# data[].attributes.headline
Сайт з профорієнтації

# data[].attributes.subject
Сайт з профорієнтації

# data[].attributes.attachment_link.description
Зроби наступне:

# data[].attributes.attachment_caption
06.12.2023 р. Фахівців яких професій найбільше шукають на ринку праці      

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.title
Фахівців яких професій найбільше шукають на ринку праці - Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.description
Кого шукають роботодавці в Україні та яких професій не вистачає ✔️ Найбільш затребувані професії, що шукають на ринку праці цієї осені ✅ Читати подробиці ➤ Блог OLX.ua.

# data[].attributes.attachment_caption
24.01.2023 р. Робота для ВПО: кого шукають роботодавці 

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Опубліковано:24 Січня 2023

# data[].attributes.attachment_link.title
Робота для ВПО: кого шукають роботодавці — Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.description
Яку роботу найчастіше пропонують у регіонах найбільшої концентрації внутрішньо переміщених осіб? Наскільки складно ВПО знайти роботу? Розповідає керівниця напряму OLX Робота та Послуги Марія Абдулліна.

# data[].attributes.attachment_caption
02.03.2023 р. Пропозиції роботи для людей різних інклюзивних груп 

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.title
Пропозиції роботи для людей різних інклюзивних груп - Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.description
Робота для людей різних інклюзивних груп під час війни. Кого шукають роботодавці чи є в Україні робота для таких людей - у свіжій аналітиці OLX Робота

# data[].attributes.headline
У Державному ц

# data[].attributes.body
У Державному центрі зайнятості розповіли, де найбільший дефіцит кадрів

В Україні критично не вистачає швачок, електромонтерів, слюсарів-сантехніків, токарів. Також є потреба в педагогах і медичних кадрах.

Про це в інтерв’ю РБК-Україна розповіла виконувачка обов’язків директора Департаменту реалізації політики зайнятості Державного центру зайнятості Олена Мельник. За її словами, на сьогодні є 2 тис. вакансій для швачок, але самих швачок, які звернулися за пошуком роботи – майже тисяча.

Докладніше: https://fakty.com.ua/ua/ukraine/20240222-u-derzhavnomu-czentri-zajnyatosti-rozpovily-de-najbilshyj-deficzyt-kadriv/

# data[].attributes.headline
Професія швачки 

# data[].attributes.body
Професія швачки

Швейна справа розвивалася впродовж століть: поступово з’являлися нові інструменти й техніки, завдяки яким шиття ставало дедалі досконалішим. Щоб стати хорошим фахівцем у швейній справі, недостатньо просто вміти тримати голку з ниткою чи акуратно пришивати ґудзики. Дізнайтеся про цю професію більше.

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Швейна справа розвивалася впродовж століть: поступово з'являлися нові інструменти й техніки, завдяки яким шиття ставало дедалі досконалішим. Щоб стати хорошим фахівцем у швейній справі в наш час, недостатньо просто вміти тримати голку з ниткою чи акуратно пришивати ґудзики. Що ж потрібно для того, щоб опанувати цей фах? Як відрізняється робота швачки вдома і працівниці швейної фабрики чи ательє? Хто такий кравець і чи потрібна вправність закрійника тим, хто планує зайнятися швейною справою? Про все це в нашій статті.

Хто такі швачки

Швачка - це працівниця ательє чи швейної фабрики, яка створює вироби з тканин чи інших матеріалів за допомогою автоматичних, напівавтоматичних машин, або ж вручну. Також швачка може працювати сама на себе, облаштувавши мінімайстерню вдома.

Майстрині, що працюють у швейному цеху - це мотористки. Працівниці ательє чи ті, хто шиє вдома, мають самостійно займатися всіма (чи майже всіма) етапами пошиття. Мотористки ж зазвичай виконують якусь одну швейну операцію, що повторюється від виробу до виробу (пришивають коміри, прострочують кишені тощо).

Традиційно чоловіків, зайнятих у швейній справі, називають кравцями. Проте жінки також можуть бути кравчинями, адже в роботі швачок і кравців є певні відмінності. Кравець-закрійник - це фахівець, який частіше працює в ательє чи вдома, а не у швейному цеху. В обов'язки такого спеціаліста входить виготовлення речі "з нуля": від ідеї та створення лекал до встановлення фурнітури.

Які обов'язки у швачки

Швачка - робота не така проста, як може здатися на перший погляд, і обов'язків у такого фахівця чимало:

зняття мірок;

створення лекал;

розкрій тканини;

налаштування швейного обладнання;

пошиття виробу вручну чи на спеціальному обладнанні;

оздоблення та підгонка виробу;

волого-теплова обробка.

Перелік обов'язків може дещо мінятися залежно від місця роботи майстрині: вдома, в ательє, швейному цеху.

Які здібності потрібні для роботи швачкою

"Як навчитися шити одяг?" - найпопулярніше запитання тих, хто планує здобути професію. Проте робота швачкою - це не лише про вміння користуватися швейним обладнанням, робити розкрій і знати технологічні особливості різних тканин. Робота швачки, яка працює вдома, , однаково як і в цеху чи ательє, потребує від майстрині певних специфічних здібностей:

уважність;

посидючість;

акуратність;

хороший окомір;

терплячість;

добре розвинене просторове мислення;

художній смак;

вміння знаходити спільну мову з клієнтом.

До того ж щоб стати хорошою швачкою, необхідно бути людиною, лояльною до виконання монотонної одноманітної роботи.

Плюси та мінуси в роботі швачки

Швачка - професія, що поєднує в собі як переваги, так і певні недоліки. Основні плюси такого фаху:

попит на ринку праці й можливість відкрити власну справу;

відносно нетривале й недороге навчання;

можливість самостійно шити оригінальний одяг для себе та сім'ї.

Щодо мінусів, які передбачає робота швачки, здебільшого вони не відрізняються від усіх "сидячих" професій:

тривале перебування в одному положенні з навантаженням на хребет;

підвищене навантаження на очі;

тривале перебування в шумних приміщеннях (якщо працювати в цеху).

Однак, якщо правильно спланувати робочий процес, то недоліки професії можна звести майже до нуля. А якщо працювати з дому, то ще й можна створити гнучкий графік роботи.

Як здобути освіту швачки

В Україні є чимало навчальних закладів, де готують майстрів швейної справи. Також можна пройти короткотривалі курси швачки (очні, заочні чи онлайн). Щоправда, таке навчання здебільшого призначене для тих, хто хоче опанувати ази, щоб зрозуміти, чи варто вчитися професії далі, а також майстринь, які хочуть підвищити свою кваліфікацію.

Кар'єра й перспективи професії швачки

У останні роки в Україні спостерігається суттєве пожвавлення в текстильній промисловості. Стрімко набирають популярності вітчизняні бренди одягу, тож попит на майстринь швейної справи доволі високий.

Якщо проаналізувати статистичні дані OLX - чи не найпопулярнішого в Україні сервісу з пошуку роботи, - то легко зауважити збільшення попиту на фахівців швейної справи. Скажімо, якщо у вересні 2021 року в розділі "Робота" розміщувалося понад 500 оголошень про пошук швачок і кравців, навесні 2022-го їхня кількість коливалася в межах 1150-1600, то восени цього ж року цифра перевищила 3600. Тенденція до підвищення попиту на майстрів швейної справи збереглася і на початку 2023-го.

Після опанування професії у майстрині з'являються реальні перспективи росту. Залежно від фаховості присвоюється розряд:

І та ІІ - здобувають випускники спеціалізованих навчальних закладів;

ІІІ - майстрині, які можуть підшивати, подовжувати, коротити виріб, зшивати деталі, працювати з бавовняними тканинами;

IV - потребує вміння обробляти краї, зовнішні деталі, петлі, ґудзики, працювати з нейлоном і вовною, шити вироби середньої складності;

V - майстриня може самостійно пошити виріб "з нуля", обробити фігурні краї, перешити річ, працювати з будь-якими матеріалами;

VI - найвищий рівень кваліфікації, присвоюється майстриням, здатним якісно виконувати замовлення будь-якої складності, шити багатошарові вироби.

