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El Currículum Vitae, es el perfil profesional de cada persona, mediante el cual las empresas y los profesionales en RRHH, pueden conocer al postulante y validar sus hablidades, experiencia y destrezas para el cargo al que está aplicando.

A continuación, presento algunos tips importantes para que nuestro CV sea implecable y atractivo a la hora de presentarlo:

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En este apartado, colocamos la información personal de contacto:

Nombre y apellido

Correo electrónico

Teléfono de contacto

Link de redes sociales (LinkedIn - Red social para búsqueda de empleo)

Opcional: Fotografía tamaño carnet (Muchos postulantes y/o reclutadores no consideran necesario adjuntar una fotografía a menos que la vacante lo ametire.)

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En esta parte, colocamos un pequeño resumen sobre nuestras habilidades en el ámbito profesional y trayectoria, destacando en gran manera las fortalezas y destrezas que tenemos y que podemos ofrecer a la empresa que estamos postulando.

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Colocamos en esta parte todos los estudios y metas académicas que tenemos, por ejemplo:

Títulos de 3er o 4to nivel académico, especificando su fecha de incorporación, la institución educativa de estudio y el número de registro profesional.

Especializaciones o menciones profesionales.

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En este punto, colocamos de manera precisa los siguientes datos, de una manera ordenada cronológicamente ( de preferencia, el primer lugar debería ser para tu experiencia laboral más reciente):

Nombre de la empresa

Cargo ocupado con un breve resumen de actividades relevantes del puesto.

Fecha de inicio y finalización de ser el caso.

NOTA: en esta parte lo más importante es la honestidad en la información presentada, con el fin de demostrar nuestra trayectoria laboral real.

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Es importante mencionar en tu CV, independientemente de tu formación académica, todas las capacitaciones externas que tengas, señalando lo siguiente:

Institución y/o capacitador.

Tiempo de duración.

Certificado obtenido (Asisitencia o aprobación).

Opcional: información de contacto.

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Procedemos a colocar información de contacto de las personas que pueden certificar nuestra experiencia laboral colocada en el CV, se debe considerar:

Para referencias laborables se recomienda poner la información de contacto de tu jefe inmediato o del profesional de RRHH que permita validar la experiencia y el tiempo d etrabajo en mención.

Para referencias personales de preferencia colocamos la ifnromación de contacto de personas que certifiquen nuestras habilidas, actitudes y aptitudes.

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Revista Indeed (2023). 10 consejos clave para un currículum exitoso. https://mx.indeed.com/orientacion-profesional/cv-cartas-presentacion/consejos-para-curriculum-exitoso .

Aguirre J. (2023). Documentos Administrativos. https://uceedu-my.sharepoint.com/:p:/g/personal/jaaguirre_uce_edu_ec/EaECgkuzVblNuNb_0G3wfOYBKi76ra5NeSAl6zkWneXP3g?e=MWegfB .