노루는 인공 번식이 쉽지 않은 동물이어서 개체수 복원을 위해 중국 등에서 활발한 연구가 진행되고 있다.

▲ 고리도롱뇽은 아시아에 서식하는 도롱뇽 가운데 유일하게 허파가 없는 도롱뇽이라는 점에서 특별하다. 아시아에 서식하는 대부분 도롱뇽과 달리 북중미에 서식하는 도롱뇽은 대부분 허파를 가지고 있는 만큼 고리도롱뇽의 존재는 대륙이동으로 도롱뇽 종이 이동했을 가능성을 뒷받침할 수 있다. 고리도롱뇽은 현재 환경부 멸종위기 야생생물 2급, 세계자연보전연맹의 적색목록에서 위기(EN) 종으로 지정돼 있다. <환경부>

◆ 고리도롱뇽 2003년 국내에서 처음으로 자연물인 동물을 원고로 하는 소송이 제기됐다. 이른바 '천성산 도롱뇽 소송'으로 환경단체인 '도롱뇽의 친구들'이 경남 양산시 천성산을 관통하는 원효터널의 건설 공사가 해당 지역 생태계를 파괴한다며 '천성산 도롱뇽'을 원고로 내세워 공사 중지를 요구했던 소송이다. 물론 법리적으로 소송의 당사자는 자연인, 법인만 가능하므로 2006년 대법원은 도롱뇽의 원고적격 부분에서는 각하로 결론을 냈다. 하지만 법적 타당성 여부와 관계없이 도롱뇽을 소송의 주체로 내세웠다는 점에서 대중의 눈길을 끄는 데는 성공했다. 이때 소송의 원고로 거론됐던 도롱뇽이 바로 '고리도롱뇽'이다. 고리도롱뇽은 1990년대에 고리원전 인근에서 발견된 도롱뇽이라 '고리도롱뇽'으로 이름 붙여진 한국의 고유종이다. 학명도 'Hynobius yangi'로 뒷부분의 'yangi'는 발견자인 양서영 인하대 교수의 성을 따서 지어진 것이다. 고리도롱뇽은 아시아에 서식하는 도롱뇽 가운데 유일하게 허파가 없는 도롱뇽이라는 점에서 특별하다. 아시아에 서식하는 대부분 도롱뇽과 달리 북중미에 서식하는 도롱뇽은 대부분 허파를 가지고 있는 만큼 고리도롱뇽의 존재는 대륙이동으로 도롱뇽 종이 이동했을 가능성을 뒷받침할 수 있다. 고리도롱뇽은 현재 환경부 멸종위기 야생생물 2급, 세계자연보전연맹의 적색목록에서 위기(EN) 종으로 지정돼 있다. 올해 초 경남 지역에서 이어진 기록적 가뭄으로 개체수에 상당한 타격을 받았을 것으로 추정된다.

▲ 경주 황남대총에서 발견된 비단벌레 날개 장식 마구의 출토로 과거 한반도에 비단벌레가 대량으로 서식했을 가능성에 힘이 실린다. 사진 왼쪽은 복원된 유물에 사용된 비단벌레 날개의 모습.

◆ 비단벌레 1973년부터 1975년까지 경주 황남대총이 발굴되는 과정에서 화려한 마구가 부장품으로 잇따라 출토됐다. 마구들은 하나같이 황금으로 도금된 동판 장식 사이사이에서 영롱한 빛을 내고 있었다. 금록색 빛을 내뿜는, 보석으로 추정됐던 물체의 정체는 바로 비단벌레의 날개다. 수천 장의 비단벌레 날개가 사용된 마구의 발견으로 과거 한반도에 비단벌레가 대량으로 서식했다는 사실이 확실해졌다. 이전까지 한반도에서는 비단벌레가 살지 않았던 것으로 여겨졌다. 일본은 호류사에서 보관 중인 국보 '옥충주자(玉蟲廚子, 옥충은 비단벌레의 일본식 표현)'를 근거로 비단벌레 날개 장식도 일본의 독창적 공예기법이라 주장하고 있었다. 하지만 황남대총의 발굴로 국내에서 비단벌레 서식지를 찾는 작업도 진행됐고 전남 백양사 일대 등 남부지방 곳곳에서 비단벌레 서식이 확인되면서 비단벌레는 2008년 천연기념물로 지정됐다. 현재까지는 전남 일부 지역에서만 서식하고 있는 것으로 알려져 있다. 2012년에는 농촌진흥청의 분석결과 한국의 비단벌레가 일본의 비단벌레와 다른 종이라는 사실까지 밝혀지면서 'Chrysochroa coreana'라는 학명도 얻었다. 비단벌레는 2012년 환경부 멸종위기 야생생물 2급으로 지정됐으나 2018년 1급으로 상향됐다. 세계자연보전연맹의 적색목록에서는 미평가(NE) 종이다. 이상호 기자

# data[].attributes.attachment_link.title
이러다 올빼미도 사라진다, 생물다양성 위험 지대 한반도 멸종위기종은?

# data[].attributes.attachment_link.description
▲ 긴점박이 올뺴미는 한반도에 서식하는 대표적 올뺴미 종이다. 세계적으로 보면 중국, 일본은 물론 시베리아 등 산림에 폭넓게 서식하고 있어 세계자연보전연맹의 적색목록에서 비교적 멸종위기와는 거리가 먼 '관심대상(LC)'으로 지정된 종이다. 하지만 한국에서는 환경부의 멸종위기 야생생물 2급에 지정됐을 정도로 개체수 유지에 위기를 겪고 있다. [비즈니스포스트] 생물다양성 문제는 기후변화 대응과 함께 인류의 대표적 환경분야 도전과제로 꼽힌다.

