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Según el artículo 119 establecido en el estatuto de la Universidad Central del Ecuador en 2019, las sanciones serán establecidas dependiendo de la gravedad de las faltas cometidas por los estudiantes y docentes, estos últimos teniendo sanciones diferentes en todo aspecto a los estudiantes.

Todo esto establecido por medio de la Ley Orgánica de Educación Superior (LOES), a continuación especificaremos las sanciones según la falta cometida:

Una amonestación verbal o escrita - Faltas leves.

(Las amonestaciones son advertencias que se hacen a quien incumple un deber, invitándole o urgiéndole a que lo cumpla, e incluso advirtiéndole de las consecuencias jurídicas que se derivarán de su incumplimiento)

Suspensión de actividades de hasta tres periodos académicos - Faltas graves.

Suspensión definitiva o suspensión temporal de cuatro periodos - Faltas muy grave.

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El Artículo 25.- Estudiantes: Se considera estudiante a la persona que está legalmente matriculada en la Universidad Central del Ecuador y que se encuentra cursando cualquier tipo de carrera o programa de cuarto nivel en la Universidad Central del Ecuador.

25.1- Derechos de los estudiantes:

a,- Acceder, movilizarse, permanecer, egresar y titularse sin discriminación ninguna, conforme a sus méritos académicos.

b. acceder a una educación superior de calidad y pertinente, que permite iniciar una carrera académica y avanzar paulatinamente en igualdad de oportunidades.

c.- Recibir una educación superior, laica, intercultural, democrática, incluyente y diversa, que impulse la equidad de género, la justicia y la paz.

d.- Contar y acceder a los medios y recursos adecuados para su formación superior, garantizados por la Constitución;

e.- Participar en el proceso de evaluación y acreditación de su carrera;

f.- Elegir y ser elegido para las representaciones estudiantiles e integrar el cogobierno, según el Reglamento de Elecciones de la Universidad Central del Ecuador;

g.- Ejercer la libertad de asociarse, expresarse y completar su formación bajo la más amplia libertad de cátedra e investigativa ofertada en la Universidad Central del Ecuador;

h.- Participación en los procesos de construcción, difusión y aplicación del conocimiento que se desarrollen como comunidad universitaria,

i.- Obtener de acuerdo con sus méritos académicos becas u otras formas de apoyo económico que le garanticen igualdad de oportunidades en el proceso de formación de educación superior;

j.- Obtener su título académico de acuerdo a la oferta con la que inició su carrera, siempre y cuando continúe vigente la malla,

K.- Conocer la planificación microcurricular y sus formas de evaluación, así como acceder a los resultados de las evaluaciones previas a su registro.

l.- A desarrollarse en un ámbito educativo libre de todo tipo de violencia.

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Artículo 25.2.- Deberes de los estudiantes

a. Estudiar cada asignatura de los planes y programas correspondientes a su formación.

b. Participar activamente en las actividades académicas a las que fueren convocados, observando en todo momento el honor, decoro y respeto.

c. Respetar a todos los miembros de la comunidad universitaria.

d. Usar debidamente los bienes, equipos e instalaciones de la Universidad Central del Ecuador.

e. No participar de procedimientos fraudulentos o deshonestidad en evaluaciones, trabajos académicos o en documentos oficiales de la Universidad Central del Ecuador.

f. Conocer y cumplir el Estatuto y demás normativa interna de la Universidad Central del Ecuador.

g. Cumplir con las normas internas de seguridad, salud ocupacional y ambiente, especialmente en laboratorios de prácticas e investigación.

h. Promover activamente los principios éticos y los valores institucionales de la Universidad Central del Ecuador.

i. Construir activamente en el cumplimiento de los planes de mejora continua, misión visión y objetivos de la Universidad Central del Ecuador.

j. Pagar oportunamente las tasas, aranceles, derechos aprobados para los respectivos programas.

k. Sufragar en las elecciones.

l. Cualquier otro deber que esté previsto en la normativa interna de la Universidad Central del Ecuador.

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Artículo 113 menciona que las conductas indebidas en las que pudieran incurrir los docentes y estudiantes se clasifican en:

·         Faltas disciplinarias leves.

