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http://www.guiatrabalhista.com.br/guia/vale_transporte.htm

http://www.planalto.gov.br/ccivil_03/leis/l7418.htm

https://blog.vb.com.br/vale-transporte-como-calcular-o-desconto-na-folha-de-pagamento/

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Salário básico de R$ 1.000,00

Valor da passagem é de R$ 3,00.

Quantidade de dias trabalhados no mês: 22

Quantidade de vales-transportes por dia: 2

Quantidade de vales-transportes necessários no mês:

22 x 2 = 44

Valor total do vale-transporte no mês:

44 x 3,00 = R$ 132,00

Valor a ser descontado do colaborador é 6% do salário:

6% x R$ 1.000,00 = R$ 60,00

A diferença é de responsabilidade do empregador:

R$ 132,00 – R$ 60,00 = R$ 72,00

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O empregador  pode proporcionar, por meios próprios ou contratados, em veículos adequados para o deslocamento integral de seus trabalhadores.

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Endereço residencial;

Os serviços e meios de transporte mais adequados ao seu deslocamento residência-trabalho e vice-versa.

Número de vezes utilizados no dia para o deslocamento residência/trabalho/residência.

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Art. 4º

O empregador participará dos gastos de deslocamento do trabalhador com a ajuda de custo equivalente à parcela que exceder a 6%  de seu salário básico.

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Benefício que o empregador oferece para as despesas de deslocamento residência-trabalho e vice-versa