# data[].attributes.attachment_link.title
델타, 람다 변이 바이러스 기존 백신 효과는 어떨까? 3차 접종이 필요할까요? (이대목동병원 호흡기내과 천은미 교수, 중앙대학교병원 감염내과 최성호 교수)

# data[].attributes.body
https://m.kukinews.com/newsView/kuk202208290161

# data[].attributes.attachment_link.title
간호사 악습 ‘태움’, 피해자도 가해자도 없다[태움 전염되다①]

# data[].attributes.attachment_link.description
분주한 병동 모습. 평범해 보이기만 하는 그곳이 누구에게는 지옥이 된다. 이면을 들여다보면 마치 독감 바이러스처럼 소리 소문 없이 퍼지는 그들만

# data[].attributes.attachment_link.title
지속가능한 지구를 위한 밥상의 역전 | 민금채 지구인컴퍼니 대표 | 대체식품  환경 고기 비건 | 세바시 1225회

# data[].attributes.body
https://n.news.naver.com/article/009/0005030985?sid=101

# data[].attributes.attachment_link.title
현대로템, 정찰·폭발물처리…AI로 미래 전장 누비는 다목적무인차량

# data[].attributes.attachment_link.description
◆ 도약하는 K방산 ◆ K2전차·차륜형장갑차로 전 세계를 공략하는 현대로템이 4차 산업혁명 시대를 맞아 개발한 무인차량으로 또 한 번의 도약을 꿈꾸고 있다. ‘HR-셰르파’ 등 무인차량을 중심으로 한 무인체계 부문에

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
도대체 제4차 산업혁명은 언제 오나요? 2018년도 저물어가는 이 마당에, 2016년에 선언된 혁명이 아직 이 땅에선 그 전조조차 보이지 않는다. 오지 않은 혁명을 대비하려는 노력도, 이미 다른 나라들이 일궈낸 혁명의 기운을 혁신으로 이끌려는 노력도 아직 우리에겐 보이지 않는다. 지금 한반도는 고요한 혁명의 무풍지대다. 혁명을 준비하지 못한 나라로서, 이 고요 후에 불어 닥칠 파괴의 쓰나미가 걱정된다. 우리나라 산업지형도가 우리 스스로 만들어낸 적응 과정을 통해서가 아니라, 선진국들의 기술혁명에 의해 풍비박산 나서는 안 되는데 말이다.

우리는 4차 산업혁명이란 단어를 #토할 정도로 많이 썼지만 #공허한 선언이자 레토릭이었다 #기업이 혁신을 시도하려면 #정부가 투자자이자 조정자 역할해야 #혁명의 성공은 그들의 손에 있다

그간의 정황은 이렇다. 2016년 1월 세계경제포럼이 주최한 다보스포럼에서 클라우스 슈밥 회장은 제4차 산업혁명을 선언했다. 우리를 둘러싼 오프라인 현실 세계에서 벌어지는 모든 현상들을 고스란히 데이터화해서 이를 인공지능으로 분석해 사람들에게 맞춤형 예측서비스를 제공하는 새로운 미래가 조만간 올 거라는 주장이었다.

물질로 이루어진 오프라인 세상이 비트로 구성된 온라인 세상과 일치하게 되면, 산업지형도는 혁명적 변화를 겪을 수밖에 없다. 온라인 세상에서는 인공지능이 저비용으로 순식간에 데이터를 처리하고 결과를 만들어낸다. 전혀 다른 경제학이 지배하는 온라인과 오프라인이 서로 일치하면, 사람의 노동력 없이도 대부분의 경제적 생산이 온라인에서 처리될 것이다.

일례로, 지금은 내비게이션이 도로지도와 GPS(공간위치추적시스템)를 통해 도로 내 차량의 움직임을 모니터링해 우리에게 도착예정시간과 가장 빨리 도착하는 길을 안내해준다. 그러나 현재 내비게이션은 아직 온라인과 오프라인이 일치하진 않았다. 조만간 보행자 정보, 교통신호 정보, 차선별 자동차 상황 정보, 노면 정보, 공사 상황, 날씨 등 교통에 관한 모든 정보가 그 안에 들어가는 순간, 다시 말해 제4차 산업혁명이 구현되는 순간, 사람이 운전하는 것보다 자동차 스스로 운전하는 것이 더 안전해진다. 이른바 자율주행이 가능해지는 것이다. 이런 기술적 변화는 대리기사를 없애고 택시를 줄이는 일자리 지형도의 대규모 변화를 야기할 것이다.

클라우스 슈밥이 제4차 산업혁명을 선언한 것도 새로운 혁명의 시대가 장밋빛이어서가 아니었다. 일자리의 지형도가 파괴적으로 바뀔 것이니, 미리 준비할 시간을 갖자는 취지였다. 실제로, 그가 다보스포럼에서 제4차 산업혁명을 선언하면서 함께 나누어준 보고서도 우울한 전망이 담긴 '일자리의 미래' 보고서였다.

그렇다면 우리는 미리 선언된 혁명을 잘 준비하고 있는가? 기존 산업계는 파괴적인 혁신을 준비하고, 새로운 세대는 혁신을 꿈꿀 수 있도록 정부는 토대를 마련해주어야 한다. 하지만 지난 3년간 우리는 제4차 산업혁명이라는 단어를 토할 정도로 많이 썼지만, 대부분 공허한 선언이자 레토릭이었다.

한반도에서는 여전히 의미 있는 데이터를 구하기 힘들고, 플랫폼 사업은 턱없이 부족하다. 개인 데이터를 분석하는 일은 아직 불법이며, 인공지능은 현재 상용화 서비스를 내놓지 못하고 있다. 사물인터넷 기술을 제대로 적용하려면 데이터 표준화가 우선인데, 세계 표준화 과정에서 우리는 전혀 목소리를 못 내고 있다. 강력한 개인정보보호법으로 인해 비식별 데이터조차 제대로 분석하기 힘들다. 장기적인 경기 침체를 극복하고 지속가능한 문명을 만들기 위해서는 아나바다 운동을 구현할 플랫폼 사업인 공유경제가 필수인데, 우리는 에어비앤비나 우버는커녕 카풀조차 버거운 상황이다.

기업이 혁신을 시도하려면, 정부가 투자자이자 조정자의 역할을 해주어야 한다. 지금이라도 정부는 제4차산업혁명위원회와 과기정통부를 중심으로 제4차 산업혁명을 위한 마스터플랜을 짜야 한다. 거기에 맞춰 규제 혁신과 예산 투자가 일어나야 한다.