Для майстрині з потрібними теоретичними знаннями та практичним досвідом робота шиття на дому може стати чудовим варіантом для самореалізації та самозайнятості. У процесі здобуття досвіду можна пройти шлях від найманого працівника на швейному виробництві - до власниці ательє чи навіть швейної фабрики.

Скільки заробляє швачка

Заробітна платня фахівців швейної справи залежить від низки чинників: досвіду, розряду, обсягу обов'язків, масштабів підприємства. Зазвичай швачка без досвіду заробляє дещо менше, проте пропорційно підвищенню майстерності збільшується і заробітна платня.

До того ж на українському ринку праці спостерігається загальна тенденція поступового підвищення зарплатні швачок і кравців. Наприклад, якщо у квітні 2022-го середня заробітна плата у швейному сегменті становила 12500 грн, то вже в серпні того ж року піднялася до 14500 грн, а на початку 2023 року таким фахівцям пропонували в межах 16000 грн.

Як знайти роботу

Знайти роботу за фахом доволі легко навіть кравчині-початківцю. Варіантів для цього є чимало: "сарафанне радіо", соцмережі. Майстрині з досвідом можуть створити власний сайт із портфоліо. Проте найпростіший метод - зареєструватися на сервісі OLX й подати оголошення на кшталт "шукаю роботу швачки", після чого чекати на клієнтів. Також варто переглянути на сайті розділ " Вакансія " - цілком ймовірно, що на якусь фабрику чи в ательє потрібна швачка. Фільтри пошуку допоможуть швидко відібрати з-поміж тисяч оголошень ті, що найбільше відповідають вашим запитам.

# data[].attributes.attachment_link.title
Швачка: які нині перспективи професії - Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.description
Які перспективи роботи швачкою у 2023 році? ✔️ Скільки в середньому заробляють швачки? ✔️ Як навчитися професії? ✅ Читати подробиці ➤ Блог OLX.ua.

# data[].attributes.headline
Електромонтер 

# data[].attributes.body
Електромонтер

Сьогодні ця професія – одна з провідних на промислових підприємствах, у будівельних організаціях та організаціях комунального господарства. Застосовується практично в усіх галузях господарства.

Заклади освіти України для навчання професії: https://svitprof.org.ua/profession/c5afd974-da2f-4e65-8e39-63a0bf387a22/map

# data[].attributes.attachment_link.title
Електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування – Proforientator.info

# data[].attributes.body
Професія токар

Робота токаря поєднує у собі ремесло та мистецтво. Разом із тим, що токар обробляє різні поверхні, нарізає, свердлить, калібрує, використовуючи у якості заготовок метал та інші матеріали, він до того ж як справжній художник-скульптор здатен створити із неотесаної заготовки певну довершену деталь. Дізнайтеся більше.

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Олена Удодова

# data[].attributes.attachment_link.title
Професія "Токар"

# data[].attributes.headline
Слюсар-сантехнік

# data[].attributes.body
Слюсар-сантехнік

Професія незмінно має попит на ринку праці. Слюсар-сантехнік потрібен скрізь – на підприємствах, в установах, організаціях, на будівельних майданчиках, у житлово-комунальних конторах.

Заклади освіти України для навчання професії: https://svitprof.org.ua/profession/b63964f0-ddd4-3b7d-ab98-18af38a52434/map

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Загальна характеристика професії "СЛЮСАР-САНТЕХНІК"
Слюсар-сантехнік - це кваліфікований робітник, який здійснює монтажні роботи із встановлення систем опалення, водопостачання та каналізації, займається ремонтом цих систем та наглядає за їх безаварійним функціонуванням.

Ця професія незмінно має попит на ринку праці. Слюсар-сантехнік потрібен скрізь - на підприємствах, в установах, організаціях, на будівельних майданчиках, у житлово-комунальних конторах.

Слюсар-сантехнік підтримує сприятливий клімат у житлових і виробничих приміщеннях, стежить за справністю водопроводу та каналізації. В новобудовах він виконує монтажні роботи щодо налаштування системи опалення, водопостачання та каналізації. Працюючи в житлово-експлутаційній конторі, слюсар-сантехнік займається ремонтом вищезазначених систем і стежить за їх правильною експлуатацією.

У своїй роботі слюсар-сантехнік використовує: ручні засоби праці - слюсарні інструменти (молоток, викрутку, напилок, ключі гайкові тощо), електромеханічні засоби (електродрилі, пневматичні інструменти тощо), різні вимірювальні прилади та пристрої.

Дисципліни за професією

Електротехніка

Інформаційні технології

Основи галузевої економіки і підприємництва

Основи правових знань

Охорона праці

Правила дорожнього руху

Сировина і матеріали

Технічне креслення

Технологія санітарно-технічних робіт

На цьому сайті використовуються файли cookies для покращення роботи.

# data[].attributes.attachment_link.title
"Світ професій" - Слюсар-сантехнік

# data[].attributes.attachment_link.description
Загальна характеристика професії "СЛЮСАР-САНТЕХНІК" Слюсар-сантехнік - це кваліфікований робітник, який здійснює монтажні роботи із встановлення систем опалення, водопостачання та каналізації, займається ремонтом цих систем та наглядає за їх безаварійним функціонуванням. Ця професія незмінно має попит на ринку праці. Слюсар-сантехнік потрібен скрізь - на підприємствах, в установах, організаціях, на будівельних майданчиках, у житлово-комунальних конторах.

# data[].attributes.headline
 8 професій, я

# data[].attributes.body
8 професій, які будуть найбільш затребувані після війни

Зважаючи на загальний безпековий контекст та завершення епохи глобалізації, вже можна робити прогнози, які професії будуть популярними в найближчому майбутньому в Україні.

Які сфери найактивніше розвиватимуться, – аналізував економіст Національного банку України Владислав Філатов.

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Закон и Бизнес

# data[].attributes.attachment_link.title
8 професій, які будуть найбільш затребувані після війни

# data[].attributes.attachment_link.description
Зважаючи на загальний безпековий контекст та завершення епохи глобалізації, вже можна робити прогнози, які професії будуть популярними в найближчому майбутньому в Україні.

# data[].attributes.headline
Професії майбу

# data[].attributes.body
Професії майбутнього: ТОП-30 в Україні та світі

В сучасному світі змінюються не тільки технології, але й вимоги до людей, що працюють. Все більше спеціальностей заміняють штучний інтелект та роботизована техніка. Щоб залишатися конкурентоспро-можними на ринку праці, потрібно мати не тільки високу кваліфікацію, але й бути в курсі останніх трендів у своїй галузі. Розглянемо 30 найбільш перспективних професій майбутнього та поради щодо того, як обрати професію, яка буде актуальною у найближчому майбутньому.

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Український Бізнес Журнал

# data[].attributes.attachment_link.title
Професії майбутнього: ТОП-30 в Україні та світі

# data[].attributes.attachment_link.description
Професії майбутнього: 30 найбільш перспективних та актуальних спеціальностей та як їх обрати - BIZMAG

# data[].attributes.headline
Сфера ІТ, здор

# data[].attributes.body
Сфера ІТ, здоров'я та фінансів: в Україні з'явилось понад 40 нових професій

На ринку праці України з’явились 42 нові професії, зокрема у сфері охорони здоров’я, соціальній та фінансовій. Найбільше змін у сфері ІТ-технологій, де з’явиться 29 нових професій, що відповідають реаліям і є затребуваними роботодавцями.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Класифікатор професій доповнено 29 новими професійними назвами робіт ІТ-сфери

На ринку праці України з'явились 42 нові професії, зокрема у сфері ІТ, охорони здоров'я, соціальній та фінансовій. Про це повідомляє пресслужба Міністерства економіки.

"Осучаснюємо перелік професій відповідно до вимог часу і потреб ринку праці. Найбільше змін у сфері ІТ-технологій, де з'явиться 29 нових професій, що відповідають реаліям і є затребуваними роботодавцями. Також нові професії відтепер у медичній сфері, фінансовій. Додаємо професії, в яких виникла потреба у зв'язку з війною та подоланням її наслідків, зокрема, тепер маємо фахівців з розмінування, в медичній галузі - протезистів-ортезистів. Загалом у Класифікатор професій додали 42 нові позиції", - повідомила заступник міністра економіки України Тетяна Бережна.

