# data[].attributes.attachment_link.title
Decyzje - szanse czy ograniczenia (odcinek 9)

# data[].attributes.attachment_link.title
Zawody - co warto o nich wiedzieć (odcinek 10)

# data[].attributes.attachment_link.title
Jaki jestem? Oto jest pytanie? (odcinek 5)

# data[].attributes.attachment_link.description
Sprawdź jaki jest najbardziej efektywny dla Ciebie styl nauki!

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Dzięki takiemu świetnemu CV i listowi dostałam super pracę bardzo szybko!

Najlepiej płatne zawody w Polsce (Ranking)

Poniżej znajdziesz listę 10 najlepiej płatnych zawodów w Polsce i poznasz wysokość zarobków* na najbardziej opłacalnych stanowiskach. Dowiesz się również, jak pokierować swoją karierą, aby dużo zarabiać w jednym z wymienionych zawodów.
*Informacje o wysokości zarobków na podstawie danych serwisu Wynagrodzenia.pl (luty 2019).
10. miejsce: Inżynier ds. jakości

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 7490 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Inżynier ds. jakości kontroluje wszystkie fazy procesu produkcyjnego, aby zapewnić jak najwyższą jakość towarów. Jego praca polega m.in. na opracowywaniu planów kontroli, dopuszczaniu do produkcji, prowadzeniu postępowania reklamacyjnego, analizach i badaniach laboratoryjnych oraz dokumentowaniu ich wyników.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatną pracę? Zazwyczaj pracodawcy wymagają wyższego wykształcenia, niekoniecznie technicznego, ale umożliwiającego zrozumienie podstaw technologicznych procesu, który ma być kontrolowany. Niezbędną wiedzę oraz certyfikaty można zdobyć na licznych kursach i szkoleniach. Pracodawcy oczekują od kandydata przede wszystkim znajomości i umiejętności odczytywania norm oraz rysunków technicznych, wiedzy z zakresu przeprowadzania badań laboratoryjnych oraz znajomości wymagań i narzędzi jakościowych stosowanych do rozwiązywania problemów.

9. miejsce: Analityk finansowy

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 7800 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Analityk finansowy uczestniczy w przygotowywaniu rocznego budżetu, tworzy prognozy i plany wieloletnie oraz nadzoruje ich realizację. Do jego zadań należy również tworzenie raportów i analiz finansowych, kontrola kosztów czy też analiza rentowności produktu.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatny zawód? Od kandydatów wymagane jest wyższe wykształcenie, najlepiej na kierunku ekonomicznym (np. finanse i rachunkowość). Niektóre uczelnie mają w ofercie specjalność "analityk finansowy" (np. Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach). Przyszły analityk powinien być przygotowany do pracy z dużymi bazami danych oraz wykorzystywania systemów informacyjnych rachunkowości zarządczej i systemów wspomagających. Warto również zdobywać międzynarodowe certyfikaty zarządzania finansami (najpopularniejsze z nich to ACCA - Association of Chartered Certified Accountants, CFA - Chartered Financial Analyst czy CIA - Certified Internal Auditor).

8. miejsce: Project manager

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 8000 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Project manager jest odpowiedzialny za planowanie, realizację i efekt końcowy projektu. To stanowisko pojawia się w różnych branżach (np. IT, finansach czy budownictwie). Do zadań kierownika projektu należy m.in. budowa zespołu, ustalanie priorytetów zadań, tworzenie harmonogramu, identyfikowanie i rozwiązywanie problemów, monitorowanie budżetu i wydatków, czy też raportowanie postępu prac.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatną pracę? Jednym ze sposobów na zdobycie podstawowej wiedzy z kierowania projektem są studia (np. studia podyplomowe z project management na Uniwersytecie Warszawskim). Jednak również w przypadku tego dobrze płatnego zawodu ważniejsze są umiejętności niż wykształcenie. Można je zdobyć na licznych kursach i szkoleniach. Pracodawcy zwracają uwagę także na certyfikaty takie jak Prince2 (szkolenie znajdziesz np. w serwisie inprogress.pl) czy też CAMP (do egzaminu można przygotować się np. na szkoleniu Udemy.com).

7. miejsce: Programista (stanowisko ogólne)

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 9070 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Dopiero 7. pozycja programistów na liście najlepiej opłacanych zawodów może dziwić. Jednak należy pamiętać, że jest to branża obejmująca wiele różnych funkcji. Wśród nich są jedne z najlepiej opłacanych w Polsce stanowisk, takie jak architekt oprogramowania (25% pracowników zarabia ponad 15 860 zł brutto) czy też Senior Java Developer (25% pracowników zarabia ponad 14 000 zł brutto). Do zadań programistów należy m.in. tworzenie programów komputerowych i aplikacji przy wykorzystaniu języków programowania, a także ich testowanie i udoskonalanie.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatny zawód? W branży IT w znacznie większym stopniu niż wykształcenie liczą się konkretne umiejętności, a wielu programistów to tzw. samouki. Pierwszym krokiem w kierunku tego zawodu powinno być wybranie języka programowania, w którym chcesz się rozwijać (najpopularniejsze z nich to Java, C, C++ i Python). Podstawy można opanować dzięki licznym internetowym kursom, które oferują takie serwisy jak:
Chcesz od razu napisać CV? Skorzystaj z naszego kreatora, w którym znajdziesz profesjonalne szablony do uzupełnienia i praktyczne podpowiedzi. Stwórz CV w 5 minut tutaj.