20세기 초, 택시의 등장으로 마차를 모는 마부와 인력거꾼들은 대거 직업을 잃었다. 하지만 인력거꾼들의 일자리를 지키기 위해 택시 도입을 늦출 순 없었다. 그로부터 100년 후, 공유경제는 택시회사를 위협하고 있다. 그렇다면 정부는 공유경제 혁신생태계는 육성하면서 기존 생태계는 새로운 세상에 적응할 수 있도록 둘 사이에서 조정자 역할을 해야 한다. 공유경제 생태계를 활성화하면서도, 택시회사는 혁신하도록 지원하고 택시기사의 생존권은 보장하는 묘안을 찾아야 한다.

내년에는 전 세계적으로 블록체인과 암호화폐에 기반한 생활체감형 서비스가 등장할 것이다. 이를 우리도 제도적으로 미리 준비하지 않으면, 혁신의 열매를 만끽할 기회를 다른 나라에 빼앗기게 된다. 지금처럼 거래소를 겁박만 하지 말고, 블록체인 회사들이 혁신에 도전할 수 있는 제도를 만들어주고, 암호화폐 거래를 투명하게 할 수 있는 관리제도와 규정을 조속히 만들어야 한다. 그래야 국민이 피해를 보지 않으면서 블록체인 산업을 육성할 수 있다.

정부 공무원들이 제4차 산업혁명의 토대를 마련할 수 있도록, 그들에게 정책감사로부터 안전할 수 있는 제도를 마련해주어야 한다. 현재 상황은 규제를 한두 개 없앤다고 풀릴 수 있는 문제가 아니기 때문에, 과감한 네거티브 전략이 적용되어야 한다. 혁명의 성공은 그들의 손에 있다.

정재승 KAIST 바이오및뇌공학과 교수·문술미래전략대학원장

# data[].attributes.attachment_link.title
[정재승 칼럼] 4차 산업혁명은 어떻게 오는가? | 중앙일보

# data[].attributes.attachment_link.description
조만간 보행자 정보, 교통신호 정보, 차선별 자동차 상황 정보, 노면 정보, 공사 상황, 날씨 등 교통에 관한 모든 정보가 그 안에 들어가는 순간, 다시 말해 제4차 산업혁명이 구현되는 순간, 사람이 운전하는 것보다 자동차 스스로 운전하는 것이 더 안전해진다. 그렇다면 우리는 미리 선언된 혁명을 잘 준비하고 있는가?

# data[].attributes.body
https://youtu.be/bzsn9rjHu-Y

# data[].attributes.attachment_link.title
전방 GOP에 투입된 한국 다목적 무인차량 HR-셰르파│#김민석의배틀그라운드

# data[].attributes.attachment_link.title
4차산업혁명 정재승교수가 깔끔하게 정리해드립니다! 4차 산업혁명 = 인공지능, 빅데이터? 이게 다가 아니다!

# data[].attributes.attachment_link.title
[공부가 머니?] 국제학교의 가장 큰 단점?! 국제학교 진학 시 체크할 사항! 20200515

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[KBS 제주]제주에서 노인 학대 사례가 여전한 것으로 나타났습니다.

제주도가 노인보호전문기관 등으로부터 자료를 모은 결과, 올해 86명의 노인이 3백여 건의 학대를 당한 것으로 조사됐습니다.

유형별로는 신체적 학대가 139건으로 가장 많았고 언어 등 정서적 학대 124건, 방임 13건 등으로 나타났습니다.

또 지난해에는 148명에 550여 건, 2020년에는 159명에 600여 건의 학대가 발생한 것으로 조사됐습니다.

# data[].attributes.attachment_link.title
올해 노인 학대 300여 건...신체적 학대 가장 많아

# data[].attributes.attachment_link.description
KBS 제주]제주에서 노인 학대 사례가 여전한 것으로 나타났습니다. 제주도가 노인보호전문기관 등으로부터 자료를 모은 결과, 올해 86명의 노인이 3백여 건의 학대를 당한 것으로 조사됐습니다. 유형별로는 신체적 학대가 139건으로 가장 많았고 언어 등 정서적 학대 124건, 방임 13건 등으로 나타났습니다. 또 지난해에는 148명에 550여 건, 2020년에는 159명에 600여 건의 학대가 발생한 것으로 조사됐습니다.

# data[].attributes.body
https://youtu.be/MwB9c5nPX44

# data[].attributes.attachment_link.title
사라져가는 동물들의 마지막 사진

# data[].attributes.attachment_link.title
과정소개 의생명과학기술과 법

# data[].attributes.attachment_link.title
진짜 고기처럼? 다양한 맛과 형태의 '대체육' / JTBC 아침&

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
수면유도제도 장기 복용하면 입 마름, 변비, 금단증상 등 각종 부작용이 발생할 수 있다. /게티이미지뱅크

숙면을 취하지 못해 피로감을 느끼는 일이 잦아지면, 약물의 도움을 고민하게 된다. 하지만 수면제에 대한 각종 소문 때문에 많은 사람이 수면제보다는 일반의약품으로 판매하는 수면유도제를 찾는다. 수면유도제는 정말 수면제보다 부작용이 적은 안전한 약인지 알아보자.

전문의약품인 수면제와 일반의약품 수면유도제는 전혀 다른 성분의 약이다. 대표적인 수면제 성분으로는 벤조디아제핀 계열인 알프라졸람, 비 벤조디아제핀 계열인 졸피뎀 등이 있다. 이 성분들은 항불안 효과를 통해 몸의 긴장감을 풀고, 잠들게 한다.

수면유도제는 디펜히드라민, 독실아민 등 주로 1세대 항히스타민제 성분이 주로 사용된다. 1세대 항히스타민은 분자 크기가 작아 뇌혈액관문(Blood-brain barrier)을 통과한 다음 중추신경계(CNS)까지 약효를 발휘해 진정, 졸음 등을 유발하는데 이를 이용해 수면유도제로 만든 것이다.

약효는 당연히 수면제가 더욱 강력하다. 효과가 강력한 만큼 부작용도 크다. 수면제는 복용한 다음 날까지 졸린 증상이 이어져 몽유병 등 이상 행동이 발생할 수 있다. 장기 복용하면 약물의존성, 내성 등의 부작용은 물론 치매까지 발생할 위험이 있다.