Так, за пропозицією Міністерства цифрової трансформації класифікатор професій доповнено 29 новими професійними назвами робіт ІТ-сфери, зокрема:

адміністратор веб-ресурсів;

аналітик мобільних додатків;

інженер зі штучного інтелекту;

розробник штучного інтелекту;

розробник архітектури програмного забезпечення (інформаційні технології);

розробник хмарної архітектури;

фахівець з безпеки електронних комунікацій тощо.

Водночас із класифікатора професій вилучили 9 застарілих назв професій, наприклад, "Програміст прикладний", "Програміст системний", "Інженер із застосування комп'ютерів", "Аналітик програмного забезпечення та мультимедіа".

Окрім цього, до Класифікатора професій внесли низку пропозицій, в яких виникла нагальна потреба останнім часом, зокрема:

протезист-ортезист;

оператор Служби 112 (надання екстреної допомоги населенню за єдиним телефонним номером за принципом "єдиного вікна");

черговий підрозділу Оперативно-рятувальної служби цивільного захисту;

інструктор з просторового орієнтування та мобільності;

фахівець з розмінування;

аудитор за видами діяльності;

фінансовий аналітик;

оператор установок дробометного очищення;

майстер з монтажу, обслуговування, ремонту та налагодження теплових насосів.

Нині у класифікатор професій включено 9 172 професійні назви робіт. Професійні назви робіт, що містяться у класифікаторі, систематизовані у професійні групи, залежно від характеру, складності виконуваних робіт, кваліфікації, за ієрархією Міжнародної стандартної класифікації занять.

Нагадаємо, центри зайнятості пропонуватимуть безробітним вакансії в ЗСУ. У рамках вдосконалення системи рекрутингу до Збройних сил вакансії, що публікуються на robota.ua, тепер розміщуватимуть і на Єдиному порталі вакансій Державного центру зайнятості. Йдеться про небойові спеціальності, але в подальшому можливе навчання від замовлення Сил оборони.

# data[].attributes.attachment_link.title
Сфера ІТ, здоров'я та фінансів: в Україні з'явилось понад 40 нових професій

# data[].attributes.attachment_link.description
Класифікатор професій доповнено 29 новими професійними назвами робіт ІТ-сфери

# data[].attributes.headline
 Ринок праці в

# data[].attributes.body
Ринок праці в Україні: основні тенденції та прогнози на 2024 р.

Роботодавці кажуть, що кандидатам не вистачає таких навичок:

критичного мислення (36%); прагнення до вдосконалення і готовності навчатися (36%); навичок самоорганізації (35%); емоційного інтелекту (32%); вміння комплексно вирішувати проблеми (32%); вміння формувати власну думку й ухвалювати рішення (25%); digital-навичок (18%), уміння працювати в команді та вести перемовини, тощо...

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Валентина Летяк

# data[].attributes.attachment_link.title
Що відбувається на ринку праці в Україні: основні тенденції та прогнози на 2024 рік

# data[].attributes.attachment_link.description
Основні тенденції ринку праці в Україні у 2023 році та прогнози на 2024 рік – за результатами дослідження кадрового порталу grc.ua

# data[].attributes.headline
 Професійні на

# data[].attributes.body
Професійні навички майбутнього: що розвивати?

Професійні навички у широкому розумінні терміну – це спеціальні вміння, які дозволяють максимально ефективно реагувати на нові виклики. Внаслідок швидкого технологічного прогресу та нескінченних нововведень робоче середовище багатьох людей невпинно змінюється. Залишаючись на місці та не стежачи за інноваціями, люди поступово стають менш затребуваними у свої ніші...

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Далекоглядність - одна з ключових рис успішної людини. Ті з нас, хто вміє помічати та розуміти нові тенденції, а також впроваджувати їх у свою роботу, найчастіше досягають значних результатів. Ця здатність була важливою завжди, і також високо цінується сьогодні. Ніколи не пізно покращити, розвинути чи модифікувати свої професійні навички, особливо для амбітної людини з далекосяжними планами. Цікаво, що вміння вчитися та адаптуватися до змін допомагає не лише керівникам та менеджерам. Його, безперечно, варто розвивати кожному.

Професійні навички майбутнього: що це і чому вони важливі

Професійні навички у широкому розумінні терміну - це спеціальні вміння, які дозволяють максимально ефективно реагувати на нові виклики. Внаслідок швидкого технологічного прогресу та нескінченних нововведень робоче середовище багатьох людей невпинно змінюється. Залишаючись на місці та не стежачи за інноваціями, люди поступово стають менш затребуваними у свої ніші. Вони втрачають контекст, перестають орієнтуватися у сучасних термінах та методах, вже не можуть підтримувати розмову з колегами "на рівних".

Не дивно, що сучасні керівники вважають за краще наймати людей, які впевнено почуваються у своїй професійній сфері. Їм потрібні кандидати націлені на майбутнє. Все частіше компанії самі організовують спеціальні освітні семінари та конференції, щоб надати своїм співробітникам доступ до новітніх розробок та знань.

Підсумувавши, можна скласти список аргументів "за" самоосвіту та освоєння нових навичок:

людина стане більш адаптивною;

вона зможе краще влитися у новий колектив у разі переведення чи підвищення;

з'явиться впевненість у своїй компетенції, що допоможе досягати нових професійних вершин;

співробітник стане більш цінним членом команди;

якщо доведеться міняти місце роботи, він матиме додаткову перевагу перед претендентами.

Якою б не була причина освоєння нової навички, цей стратегічний крок однозначно принесе лише користь.

Професійні навички: 12 найважливіших навичок майбутнього

Активне навчання

Людина, яка постійно навчається, слідкує за поточними запитами у своїй професії, завжди буде затребуваною. Це одне з ключових правил, яке дозволить при будь-якому "штормі" залишатися на плаву. Під активним навчанням потрібно розуміти комплекс заходів, які відповідають 3-м аспектам: глибоке занурення у матеріал, його засвоєння та можливість реалізації в професійній діяльності. Активне навчання дозволяє значно підвищити ефективність роботи, оскільки нові знання зазвичай актуальні і їх можна застосувати на місці. Це дозволить досягти результату та отримати унікальний досвід, який за необхідністю можна масштабувати. Такий підхід дозволить конкурувати навіть з тими, хто вже десятки років у професії.

Щоб отримати всю можливу користь з активного навчання, варто опанувати деякі додаткові вміння:

соціальна взаємодія - і приватному підприємцю, і учаснику колективу знадобиться навичка спілкування, співробітництва, вирішення конфліктів. Також варто приділити увагу набуттю соціального інтелекту;

візуальне навчання - активне використання зображень, діаграм, карт, графіків та таблиць значно прискорює процес її засвоювання;

навчання на слух - деякі люди набагато краще сприймають інформацію, подану у вигляді аудіофайлу. Якщо ви відноситеся до них, задійте цей спосіб. Також до цього пункту відноситься навчання, в ході якого учні слухають подкасти. Оскільки це один за найбільш затребуваних форматів подання інформації, в мережі можна знайти курси з подкастами у найрізноманітніших сферах. Сюди ж можна віднести усі відеокурси.

Окреме питання - де знайти час на активне навчання в умовах війни та тотальної зайнятості? Як зазначив у своїй промові автор всесвітньо відомої книжки "Хроніки Нарнії" Клайв Льюїс, "не варто чекати сприятливих умов, оскільки вони ніколи не настають". Виокремите 20-30 хвилин щоденно на навчання, відмовившись від гортання стрічки в соціальних мережах. Або слухайте подкасти в дорозі, під час прогулянки або виконання хатньої роботи.

Що стосується освітніх платформ, то найпоширеніші та заслуговуючи на увагу - це Udemy, LinkedIn Learning, Coursera та Prometheus.