·          Faltas disciplinarias graves.

·          Faltas disciplinarias muy graves.

En las faltas leves menciona que en el Artículo 114.1 estas serán presentadas al Comité de Ética, que en un plazo máximo de tres días hábiles designará un Tribunal de Honor o los necesarios para abordar las situaciones. Los miembros solo podrán excusarse por las razones establecidas en el Estatuto; de lo contrario, se considerará una falta grave. Los tribunales tienen la función principal de mediar entre los docentes y/o estudiantes en conflicto para llegar a un acuerdo amistoso y de buena fe. En caso de que no sea posible, el tribunal emitirá una resolución fundamentada, sujeta al debido proceso, que puede ser apelada ante la Comisión Especial de Asuntos Disciplinarios en un plazo de tres días hábiles. Esta comisión resolverá en un máximo de cinco días hábiles basándose en las actuaciones realizadas.

Faltas leves:

·         No respetar los horarios establecidos para la realización de actividades académicas.

·         No cumplir con las normas de convivencia y respeto en los espacios universitarios.

·         No participar de forma activa y constructiva en las actividades académicas y extracurriculares.

·         No respetar la propiedad intelectual y los derechos de autor en trabajos académicos.

·         No colaborar en el mantenimiento del orden y la limpieza de los espacios comunes.

·         No acatar las indicaciones y disposiciones de las autoridades universitarias.

·         No utilizar de forma adecuada y responsable los recursos y servicios de la universidad.

En las faltas graves menciona el Artículo 114.2 que estas serán remitidas al Consejo Directivo de la Facultad o al Comité de Ética, quienes en un plazo máximo de tres días hábiles trasladarán el caso a la Comisión Especial de Asuntos Disciplinarios. Esta comisión iniciará una investigación respetando el debido proceso y emitirá una resolución de sanción o absolución en un plazo de quince días hábiles, la cual podrá ser apelada en un plazo de tres días hábiles ante el Honorable Consejo Universitario. Este órgano resolverá basándose en las actuaciones realizadas en un plazo de ocho días laborables.

Faltas graves:

·         Plagio en trabajos académicos.

·         Falsificación de documentos.

·         Participación en actos de violencia física o verbal dentro de la comunidad universitaria.

·         Discriminación por motivos étnicos, de género, religiosos, entre otros.

·         Actos de hostigamiento, violencia de género y acoso sexual.

·         Utilización inapropiada de recursos informáticos y de internet.

·         Divulgación indebida de información confidencial.

·         Atribuirse títulos o experiencias profesionales que no posee.

En las faltas muy graves se menciona que en el Artículo 114.3 estas serán reportadas al Rector de la Universidad Central del Ecuador, quien en un plazo de hasta tres días hábiles remitirá el caso a la Comisión Especial de Asuntos Disciplinarios. Esta comisión, siguiendo el debido proceso, llevará a cabo la investigación de los hechos, analizará las pruebas y escuchará las versiones de ambas partes. Posteriormente, presentará un informe sustentado al Honorable Consejo Universitario para que este emita una resolución dentro del plazo establecido por la LOES. El informe no será vinculante para el Consejo Universitario, que decidirá sobre la sanción o absolución. Esta resolución podrá ser apelada únicamente ante el Consejo de Educación Superior en un plazo de tres días hábiles a partir de la fecha de notificación.

Faltas muy graves:

·         Plagio sistemático en trabajos académicos.

·         Falsificación de documentos oficiales de la institución.

·         Participación en actos de violencia grave dentro de la comunidad universitaria.

·         Discriminación sistemática y grave por motivos étnicos, de género, religiosos, entre otros.

·         Acoso sexual grave y continuado.

·         Robo o malversación de fondos de la institución.

·         Daño intencional a la propiedad de la universidad.

·         Utilización de información confidencial para beneficio personal o perjuicio de otros.

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Estatuto uce 2019.pdf. (s. f.). Google Docs. https://drive.google.com/file/d/1UxUqZC8_qvbF6TKIIMWMoAxtdJmU9MZh/view

Normativa UCE. (s. f.). UCE. https://www.uce.edu.ec/web/normativa