그렇다면 수면제보다 효과가 약한 수면유도제는 부작용이 없을까? 수면유도제도 부작용은 있다. 항히스타민 성분 수면유도제를 장기간 복용하면 입 마름, 변비, 복시, 체중 증가 등의 부작용이 발생할 수 있다. 또한 진정효과에 의존성이 생겨 약을 중단하면 손떨림, 두근거림 등 금단증상이 생길 위험도 있다.

수면제보다 수면유도제의 부작용이 적은 건 사실이나, 수면유도제도 단기간만 사용해야 한다. 수면유도제는 7~10일 이상 복용하지 않아야 한다. 만일 수면유도제를 사용해도 3주 이상 불면증이 지속하면 전문의 진료를 받을 필요가 있다.

# data[].attributes.attachment_link.title
약국서 파는 수면유도제, 수면제보다 부작용 적다고?

# data[].attributes.attachment_link.description
수면유도제도 장기 복용하면 입 마름, 변비, 금단증상 등 각종 부작용이 발생할 수 있다. /게티이미지뱅크 숙면을 취하지 못해 피로감을 느끼는 일이 잦아지면, 약물의 도움을 고민하게 된다. 하지만 수면제에 대한 각종 소문 때문에 많은 사람이 수면제보다는 일반의약품으로 판매하는 수면유도제를 찾는다. 수면유도제는 정말 수면제보다 부작용이 적은 안전한 약인지 알아보자. 전문의약품인 수면제와 일반의약품 수면유도제는 전혀 다른 성분의 약이다.

# data[].attributes.body
https://youtu.be/aXi1H_4ncvs

# data[].attributes.body
https://youtu.be/lCR7mBnnb8g

# data[].attributes.attachment_link.title
다큐프라임 - 여섯 번째 대멸종 - 《1부》 재앙의 서막

# data[].attributes.attachment_link.title
졸피뎀 스틸녹스에 대하여 (feat.실제환자 이야기) | 부작용, 중독, 끊는 방법

# data[].attributes.attachment_link.title
충북 수사 경찰 1년 무엇이 달라졌나ㅣMBC충북NEWS

# data[].attributes.body
https://youtu.be/Zaql4HBVUXw

# data[].attributes.attachment_link.title
(헉) 15분에 한 종씩 멸종... 사라지고 있는 동물들 차이나는 클라스 32회

# data[].attributes.attachment_link.title
나만 보고싶은.. "0원"부터 시작하는 방법 (이종구 1부) [창업, 사업, 아이템, 돈버는법]

# data[].attributes.attachment_link.title
많은 학부모가 관심을 갖는 국제학교! 외고 VS 국제고 VS 국제학교

# data[].attributes.attachment_link.title
[인권교육] 노인인권의 이해

# data[].attributes.body
https://youtu.be/0WnLA6bSmwA

# data[].attributes.attachment_link.title
What if You Became a Nurse? | Sana Goldberg | TEDxHarvardCollege

# data[].attributes.body
https://youtu.be/Lz9DlsmG1DE

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
IMRN♡위아너스_김명애TV

# data[].attributes.attachment_link.title
온김에 특강 EP.2 #간호사 #김명애교수 님의 #태움은 인성 문제인가? 환경 문제인가? (feat.정신병)

# data[].attributes.body
https://youtu.be/4BRgJGLJeBo

# data[].attributes.attachment_link.title
[알쓸범잡 부록] 인공지능은 정말로 공정할까?! 기술은 누가 통제하는가 #알쓸범잡 EP.13

# data[].attributes.attachment_link.title
당뇨병 정복 !! 췌장, 췌도이식의 모든 것 | 대한당뇨병학회

# data[].attributes.attachment_link.title
3-3-2-1. 경찰작용법(경찰권 발동의 한계이론 및 경찰책임의 원칙)

# data[].attributes.attachment_link.title
장기이식 전문약사 말하는 '면역억제제'! 장기이식ㅣ종류ㅣ부작용ㅣ평생복용?

# data[].attributes.attachment_link.title
💉백신도 바이오의약품이라고!? | 설계도가 있어도 백신을 만들기 어려운 이유

# data[].attributes.body
https://youtube.com/watch?v=KqUbIjsR0cQ&feature=share

# data[].attributes.attachment_link.title
[대전MBC뉴스]자유학기제··과제 산적

# data[].attributes.body
https://youtube.com/watch?v=RxxEGv2RHrc&feature=share

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
네이버 블로그 | 평범한 직장인의 투자/공부 이야기

# data[].attributes.attachment_link.title
[N잡] 사업을 시작하고 싶을 때 생각해봐야 하는 것, 그리고 마인드 셋: N잡러 혹은 사장님이 되고 싶은 분들을 위한 글

# data[].attributes.attachment_link.description
경제적 자유를 위해서는 꼭 해야하는 게 있다. 요약하자면 투자 혹은 사업. https://blog.naver.com/sonylo...

# data[].attributes.attachment_link.title
활동지_나도칼럼니스트 21006 김지연

# data[].attributes.body
광주 화정동 아파트 붕괴사고, 원인과 해법 [오매전라도_광주MBC_2022.01.12] - YouTube

# data[].attributes.attachment_link.title
광주 화정동 아파트 붕괴사고, 원인과 해법 [오매전라도_광주MBC_2022.01.12]

# data[].attributes.attachment_link.title
21012 전서윤 활동지_나도칼럼니스트

# data[].attributes.body
http://m.dongascience.com/news.php?idx=56545

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
2022년 노벨화학상은 캐롤린 버토지( (Carolyn R. Bertozzi), 모르텐 멜달(Morten Meldal), 그리고 배리 샤플리스(K. Barry Sharpless)가 클릭 반응(Click Chemistry)와 생체직교화학 (Bioorthogonal Chemistry)를 개발한 공로로 공동수상했다. 클릭 반응과 생체직교화학은 생명현상을 분자수준에서 관찰하고 조절하는 화학생물학과 신약 개발에 커다란 공헌을 해왔다.