Аналітичне мислення

Аналітичне мислення дозволяє людині розбивати інформацію на групи та сегменти, щоб легше було її інтерпретувати, оцінювати та робити висновки. Цей процес має відношення до дуже багатьох професій. Ваш професійний успіх може залежати від того, наскільки добре ви можете дослідити питання, критично мислити та оцінювати тенденції. Маючи розвинуте аналітичне мислення, люди можуть більш точно відстежувати тенденції в навколишньому середовищі, щоб прогнозувати зміни в різних системах.

Комплексне розв'язання проблем

Розв'язувати питання комплексно - це означає накопичувати дані, проводити їх ретельний аналіз та знаходити оптимальне рішення. Як частина ваших професійних навичок, це вміння допоможе швидко та ефективно справлятися з робочими ситуаціями. Багато процесів проходять не ізольовано, вони впливають один на одного на рівні великих та дрібних факторів.

Відмінним прикладом комплексного підходу до розв'язання проблем стає робота лікаря-терапевта. Перш ніж ставити діагноз він збирає цілу низку ключових даних та аналізує їх, не фокусуючись на кожному аналізі, а вивчаючи їх у комплексі. Подібні професійні навички можна виокремити в будь-якій професії.

Комунікація

Важко переоцінити важливість правильного та здорового спілкування. Воно є у будь-якій діяльності, незалежно від того, скільки людей зайнято у проєкті. Комунікація може бути усною та письмовою, у будь-якому випадку їй необхідно приділити увагу. Чим краще ви вмієте висловлювати думку, оцінювати стан співрозмовника, контекст, тим більш успішною буде комунікація. Це захистить вас та ваших колег (партнерів) від непорозуміння.

Особливо важливо навчитися успішній комунікації керівникам, оскільки їм потрібно вміти правильно поставити завдання, а потім адекватно перевірити його виконання.

Подумайте над тим, які саме професійні навички у сфері комунікації вам варто освоїти чи покращити: публічні виступи, особисте спілкування, активне слухання, опрацювання критичної інформації чи зауважень, вміння вести переговори.

Когнітивна гнучкість

Багатозадачність, адаптивність до незнайомих ситуацій та вміння швидко зорієнтуватися називають когнітивною гнучкістю. Щоб розвинути цю навичку, вам знадобиться спостережливість та здатність розуміти, як працюють системи.

Завдяки когнітивній гнучкості керівники зможуть охопити більший обсяг роботи та значно якісніше комунікувати з підлеглими та начальством, виконувати складні завдання та досягати поставлених цілей.

Людям, які працюють на себе, тим більше корисно вміти пам'ятати відразу кілька процесів, контролювати їхній поточний стан та вчасно адаптуватися до факторів, що змінюються.

Цифрова грамотність

Сьогодні без цієї навички обійтися неможливо. Деякі професії повністю побудовані на використанні цифрових технологій, інші торкаються їх у окремих етапах своєї діяльності. В останні десятиліття світ цифрових технологій розвивається вражаючими темпами, тож не варто ігнорувати цю сферу.

Цифровою грамотністю називають розуміння нюансів того, як працюють технології та медіаплатформи, а також уміння знаходити та передавати інформацію за їх допомогою. Ця навичка важлива кожній сучасній людині, вона стає величезною перевагою для претендента при пошуку роботи. Наймані співробітники, які вміють користуватися технологіями та цифровими інструментами, демонструють підвищену продуктивність, а отже, стають ціннішими для компанії.

Людям, які ведуть власний бізнес, також варто подбати про навичку цифрової грамотності. Їм доведеться презентувати себе онлайн та в соціальних мережах, тому потрібно вміти говорити мовою споживачів.

Емоційний інтелект

Фактично це цілий набір навичок, серед яких можуть бути як вроджені, так і набуті здібності. Емоційний інтелект дозволяє краще усвідомлювати та контролювати свої власні емоції, а також ідентифікувати стан інших людей.

Як було зазначено вище, будь-який робочий процес передбачає спілкування. Тому дуже важливо вміти екологічно комунікувати з колегами та підлеглими, керівником та клієнтами.

Розвиваючи емоційний інтелект, ви зможете:

стати ефективнішим командним гравцем;

краще розуміти колег, продуктивніше обмінюватися з ними ідеями та планами;

швидше та спокійніше розбиратися з конфліктами;

зменшити вплив стресових факторів;

створити спільне позитивний фон в робочому колективі.

Потрібно сказати, що ця навичка також дозволить вийти на новий рівень у вашій професійній діяльності. Чим краще ви спілкуєтеся, тим комфортніше з вами працювати, а це дуже приваблює професіоналів та фахівців. Ви зможете масштабувати вашу компанію, отримати підвищення чи збільшити потік клієнтів.

Для багатьох рекрутерів співробітник з лідерськими задатками стає справжнім успіхом. Компанії зазвичай дуже цінують таких людей і створюють їм умови підвищеної комфортності.

Говорячи про лідерські якості, мається на увазі сукупність таких рис як:

відповідальність;

ініціативність;

порядність;

організаційні навички;

тайм менеджмент.

Очевидно, що ці навички корисні не лише управлінцям, а й тим, хто працює під їх керівництвом. Ставши організованою та пунктуальною людиною, якій можна довірити важливі завдання, ви множите свої шанси на підвищення.

Міжособистісне спілкування

Ця навичка є частиною одного з попередніх пунктів "Комунікація", проте заслуговує на вужче трактування. Вміння знаходити спільну мову із будь-якими людьми значно спрощує весь трудовий процес. Вам буде легко стати "своїм" у тій чи іншій групі людей, якщо ви зможете використовувати активне слухання, співпереживання, вербальні та невербальні техніки, а також виявляти гнучкість залежно від ситуації.

Ініціативність

Ініціативність надає людям здатність розуміти, як саме можна знайти вихід з поточної ситуації. Також вона припускає, що людина зможе сама робити перші кроки, ставити питання та виявляти інтерес. Роботодавці, які зацікавлені у зростанні своєї компанії, навмисно шукають таких співробітників та заохочують їх до прояву ініціативи. Це сприятливо відбивається на всьому виробничому процесі, незалежно від цього, який товар чи послуги виробляє підприємство.

Завдяки творчому підходу та самоорганізованості ініціативні люди стають просто незамінними. Уміння спланувати свою роботу призводить до того, що їм у результаті доручають керівництво іншими співробітниками.

Для самозайнятого спеціаліста ініціативність означає більшу кількість замовлень та широке коло клієнтів. Також з ним охоче співпрацюють інші професіонали.

Креативність (творчий підхід)

Традиційно творчі здібності пов'язують із діяльністю художників чи музикантів, але насправді креативним може стати навіть айтішник. Творчі здібності виявляються в тому, що людина може генерувати новаторські ідеї та втілювати їх у реальність. Також це пошук нового способу дії чи незвичайного підходу - вміння подивитися на ситуацію свіжим поглядом.

Креативні люди можуть виконувати різну роботу, підвищуючи ефективність всього підприємства. Вважається, що творчі здібності надано не всім. Однак багато хто також визнає, що почали помічати за собою креативність, коли стали цілеспрямовано розвивати цю навичку.

Результатом творчої діяльності може стати мистецтво, наукова теорія, технологічний винахід чи навіть спосіб оптимізації будь-якої системи. Щоб розвинути у собі креативність, варто постаратися відкинути шаблони та постійно шукати нові перспективи, інші шляхи, покращені поєднання звичних компонентів.

Самоорганізація

Здатність самостійно організовувати свій робочий день - надзвичайно важлива навичка для будь-якого ефективного працівника. Керівники цінують, коли їх співробітник може сам відповідати за завершення завдання, а також здатний розібратися з поточними проблемами та завданнями.

Таким людям можуть надавати додаткову свободу дій, що сприятливо позначається як на їхній роботі, так й самооцінці. Натхненні довірою, вони виявляють винахідливість, їхня продуктивність зростає. За наявності амбіцій самоорганізованість допоможе досягти підвищення. Якщо ж ви хочете просто добре робити свою справу, ця навичка дозволить стати справжнім професіоналом.