Zobacz inne szablony, stwórz CV i pobierz dokument w PDF tutaj.

6. miejsce: Kontroler finansowy
Na wysokie zarobki mogą również liczyć kontrolerzy ruchu lotniczego. Chcesz wiedzieć więcej? Przeczytaj: Ile zarabia kontroler ruchu lotniczego?
Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 9340 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Kontroler finansowy sprawuje nadzór nad finansami firmy - m.in. poprzez nadzór nad działaniami księgowości, weryfikowanie sprawozdań finansowych czy też zgodności wydatków z założonym budżetem. Do jego zadań należy także ocena sytuacji firmy i doradztwo w zakresie obniżania kosztów. Kontroler finansowy przedstawia zagrożenia i szanse na poprawę sytuacji finansowej organizacji. Do jego obowiązków należy również m.in. przygotowywanie rocznego budżetu oraz planu wieloletniego, analizowanie rentowności, czy też przygotowywanie raportów zarządczych dla kierownictwa firmy.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatną pracę? Pracodawcy zazwyczaj oczekują od kandydata wyższego wykształcenia ekonomicznego, najlepiej na kierunku finanse i rachunkowość. Powinien on posiadać również kilkuletnie doświadczenie zdobyte w instytucjach finansowych (np. na stanowisku specjalisty ds. kontrolingu). Niezbędna jest szeroka wiedza z obszaru analizy finansowej czy też znajomość prawa finansowego. Kontroler finansowy powinien również posiadać międzynarodowe certyfikaty zarządzania finansami (np. ACCA - Association of Chartered Certified Accountants czy też CIMA - Chartered Institute of Management Accountants).

5. miejsce: HR business partner

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 10 710 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: HR business partner we współpracy z menedżerami danej firmy dba o to, aby sposób zarządzania zespołem wspomagał realizację strategicznych celów organizacji. Nie tylko opracowuje strategię zarządzania pracownikami, ale również ją wdraża i nadzoruje.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatną pracę? Kandydat powinien posiadać wyższe wykształcenie związane z HR-em. Niektóre uczelnie oferują specjalne studia podyplomowe na kierunku HR Biznes Partner (np. Szkoła Główna Handlowa). Idealny HR business partner powinien przede wszystkim potrafić łączyć cele biznesowe z tzw. miękkim HR-em. Niezbędne doświadczenie w zakresie Human Resources można zdobyć np. pracując w dziale personalnym lub jako konsultant kariery czy specjalista ds. HR (np. w InterviewMe).

4. miejsce: Radca prawny

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 11 100 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Radcy prawni udzielają pomocy prawnej i reprezentują swoich klientów przed sądami oraz urzędami. Prowadzą oni sprawy administracyjne, gospodarcze, pracownicze, cywilne i rodzinne. Do ich obowiązków należy m.in. sporządzanie pism procesowych, opinii prawnych, projektów umów oraz innych dokumentów w bieżącej działalności kancelarii, koordynowanie obiegu dokumentów oraz dbanie o ich kompletność, czy też wydawanie opinii prawnych.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatną pracę? W tym przypadku wymagane jest ukończenie studiów prawniczych (6 lat) i aplikacji radcowskiej (3 lata), a następnie zdanie egzaminu radcowskiego. Dzięki temu można zostać wpisanym na listę radców prawnych. Radca musi również mieć pełną zdolność do czynności prawnych i korzystać z pełni praw publicznych. Bez konieczności odbywania aplikacji egzamin radcowski mogą zdawać m.in. doktorzy nauk prawnych lub osoby, które zdobyły kilkuletnie doświadczenie w zawodzie (np. przez co najmniej 5 lat były asystentem sędziego).

3. miejsce: Brand manager

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 11 440 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Brand manager, nazywany również menedżerem ds. marki lub opiekunem marki, jest odpowiedzialny za promocję firmowych produktów oraz ich sukces marketingowy i sprzedażowy. Jego praca jest szczególnie istotna podczas wprowadzania na rynek nowego towaru lub usługi. Do jego obowiązków należy m.in. tworzenie planów i strategii rynkowych, a także kierowanie zespołami odpowiedzialnymi za promocję i podnoszenie w ten sposób sprzedaży oraz zysków.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatny zawód? Pracodawcy przychylniejszym okiem patrzą na osoby z wyższym wykształceniem na kierunkach związanych z marketingiem i zarządzaniem. Przeważnie niezbędna jest bardzo dobra znajomość języka angielskiego (stanowiska brand managera powstają przede wszystkim w dużych, międzynarodowych firmach). Kandydat powinien dysponować wiedzą i umiejętnościami z zakresu marketingu, reklamy, promocji i public relations.

