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Me comprometo a generar valor desde mi rol. aportar soluciones que generen impacto en el día a día de la organización

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Me comprometo a buscar alternativas en equipo que generen soluciones ágiles y efectivas, adaptándome a los cambios y aportando desde mi experiencia y conocimiento lo que sea posible para crecer en conjunto como organización y con personas una comunicación asertiva y efectiva.

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Me comprometo a buscar alternativas en equipo que generen soluciones ágiles y efectivas, adaptándome a los cambios y aportando desde mi experiencia y conocimiento lo que sea posible para crecer en conjunto como organización y con personas una comunicación asertiva y efectiva.

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Tatiana Correa

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Yo Paula Andrea González, me comprometo a IMPULSAR el ejercicio del liderazgo, entregando más herramientas duras y blandas para el ejercicio.

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Me comprometo a apoyar siempre todas la áreas y buscar junto a ellas soluciones rápidas, creativas y efectivas buscando el bien común. Ana Suárez

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Entender la urgencia del otro (que es lo que realmente requiere y hasta donde podemos aportar)y tener una charla que le permita conocer la urgencia de mi área y de mi equipo.

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Yo Mauricio Arango, me comprometo a promover y entender mas el trabajo de mis otros compañeros de diferentes áreas, para así llegar a acuerdos y trabajar mas sincronizados y lograr los objetivos que tenemos como compañía

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Me comprometo a escuchar activamente, a buscar formas diferentes de hacer las cosas y conocer mas sobre el resto de las áreas, sus equipos y alcances. Lucia S.

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Me comprometo a escuchar activamente, a buscar formas diferentes de hacer las cosas y conocer mas sobre el resto de las áreas, sus equipos y alcances. Lucia S.

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Me comprometo a continuar apoyando los procesos que otras áreas requieran de mi equipo, comprendiendo mejor sus dinámicas de trabajo y dando a conocer la nuestra. Adrian Q. 

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Me comprometo a continuar apoyando los procesos que otras áreas requieran de mi equipo, comprendiendo mejor sus dinámicas de trabajo y dando a conocer la nuestra. Adrian Q. 

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Me comprometo a escuchar más y colocarme en el lugar del otro, a validar más y a seguir apoyando desde mi rol para el crecimiento y cumplimiento de los objetivos de la compañía
Caro R

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Impulsar el crecimiento de mi equipo, garantizando una área de apoyo clave para la compañía. Francy Garcia

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Me comprometo a buscar mas soluciones que problemas y a proponer mas trabajo en común. Sergio

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Me comprometo a hacer que las cosas pasen a partir de la generación y participación en  espacios de cocreación con los diferentes equipos de la compañía y de esta manera poder lograr grandes optimizaciones y mejoras de valor para las personas y la empresa. Mauricio Montoya

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Me comprometo a trabajar más de la mano con las otras áreas para el logro de los objetivos, a dar lo mejor de mi para que las cosas se den y a motivar a los equipos para que cada día logremos integrarnos mejor con las otras áreas y podamos sacar adelante las metas que tenemos en conjunto. May

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Seguir con el apoyo y gestión constante tanto al equipo como las areas que lo requieran, dar a conocer mas lo que hacemos a las demás areas de la compañía,  y los temas que  se tienen proyectados. Aprendizaje constante
Marcela Moreno

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Me comprometo a buscar soluciones rápidas y efectivas, buscando opciones diferentes de hacer las cosas. Carolina Castaño.

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Me comprometo a buscar soluciones rápidas y efectivas, buscando opciones diferentes de hacer las cosas. Carolina Castaño.

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Apoyar en todo momento las áreas y siempre darle prioridad a buscar la solución en el primer contacto, enseñarle y facilitar los conocimientos transversales que tenemos y así promover la unidad en los procesos.

Leyton castro

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Aprender a Aprender todas las buenas practicas que cada uno de ustedes aplican en sus equipos y procesos, me comprometo a buscarles un espacio para tomarnos un café y hablar del tema.

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Me comprometo a buscar soluciones más creativas para lograr satisfacer la necesidad de los clientes. Catalina Pérez.

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Me comprometo a conocer el roll y los alcances de otros equipos, considero que es super importante para que todos los proceso fluyan de la mejor manera. Rolando Gonzalez. Servicio técnico.

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Me comprometo a conocer el roll y los alcances de otros equipos, considero que es super importante para que todos los proceso fluyan de la mejor manera. Rolando Gonzalez. Servicio técnico.

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Ser un mediador de soluciones y entender muy bien la necesidad de las personas o equipos de trabajo. Erica Rojas

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Ser un mediador de soluciones y entender muy bien la necesidad de las personas o equipos de trabajo. Erica Rojas

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Me comprometo a seguir cuidando de las personas, aportando valor en su paso por Satrack, identificando necesidades y llevando a cabo estrategias para mantenernos seguros, saludables y felices. Jose Mauricio Murcia

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Me comprometo a seguir cuidando de las personas, aportando valor en su paso por Satrack, identificando necesidades y llevando a cabo estrategias para mantenernos seguros, saludables y felices. Jose Mauricio Murcia

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Me comprometo a seguir aprendiendo a escuchar a los demás y a replicar ha mi equipo de trabajo la importancia que tenemos dentro de la compañía.

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Me comprometo a interactuar mas seguido no solo con los lideres sino demás integrantes de otras áreas, con el fin de fortalecer relaciones y hacer alianzas que permitan mejorar el trabajo en común y los objetivos de Satrack. Natalia C.

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Yo Jack Delgado, me comprometo a conocer aun más sobre los demás procesos de la compañía, entendiendo sus necesidades, prioridades y demás aspectos que faciliten la correcta y acertada comunicación. En el 3er Q me tomaré un tinto virtual con al menos el 30 % de los lideres de Satrack.

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me comprometo a realizar una pasantia en areas comerciales y otra en area operativa para empatizar mas con sus necesidades y aportar a mejorar su experiencia y la del cliente -  Tatiana Perez

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me comprometo a realizar una pasantia en areas comerciales y otra en area operativa para empatizar mas con sus necesidades y aportar a mejorar su experiencia y la del cliente -  Tatiana Perez