# data[].attributes.headline
สั่งกระเพราหมูไม่เอาหมูเาแต่ข้าวไม่เอาใบกระเพรา

# data[].attributes.subject
สั่งกระเพราหมูไม่เอาหมูเาแต่ข้าวไม่เอาใบกระเพรา

# data[].attributes.headline
รูปแบบโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.subject
รูปแบบโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.body
รูปแบบที่เป็นทางการ เป็นองค์การที่มีการรวมตัวกันของกลุ่ม อย่างมีระบบ แบบแผน ชัดเจน  ครอบคลุมทุกส่วนของการปฏิบัติงาน  เพื่อบรรลุวัตถุประสงค์
รูปแบบที่ไม่เป็นทางการ เป็นองค์การที่มีการรวมตัวกันของกลุ่ม  อย่างไม่มีระบบของการบริหารไม่กฎเกณฑ์  ไม่ระเบียบข้อบังคับของการปฏิบัติงาน

# data[].attributes.headline
ปัจจัยที่มีผลต่อการออกแบบโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.subject
ปัจจัยที่มีผลต่อการออกแบบโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.body
ปัจจัยที่มีผลกระทบต่อการออกแบบองค์การ มีปัจจัย 3 ประการที่จำเป็นจะต้องคำนึงในการออกแบบองค์การ ปัจจัยดังกล่าวคือ สภาพแวดล้อม (Environment) เทคโนโลยี (Technology) และขนาดขององค์การ (Size) สภาพแวดล้อมนั้นเป็นปัจจัย

# data[].attributes.headline
องค์ประกอบของโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.subject
องค์ประกอบของโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.body
โครงสร้างขององค์การประกอบด้วยสิ่งต่าง ๆ ดังนี้
1. วัตถุประสงค์ (Objective)
2. ภาระหน้าที่ (Function)
3. การแบ่งงานกันทำ (Division  of  Work)
4. การบังคับบัญชา (Hierarchy)
5. ช่วงของการควบคุม (Span  of  Control)
6. เอกภาพการบังคับบัญชา (Unity  of  Command)

# data[].attributes.headline
ประเภทขององค์การ

# data[].attributes.subject
ประเภทขององค์การ

# data[].attributes.body
แบ่งเป็น
2.1  องค์การทางสังคม  ได้แก่ครอบครัว  สถาบันทางศาสนา  สโมสร  ชมรม  และกลุ่มกิจกรรมต่าง ๆ  ที่ดำเนินกิจกรรมเพื่อความรัก  ความสงบสุข  และ ความสามัคคีหมู่คณะองค์การทางสังคม  เป็นองค์การที่จัดตั้งขึ้นอยู่กับประเภทขององค์การ เช่นครอบครัวต้องมีการแต่งงาน  หากเป็นมูลนิธิ  วัด  สโมสร   ชมรม  ส่วนใหญ่ต้องขออนุมัติจากทางราชการ  โดยการยื่นขอจดทะเบียนกับหน่วยงานที่รับผิดชอบ เป็นต้น
2.2  องค์การทางราชการ  ได้แก่ หน่วยงานราชการต่าง ๆ  ซึ่งครอบคลุมถึงกระทรวง ทบวง  กรม ที่เรียกกันว่า ระบบราชการ  เป็นองค์การที่มีขนาดใหญ่โต  มีโครงสร้างที่สลับซับซ้อนมาก  ดำเนินกิจการเพื่อพัฒนาความเป็นอยู่ของมวลชนให้กินดีอยู่ดี  มีความสงบสุขการจัดตั้งองค์กรทางราชการ  อาศัยพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการแผ่นดิน พ.ศ. 2534 และฉบับที่ 5 พ.ศ.2545และพระราชบัญญัติปรับปรุงกระทรวง ทบวง กรม พ.ศ. 2545 สรุปได้ดังนี้  ระเบียบบริหารราชการแผ่นดิน คือ กติกาที่ยอมรับเป็นบรรทัดฐาน เพื่อให้การบริหารราชการมุ่งไปสู่เป้าหมายที่ต้องการ  กฎหมายว่าด้วยระเบียบบริหารราชการแผ่นดิน มีที่มาจากแหล่งต่าง ๆ อันได้แก่ ขนบธรรมเนียมการปกครอง รัฐธรรมนูญและความจำเป็นในการบริหารงานเพื่อแก้ไขสถานการณ์การจัดระเบียบบริหารราชการแผ่นดิ
2.3 องค์การทางธุรกิจ  ได้แก่ ร้านค้ากิจการเจ้าของคนเดียว  ห้างหุ้นส่วน  บริษัท  ที่ดำเนินกิจกรรมเพื่อผลกำไร  ผลประโยชน์ทางธุรกิจ

# data[].attributes.headline
แนวคิดเกี่ยวกับโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.subject
แนวคิดเกี่ยวกับโครงสร้างองค์การ

# data[].attributes.body
แนวคิดเกี่ยวกับวิธีการออกแบบองค์การ โดยใช้ยุทธศาสตร์ 3Rs คือ การปรับความคิดความเข้าใจ (Rethinking) การปรับกระบวนการทำงาน (Reengineering) และ การปรับโครงสร้าง (Restructuring) ซึ่งเป็นการพัฒนาองค์การเพื่อเพิ่มประสิทธิผลในการปฏิบัติงาน

# data[].attributes.headline
ความหมายขององค์การ

# data[].attributes.subject
ความหมายขององค์การ

# data[].attributes.body
การรวมกันของคนตั้งแต่ 2 คนขึ้นไป  โดยมีความสัมพันธ์อย่างมีแบบแผน  มาร่วมกันดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ ที่วางแผนไว้ โดยมอบหมายหน้าที่ให้สมาชิกได้ดำเนินกิจกรรมเหล่านั้น  ให้บรรลุวัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้

# data[].attributes.headline
ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการจัดการองค์การ

# data[].attributes.subject
ความรู้ทั่วไปเกี่ยวกับการจัดการองค์การ

# data[].attributes.body
คำอธิบาย...