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- Explicar por qué la ética es importante para la medicina
- Identificar las principales fuentes de la ética médica.
- Reconocer los distintos enfoques de la toma de sus decisiones.
- Mencionar los momentos históricos más destacados en el desarrollo de la ética médica.
- Señalar las características de la medicina deshumanizada
- Describir aspectos correctivos para mejorar la relación médico paciente.

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La Deontología Médica es el conjunto de principios y reglas éticas que han de inspirar y guiar la conducta profesional del médico.
Este Código sirve para confirmar el compromiso de la profesión médica con la sociedad a la que presta su servicio, incluyendo el avance de los conocimientos científico‐técnicos y el desarrollo de nuevos derechos y responsabilidades de médicos y pacientes.

Los principios esenciales de la profesión médica se traducen en las siguientes actitudes, responsabilidades y compromisos básicos: El fomento del altruismo, la integridad, la honradez, la veracidad y la empatía, que son esenciales para una relación asistencial de confianza plena.

La mejora continua en el ejercicio profesional y en la calidad asistencial, basadas en el conocimiento científico y la autoevaluación.

El ejercicio de la autorregulación con el fin de mantener la confianza social, mediante la transparencia, la aceptación y corrección de errores y conductas inadecuadas y una correcta gestión de los conflictos.

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Todas las profesiones tienen sus propios estándares éticos. La ética médica es un sistema de principios morales que se aplican a la práctica de la medicina clínica y la investigación científica.

Entre los principios que rigen la ética en medicina encontramos los de honestidad, cuidado, integridad, no discriminación y confidencialidad. Gracias a la ética médica, el paciente tiene la seguridad de que su información personal será privada, o que se respetarán sus deseos de atención mientras esté incapacitado.

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Definición del código de la ética profesional  

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Definición del código de la ética profesional  

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Una de las acciones dentro de una empresa y las decisiones que tomen sus empleados deben ser socialmente aceptables. Cualquier profesional necesita mantener un comportamiento correcto, humano y respetuoso y cumplir con el estándar de conducta moral. Un código de ética profesional ayuda a definir qué comportamientos son adecuados, y puede aplicarse tanto en empresas como a profesionistas independientes. La ética profesional pretende regular las actividades que se realizan en el marco de una profesión. En este sentido, se trata de una disciplina que está incluida dentro de la ética aplicada ya que hace referencia a una parte específica de la realidad.

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La idea de una ética médica comienza desde los tiempos precristianos, con el griego Hipócrates (460 a.C)- Plasmó los deberes éticos de los médicos conocido como el Juramento Hipocrático.

-Siglo V: Publicación del primer código de ética llamado “Formula Comitis Archiatrorum,’’

-Para fines del siglo XVIII la ética médica se estructuro más

-En 1794: Thomas Percival realiza una publicación en donde aparecen los códigos de la ética

-En 1815: Parlamento Ingles propone la primera ley exigiendo una enseñanza formal de medicina

-En 1847: La A.M.A adopta su primer código inspirado en la ética médica católica- Sufre cambios el siglo XX

-En 1977: Comité ético institucional revisa y aprueba las investigaciones médicas.

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Confidencialidad profesional: Los médicos, abogados y psicólogos tienen la obligación de ser discretos, ya tienen acceso a la información personal y confidencial de sus clientes.

Juramento Hipocrático: Los profesionales médicos, independientemente de su área de especialización, al graduarse hacen un juramento público en el que se comprometen a seguir el principio básico de la medicina, que es hacer el menor daño posible a sus pacientes, es decir,  nunca usar su conocimiento para ponerlos en riesgo innecesarios o para dañarlos intencionalmente.

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Respeto a la diversidad: Cada empleado se compromete a tratar a cada miembro del equipo o cliente por igual, independientemente de su raza, orientación sexual, religión, etc.