2. miejsce: Specjalista ds. bezpieczeństwa IT

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 12 000 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Ci specjaliści zajmują się w firmach zarówno bezpieczeństwem fizycznym (np. biometria, kamery CCTV, karty magnetyczne do budynków), jak również obszarem logicznym (np. tworzenie i zarządzanie systemami ochrony danych w sieci). Najwięcej ofert pracy na tym stanowisku można znaleźć w bankowości, ubezpieczeniach i innych usługach finansowych. Zapotrzebowanie na tych specjalistów cały czas wzrasta, ze względu na coraz większą liczbę cyberataków.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatną pracę? Często (chociaż nie zawsze) pracodawcy wymagają wyższego wykształcenia technicznego (np. telekomunikacja, informatyka). Kandydat powinien mieć opanowane podstawy programowania, znać narzędzia weryfikujące bezpieczeństwo IT oraz dobre praktyki w zakresie bezpiecznej eksploatacji systemów informatycznych. Nie powinien mieć również problemu z administrowaniem systemami takimi jak Microsoft czy Linux.

1. miejsce: Key account manager

Zarobki: 25% pracowników zarabia ponad 12 470 zł brutto (źródło: Wynagrodzenia.pl)

Opis stanowiska: Key account manager to osoba odpowiedzialna za kontakt z najważniejszymi i największymi klientami (tzw. klienci korporacyjni). Z jednej strony opiekuje się nimi i doradza, z drugiej - negocjuje warunki sprzedaży produktów lub usług. Do jego zadań należy również koordynacja realizacji umów, analiza danych rynkowych dotyczących branży, konsumentów czy działań konkurencji. Key account manager ściśle współpracuje z działem marketingu m.in. przy akcjach promocyjnych.

Jak zacząć, aby zdobyć dobrze płatny zawód? Pracodawcy oczekują, że kandydat będzie miał wyższe wykształcenie, najlepiej ekonomiczne (np. na kierunku związanym z zarządzaniem i marketingiem) lub techniczne (w przypadku firm z branży teleinformatycznej). Kluczowe jest jednak doświadczenie w sprzedaży (np. na stanowisku przedstawiciela handlowego), ewentualnie w marketingu (np. specjalista ds. promocji). Kandydat musi mieć wysokie umiejętności prezentacyjne i negocjacyjne, bardzo dobrze znać angielski, być odpornym na stres. Powinien również doskonale orientować się w branży swojego przyszłego pracodawcy.
Uważasz, że część z wymienionych zawodów jest "przepłacana"? A może na liście najlepiej płatnych brakuje jakichś stanowisk? Czekamy na Twój komentarz poniżej!
Musisz napisać również list motywacyjny? W naszym kreatorze znajdziesz nowoczesne wzory do wypełnienia i praktyczne porady. Stwórz list motywacyjny w 5 minut tutaj.

Zobacz inne szablony, stwórz list motywacyjny i pobierz dokument w PDF tutaj.

# data[].attributes.attachment_link.title
Najlepiej płatne zawody w Polsce - TOP 10 (Ranking + Zarobki)

# data[].attributes.attachment_link.description
Dzięki takiemu świetnemu CV i listowi dostałam super pracę bardzo szybko! Poniżej znajdziesz listę 10 najlepiej płatnych zawodów w Polsce i poznasz wysokość zarobków* na najbardziej opłacalnych stanowiskach. Dowiesz się również, jak pokierować swoją karierą, aby dużo zarabiać w jednym z wymienionych zawodów. *Informacje o wysokości zarobków na podstawie danych serwisu Wynagrodzenia.pl (luty 2019).

# data[].attributes.attachment_link.title
Kierunkowskaz - wszystkie kierunki studiów

# data[].attributes.attachment_link.description
Kierunkowskaz to przestrzeń, w której możesz zdobyć wiedzę o kierunkach studiów, którymi jesteś zainteresowany. Poznasz opinie studentów i absolwentów, którz...

# data[].attributes.attachment_link.title
Wyszukiwarka Szkół Ponadpodstawowych , znajdziesz tutaj wszystkie szkoły ponadpodstawowe oraz informacje o nich.

# data[].attributes.attachment_link.description
Wyszukiwarka Szkół Ponadpodstawowych , znajdziesz tutaj wszystkie szkoły ponadpodstawowe oraz informacje o nich.