Тренувати нові професійні навички можна самостійно, сьогодні є безліч платних та безплатних матеріалів. Також популярністю користуються різні тренінги та майстер-класи. Вони корисні ще й у тому сенсі, що дають можливість познайомитися з новими людьми, які мають ті самі цілі. Ще один спосіб - влаштуватися на роботу в компанію, яка проводить навчання і надає коучинг своїм співробітникам.

# data[].attributes.attachment_link.title
Професійні навички майбутнього: що розвивати - Поради

# data[].attributes.attachment_link.description
Професійні навички майбутнього: що потрібно розвивати вже сьогодні, щоб залишитися конкурентним у своїй сфері. Найбільш конкурентні навички.

# data[].attributes.headline
Стаття "Креативність –

# data[].attributes.body
Стаття "Креативність – головна якість людини в 21 столітті"

https://vybor.zp.ua/?p=9802

# data[].attributes.attachment_link.title
Шляхи-до-успіху-в-ХХІ-столітті-1

# data[].attributes.attachment_link.title
Проєктування професійної діяльності (за підручником Трудове навчання 9 клас/ А. І. Терещук, 2017)

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.question
Наскількі корисна для Вас отримана інформація? 

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
зовсім некорисна

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
трохи корисна

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
дуже корисна

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
цікаво дізнатися ще більше

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.question
Про що саме цікаво дізнатися більше?

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
про потреби ринку праці в Україні

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
про нові професії

# data[].attributes.wish_content.attachment_props.poll_choices[].choice_text
щось інше (напишіть в коментарі)

# data[].attributes.headline
Безкоштовний тест на визначення особистості

# data[].attributes.subject
Безкоштовний тест на визначення особистості

# data[].attributes.attachment_link.title
Безкоштовний тест на визначення особистості | 16Personalities

# data[].attributes.body
https://inmol.org/robochyj-zoshyt-rozvytku-navychok-khkhi-stolittia/

# data[].attributes.headline
Найменш популя

# data[].attributes.body
Найменш популярні спеціальності серед вступників у 2024 році

Інформаційною системою  "Вступ. ОСВІТА.UA" складений рейтинг спеціальностей за кількістю поданих абітурієнтами заяв на навчання для здобуття ступеня бакалавра (магістра медичного, фармацевтичного або ветеринарного спрямувань) на основі повної загальної середньої освіти за всіма формами навчання.

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Новини Чернівці: Інформаційний портал "Молодий буковинець"

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Інформаційною системою "Вступ.ОСВІТА.UA" складений рейтинг спеціальностей за кількістю поданих абітурієнтами заяв на навчання для здобуття ступеня бакалавра (магістра медичного, фармацевтичного або ветеринарного спрямувань) на основі повної загальної середньої освіти за всіма формами навчання.

Найменше абітурієнти подавали заяв під час вступної кампанії 2024 року на спеціальність "Управління інформаційною безпекою" в галузі "Воєнні науки, національна безпека, безпека державного кордону".

Лише 12 випускників вирішили здобувати освіту за цим напрямком.

Наступною стала освітня програма "Фармація, промислова фармація", на яку з усієї України подано 25 заяв вступників.

Наступним став фах "Релігієзнавство", який обрало 62 вступники.

Також до п'ятірки найменш популярних освітніх програм увійшли "Освітні, педагогічні науки", куди зареєструвалося 75 абітурієнтів.

П'яте місце у рейтингу найменш популярних фахів посіло "Громадське здоровʼя" - 163 вступники.

Водночас найбільше заяв, які подавали абітурієнти у вступній кампанії 2024 року, було зареєстровано на спеціальність "Психологія" - 49 792 вступники.

Читайте новини "МБ" у Facebook | Telegram | Viber | Instagram

0

12 346

# data[].attributes.attachment_link.keywords[]
спеціальність

# data[].attributes.attachment_link.keywords[]
релігієзнавство

# data[].attributes.attachment_link.title
На межі катастрофи: які найменш популярні спеціальності серед вступників у 2024 році

# data[].attributes.attachment_link.description
Інформаційною системою "Вступ.ОСВІТА.UA" складений рейтинг спеціальностей за кількістю поданих абітурієнтами заяв на навчання для здобуття ступеня бакалавра (магістра медичного, фармацевтичного або ветеринарного спрямувань) на основі повної загальної середньої освіти за всіма формами

# data[].attributes.headline
 П'ять найкращих

# data[].attributes.body
П'ять найкращих професій майбутнього та навички, необхідні для успіху в них - BBC News Україна

Дослідники Всесвітнього економічного форуму кажуть, що майже чверть усіх нинішніх професій зміниться у найближчі п'ять років. Тому, щоб досягти успіху на дедалі більш конкурентному ринку праці, потрібно постійно опановувати нові навички та вдосконалювати вміння.

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Ринок праці змінюється швидше, ніж будь-коли, і багато сучасних професій можуть скоро зникнути.

Згідно з нещодавнім дослідженням Всесвітнього економічного форуму, ці зміни спричиняють два головні чинники: поява нових технологій і автоматизації та рух до "зеленої" економіки та сталого розвитку.

Це змушує припускати, що швидкий розвиток таких технологій, як великі дані, хмарні обчислення та штучний інтелект, принесе сейсмічні зміни на ринку праці.

Хороша новина полягає в тому, що поява нових технологій дає поштовх усій економіці та, знищуючи одні робочі місця, створює багато інших. Зрештою, коли бізнес може досягти більшого з меншими ресурсами, він природно розширюється.

Дослідники Всесвітнього економічного форуму кажуть, що майже чверть усіх нинішніх професій зміниться у найближчі п'ять років.

Тому, щоб досягти успіху на дедалі більш конкурентному ринку праці, потрібно постійно опановувати нові навички та вдосконалювати вміння.

Найцінніші навички

Технічна грамотність є однією з основних навичок, які необхідно набути, щоб здобути конкурентоспроможну позицію на новому ринку праці.

Це не означає, що всі повинні знати мови програмування або розумітися на тонкощах машинного навчання.

Але в майбутньому, як вважають, професії у технічних галузях STEM стануть ще потрібнішими.

STEM - це загальний термін, який використовують для об'єднання різних, але споріднених технічних дисциплін науки, технологій, інженерії та математики.

Отже, якщо вам цікаво, на яких предметах ваша дитина повинна зосередитися в школі, ось відповідь: математика, інформатика та природничі науки.

Наступна навичка, на яку варто звернути увагу, це аналітичне мислення. Для його вдосконалення потрібно відшліфувати когнітивні здібності, іншими словами, розум, уміння помічати закономірності, пов'язувати факти та робити висновки, не затьмарені емоціями чи особистими уподобаннями.

Для цього потрібно тренувати уважність і зосередженість, адже гаджети, соціальні мережі, онлайн-ігри та реклама постійно борються за нашу увагу і викликають страх щось пропустити.

Аналітичні здібності також включають допитливість і постійну самоосвіту, а щоб вдосконалюватися та вчитися, потрібно вміти зосереджуватися на своїй меті.

Володіння англійською на високому рівні також є дуже цінною навичкою.

Крім того, творчість. У науці, інженерії, дизайні чи мистецтві золоте підвищення отримає людина, яка зуміє поєднати технічну грамотність із творчим підходом.

Спілкування та емпатія будуть двома дуже цінними навичками, насамперед в епоху штучного інтелекту.

Якими б стрімкими темпами не розвивалися машини, людям завжди будуть потрібні люди, а жива людська увага, командна робота, вміння вислухати, розповісти, підтримати та поспівчувати будуть цінуватися ще більше.

Згідно зі звітом, опублікованим у 2020 році на LinkedIn, соціальній мережі для професіоналів, спілкування вже стало навичкою, на яку виник найбільший попит на сучасному ринку праці.

"З дедалі більшим використанням штучного інтелекту та робототехніки на робочому місці, віддаленою робочою силою та технологіями, які дозволяють нам спілкуватися з людьми в усьому світі, ще ніколи не було так важливо, щоб ми вміли говорити, слухати один одного та встановлювати зв'язок", - каже Ден Негроні, експерт із талантів і комунікації на робочому місці.