Rechazar y denunciar sobornos: el comportamiento hacia el soborno y los atajos que buscan algunas personas no se deben toleran. Esta es una grave falta de respeto hacia los valores éticos profesionales.

El cuidado medioambiental: Los profesionales deben ser conscientes del impacto que tiene sus labores en base al daño que le provocan al medio ambiente y estar preparados para reducir el impacto ambiental de su trabajo siguiendo los principios de reducir, reutilizar y reciclar.

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OBJETIVOS DEL CÓDIGO DE LA ÉTICA PROFESIONAL

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OBJETIVOS DEL CÓDIGO DE LA ÉTICA PROFESIONAL

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OBEJETIVOS:
1. La mayor fortaleza de la Comisión Nacional de los Derechos Humanos reside en su prestigio y autoridad moral, que debe concretarse de manera cotidiana, sistemática y consistente a través del personal que la integra y que hace posible el cumplimiento de sus fines y objetivos.

2. El Código de Ética y Conducta de la Comisión Nacional de los Derechos Humanos tiene como objetivo establecer un marco de valores y conductas deseables, que sirvan como referencia para el comportamiento del personal en el ejercicio de sus funciones, en las relaciones laborales y en las interacciones con la población a la que se le otorgan servicios.

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 Características del código de la ética profesional  

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 Características del código de la ética profesional  

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- La ética profesional y deontológica tiene como objetivo determinar los valores
- El código de la ética profesional son normas y pautas de conducta
- Es fundamental en la aplicación en el ámbito profesional como principios y deberes sobre defensa de los derechos.
- Son valores profesionales de aplicar de manera individual que tiene beneficio colectivo para su profesional como en el ámbito social.
- Son pautas de comportamiento profesional ha de cumplir por voluntad propia

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VALORES DEL CÓDIGO DE  LA ETICA PROFESIONAL

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VALORES DEL CÓDIGO DE  LA ETICA PROFESIONAL

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VALORES DE LA ETICA PROFESIONAL :

1. Justicia
2. Honradez
3. Honestidad
4. Diligencia
5. Lealtad
6. Respeto
7. Formalidad
8. Discreción
9. Honorabilidad
10. Responsabilidad
11. Sinceridad
12. Dignidad

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Ecosistema de Recursos Educativos Digitales SENA 

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CÓDIGO DE ÉTICA Y CONDUCTA DE LA. (2016). Obtenido de cndh.org.mx: https://www.cndh.org.mx/sites/all/doc/normatividad/Codigo_EC_CNDH.pdf

CONSEJO GENERAL DE COLEGIOS OFICIALES DE MÉDICOS. (Julio de 2011). CÓDIGO DE DEONTOLOGÍA MÉDICA GUÍA DE ÉTICA MÉDICA. Obtenido de ORGANIZACIÓN MÉDICA COLEGIALA DE ESPAÑA : https://www.cgcom.es/sites/main/files/files/2022-03/codigo_deontologia_medica.pdf

Dirección de Investigación. (28 de Diciembre de 2017). Historia de la Etica Médica. Obtenido de Gobierno de México : https://www.incmnsz.mx/opencms/Organizacion.html

Doctoralia Internet SL. (s.f.). ¿Qué es la ética médica y cómo ha evolucionado? Obtenido de Clinic Cloud : https://clinic-cloud.com/blog/etica-medica-definicion-principios/

Equipo editorial de Indeed. (01 de Noviembre de 2022). Código de ética profesional: definición y ejemplos. Obtenido de Indeed: https://mx.indeed.com/orientacion-profesional/desarrollo-profesional/codigo-de-etica-profesional

Grupo Atico34. (s.f.). Ética profesional. Definición, funciones y ejemplos. Obtenido de Grupo Atico34: https://protecciondatos-lopd.com/empresas/etica-profesional/#:~:text=La%20%C3%A9tica%20profesional%20se%20define,laborales%20y%20la%20armon%C3%ADa%20social