# data[].attributes.attachment_link.description
O pierwszych wyborach „kim będę” dziecko mówi już w przedszkolu. Zwykle rzadko to się sprawdza, jedn…

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Wraz z ekspertem z agencji HR Trenkwalder przedstawiamy ranking zawodów i umiejętności, które będą poszukiwane przez pracodawców i które gwarantują dobre zarobki oraz dają wiele możliwości budowania kariery.

Zawody, na które jest i będzie popyt

W jakich obszarach na pewno nie zabraknie pracy i można być pewnym, że nawet wiele lat po studiach będzie łatwo o pracę?

Branża medyczna

Patrząc z perspektywy zmian demograficznych w Europie, czyli starzenia się naszego społeczeństwa, interesującymi zawodami, w których na pewno nie zabraknie pracy, a wynagrodzenia będą rosły, jest szeroko pojęta branża medyczna. Na podstawie dostępnych badań oraz prognoz jest niemal pewne zwiększenie zapotrzebowania na personel o co najmniej 10% w skali kolejnego dziesięciolecia, oraz 25% w kolejnych 30 latach, patrząc przez pryzmat jedynie krajów europejskich. Dotyczy to całego spektrum stanowisk: lekarzy, pielęgniarek, fizjoterapeutów, trenerów, ratowników medycznych, opiekunów osób starszych, czy dietetyków. - mówi Piotr Matan, National Key Account and BPO Development Manager, Trenkwalder

Inżynierowie odnawialnych źródeł energii

Według statystyk w USA, w latach 2016 - 2026 zapotrzebowanie na inżynierów specjalizujących się w fotowoltaice zwiększy się o 115%, a w energii wiatrowej o 95%. Te zmiany dotyczyć będą większości krajów, tym mocniej, im większy nacisk będzie kładziony na pozyskiwanie energii w sposób ekologiczny.

W Polsce w tym momencie są to specjalizacje niszowe, ale w perspektywie najbliższych lat powinno się to zmieniać.

Robotnicy wykwalifikowani i niewykwalifikowani

Wśród 10 stanowisk, na które najtrudniej zrekrutować obecnie pracowników (przedstawionych w raporcie Trenkwalder „Rynek pracy oczami pracodawców. Efektywność i plany rekrutacyjnej na drugą połowę 2019"), pracodawcy wskazali takie jak: operator maszyn, elektryk i elektromechanik, operator wózka widłowego, pracownik produkcji, magazynier.

Są to w przeważającej mierze zawody, które w ostatnich dwudziestu latach zostały zaniedbane przez polski system edukacji, stąd teraz taki deficyt. - wyjaśnia Piotr Matan.

Mimo automatyzacji i stosowania nowych technologii w coraz większej ilości obszarów, robotnicy wykwalifikowani będą zawsze potrzebni.

Zawody, które gwarantują sukces ekonomiczny

A gdzie najłatwiej będzie o najwyższe wynagrodzenia? Które zawody są mlekiem i miodem płynące?

IT i programowanie

Jeszcze przez wiele lat zarobki w branży IT będą znacznie powyżej średniej. Wynika to zarówno z ciągłego niedoboru specjalistów, jak i z wysokiej wartości wnoszonej przez tę branżę pracy. Warto jednak śledzić to, jakie języki zyskują na popularności i zawsze trzymać rękę na pulsie. Do niedawna jednymi z lepiej płatnych języków były Java, Ruby, Python i C. Teraz (w ujęciu globalnym) jest to Go, Clojure, F# i Scala. W Polsce w 2019 roku triumfy święciła zdecydowanie Scala (10-15 tys. miesięcznie), ale Java nadal należy do lepiej płatnych, szczególnie na wysokim poziomie umiejętności.

BPO/SSC

W Polsce bardzo dynamicznie rozwija się sektor BPO i w 2020 roku wciąż będzie zatrudniać. Poszukiwane będą osoby z bardzo dobrą znajomością języków obcych, specjaliści księgowości i finansów. - mówi ekspert Trenkwalder.

Zarobki w sektorze usług nowoczesnych są atrakcyjne również dla osób zaczynających karierę zawodową. W miarę rozwoju kompetencji i pięcia się po szczeblach kariery systematycznie rosną, dając mnóstwo dodatków w postaci benefitów, możliwości poszerzania umiejętności, wyjazdów zagranicznych.

Analityka biznesowa

Inżynier danych i oraz specjaliści Data Science to według serwisu StackOverflow jedne z najbardziej opłacalnych i jednocześnie pożądanych zawodów w 2019 roku. Zapotrzebowanie na tych fachowców będzie się zwiększać, bo potencjał w danych dla każdego obszaru biznesu jest ogromny. To dzięki analizie ogromnej informacji, danych do jakich mamy teraz dostęp, można sprzedawać więcej, przewidywać trendy, a nawet ... wpływać na wybory i decyzje internautów.