클릭 반응은 말 그대로 두개의 서로 다른 작용기가 만나서 "찰칵"하는 것처럼 결합이 생성되는 반응을 말한다. 이러한 반응은 열을 가하거나 거대한 촉매의 도움 없이도 상온에서 일어난다.

실험실에서 합성적으로 물질을 만들 때에는 온도를 높이거나 다양한 약품을 넣어서 원하는 반응이 일어나도록 촉진하는 것은 얼마든지 가능하다. 하지만 생체 내에서는 추가로 약물을 넣어서 반응을 촉진하거나 37도 이상의 온도를 가해서 반응을 촉진할 수 없다.

클릭 반응은 생체 내의 다른 유기물들 및 생체고분자들과는 상호작용을 하지 않으면서 상온에서 원하는 반응을 선택적으로 일으킬 수 있기 때문에 살아있는 세포나 생명체에 적용이 가능하다는 점에서 혁신적이다.

만약 이러한 작용기가 생체 내의 다른 단백질이나 유기물과는 상호작용을 하지 않고 정해진 파트너와만 상호작용을 하게 된다면 원하는 현상을 선택적으로 볼 수 있을 것이다. 이러한 것이 생체직교화학이다.

생체(Bio-)의 작용기와 서로 마주치지 않는, 직교하는 (orthogonal) 반응이 찰칵 하는 순간에 일어나는 클릭 반응(Click reaction)은 생명현상을 모니터링할 수 있는 새로운 방법들을 제시해 주게 된 것이다. 멜달 교수와 샤플리스 교수는 클릭 화학(Click Chemistry) 개발에 대한 공로로, 버토지 교수는 이를 세포와 생명체에 적용한 공로로 노벨 화학상을 받게 된 것이다.

이러한 연구들은 생명 현상을 이해하는 데 커다란 공헌을 했다. 항암제 개발 및 면역 조절에 관련된 다양한 신약 개발에 중요한 공헌을 해 왔다. 이러한 이유로 노벨화학상을 수상하게 된 것이다.

이 클릭 화학은 많은 전문가들에 의해서 노벨화학상 수상이 예측되어온 분야이다. 특히 생명현상 연구에 새로운 시대를 여는 데에 커다란 공헌을 했기 때문이다.

올해 노벨화학상을 수상하신 배리 샤플리스 교수는 2001년에도 비대칭 촉매반응 (chirally catalysed oxidation reaction)으로 노벨 화학상을 받아 2번 노벨 화학상을 받게 됐다. 참고로 역사상 노벨상 과학분야를 2번 수상한 사람은 모두 5명이 됐다.

마리퀴리 (Maria Curie)는 노벨화학상(1911)과 노벨물리학상(1903)을 받았고, 라이너스 폴링(Linus Pauling)은 노벨화학상(1954)과 노벨평화상(1962)을 받았다. 존 바딘 (John Bardeen)은 2번의 노벨물리학상(1956, 1972)을 받았고, 프레데릭 생어 (Frederick Sanger)는 1958년과 1980년에 2번의 노벨화학상을 받았다.

# data[].attributes.attachment_link.title
[과학자가 해설하는 노벨상] '찰칵' 하면 결합하는 '클릭화학'...신약 개발 '주춧돌'

# data[].attributes.attachment_link.description
2022년 노벨화학상은 캐롤린 버토지( (Carolyn R. Bertozzi), 모르텐 멜달(Morten Meldal), 그리고 배리 샤플리스(K. Barry Sharpless)가 클릭 반응(Click Chemistry)와 생체직교화학 (Bioorthogonal Chemistry)를 개발한 공로로 공동수상했다. 클릭 반응과 생체직교화학은 생명현상을 분자수준에서 관찰하고 조절하는 화학생물학과 신약 개발에 커다란 공헌을 해왔다. 클릭 반응은 말 그대로 두개의 서로 다른 작용기가 만나서 "찰칵"하는 것처럼 결합이 생성되는 반응을 말한다.

# data[].attributes.body
https://youtube.com/shorts/3jYQJRvhTqM?feature=share

# data[].attributes.attachment_link.title
2022 노벨화학상 '클릭화학' 20초 만에 정리해 드립니다.

# data[].attributes.body
https://youtu.be/fO_SDj7l71Q

# data[].attributes.attachment_link.title
한 번도 받기 힘들다는 노벨 화학상을 두 번이나??👏👏 2022 노벨 화학상ㅣ해썰이 있는 과학뉴스

# data[].attributes.attachment_link.title
활동지_나도칼럼니스트_.hwp

# data[].attributes.attachment_link.title
[인터뷰] 경찰청 사이버수사관 : 사이버 수사는 어떻게 진행 될까?

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
동물단체 활동가 사이에선 '기승전 개고기'라는 말이 있다. 동물권 이야기를 시작하면 결국엔 개고기 찬반 논쟁으로 흘러간다는 것이다.

"개는 인간의 친구", "소·돼지는 괜찮냐"는 말까지 뒤섞이면 그때부턴 진흙탕 싸움이다. 이 논쟁, 이제 그만할 때도 됐다. 말복인 오늘(15일), 개고기 논쟁의 긴 역사를 소개한다.
■ 잘못 끼운 첫 단추
시작은 1975년이다. 당시 국회는 축산물 가공처리법(현 축산물 위생관리법)을 개정해 정부 차원에서 도살과 위생 점검을 하도록 했다. 개고기를 법 테두리 안에 둔 셈이다. 동물 단체와 국제 여론 반발에 부딪혔다. 군사 정부가 외국 눈치 많이 보던 시절이었다.