Що змінять нові технології

Не дивно, що й найближчим часом інформаційні та новітні технології будуть одними з найперспективніших галузей. Розвиток штучного інтелекту та машинного навчання відкриє привабливі можливості.

Однією з перспективних професій майбутнього в цій галузі є інженер запитів для ШІ, тобто фахівець зі спілкування з моделями штучного інтелекту, який допоможе правильно формулювати запити та виступить своєрідним посередником між штучним інтелектом і людьми.

Інші потенційні вакансії, пов'язані зі штучним інтелектом, включають спеціалістів з етики, інженерів з безпеки та розробників зручних інтерфейсів для взаємодії людини з машинами.

Загалом, у випадку зі штучним інтелектом людям різних професій радять сприймати його не як конкурента, а як партнера, і розуміти, як з ним співпрацювати.

Ще одне поле можливостей - це аналіз великих даних, величезного масиву інформації, від онлайн-платформ, таких як Netflix, до адронного колайдера чи систем керування.

Безсумнівно, не буде браку роботи і для фахівців з кібербезпеки просто тому, що навколо буде більше конфіденційної інформації.

Також знадобляться спеціалісти з фінансових технологій, бізнес-аналітики та розробники блокчейн-систем.

Зелені професії у майбутньому

Згідно зі звітом Всесвітнього економічного форуму "Майбутнє робочих місць" за 2023 рік, попит на "зелені" робочі місця швидко зростає в різних секторах і галузях.

"У всьому світі перехід на екологічне виробництво може створити 30 мільйонів робочих місць у сферах чистої енергії, ефективних технологій і технологій з низьким рівнем викидів до 2030 року", - йдеться у звіті.

Зараз країнами-лідерами за новими робочими місцями в "зеленій" енергетиці та сталому розвитку є західні країни та Японія, а Китай поступово наздоганяє їх.

Ці професії можуть бути пов'язані з бізнесом, наукою, політикою або безпосередньо з навколишнім середовищем, у галузях, які працюють над розвитком відновлюваних джерел енергії або нових джерел енергії та батарей.

Ці професії також можуть бути повʼязаними зі збереженням видів, що перебувають під загрозою зникнення, бізнес-консультуванням або, наприклад, юридичною практикою та змінами у природоохоронному законодавстві.

Також буде велика потреба в урбаністах, архітекторах, дизайнерах і розробниках розумних будинків.

Які медичні працівники будуть потрібні

Населення світу старіє, а тривалість життя збільшується. Догляд і лікування будуть потрібні ще більше.

Отже, найближчим часом попит на медичних працівників залишиться великим. Насамперед цінними будуть медичні працівники, які дають пацієнту не лише ліки, а й моральну підтримку.

Лікарям і медичним фахівцям також доведеться постійно вчитися та адаптуватися до нових методів діагностики та лікування. У цій галузі також допомагатиме штучний інтелект.

Також буде робота для психотерапевтів та різноманітних наставників особистісного розвитку чи інструкторів духовних практик.

Робітничі професії

Професії, повʼязані з фізичною працею, як-от механіки, ремонтники, електрики чи будівельники, все ще будуть потрібні у найближчі роки.

Там, де необхідно виконувати невеликі та точні завдання в різних обставинах, людина все одно буде незамінною. Але щоб залишатися на плаву і бути популярними, цим фахівцям також потрібно буде постійно вдосконалювати свої технічні знання та опановувати новітні розумні інструменти.

Також може зрости попит на нові професії в сільському господарстві. Населення планети зростає, і їсти потрібно всім. Але, знову ж таки, попит буде більше на досвідчених інженерів, а не на фермерів.

Професії, які зникнуть

Утім, чимало професій вже незабаром почнуть зникати з ринку праці. Це ті види робіт, які дедалі легше автоматизувати.

Ось список сфер, вакансії в яких незабаром можуть зникнути з ринку праці:

Обслуговування клієнтів (касири, продавці, консультанти тощо);

Офіс-менеджмент (через збільшення віддаленої роботи);

Введення даних (клерки у сфері статистики, фінансів, друкарки, технічні перекладачі);

Бухгалтерія;

Фабричні працівники, які виконують повторювані завдання.

Що чекає на творчі професії

Ще одна професія, про яку футурологи рідко згадують, але яка, безсумнівно, залишиться необхідною в майбутньому, - це оповідачі.

Так само як це було необхідно тисячі років тому, будь-яка творча робота, пов'язана з передачею людського досвіду, буде важливою.

Письменники, поети, режисери, актори, коміки, художники та музиканти все ще будуть потрібні, навіть якщо штучний інтелект принесе нові виклики в цих галузях.

# data[].attributes.attachment_link.title
П'ять найкращих професій майбутнього та навички, необхідні для успіху в них - BBC News Україна

# data[].attributes.attachment_link.description
Глобальний ринок праці швидко змінюється, і багато сьогоднішніх професій можуть зникнути протягом десяти років. Які професії будуть популярні найближчим часом, які навички та шкільні предмети будуть необхідні для їхнього отримання, і що буде з професіями фізичної праці, як-от механіки, сантехніки, будівельники чи фермери?

# data[].attributes.headline
Які професії сьо

# data[].attributes.body
Які професії сьогодні найбільш популярні в Україні

У статті розглянуто:

Найкращі професії в Україні за заробітною платою, популярністю та затребуваністю.

Інші затребувані професії.

Які професії та галузі будуть актуальні.

Загальна інформація про вибір професії.

# data[].attributes.attachment_link.title
ТОП-20 найбільш затребуваних професій в Україні 2023

# data[].attributes.attachment_link.description
Які професії сьогодні найбільш популярні в Україні Найкращі престижні, актуальні та високооплачувані професії в Україні за зарплатою в 2023

# data[].attributes.headline
Навички майбутнь

# data[].attributes.body
Навички майбутнього та популярні професії: як зміниться ринок праці за п’ять років

Які професії стануть популярними та які навички нам знадобляться для кар’єрного зростання вже через п’ять років? Дослідники опитали понад 1000 роботодавців і розповіли у своєму звіті про вплив нових тенденцій на робочі місця, найважливіші навички майбутнього та трансформації ринку праці...

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Олена Коваль

# data[].attributes.attachment_link.title
Навички майбутнього та популярні професії: як зміниться ринок праці за п’ять років

# data[].attributes.attachment_link.description
Дослідження про те, як зміниться ринок праці за наступні п’ять років: навички, професії, трансформація умов роботи

# data[].attributes.body
На замітку - є над чим поміркувати!

# data[].attributes.attachment_link.title
У МОН радять не вступати на спеціальності, які нівелює ШІ

# data[].attributes.attachment_link.description
Цьогорічним вступникам варто розглядати спеціальності, пов’язані з людським капіталом та інфраструктурою

# data[].attributes.attachment_caption
Відео від 16 липня 2025 року

# data[].attributes.body
⚡️ УВАГА, АБІТУРІЄНТИ 2025! Не поспішайте подавати документи на юристів та економістів! Актуальні професії на ринку праці Дізнайтеся про актуальні професії на ринку праці!

# data[].attributes.attachment_link.title
⚡️ Не поспішайте ПОДАВАТИ ДОКУМЕНТИ на ЮРИСТІВ та ЕКОНОМІСТІВ! АКТУАЛЬНІ ПРОФЕСІЇ на РИНКУ ПРАЦІ

# data[].attributes.attachment_caption
02.05.2025 р. Як на Вінниччині жінки опановують сферу відновлюваної енергетики

# data[].attributes.headline
На Вінниччині жінки оп

# data[].attributes.body
На Вінниччині жінки опановують новий для себе фах — монтажники сонячних панелей. Працюють у бригаді з чоловіками, встановлюють екологічні пристрої на дахах будинків і підприємств. Кожна з них закінчила тритижневе навчання, яке включало теорію, практику й іспит.