Zawody, które jeszcze nie istnieją

Osoby, które dopiero zaczynają studia, mają prawo czuć się niepewnie. Wielu zawodów, które będą poszukiwane za kilka lat, jeszcze nawet nie ma. Tę sytuację przeżywają już na rynku rekruterzy, którzy otrzymują zlecenia na znalezienie Świętego Graala.

Faktycznie, zdarzają nam się rekrutacje na stanowiska, do których nie przygotowuje jeszcze żadna szkoła ani kurs. Są one związane najczęściej z zastosowaniem zaawansowanych technologii lub obsługą nowoczesnych, często niszowych maszyn i urządzeń. Dla przykładu, dla branży mediowej rekrutowaliśmy kilka lat temu specjalistę ds. programmatic. Wówczas była to nowość i specjalistów spełniających wymagania było w Polsce naprawdę niewielu. - wspomina Piotr Matan z Trenkwalder.

W jakich branżach być na bieżąco by móc szybko wskoczyć w niszowy zawód? Zdecydowanie wiele nowych zawodów będzie się pojawiać w obszarze technologii, czy - tak jak mówi ekspert - nowych maszyn. Jeszcze kilka lat temu nikt nie myślał, że będzie można żyć z planowanie obiektów do drukarek 3D czy ładowania hulajnóg elektrycznych, a dziś okazuje się, że jest to całkiem możliwe.

Kolejną niszą jest e-biznes oraz cały świat reklamy i marketingu, który wpływa na zwiększenie konsumpcji. Z drugiej strony mamy zaś ruchy typu no-waste czy wzrost zainteresowania ekonomią społeczną, które na pewno wygenerują kilka nowych zawodów - w sumie przecież nawet kierowca Ubera to zawód, który powstał w wyniku wzrostu popularności shared economy.

Na koniec warto wspomnieć o branży szeroko pojętej rozrywki - zwłaszcza tej, kierowanej do osób w wieku średnim i starszym. Jesteśmy coraz starszym i coraz bardziej znudzonym społeczeństwem, a to zwiększa zapotrzebowanie na alternatywne metody spędzania czasu (np. kreator rzeczywistości wirtualnej).

A co z IT? Umiejętności cyfrowe w przyszłości

Obecnie bycie programistą (zwłaszcza dobrym i z doświadczeniem) jest na całym świecie gwarantem dobrej pracy. Zapotrzebowanie na programistów rośnie i nic raczej tego trendu nie zakłóci. W wielu krajach zatem wprowadza się umiejętności cyfrowe i programowanie do programu edukacji już od najmłodszych, nawet przedszkolnych lat. W Polsce informatyka jest przedmiotem obowiązkowym. Niestety w bardzo małej ilości godzin (1 tygodniowo).

Dla tych dzieci umiejętność programowania nie będzie zatem dziedziną, w której wiedzę zdobywają na studiach, lecz czymś tak podstawowym, jak dla dzisiejszej młodzieży jest pisanie na klawiaturze. Coś, co obecnie jest rzadkie i gwarantuje sukces, w przyszłości może być po prostu powszechne i nikt nawet nie będzie uznawał posiadania tych umiejętności za jakiś szczególny wyczyn - tak, jak dziś nikt już nie wpisuje w CV tego, że umie czytać i pisać.

Kompetencje, na które warto stawiać

Według World Economic Forum aż 65% dzisiejszych uczniów szkoły podstawowej będzie pracowało w zawodzie, który jeszcze nie istnieje. Jeśli nie wiadomo, czego się uczyć, by dysponować odpowiednią wiedzą w przyszłości, to na co stawiać powinni młodzi ludzie?

Ekspert Trenkwalder uważa, że na kompetencje miękkie:

Obok umiejętności cyfrowych i technicznych, związanych z rozwojem nowoczesnych technologii, niezwykle ważne staną się umiejętności miękkie. To jest coś, w czym robot nie zastąpi człowieka. Kilka lat temu Światowe Forum Ekonomiczne zdefiniowało listę tych umiejętności i uznało, że w najbliższych latach będą one kluczowe na rynku pracy. Są to: kompleksowe rozwiązywanie problemów, krytyczne myślenie, kreatywność, zarządzanie ludźmi, współpraca, inteligencja emocjonalna, wnioskowanie i podejmowanie decyzji, negocjacje i elastyczność poznawcza.
Polecam obecnym uczniom i studentom, aby już teraz rozwijali te kompetencje, angażując się w działalność organizacji studenckich, biorąc udział stażach, wymianach, czy akcjach społecznych.

# data[].attributes.attachment_link.description
Jakie kompetencje zdobywać, by mieć pewność tego, że za kilka lat nadal będziemy mieć dobrą pracę? Jakie branże śledzić, by zdobyć wiedzę, która sprawi, że staniemy się poszukiwanym kandydatem?

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Wyobraź sobie, że po latach studiowania, setkach godzin praktyk i tysiącach przeczytanych stron podręczników, zdobywasz wymarzoną pracę.