1978년 개고기를 축산물에서 제외하도록 법을 다시 바꾼다. 그러나 식용 목적 개 농장의 근거가 될 수 있는 '축산법'은 그대로 남았다. 개 식용 산업은 완벽한 불법도, 합법도 아니었다. 개 식용은 회색 지대에서 생명을 이어갔다. 정부는 민감한 문제에 손 대기 싫어 애매한 법령을 방치했다. 첫 단추를 잘못 끼운 것이다.
개고기가 혐오 식품이 아니라는 법원 판결을 보도한 KBS 뉴스9(1991.11.19)

1988년 서울올림픽 앞두고, 외국 동물보호단체에서 압박을 가했다. 한국 제품 불매운동·올림픽 보이콧 얘기까지 나왔다. 서울시는 자체 고시를 통해 혐오식품으로 지정해 판매를 금지시킨다. 보신탕집들이 대도시 바깥으로, 골목 뒤편으로 강제로 밀려났다(서울시는 해당 고시가 사실상 사문화됐다고 밝힌 바 있다).
■ 개 식용 옹호 진영의 역습
2002년 월드컵 앞두고 다시 논쟁이 불붙는다. 중요한 사건이 있었다. 동물 보호 운동을 하던 프랑스 여배우 브리지트 바르도가 손석희와 라디오 생방송 인터뷰에서 개 식용 문제를 두고 설전을 벌였다. 바르도는 속된 말로 '탈탈 털리고' 일방적으로 전화를 끊었다. "한국인은 야만인"이란 바르도 말은 국민 공분을 불렀다.

고등학교 사회문화 교과서에 문화 상대주의의 사례로 개고기가 소개됐다(이 예시가 삭제된 건 올해 3월의 일이다).
2002 월드컵 개최를 앞두고 한국 개고기 문화를 비판하는 피파 회장의 발언을 보도한 KBS뉴스광장(2001.11.09.)

개 식용 옹호론자들은 입법 시도로 '굳히기'에 나선다. 2001년 말 김홍신 의원 등 국회의원 20명은 이른바 '개고기 합법화 법안'으로 불렸던 축산물 가공처리법 개정안을 발의한다. 축산물 가공처리법 제2조 1항의 '가축'에 개를 추가해, 도축과 유통을 양성화 하려고 했다.

하지만 반대도 만만치 않아서 본회의 문턱을 넘지 못하고, 폐기된다.

■ "식용 중단" 55% vs "합법화" 39%

20여 년이 흐른 지금 여론은 어떨까? KBS는 사회적 합의 기구인 '개 식용 문제 논의를 위한 위원회'가 실시한 대국민 여론조사 결과를 입수했다.

정부 차원에서 개 식용 문제에 대해 대국민 여론조사를 한 건 처음이다. 과거 지방자치단체나 학술 단체 등이 했던 여론조사보다 표본도 크고, 전문 기관이 조사해 현재까지는 가장 공신력 있는 결과다.

국민 절반 이상이 개 식용을 멈춰야 한다고 답했다. 의외인 결과는 '개 도축 합법화'에 40% 가까이 찬성했다는 점이다. 물론 반대 의견이 10% 넘게 더 많긴 했다. 하지만 개 식용을 양성화하자는 의견도 결코 적지는 않았다.

국민 10명 중 8명 이상이 '개고기를 먹지 않고, 앞으로도 안 먹을 것이다.'라고 답했다. 반려 인구 증가로 수요층은 확실히 많이 줄었다. 현재 경기 성남 모란시장 등 개고기 식당의 주요 손님은 고령층이나 외국인 노동자 등으로 알려져 있다.

동남아 일부 국가엔 개 식용 문화가 남아있다고 한다.
■ 이상한 나라의 개고기
한국은 개고기는 불법인데 개 농장은 합법인, 이상한 나라다.

개고기는 식품 원료로 쓸 수 없어 불법이다(식품위생법). 또 전기 도살 등 잔인한 도축 방법은 학대에 해당해 처벌된다(동물보호법). 그런데 개는 가축으로 분류돼 식용 목적의 개를 농장에서 키울 수 있다(축산법). 일정 조건을 갖춰 신고하면 되는데(가축분뇨법), 정작 도축·유통 관련 규정은 없다(축산물 위생관리법).

농림축산식품부의 첫 실태조사에 따르면, 전국에 개 농장은 1,156곳이다. 52만 마리가 길러지고 있고, 38만 마리가 넘는 개가 1,600곳이 넘는 식당에서 음식으로 소비된다.

개 사육 농장주들은 혐오시설을 운영한다고 손가락질 받는다. 그런데 법적으론 엄연한 '농업인'이다. 농협에 가입할 수 있고, 세금 혜택과 일부 지자체에서 보조금도 받는다. 이들의 평균 연령은 63.8세. 고령에 업종 전환이 어려워 생계 대책을 호소한다.
■ 사회적 합의 기구인데 논의는 비밀
잘못의 주체는 명백하다.

문재인 정부는 지난해 12월 사회적 합의 기구 '개 식용 문제 논의를 위한 위원회'를 출범하면서, 활동 기한을 6개월로 정했다. 위원회 이름에 '종식'을 넣으려다 육견업계 반발에 부딪혔다. 사실상 '답정너'였던 셈이다.

수십 년간 이어온 논쟁을 몇 달 논의로 끝낼 수 있다고 생각한 걸까? 바통을 물려받은 윤석열 정부는 논의를 무기한 연장했다. 위원회 논의 내용은 비공개 규정에 묶여 있다.

세금 들여 조사한 사육 개 실태조사·대국민 인식조사 결과도 KBS 취재로 겨우 공개됐다(합의 때까지 비밀에 부치려고 했다). 투명한 정보 공개 없이, 논란만 걱정하고 있다.

개 식용 문제 주무 부처인 농림축산식품부의 정황근 장관은 지난 10일 대통령 업무보고 관련 브리핑에서 "개 식용 문제는 이견이 있기 때문에, 단계를 밟아서 하는 게 좋겠다"고 말했다. 그러면서 "위원회가 중재해서 최선의 방안을 도출해내는 게 가장 좋다."라면서 "사회적 합의를 가장 중시하도록 하겠다."라고 덧붙였다.

정부가 이쪽저쪽 눈치 보며 우물쭈물하는 사이, 복날이 돌아왔다. 개고기 논쟁은 오늘 어딘가에서 또 벌어질 것이고, 쉽게 끝나진 않을 것이다.

(인포그래픽 : 김서린)

동물단체 활동가 사이에선 '기승전 개고기'라는 말이 있다. 동물권 이야기를 시작하면 결국엔 개고기 찬반 논쟁으로 흘러간다는 것이다.