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Суспільне Вінниця

# data[].attributes.attachment_link.title
Як на Вінниччині жінки опановують сферу відновлюваної енергетики

# data[].attributes.headline
👥 "МожеКожна":

# data[].attributes.body
👥 "МожеКожна": компанія УКрнафта запустила проєкт, завдяки якому жінки можуть освоїти нові професії.

Мета — компенсувати дефіцит робочої сили який виник через мобілізацію чоловіків.

Програма за посиланням: https://kid.dcz.gov.ua/publikaciya/mozhekozhna-novyy-proyekt-vid-ukrnafta-dlya-rishuchyh-zhinok

# data[].attributes.attachment_link.title
57K views · 386 reactions | 👥Ринок праці в Україні переживає кадровий голод. Підприємства шукають можливість мотивувати жінок опановувати професії, які традиційно вважалися... | By Подробиці | Facebook

# data[].attributes.attachment_link.description
👥Ринок праці в Україні переживає кадровий голод. Підприємства шукають можливість мотивувати жінок опановувати професії, які традиційно вважалися…

# data[].attributes.attachment_caption
Робота є: актуальні вакансії Метінвесту-2025

# data[].attributes.headline
Більше вакансій і кори

# data[].attributes.body
Більше вакансій і корисних контактів є на #MetinvestMedia https://metinvest.media/.../robota--aktualn-vakans...

# data[].attributes.attachment_link.title
Робота є: актуальні вакансії Метінвесту-2025. Випуск 06

# data[].attributes.attachment_link.description
На шляху до перемоги кожен робить внесок на своєму місці. На полі бою або на роботі. З перших днів повномасштабного вторгнення співробітники Групи Метінвест наближаюсь перемогу України, виправляючи сталь для ЗСУ та забезпечуючи податкові надходження в бюджети всіх рівнів.

# data[].attributes.attachment_caption
Ринку потрібні 100 тис. працівників: освіта — у п’ятірці галузей, де людей бракує найбільше 

# data[].attributes.body
Які галузі зараз найбільше потребують кадрів? Серед дефіцитних спеціальностей – освітяни!

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Кричковська Галина

# data[].attributes.attachment_link.title
Ринку потрібні 100 тис. працівників: освіта — у п’ятірці галузей, де людей бракує найбільше - новини освіти | «Освіторія»

# data[].attributes.attachment_link.description
Ринку потрібні 100 тис. працівників: освіта — у п’ятірці галузей, де людей бракує найбільше - новини освіти для школярів і студентів на «Освіторія»!

# data[].attributes.headline
Більше подробиць про <

# data[].attributes.body
Більше подробиць про #вступ2025 та навчання в гірничо-металургійному виші читайте на #MetinvestMedia

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
У приймальній комісії університету пояснюють, що така можливість поширюється на всі освітні рівні - і на бакалаврат, і на магістратуру. Вона стосується всіх, хто має посвідчення учасника бойових дій. Університет прагне створити максимально доступні умови для здобуття освіти тими, хто цього найбільше потребує.

"Ми впевнені, що освіта - це не просто диплом, а спосіб відновлення власного шляху. Для ветеранів це шанс знайти нову професію, перекваліфікуватися, адаптуватися до мирного життя. І головне - побачити перспективу. Саме тому ми зробили все, аби вступ не був бар'єром, - зазначають у приймальній комісії Метінвест Політехніки. - Співбесіда замість НМТ чи ЄВІ - це зрозумілий, чесний і людяний формат для тих, хто пройшов крізь війну", - зазначають у приймальній комісії університету.

Метінвест Політехніка вже має позитивний досвід реалізації подібних ініціатив. У партнерстві з громадською організацією "Серце Азовсталі" другий рік поспіль діє програма підтримки захисників. Минулого року 10 ветеранів - оборонців Маріуполя - вже скористалися можливістю вступу. Крім того, ще 16 ветеранів - працівників підприємств Групи Метінвест - стали студентами університету на пільгових умовах.

Наразі Метінвест Політехніка пропонує 19 бакалаврських і 21 магістерську програму, а також п'ять напрямів аспірантури, повний перелік є на сайті вишу. Усі освітні програми мають ліцензії Міністерства освіти і науки України та проходять обов'язкову процедуру акредитації. Навчання можливе як на контрактній основі, так і за рахунок замовлення Метінвесту - у такому разі вартість покриває компанія.

Також правом на спрощений вступ можуть скористатися особи, зареєстровані або задекларовані у населених пунктах, що входять до Переліку територій, на яких ведуться або велися бойові дії. До нього, зокрема, входять Покровська, Костянтинівська, Торецька, Авдіївська, Курахівська, Мирноградська, Лиманська громади Донецької області, а також низка громад у Запорізькій, Дніпропетровській та інших областях. Актуальну інформацію щодо таких територій можна знайти у відповідному наказі Міністерства з реінтеграції тимчасово окупованих територій.
У Метінвест Політехніці радять уважно стежити за оновленням умов вступу на офіційному сайті університету або на порталі МОН України. За детальною інформацією можна звертатися до приймальної комісії за телефонами +38 (095) 070 06 37, +38 (067) 760 49 71. Електронна пошта: pk@mipolytech.education.

# data[].attributes.attachment_link.title
Метінвест Політехніка запрошує ветеранів і мешканців прифронтових громад вступати за спрощеною процедурою

# data[].attributes.attachment_link.description
Технічний університет "Метінвест Політехніка" оголосив про старт вступної кампанії за спрощеною процедурою для ветеранів і ветеранок, а також для осіб, зареєстрованих у населених пунктах, які належать до територій активних бойових дій. Вступникам з цих категорій не потрібно складати національний мультипредметний тест. Для вступу достатньо пройти онлайн-співбесіду.

# data[].attributes.headline
Обираючи професію, пот

# data[].attributes.body
Обираючи професію, потрібно пам'ятати: не має нецікавих професій, а є працівники, які не люблять своєї професії.

Щоб знайти справу до душі, потрібно з дитинства захоплюватися різними справами. Зміна захоплень – це і є процес пошуку своєї професії.

Формування правильного вибору майбутньої професійної діяльності складається з гармонійного поєднання трьох чинників: «Потрібно - зможу - хочу»:

# data[].attributes.attachment_link.title
Профорієнтація. Формула «Хочу — Можу — Треба»

# data[].attributes.headline
Ця дошка створена для 

# data[].attributes.body
Ця дошка створена для того, щоб надати більше інформації про те, що "ТРЕБА" - про потреби і перспективи сучасного ринку праці в Україні, звернути увагу учнів/дорослих на ті напрямки професійної діяльності, які є дійсно необхідними в сучасних умовах.

Щоб вам було легше орієнтуватися, дати всіх публікацій прописані !!!

# data[].attributes.attachment_caption
17.05.2025 р. “Школа майстринь”: як жінки ламають стереотипи і відбудовують Україну

# data[].attributes.headline
“Рубрика” розповідає п

# data[].attributes.body
“Рубрика” розповідає про ініціативу, що вчить жінок традиційно “чоловічих” навичок. Учасниці не лише ламають стереотипи про “жіночі” і “чоловічі” професії, але й вважають, що суспільству варто позбавлятися ще одного упередження — зневажливого ставлення до робітничих професій.

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Аліса Смагіна

# data[].attributes.attachment_link.title
“Школа майстринь”: як жінки ламають стереотипи і відбудовують Україну

# data[].attributes.attachment_link.description
Як проєкт безоплатно навчає жінок базових столярських і малярських навичок, надає підтримку для розвитку кар’єри — розповідає “Рубрика”.

# data[].attributes.attachment_caption
02.11.2022 р. Як правильно презентувати себе на ринку праці? 

# data[].attributes.attachment_link.provider_name
Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Ринок праці в Україні під час війни кардинально змінився, адже третина працездатного населення втратила роботу. Крім того, внутрішня міграція збільшує кількість кандидатів на одне робоче місце у віддалених від фронту регіонах. Як результат, роботу доводиться шукати довше, а вакансії - навпаки - закриваються швидше. Це все сприяє стрімкому зростанню конкуренції на ринку праці: як за кандидата, так і за місце роботи. Тож давайте розбиратися, кого наразі найбільше шукають роботодавці та як виділятися на ринку.

