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Las pequeñas y medianas empresas (PYMES) son negocios de propiedad individual o familiar que cuentan con pocos empleados y una facturación limitada, y contribuyen significativamente al empleo, la economía y la innovación.

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Evolución de las PYME a lo largo de la historia

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Evolución de las PYME a lo largo de la historia

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Cantidad de empresas, según tamaño 2015-2019

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Cantidad de empresas, según tamaño 2015-2019

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Cantidad de empresas PYME exportadoras según sector económico

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Cantidad de empresas PYME exportadoras según sector económico

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Distribución porcentual de las PYME por provincia, Costa Rica

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Distribución porcentual de las PYME por provincia, Costa Rica

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Distribución porcentual de la empresa PYME por provincia.JPG

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OCDE. (2020). Financing SMEs and Entrepreneurs 2020: An OECD Scoreboard. OECD Publishing. https://doi.org/10.1787/061fe03d-en

Santander Argentina Oficial (2015) El ciclo de la vida PYME (video) Youtube https://www.youtube.com/watch?v=2YeZe-i8RnI

López Posada, L. M., Parra Alviz, M., & Rubio Guerrero, G. (2019). Habilidades gerenciales y su relación con la perdurabilidad de las empresas: estudios de caso empíricos en Florencia e Ibagué (Colombia). Revista Espacios, 40(11), 5. https://www.revistaespacios.com/a19v40n11/a19v40n11p05.pdf

Ministerio de Economía, Industria y Comercio. (2021). Estado de situación PYME en Costa Rica 2021. http://reventazon.meic.go.cr/informacion/estudios/2021/pyme/DIGEPYME-INF-038-2021.pdf

Pérez Gómez, L. M., Villa Borrero, C. P., & Montenegro Pertúz, M. J. (2020). Identificación de habilidades blandas en directivos Pymes de Barranquilla. Dictamen Libre, (26), 181–197. https://dialnet.unirioja.es/descarga/articulo/8149635.pdf

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Liderazgo: Es la capacidad de guiar al equipo con claridad y entusiasmo. Un buen líder en una PYME no solo da órdenes, sino que motiva, escucha y da el ejemplo. Es quien impulsa al grupo a cumplir las metas, incluso cuando hay dificultades.

Comunicación efectiva: Es poder transmitir ideas de forma clara, ya sea al equipo, a los clientes o a los proveedores. También implica saber escuchar. Una buena comunicación evita malentendidos y mejora el ambiente de trabajo.

Pensamiento estratégico: Es la habilidad de ver más allá del día a día. Implica pensar en el futuro de la empresa, planificar a largo plazo y tomar decisiones que no solo resuelvan lo urgente, sino que ayuden al crecimiento sostenible.

Negociación: Es saber llegar a acuerdos que beneficien a la empresa. Un buen negociador busca soluciones donde ambas partes ganen, ya sea al comprar materiales, vender productos o resolver un conflicto.