"개는 인간의 친구", "소·돼지는 괜찮냐"는 말까지 뒤섞이면 그때부턴 진흙탕 싸움이다. 이 논쟁, 이제 그만할 때도 됐다. 말복인 오늘(15일), 개고기 논쟁의 긴 역사를 소개한다.
■ 잘못 끼운 첫 단추
시작은 1975년이다. 당시 국회는 축산물 가공처리법(현 축산물 위생관리법)을 개정해 정부 차원에서 도살과 위생 점검을 하도록 했다. 개고기를 법 테두리 안에 둔 셈이다. 동물 단체와 국제 여론 반발에 부딪혔다. 군사 정부가 외국 눈치 많이 보던 시절이었다.

1978년 개고기를 축산물에서 제외하도록 법을 다시 바꾼다. 그러나 식용 목적 개 농장의 근거가 될 수 있는 '축산법'은 그대로 남았다. 개 식용 산업은 완벽한 불법도, 합법도 아니었다. 개 식용은 회색 지대에서 생명을 이어갔다. 정부는 민감한 문제에 손 대기 싫어 애매한 법령을 방치했다. 첫 단추를 잘못 끼운 것이다.

1988년 서울올림픽 앞두고, 외국 동물보호단체에서 압박을 가했다. 한국 제품 불매운동·올림픽 보이콧 얘기까지 나왔다. 서울시는 자체 고시를 통해 혐오식품으로 지정해 판매를 금지시킨다. 보신탕집들이 대도시 바깥으로, 골목 뒤편으로 강제로 밀려났다(서울시는 해당 고시가 사실상 사문화됐다고 밝힌 바 있다).
■ 개 식용 옹호 진영의 역습
2002년 월드컵 앞두고 다시 논쟁이 불붙는다. 중요한 사건이 있었다. 동물 보호 운동을 하던 프랑스 여배우 브리지트 바르도가 손석희와 라디오 생방송 인터뷰에서 개 식용 문제를 두고 설전을 벌였다. 바르도는 속된 말로 '탈탈 털리고' 일방적으로 전화를 끊었다. "한국인은 야만인"이란 바르도 말은 국민 공분을 불렀다.

고등학교 사회문화 교과서에 문화 상대주의의 사례로 개고기가 소개됐다(이 예시가 삭제된 건 올해 3월의 일이다).

개 식용 옹호론자들은 입법 시도로 '굳히기'에 나선다. 2001년 말 김홍신 의원 등 국회의원 20명은 이른바 '개고기 합법화 법안'으로 불렸던 축산물 가공처리법 개정안을 발의한다. 축산물 가공처리법 제2조 1항의 '가축'에 개를 추가해, 도축과 유통을 양성화 하려고 했다.

하지만 반대도 만만치 않아서 본회의 문턱을 넘지 못하고, 폐기된다.

■ "식용 중단" 55% vs "합법화" 39%

20여 년이 흐른 지금 여론은 어떨까? KBS는 사회적 합의 기구인 '개 식용 문제 논의를 위한 위원회'가 실시한 대국민 여론조사 결과를 입수했다.

정부 차원에서 개 식용 문제에 대해 대국민 여론조사를 한 건 처음이다. 과거 지방자치단체나 학술 단체 등이 했던 여론조사보다 표본도 크고, 전문 기관이 조사해 현재까지는 가장 공신력 있는 결과다.

국민 절반 이상이 개 식용을 멈춰야 한다고 답했다. 의외인 결과는 '개 도축 합법화'에 40% 가까이 찬성했다는 점이다. 물론 반대 의견이 10% 넘게 더 많긴 했다. 하지만 개 식용을 양성화하자는 의견도 결코 적지는 않았다.

국민 10명 중 8명 이상이 '개고기를 먹지 않고, 앞으로도 안 먹을 것이다.'라고 답했다. 반려 인구 증가로 수요층은 확실히 많이 줄었다. 현재 경기 성남 모란시장 등 개고기 식당의 주요 손님은 고령층이나 외국인 노동자 등으로 알려져 있다.

동남아 일부 국가엔 개 식용 문화가 남아있다고 한다.
■ 이상한 나라의 개고기
한국은 개고기는 불법인데 개 농장은 합법인, 이상한 나라다.

개고기는 식품 원료로 쓸 수 없어 불법이다(식품위생법). 또 전기 도살 등 잔인한 도축 방법은 학대에 해당해 처벌된다(동물보호법). 그런데 개는 가축으로 분류돼 식용 목적의 개를 농장에서 키울 수 있다(축산법). 일정 조건을 갖춰 신고하면 되는데(가축분뇨법), 정작 도축·유통 관련 규정은 없다(축산물 위생관리법).

농림축산식품부의 첫 실태조사에 따르면, 전국에 개 농장은 1,156곳이다. 52만 마리가 길러지고 있고, 38만 마리가 넘는 개가 1,600곳이 넘는 식당에서 음식으로 소비된다.

개 사육 농장주들은 혐오시설을 운영한다고 손가락질 받는다. 그런데 법적으론 엄연한 '농업인'이다. 농협에 가입할 수 있고, 세금 혜택과 일부 지자체에서 보조금도 받는다. 이들의 평균 연령은 63.8세. 고령에 업종 전환이 어려워 생계 대책을 호소한다.
■ 사회적 합의 기구인데 논의는 비밀
잘못의 주체는 명백하다.

문재인 정부는 지난해 12월 사회적 합의 기구 '개 식용 문제 논의를 위한 위원회'를 출범하면서, 활동 기한을 6개월로 정했다. 위원회 이름에 '종식'을 넣으려다 육견업계 반발에 부딪혔다. 사실상 '답정너'였던 셈이다.

수십 년간 이어온 논쟁을 몇 달 논의로 끝낼 수 있다고 생각한 걸까? 바통을 물려받은 윤석열 정부는 논의를 무기한 연장했다. 위원회 논의 내용은 비공개 규정에 묶여 있다.

세금 들여 조사한 사육 개 실태조사·대국민 인식조사 결과도 KBS 취재로 겨우 공개됐다(합의 때까지 비밀에 부치려고 했다). 투명한 정보 공개 없이, 논란만 걱정하고 있다.

