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Comment construire sa boîte à outils de formateur ? - L'atelier du formateur

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Communotic - le réseau des acteurs de la formation en Région Normandie - a rédigé un guide à destination des organismes de formation normands où il es

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un brise-glace est une activité ludique qui permet de fédérer ou dynamiser un groupe qu'il se connaisse ou non. C'est une activité préparatoire de mise en route. Le groupe est rendu plus réceptif pour la suite de la session d'animation, les interactions, les réactions sont rendues plus faciles.

Le brise-glace est utilisé ici pour le tour de table en début de formation : présentation par binôme. Chacun donne le prénom de son binôme et un adjectif commençant par la première lettre de son prénom qui le qualifierait le mieux.

Autres brise glace : le lancer de balle, la promenade dans la salle en restant le plus proche possible d'un partenaire, tour de table en binôme (chacun présentera son partenaire)....
Répertoire de jeux brise glace Photolangage
Les participants sont invités à observer des photographies disposées au sol et à choisir celle qui répond le mieux pour eux à la question posée. On peut ensuite leur demander de justifier leur choix et de donner un mot pour résumer leur idée.

Le choix des photographies est fonction de l'objectif du formateur : plus ou moins centrées sur la question, décalées... Plus les photographies sont décalées ou décentrées par rapport à la question, plus on demande aux participants de se décentrer eux-mêmes et de mettre en marche leur créativité.

Variante : On peut laisser les participants libres de choisir une photographie ou bien le formateur peut arbitrairement en attribuer une à chacun.

Autre variante : dans le cas d'un tour de table, il aurait été possible d'utiliser le jeu de cartes . Chacun choisit une carte puis se présente en expliquant les raisons qui l'ont poussé à prendre cette carte.
Sondage en ligne / nuage de mots
Le recueil des représentations peut se faire en demandant un ou plusieurs mots aux participants, mots qui seront recueillis pour constituer un nuage de mots. Soit les mots sont recueillis par écrit par le formateur ou un membre du groupe soit on peut utiliser un outil en ligne : chacun, après s'être connecté avec un PC, une tablette ou un smartphone, pourra répondre au sondage.

Dans ce cas, le nuage de mots est constitué en direct.

Outil présenté pendant la formation : . Il existe bien d 'autres outils offrant des fonctionnalités similaires : mentimeter , answergarden .
Brise glace / définition de la problématique
La technique des "boules de neige" est à la fois un brise glace et une technique de définition d'une problématique.

Chacun des participants note une, deux ou trois idées sur une feuille de papier, par exemple, ce qui pose problème dans une situation donnée. Après avoir écrit, la feuille est froissée et jetée. On peut ensuite ramasser une "boule de neige" et la lire : si on est d'accord, on y inscrit une croix et dans tous les cas, on refroisse et on la jette.

Au bout d'un certain temps, le formateur ramasse toutes les boules et les lit à haute voix. La feuille sur laquelle il y a le plus de croix et conservée et correspond à la problématique principale à traiter.
Brainstorming / idéation
Le brainstorming permet de recueillir les idées des participants.

Pendant la formation, il a été choisi de le faire par écrit sur des post-it et par groupe de deux. On note une idée et une seule par post-it. ceux-ci sont ensuite collés sur un mur ou un tableau.

Le groupe prend ensuite connaissance de l'ensemble des post-it puis les catégorise. Quand tous les post-it sont classés, on cherche un titre pour chaque catégorie.

Si l'on s'arrête à cette phase, les participants auront tendance à ne pas se décentrés et à chercher des idées déjà vues, débattues ou réfléchies, sans originalité.

Afin de les idées à mettre en oeuvre leur créativité, le formateur peut leur proposer des outils tels que les "dés à histoire" (Storycubes ). Le but est de faire des associations d'idées ou de mots pour aller chercher d'autres ressources. Il ne faut pas se censurer ou censurer les autres. Toutes les idées doivent être notées.
Présentation de solutions
Il est toujours intéressant de présenter les propositions de solution sous forme graphique : une grande feuille de papier, dessins, schémas, cartes mentales, mots.

Chaque groupe doit ensuite présenter sa solution aux autres participants.

Le choix d'un solution peut se faire à l'aide du test NUF (Nouveau-Utile-Faisable). Chaque participant dispose de trois gomettes (une par critère N, U, F) : pour chaque critère, il en place une ligne sur la ligne solution qui lui semble le mieux correspondre au critère.

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Outils et techniques présentés au cours de la formation

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un brise-glace est une activité ludique qui permet de fédérer ou dynamiser un groupe qu'il se connaisse ou non. C'est une activité préparatoire de mise en route. Le groupe est rendu plus réceptif pour la suite de la session d'animation, les interactions, les réactions sont rendues plus faciles.