З початку російської агресії українці втратили майже 5 мільйонів робочих місць

Війна нанесла величезних збитків українській економіці та залишила мільйони людей без роботи. Багато підприємств так і не відновили свою роботу, безліч людей виїхали за межі свого населеного пункту чи держави взагалі і тепер гостро потребують роботи, адже державна допомога переселенцям не може перекрити всіх потреб. Так, згідно з даними нового звіту Міжнародної організації праці, з початку російської агресії в Україні було втрачено близько 4,8 мільйона робочих місць. За оцінками дослідження, якщо бойові дії перейдуть у більш гостру фазу, то цей показник зросте до 7 мільйонів. Однак, якщо вони припиняться, можливе швидке відновлення з поверненням 3,4 мільйона робочих місць.

Згідно з опитуванням "Рейтинг", у липні 39% працездатного населення в Україні не мали роботи. У червні цей показник був лише 35%. Тобто за місяць рівень безробіття знову зріс на 4%. А відповідно до опитування Gradus, у серпні в Україні не працювало 38% дорослого населення.

Крім того, опитування Європейської Бізнес Асоціації показало, що в липні цього року 10% компаній були змушені скоротити свій персонал, тоді як у травні скорочення відбулось тільки у 8% компаній. Також у липні ще 7% компаній відправили своїх працівників у безстрокову неоплачувану відпустку, тоді як у травні таких компаній було тільки 4%.

Цю статистику щодо безробіття в Україні підтверджує і прогноз Національного Банку України. Безробіття до кінця року скорочуватиметься, але повільно. Ба більше, високий рівень зберігатиметься ще кілька років. Тож їхній прогноз:

Зазначу, що за даними НБУ в 2021 році безробітних в Україні серед працездатного населення було 9,8%.
Це я навела лише деякі дані із багатьох, які частково ілюструють досить суттєві масштаби прихованого безробіття. Тобто, коли навіть люди залишаються працевлаштованими, вони також не працюють.

Серед яких вакансій найбільша конкуренція?

За нашими даними в OLX Робота, у вересні 2022 року найбільша конкуренція була у вакансіях: різноробочий (22 людини на одне робоче місце) із заробітною платою в середньому 8 тисяч гривень; бариста (21 людина на одне робоче місце) - за таку роботу роботодавці готові платити 10 тисяч гривень за місяць; прибиральник та охоронець (19 людей на одне робоче місце) - їм пропонують 6,5 та 10,5 тисяч гривень відповідно. Трохи менше ажіотажу на позиції продавців та будівельників (16 та 14 людей на одне робоче місце) - із зарплатою від 10 до 20 тисяч гривень. Якщо порівняти ці дані з вереснем 2021 року, то тоді українці найбільше відгукувались на вакансії доглядальниць, покоївок, прибиральниць та кур'єрів.
8 помилок у складанні вакансій, які заважають отримувати відгуки від кандидатів
Натомість самі роботодавці у вересні 2022 року найбільше шукали :

водіїв (3 882 оголошення) на зарплату 24 тисячі гривень;

продавців (3 861 оголошення) - в середньому 10 тисяч гривень;

операторів колл-центру (2 052 оголошення) - 30 тисяч гривень;

швачок, кравців (1 947 оголошень) - 14,5 тисяч гривень;

менеджерів з продажу (1 905 оголошень) - в середньому 17,5 тисяч гривень.

Тож виходячи з вищенаведених даних, можна стверджувати, що у вересні попит дещо не відповідав пропозиції на ринку праці.

Як правильно презентувати себе на ринку праці?

В умовах високої конкуренції на ринку праці крім того, що маєте постійно розвивати свої професійні навички та вчитися новому, ви повинні вміти презентувати себе як фахівця. Наш досвід в OLX Робота показує, що резюме на жаль не працює в сегменті робітничих спеціальностей. Тут важливо подавати інформацію структуровано та лаконічно і звісно зберігати особистий контакт з роботодавцем. У нас на сервісі це можливо завдяки функціоналу "Профіль кандидата". Заповнивши його, ви отримуєте якісну візитівку та автоматичні й регулярні рекомендації релевантних вакансій. Навіть якщо досвіду зовсім немає, такий функціонал дозволяє працедавцю отримати базову інформацію про кандидата та прийняти рішення щодо подальшого спілкування.

Усвідомлення кандидатом, які саме якості та навички допоможуть йому добре працювати - важливий фактор для роботодавця.

Яку інформацію про себе необхідно вказати в профілі:

1. Ім'я та прізвище, контактні дані та рік народження.

2. Дані про освіту - навчальний заклад, спеціалізацію та роки навчання;

3. Професійний досвід і попередні місця роботи. Навіть неочевидний досвід може бути цінним для роботодавця.

4. Навички включаючи водійське посвідчення (за наявності), володіння мовами, додаткові курси, тренінги тощо.

5. Хобі та захоплення, адже вони можуть багато розповісти потенційному роботодавцю про особистість пошукача, а це також важливий фактор при відборі кандидатів.

Якщо ж ви не впевнені в певних своїх якостях або зовсім не знаєте, про що писати у профілі кандидата, то раджу пройти тестування, наприклад, у кадровому агентстві чи центрі зайнятості, де допоможуть визначити ваші схильності та переваги. Подібні дослідження іноді виявляють те, на що ви б ніколи не звернули уваги. Усвідомлення кандидатом, які саме якості та навички допоможуть йому добре працювати - важливий фактор для роботодавця.
Як виділятися на ринку праці в умовах високої конкуренції
До речі, я б рекомендувала вказувати навички в суміжних напрямах та навіть специфічні, які вдалося отримати на попередній роботі. Під час війни на це звертають увагу роботодавці.

Підходи, які допоможуть розповісти про свої навички:

1. Згадайте ситуації, коли ви були задоволенні результатом вашої роботи або він мав суттєвий вплив на робочий процес. Випишіть, що ви робили і які навички для цього використовували.

2. Запитайте інших, коли вони бачать у вас найкраще - на роботі та в особистому житті. Які навички вони помічають?

3. Згадайте одну-дві невдачі чи проблеми, які виникали на роботі. Подумайте, які навички ви використали для їх вирішення.

Варто розуміти, що процес працевлаштування - це теж свого роду робота. Тому слід підійти до цього максимально серйозно і відповідально, як до будь-якого завдання. Вам не варто бомбардувати роботодавця однаковими відгуками на вакансію. Відгук має бути продуманим та містити найосновнішу, важливу інформацію про вас, без "води". Наприклад, якщо відгукуватися за допомогою профілю кандидата, то в полі повідомлення варто написати коротку супровідну замітку про себе: чому ви обрали саме цю вакансію? Чому вважаєте, що підходите на це місце та чим будете корисні? Пам'ятайте, супровідне повідомлення має бути лаконічним. Це все допоможе роботодавцю більше зрозуміти про вас, - розповідає керівниця напряму OLX Робота та Послуги Марія Абдулліна.

# data[].attributes.attachment_link.title
Як правильно презентувати себе на ринку праці? - Офіційний блог OLX.ua

# data[].attributes.attachment_link.description
Кого наразі найбільше шукають роботодавці та як виділятися на ринку? Як презентувати себе на ринку праці? Яку інформацію про себе необхідно вказати в профілі OLX? Розповідає керівниця напряму OLX Робота та Послуги Марія Абдулліна

# data[].attributes.headline
Глобальні навички майб

# data[].attributes.body
Глобальні навички майбутнього (hard та soft skills)

# data[].attributes.attachment_link.authors[].name
Мережа Українських Освітніх Хабів - EduHub 

# data[].attributes.attachment_link.title
Глобальні навички майбутнього (hard та soft skills)

# data[].attributes.headline
Які професії будуть по

# data[].attributes.body
Які професії будуть потрібні через 5-10 років і на які предмети налягати в школі | Пояснюємо

# data[].attributes.attachment_link.title
Які професії будуть потрібні через 5-10 років і на які предмети налягати в школі | Пояснюємо