W końcu jesteś w miejscu, w którym zawsze chciałeś być.

Oczami wyobraźni widzisz, jak wspinasz się po kolejnych szczeblach kariery, zarabiasz coraz więcej, stajesz się niezastąpionym specjalistą.

I wtedy dzieje się coś, czego nie przewidziałeś...

Okazuje się, że w najbliższym czasie większość Twoich obowiązków przejmą... maszyny. Twoja praca będzie coraz bardziej zautomatyzowana.

Zawód, do którego przygotowywałeś się przez wiele lat, może w krótkim czasie przestać istnieć.

Chcesz uniknąć tego czarnego scenariusza? Sprawdź, w jakie zawody przyszłości warto zainwestować. Dzięki temu za 5-10 lat będziesz pracował w jednej z najbardziej poszukiwanych profesji!

Już wybrałeś swój zawód i obecnie szukasz pracy? W naszym kreatorze w 5 minut stworzysz CV, które zainteresuje pracodawcę! Znajdziesz w nim gotowe szablony do uzupełnienia, wskazówki oraz przykłady. Stwórz CV w 5 minut tutaj.
Zobacz inne szablony, stwórz CV i pobierz dokument w PDF tutaj Z tego artykułu dowiesz się:

Jak w przyszłości będzie się zmieniał rynek pracy w Polsce.

W jakich branżach w najbliższych latach najłatwiej będzie znaleźć pracę w 2020-2030.

Jakie zawody są najbardziej przyszłościowe i warto w nie inwestować.

1

Jak będzie się zmieniał rynek pracy?

Według raportu "Barometr Zawodów" w 2017 roku wśród najbardziej deficytowych znalazły się takie zawody jak: kierowca samochodu ciężarowego, spawacz, pielęgniarka, księgowy, krawiec, kierowca autobusu, kucharz czy też fryzjer.

Najwięcej specjalistów brakowało w budownictwie i przemyśle, gastronomii, służbie zdrowia i usługach medycznych oraz transporcie.

Dlaczego to właśnie w tych branżach brakuje pracowników?

Problemem przede wszystkim jest niewielka liczba dostępnych kandydatów, brak doświadczenia zawodowego, wygasające uprawnienia, a także nieatrakcyjne wynagrodzenie w stosunku do wykonywanej pracy czy też praca poza miejscem zamieszkania.

Tak więc zawody deficytowe to niekoniecznie zawody wymarzone.

Jeśli zastanawiasz się, jaki kierunek studiów wybrać, aby nie mieć problemów ze znalezieniem pracy, przeczytaj nasz artykuł: "Kierunki studiów - co studiować, by mieć pracę po studiach?".

Darmowy ebook: Jeśli chcesz zdobywać najlepsze oferty pracy, sprawdź, czy nie popełniasz tych błędów: "24 błędy CV, przez które nie dostajesz pracy" (pobierz)

Jakie będzie zapotrzebowanie na rynku pracy w 2020 i później?

Według prognoz Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości rok 2020 będzie czasem specjalistów. Najbardziej poszukiwani będą pracownicy na rynku informatycznym i telekomunikacyjnym, a także osoby, których praca związana jest z biotechnologią, energetyką oraz nanotechnologią.

Na znaczeniu będą traciły zawody, w których wymagana jest jedynie praca fizyczna. Najbardziej ucierpieć mogą osoby pracujące w rolnictwie, górnictwie i kopalnictwie.

Znacznie trudniej przewidzieć zmiany na rynku pracy do 2030 roku. Prawdopodobnie zawody przyszłości będą związane z rynkiem energii odnawialnych, medycyną i oczywiście rozwojem technologii.

W prognozach pojawiają się nazwy nowych zawodów, które w przyszłości mogą być niezwykle pożądane. Wśród nich znajdują się takie stanowiska jak towarzysz osób starszych, analityk cyber-miasta, menedżer ds. rozwoju sztucznej inteligencji czy tele-chirurg. Na razie są to jednak tylko próby przewidzenia przyszłości.

Zatem jakie obecnie istniejące zawody będą najbardziej poszukiwane i jaką ścieżkę kariery warto wybrać?

2

Zawody przyszłości, które będą najbardziej poszukiwane na polskim rynku pracy od 2020

Na liście poniżej znajdziesz zawody przyszłości, które w najbliższych latach powinny szybko zyskiwać na znaczeniu. To w tych profesjach będziesz miał szansę łatwo znaleźć ciekawą pracę z dobrymi zarobkami.

Kolejność zawodów na liście jest losowa.