개 식용 문제 주무 부처인 농림축산식품부의 정황근 장관은 지난 10일 대통령 업무보고 관련 브리핑에서 "개 식용 문제는 이견이 있기 때문에, 단계를 밟아서 하는 게 좋겠다"고 말했다. 그러면서 "위원회가 중재해서 최선의 방안을 도출해내는 게 가장 좋다."라면서 "사회적 합의를 가장 중시하도록 하겠다."라고 덧붙였다.

정부가 이쪽저쪽 눈치 보며 우물쭈물하는 사이, 복날이 돌아왔다. 개고기 논쟁은 오늘 어딘가에서 또 벌어질 것이고, 쉽게 끝나진 않을 것이다.

(인포그래픽 : 김서린)

# data[].attributes.attachment_link.title
말복, 개고기 드실 겁니까?...47년 논쟁의 역사

# data[].attributes.attachment_link.description
동물단체 활동가 사이에선 '기승전 개고기'라는 말이 있다. 동물권 이야기를 시작하면 결국엔 개고기 찬반 논쟁으로 흘러간다는 것이다. "개는 인간의 친구", "소·돼지는 괜찮냐"는 말까지 뒤섞이면 그때부턴 진흙탕 싸움이다. 이 논쟁, 이제 그만할 때도 됐다. 말복인 오늘(15일), 개고기 논쟁의 긴 역사를 소개한다. ■ 잘못 끼운 첫 단추 시작은 1975년이다.

# data[].attributes.attachment_link.title
폐기 재료가 음식으로…지구 살리는 '업사이클링' [이제는 순환경제]/한국경제TV뉴스

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
[서울=뉴시스]간호인력취업교육센터는 28일 국회박물관에서 '2022 간호인력 취업교육센터 사업성과보고회'를 열고 올 한해 진행된 유휴간호사 재취업교육 및 취업연계 지원사업 성과 등을 발표했다. (사진= 대한간호협회 제공) 2022.12.28[서울=뉴시스] 백영미 기자 = 대한간호협회 간호인력취업교육센터(이하 간호인력취업교육센터)는 올 한해 재취업상담 5만1547건이 이뤄진 가운데 유휴간호사(간호사 면허증을 소지하고 있지만 간호사로 활동하지 않는 인력)1162명이 재취업교육을 받았고, 유휴간호사 758명이 재취업에 성공했다고 28일 밝혔다.

간호인력취업교육센터는 이날 서울 영등포구 국회박물관에서 열린 '2022 간호인력 취업교육센터 사업성과보고회'를 통해 올 한해 진행된 유휴간호사 재취업교육 및 취업연계 지원사업 성과 등을 이 같이 발표했다.

발표된 사업성과보고에 따르면 지난해 대비 유휴간호사 재취업교육과 상담이 크게 늘었다. 올해 재취업상담 건수는 5만1547건으로 2021년(4만9060건)보다 5.06% 증가했다. 재취업교육자 수도 1162명으로 지난해(1050명)보다 10.6% 늘었다.

또 예비간호사 1만642명이 온오프라인 강의를 통해 지역 내 우수병원 소개 및 진로설계, 면접전략 등 진로교육을 받았다. 진로교육을 받은 예비간호사가 1만 명을 넘은 것은 올해가 처음이다.

간호사 510명은 간호관리자 역량강화 교육을, 611명은 실습지도자 양성교육을 받았다. 신규·경력간호사 1431명도 이직방지 프로그램을 교육받았고, 신규·재직·유휴간호사 1682명은 실기교육에 참여했다.

김의경 간호인력취업교육센터 센터장은 "지난 3년간 비대면 교육을 진행해야 하는 어려움에도 불구하고 온·오프라인을 통한 상담 건수가 5만 여건을 넘어섰다"면서 "센터에서는 유휴간호사의 재취업 성공을 위해 본인 주거지와 의료기관 선호도를 고려한 일대일 맞춤형 교육을 진행하고 있다"고 소개했다.

신경림 대한간호협회 회장은 이날 개회사에서 "모든 간호인력들에게 새로운 기회를 제공하고 도전할 수 있는 길을 열어줄 수 있는 센터로 자리매김해 나갈 수 있도록 다각적인 노력을 기울여 나가겠다"면서 "2023년에는 새로운 사업을 통해 간호사의 전문성과 다양성을 보다 더 강화하는 센터로 거듭나겠다"고 밝혔다.

대한간호협회는 의료법 제60조에 따라 간호인력 취업교육센터를 보건복지부로부터 위탁받아 운영하고 있다．

# data[].attributes.attachment_link.title
'장롱면허' 간호사 758명 재취업..."일대일 맞춤교육 덕"

# data[].attributes.attachment_link.description
서울=뉴시스]간호인력취업교육센터는 28일 국회박물관에서 '2022 간호인력 취업교육센터 사업성과보고회'를 열고 올 한해 진행된 유휴간호사 재취업교육 및 취업연계 지원사업 성과 등을 발표했다. (사진= 대한간호협회 제공) 2022.12.28[서울=뉴시스] 백영미 기자 = 대한간호협회 간호인력취업교육센터(이하 간호인력취업교육센터)는 올 한해 재취업상담 5만1547건이 이뤄진 가운데 유휴간호사(간호사 면허증을 소지하고 있지만 간호사로 활동하지 않는 인력)1162명이 재취업교육을 받았고, 유휴간호사 758명이 재취업에 성공했다고 28일 밝혔다.

# data[].attributes.body
https://youtu.be/qjLPeXPNpmk

# data[].attributes.attachment_link.title
경력단절 간호사의 장롱 면허를 꺼내 job다 / YTN 김생민 '원 포인트 생활상식'

# data[].attributes.attachment_link.title
[뉴띵 EP.27] 맥주 업사이클! 칼로리 30%↓다이어트 밀가루 됐다 / 스브스뉴스

# data[].attributes.attachment_link.title
21015 조수민 칼럼

# data[].attributes.attachment_link.title
활동지_나도칼럼니스트 21003 김민교