# data[].attributes.headline
Acuerdos  para la prevención de riesgos en diferentes áreas laborales 

# data[].attributes.subject
Acuerdos  para la prevención de riesgos en diferentes áreas laborales 

# data[].attributes.body
Estos son algunos riesgos que pasan en las hora laborales.

# data[].attributes.attachment_link.title
Riesgos del mantenimiento en equipos biomédicos y cómo evitarlos.

# data[].attributes.body
Este programa de radio nos ayudara a prevenir algunos riesgos.

# data[].attributes.attachment_link.title
Congresos #21 Prevención de Riesgos Laborales COPARDOM Retos Digitales y Sociales de la Seguridad

# data[].attributes.attachment_link.metadata.title
Congresos #21 Prevención de Riesgos Laborales COPARDOM Retos Digitales y Sociales de la Seguridad

# data[].attributes.headline
Conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo

# data[].attributes.subject
Conceptos básicos de seguridad y salud en el trabajo

# data[].attributes.body
Concepto de salud. Es el estado de bienestar físico mental y social completo y no meramente la ausencia de enfermedad. Definición de prevención. Conjunto de actividades o medidas en todas las fases de la actividad de la empresa cuyo fin sea evitar o disminuir los riesgos derivados del trabajo. Riesgo significa que, dada una situación, existe la posibilidad de que produzcan hechos de consecuencias negativas, que resulten dañosos para las personas o para sus bienes materiales. El riesgo, por lo tanto, es una posibilidad ("Si se hace eso, es posible que ocurra un accidente" o "si se dan esas condiciones, se puede contraer tal o cual enfermedad"), no una necesidad ("puede ocurrir", o "es inevitable que ocurra"). La política en materia de prevención es la de promover la mejora de las condiciones del trabajo encaminada a elevar el nivel de protección de mejora de la seguridad y la salud de los trabajadores en el desarrollo de sus tareas.

# data[].attributes.body
Desde el punto de vista legal, el accidente ha de reunir tres características para poder ser considerado como tal:

Que el trabajador sufra una lesión corporal

Que se produzca como consecuencia o con ocasión del trabajo realizado

Que este trabajo se realice por cuenta ajena Los accidentes de trabajo tienen un origen multicausal que viene determinado por dos tipos de causas principalmente: Factores materiales o técnicos: protecciones inadecuadas de la maquinaria y de las herramientas, deficiencias en las instalaciones, ausencia de protección personal,...

Factores humanos: originados por comportamientos inadecuados que realizan los trabajadores. Las consecuencias de los accidentes pueden dar lugar a pérdidas en forma de daños a la salud de las personas y pérdidas de tipo material. No se puede olvidar en ningún caso la importancia que tiene el realizar una investigación de los accidentes de trabajo, con el objetivo de determinar sus causas y poder adoptar medidas correctoras. Un incidente es un accidente sin consecuencias. Es decir, una situación en la que ha existido una alta probabilidad de lesiones, por falta de prevención, pero sin que se hayan producido daños personales a ningún trabajador, debido a su capacidad de reacción, reflejos, suerte, ausencia en aquel momento y otros factores parecidos. El estudio de los incidentes no debe olvidarse al organizar la prevención ya que nos indican que ha existido algún fallo, alguna imprudencia o falta de seguridad que, aunque no haya causado daños, debe ser corregida para evitar que los produzca en el futuro.

# data[].attributes.headline
Riesgos relacionados con el puesto de mantenimiento

# data[].attributes.subject
Riesgos relacionados con el puesto de mantenimiento

# data[].attributes.body
Caídas a mismo nivel. Desplazamientos por el edificio.

Caídas a distinto nivel (manejo de escaleras de mano).

Caída de objetos de manipulación.

Golpes, pinchazos y cortes por objetos o herramientas. Proyección de fragmentos y partículas. Herramientas y soldadura.

Atrapamiento por o entre objetos.

Contactos térmicos. Herramientas y soldadura.

Manipulación manual de cargas. Medios mecánicos. Sobreesfuerzos.

Instalación eléctrica. Contactos eléctricos.

Exposición a sustancias nocivas.

Exposición a agentes físicos: iluminación, radiaciones no ionizantes y ruido.

Puesto de trabajo. Requisitos ergonómicos.

Incendios

# data[].attributes.body
Acondicionar la altura del plano de trabajo en función de la actividad a desarrollar: 1. Trabajo de precisión 100-110 cm. de altura. 2. Trabajo poco penoso 90-95 cm. altura. 3. Trabajo penoso 75-90 cm. altura. Independientemente de la postura que se este adoptando la espalda siempre deberá permanecer recta. EJERCICIOS.

Salta arriba y abajo con los brazos y piernas abiertos.

Apoyado en la pared, contraiga los músculos abdominales y glúteos, e intente deslizar lentamente la espalda hacia abajo.

Apóyese en la punta del pie, con la mano en la pared e intente flexionar la rodilla alternando las dos piernas.