Lista TOP 10 zawodów przyszłości w Polsce:

1. Specjalista z branży IT

Już teraz zapotrzebowanie na specjalistów z branży IT jest ogromne. Błyskawiczny rozwój technologii sprawia, że w najbliższej przyszłości na rynku pojawią się zupełnie nowe stanowiska pracy. Obecnie w tej branży najbardziej lukratywne są posady m.in. programistów Java, senior developerów czy też architektów IT. W najbliższych latach na znaczeniu będa zyskiwały stanowiska związane z tworzeniem gier komputerowych i aplikacji, kreowaniem wirtualnej rzeczywistości czy też rozwojem sztucznej inteligencji.

2. Biotechnolog

Jest to zawód bardzo ceniony na Zachodzie, jednak w Polsce dopiero się rozwija. W przyszłości będzie jednak szybko zyskiwał na znaczeniu. Wraz z rozwojem medycyny, farmakologii i ochrony środowiska, miejsc pracy będzie coraz więcej. Należy również pamiętać, że konkurencja w tym zawodzie jest niewielka, więc stawki dla kandydatów powinny szybko rosnąć. Czym zajmuje się biotechnolog? Opracowuje on technologie, dzięki którym wykorzystuje się substancje organiczne w różnych gałęziach przemysłu.

3. Logistyk

Już teraz jest to jeden z najbardziej poszukiwanych zawodów. Specjaliści z dziedziny logistyki są niezbędni nie tylko w transporcie, ale również budownictwie, motoryzacji, elektronice czy też energetyce. Logistyk znajdzie pracę wszędzie tam, gdzie pojawia się produkcja i sprzedaż. Czym się zajmuje? Przede wszystkim jest odpowiedzialny za planowanie i nadzór nad procesem produkcyjnym, transportem i dystrybucją towarów.

4. Inżynier elektrotechnologii

Według prognozy Instytutu Pracy i Spraw Socjalnych zatrudnienie w tej grupie zawodowej wzrośnie od 2012 do 2020 roku o 35 proc. Inżynier elektrotechnologii może zajmować się m.in. elektrotechniką, elektroniką, a także inżynierią oprzyrządowania, telekomunikacyjną lub komputerową. Świetlana przyszłość tego zawodu nierozerwalnie łączy się z szybkim rozwojem technologii i jego uniwersalnością.

5. Lekarz / Pracownik usług medycznych

Chociaż w Polsce warunki finansowe dla pracowników branży medycznej są znacznie gorsze niż na Zachodzie, to można być pewnym, że sytuacja ta będzie się szybko poprawiać. Wśród lekarzy czy pielęgniarek wskaźnik bezrobocia jest bardzo niski. Polacy coraz chętniej uprawiają sporty i dbają o swój wygląd, dlatego na znaczeniu będą zyskiwać takie zawody jak chirurg medycyny estetycznej czy też fizjoterapueta. Popularność zyskują również usługi psychologów oraz psychoterapeutów. W niedalekiej przyszłości pojawić mogą się nowe zawody, takie jak tele-chirurg czy też towarzysz osób starszych.

6. Trener / Dietetyk

Podobnie jak w przypadku usług medycznych, przyszłość tych zawodów wiąże się ze zmieniającym się trybem życia Polaków. Coraz więcej osób uprawia sport, interesuje się zdrowym stylem życia, dietami. Po prostu chcemy wyglądać i czuć się coraz lepiej. Z czasem zawody trenera personalnego i dietetyka będą się przenikać, warto więc rozwijać się jednocześnie w tych dwóch dziedzinach. Pamiętajmy również, że nasze społeczeństwo się starzeje. Dlatego prawdopodobnie zaczną się pojawiać zawody takie jak trener dla osób starszych.

7. Specjalista ds. finansowych / Doradca ds. finansów osobistych

Wraz ze zwiększającą się świadomością finansową, a także w związku z obawami dotyczącymi obecnego systemu emerytalnego, coraz większą popularność będą zyskiwali różnego rodzaju doradcy finansowi (np. emerytalni, inwestycyjni, podatkowi, ubezpieczeniowi). Według prognoz, od 2012 do 2020 roku zapotrzebowanie na pracowników w tej branży zwiększy się aż o 43 proc.!

8. Analityk big data / Data scientist

Harvard Business Review nazwał profesję analityka big data mianem "najseksowniejszego zawodu XXI wieku". Trudno się dziwić - obecnie firmy gromadzą ogromne ilości danych, których analiza często jest kluczowa dla rozwoju biznesu. Tzw. data scientists przede wszystkim powinni posiadać wiedzę z zakresu ekonomii, matematyki i statystyki. Ich praca polega na analizie danych i sugerowaniu na ich podstawie określonych decyzji i rozwiązań.

9. Grafik komputerowy

W tym zawodzie najbardziej zyskają osoby, które będa potrafiły wykazać się dużą kreatywnością. W końcu to właśnie projekt strony internetowej czy też okładki książki może zdecydować o sukcesie lub porażce sprzedażowej. Na coraz bardziej konkurencyjnym rynku pracodawcy będą szukali osób, dzięki którym będą mogli się wyróżnić. Czasy, w których produkt miał być funkcjonalny, a nie ładny, przeszły do historii. Obecnie firmy starają się przyciągnąć uwagę klientów właśnie porywającą grafiką.

