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Zwei mal einklicken und Frage schreiben :)

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Zwei mal einklicken und Frage schreiben :)

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Tipps zum Verfahren bei Antrag auf §20AufenthG in Zusammenhang mit Antrag auf Arbeitslosengeld

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Tipps zum Verfahren bei Antrag auf §20AufenthG in Zusammenhang mit Antrag auf Arbeitslosengeld

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Wir haben hier oft ein Henne-Ei-Problem - d.h. für den Antrag auf Arbeitslosengeld müsste der AT vorliegen und andersherum

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Vorteile der Blauen Karte EU im Vergleich zu §18d

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Vorteile der Blauen Karte EU im Vergleich zu §18d

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Viele Wissenschaftler*innen bevorzugen die Blaue Karte. Durch die längere Zeit zur Arbeitsplatzsuche bei §18d finden wir diesen AT jedoch oft vorteilhaft. Hier würde eine Argumentationslinie helfen.

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Wird bei jeder Umbuchung der/des Forschenden auf ein anderes Projekt (Änderung der Finanzierung) eine neue Aufnahmevereinbarung benötigt? Ist Blaue Karte vorzuziehen, wenn Umbuchungen wahrscheinlich sind?

Wie sind die aktuellen Regelungen zu Arbeiten während der Arbeitssuche nach §18d?

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Einreise von Drittstaatler*innen aus dem europ. Ausland

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Einreise von Drittstaatler*innen aus dem europ. Ausland

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Forschende aus Drittstaaten mit EU-Aufenthaltstitel (kein Daueraufenthalt) haben oft Probleme zeitnah ein Einreisevisum in einer Deutschen Botschaft in der EU zu erhalten. An manchen Standorten erlauben die ABHs eine visumsfreie Einreise (sofern der europ. AT noch gilt) an anderen wird dies verweigert.

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Promovierend nach Ende des Arbeitsvertrags

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Promovierend nach Ende des Arbeitsvertrags

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Der Arbeitsvertrag eines/er Promovierend läuft ab, aber die Person ist noch an der Universität immatrikuliert. Bei Antrag auf § 20 für die Arbeitsplatzsuche im Anschluss an Aufenthalte wird die Person eine Fiktionsbescheinigung erteilt, da die Person noch keine Exmatrikulationsbescheinigung hat. Die Person wird von der Ausländerbehörde als Studierend betrachte, obwohl den Aufenthaltstitel wurde nach §18d erteilt. Ist das Status nach §18d nicht vorrangig?

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Professor*innen bzw. Dozierende aus nicht EU-Ländern und visumspflichtig sind zur Lehre eines Blockseminars eingeladen z.B. für zwei Wochen und sind dafür vergütet. Können sie mit einen Schengen Visum einreisen?

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wird oft nicht (mehr) ausgegeben mit der Begründung, dass es reicht, einen Termin zu haben. Als Arbeitgeber benötigen wir aber einen Nachweis, dass wir die Person (weiter) beschäftigen dürfen. Ist die Behörde verpflichtet, (auf Anfrage) eine Fiktionsbescheinigung auszustellen?

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Eine*r Doktorand*in aus GB hat einen Vertrag und Aufenthaltstitel bis 31.05.2025 (§18D). Sie ist als PhD-Studierende immatrikuliert. Voraussichtlich wird sie bis Ende Mai nicht fertig promoviert haben. Kann Sie sich arbeitslos/-suchend melden und ALG beantragen? Würde dann auch der Titel ensprechend verlängert werden? 

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Eine*r Doktorand*in aus GB hat einen Vertrag und Aufenthaltstitel bis 31.05.2025 (§18D). Sie ist als PhD-Studierende immatrikuliert. Voraussichtlich wird sie bis Ende Mai nicht fertig promoviert haben. Kann Sie sich arbeitslos/-suchend melden und ALG beantragen? Würde dann auch der Titel ensprechend verlängert werden? 