10. Pracownik naukowy

To kolejny zawód, który na razie znacznie bardziej ceniony jest na Zachodzie. Polska ma sporo do nadrobienia, jednak szybki postęp w technologii sprawi, że pracownicy naukowi będą kluczowi dla dalszego rozwoju. W przyszłości w największym stopniu zyskają naukowcy z takich dziedzin jak matematyka, chemia, fizyka, czy też inżynieria. To właśnie dzięki ich badaniom na rynku pojawiać się będą nowe technologie i wynalazki, usługi medyczne, leki czy też sposoby na pozyskiwanie energii.
Zobacz też listę zawodów wraz z tłumaczeniami zawodów na angielski: Lista zawodów (Alfabetyczny spis nazw zawodów w Polsce). Chcesz sprawdzić, jakie zawody są obecnie najlepiej płatne? W naszym zestawieniu znajdziesz 10 profesji z najwyższą pensją oraz wskazówki, jak zdobyć stanowisko: Jakie zawody przyszłości będą według Ciebie najbardziej pożądane przez pracodawców za 5, 10 czy 15 lat? Swoje propozycje wpisz w komentarzu poniżej. Chętnie poznam Twoją wizję rynku pracy! "Najlepiej płatne zawody w Polsce - TOP 10, Ranking + Zarobki" (czytaj)

# data[].attributes.attachment_link.title
Zawody przyszłości, które będą najbardziej poszukiwane (lista TOP 10)

# data[].attributes.attachment_link.description
Wyobraź sobie, że po latach studiowania, setkach godzin praktyk i tysiącach przeczytanych stron podręczników, zdobywasz wymarzoną pracę. W końcu jesteś w miejscu, w którym zawsze chciałeś być. Oczami wyobraźni widzisz, jak wspinasz się po kolejnych szczeblach kariery, zarabiasz coraz więcej, stajesz się niezastąpionym specjalistą. I wtedy dzieje się coś, czego nie przewidziałeś...

# data[].attributes.attachment_link.title
Nowoczesne Doradztwo Zawodowe w Szkole Podstawowej

# data[].attributes.attachment_link.description
Nowoczesne Doradztwo Zawodowe w Szkole Podstawowej

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Bezpłatna, interaktywna baza informacji o ścieżkach kariery i rynku pracy

1,5 MLN

użytkowników, którym pomogliśmy podjąć decyzje edukacyjno-zawodowe

55 TYS.

użytkowników odwiedzających naszą stronę każdego miesiąca

Mapa Karier to projekt rozwijany przez fundację Katalyst Education

Mapa Karier to bezpłatna i interaktywna baza informacji o ścieżkach kariery i rynku pracy dla młodych ludzi.

© 2023 Mapa Karier jest otwartym zasobem edukacyjnym stworzonym przez fundację Katalyst Education, który realizuje Cele Zrównoważonego Rozwoju ONZ: 4. Dobra Jakość Edukacji, 8. Wzrost Gospodarczy i Godna Praca oraz 10. Mniej Nierówności.

# data[].attributes.attachment_link.title
Doradztwo zawodowe | Jak wybrać szkołę i zawód | Mapa Karier

# data[].attributes.attachment_link.description
Dziś odkrywaj, jutro wybieraj. Sprawdź bezpłatną bazę kilkuset zawodów i dowiedz się, jak wybrać szkołę i zawód oraz co możesz robić w przyszłości.

# data[].attributes.attachment_link.description
O pierwszych wyborach „kim będę” dziecko mówi już w przedszkolu. Zwykle rzadko to się sprawdza, jedn…

# data[].attributes.attachment_link.description
Praca nie musi być nudna. Wiesz co cię interesuje, ale nie wiesz jaki zawód jest dla Ciebie?

# data[].attributes.headline
Linki do stron związanych z doradztwem zawodowym

# data[].attributes.subject
Linki do stron związanych z doradztwem zawodowym

# data[].attributes.attachment_link.readable_text
Witam na stronie! Jeśli stoisz przed wyborem szkoły średniej, kierunku studiów i nie wiesz, który jest dla Ciebie to zatrzymaj się, rozejrzyj i ewentualnie skontaktuj się ze mną jeśli potrzebujesz dalszej pomocy. Zapraszam serdecznie! 🙂

# data[].attributes.attachment_link.description
Witam na stronie! Jeśli stoisz przed wyborem szkoły średniej, kierunku studiów i nie wiesz, który jest dla Ciebie to zatrzymaj się, rozejrzyj i ewentualnie skontaktuj się ze mną jeśli potrzebujesz dalszej pomocy. Zapraszam serdecznie! 🙂